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Monde du Travail

32 148 Monde du Travail dissertations gratuites 4 546 - 4 560

  • Chapitre 4 livre Nathan Droit BTS CG

    Chapitre 4 livre Nathan Droit BTS CG

    I) La formation, facteur d’adaptation. A) Un droit pour les salariés. 1. La formation vise à aider l’employé pour son emploi qui varie en fonction des nouvelles technologies et des organisations. Il vise à développer des compétences du salarié en question. 2. Le fait de proposer une formation à un

    308 Mots / 2 Pages
  • Chapitre 4 livre Nathan Economie BTS CG

    Chapitre 4 livre Nathan Economie BTS CG

    Chapitre 4 - I. Le compte des transactions courantes Lisez le document 1 et le document 2, puis répondez aux questions ci-dessous. Question 1 : 1. À quoi correspondent les chiffres 217,8 et 209,0 de la ligne des services ? 217,8 = exportations (service vendu par la France) 209,0 =

    370 Mots / 2 Pages
  • Chapitre 4 management entreprise

    Chapitre 4 management entreprise

    Management 29/10/2018 Chapitre 4 : La performance Partie 1 : Définir et mesurer la performance. Question 1 : Ferrero a vu son chiffre d’affaires augmenté entre 2013 et 2015 pour passer de 1 232 725 milliers d’euros à 1 320 798 milliers d’euros en 2015. On peut observer une baisse

    1 000 Mots / 4 Pages
  • Chapitre 4: compétitivité.

    Chapitre 4: compétitivité.

    Bouzraâ WassilaTFE 19-11-2016 ________________ Chapitre 4 : COMPETITIVITE 4.1 Stratégies : 4.1.1 La perception sensorielle : Le Marketing Sensorielle fait appel aux stratégies mettant en scènes les 5 sens ayant pour but de pousser le client à la consommation. En effet, une stimulation d’un ou plusieurs sens à savoir ;

    800 Mots / 4 Pages
  • Chapitre 4: La Fidélisation et la Mercatique après-vente.

    Chapitre 4: La Fidélisation et la Mercatique après-vente.

    Chapitre 4 La Fidélisation et la Mercatique après-vente 1. La fidélisation 1. Les enjeux * Un client fidèle est client qui dépense plus. Si il est fidèle, il devient prescripteur. Moins sensible au prix, moins sensible aux promotions, donc plus rentable. Les frais de communication sont moins importants. Clients volatiles

    718 Mots / 3 Pages
  • Chapitre 4: La rupture du contrat travail.

    Chapitre 4: La rupture du contrat travail.

    Chapitre 4 : La rupture du CT I/ Licenciement pour motif personnel A/ Licenciement pour faute (95 % des cas) 1. Causes réelle et sérieuse Chaque licenciement pour motif personnel doit être justifié par une cause réelle et sérieuse : - cause réelle : on ne dissimule pas une cause

    1 509 Mots / 7 Pages
  • CHAPITRE 5 - LE PRODUIT

    CHAPITRE 5 - LE PRODUIT

    Chapitre 5: LE PRODUIT Le produit Le produit présente trois caractéristiques: matérielles → ensemble des caractéristiques technique présenté avec un design et ou un emballage valorisant qui permet à l’acheteur la reconnaissance du produit. fonctionnelles → avantages recherché par l’acheteur immatérielles → élément qui apporte une sécurité au consommateur dans

    1 472 Mots / 6 Pages
  • Chapitre 5 : Organiser les déplacements

    Chapitre 5 : Organiser les déplacements

    Chapitre 5 : Organiser les déplacements http://france3-regions.francetvinfo.fr/basse-normandie/sites/regions_france3/files/styles/top_big/public/assets/images/000_par3195800.jpg?itok=jmaxNZZ_ Transport: Location de voiture pour l’aller- retour Caen /Aéroport Paris Orly : Du vendredi au lundi Avion : Vol Aller : 102€/PAR PERSONNE Vol Retour : 90€/PAR PERSONNE Vendredi 4 décembre 2015 Dimanche 6 décembre 2015 Départ de Paris : 10h05 Départ de

    256 Mots / 2 Pages
  • CHAPITRE 5 : PREPARER L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL DU PROJET

    CHAPITRE 5 : PREPARER L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL DU PROJET

    GESTION DE PROJET CHAPITRE 5 : PREPARER L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL DU PROJET 1. Organiser le stockage des documents du projet : 1. Les difficultés d’accès aux documents rencontrés par les collaborateurs pour retrouver les documents est le nommage des fichiers et des documents ne sont pas précis, pour nommer correctement

    1 713 Mots / 7 Pages
  • Chapitre 5 corriger p5

    Chapitre 5 corriger p5

    Chapitre 5 Le suivi des absences et des congés Positionnement du chapitre dans le référentiel Activité 4.2. Préparation des formalités administratives de gestion du personnel et information des salariés Situation de travail 4.2.3. Recueil des informations relatives au suivi des absences et des congés Savoirs associés – Méthodes de calcul

    3 971 Mots / 16 Pages
  • Chapitre 5 Les comptes financiers

    Chapitre 5 Les comptes financiers

    L1 AES – S1ECONOMIE Mardi 2 octobre 2018 Chapitre 5 : Les comptes financiers Les comptes financiers servent à retracer les opérations financières effectués par les unités institutionnelles. Table des matières 1 La nomenclature des sociétés financières 2 2 Les opérations financières 5 2.1 La nomenclature des opérations financières 5

    2 859 Mots / 12 Pages
  • Chapitre 5: préparer des contrats commerciaux. Questions.

    Chapitre 5: préparer des contrats commerciaux. Questions.

    Chapitre 5 Préparer des contrats commerciaux Question 1 : La société Descandre est une SARL spécialisée dans la coupe et la découpe de bois. Question 2 : Les deux sœurs souhaitent développer la fabrication de granulés de bois et la gestion forestière durable à la disposition d’autres entreprises, en lançant

    388 Mots / 2 Pages
  • Chapitre 6 : La protection des salariés en cas de rupture du contrat de travail

    Chapitre 6 : La protection des salariés en cas de rupture du contrat de travail

    Chapitre 6 : La protection des salariés en cas de rupture du contrat de travail I- Les cas de rupture de la relation de travail A- Le licenciement Document 1 : La cause réelle et sérieuse 1- Justifiez la nécessité d’une cause réelle et sérieuse quel que soit le type

    1 895 Mots / 8 Pages
  • Chapitre 6 P4 BTS CG 2018-2019

    Chapitre 6 P4 BTS CG 2018-2019

    Chapitre 6 - I. Organiser la collecte des informations relatives à la rémunération Mme Karine veut optimiser la gestion de la paie dans le respect de la législation et des conventions en vigueur. Elle désire mettre à jour les données relatives à la situation et à l’activité professionnelle des salariés

    483 Mots / 2 Pages
  • Chapitre 6 | Amélioration du niveau de vie

    Chapitre 6 | Amélioration du niveau de vie

    Thème 2. Création de richesses et croissance économique. Deuxième partie. La dimension internationale de l’échange. Chapitre 6. Amélioration du niveau de vie I. Mesure de la richesse produite. 1. Production et PIB La richesse se mesure par le produit intérieur brut (PIB) qui représente l'ensemble des valeurs ajoutées produites sur

    1 924 Mots / 8 Pages
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