Politique et International
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Droit du travail Conflit individuel
LECON N°5 : LE CONTENTIEUX INDIVIDUEL DE TRAVAIL 1. Notion de litige individuel Le litige individuel est un conflit ayant pour objet la méconnaissance par une partie d’un droit ou avantage individuellement reconnu par le droit du travail à l’autre partie qui en demande la réparation. En outre, Il suppose
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Droit du travail contrôle QCM
DROIT DU TRAVAIL DROIT DU TRAVAIL Cours 1 - 17/09/2021 Dans l’examen : un QCM (mauvaise réponse = pas de points en moins) + cas pratique 1. Les sources étatiques 1. Droit écrit interne * La constitution * Le préambule de la Constitution du 4 octobre 1958 qui renvoie à
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Droit du travail et droit civil
Identification du droit du travail. Dissertation : "Le droit du travail règlemente les relations individuelles et collectives de travail subordonné, dans le secteur privé". La formation du droit du travail s'est faites par étapes successives, et depuis sa création, il a beaucoup évoluer. Le droit du travail est l'ensemble des
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DROIT DU TRAVAIL ET STATUT JURIDIQUE
DROIT DU TRAVAIL ET STATUT JURIDIQUE Le droit est un ensemble des règles qui régit les relations entre personnes dans notre société. Ensemble des règles : l’idée de la source du droit. Les tribunaux sont différents pour les différents droits. Les degrés de juridictions : On considère que la justice
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Droit du travail, fiche
Droit du travail : On applique : Code du travail Source internationale Convention collective Code pénal (harcèlement moral/sexuel, travail dissimulé, contrat de travail) Jurisprudence (exemple : clause de mobilité) = décision qui émane de la cour de cassation, l’instance suprême relative à une question de droit. Tribunal judiciaire a remplacé
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Droit du travail, les biens
TITRE 1. LES BIENS Chapitre I. Notion de biens - Dans une première vue, les biens sont les choses au sens ou le langage courant les entend, toutes les choses dans leur infinie diversité : choses matérielles, corporelles, tangibles, perceptibles par les sens. Mais pour le juriste, les biens résident
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Droit du travail, L’accès à la relation de travail
Chapitre 1 : Le contrat de travail SECTION 1 : L’accès à la relation de travail I/ Le recrutement 1. Le service public de l’emploi 1. Principes généraux 1. Définition Le service public de l’emploi a pour mission l’accueil, l’orientation, la formation, et l’insertion. Il comprend aussi le placement et
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Droit du Travail, particularités
I. Genèse du Droit du Travail Le Droit du Travail est « jeune » sur trois points : - Par sa naissance : remonte au développement industriel du XIX°S - Perpétuellement en mouvement et en progrès - Se veut internationale Alors que d’autres branches du Droit sont très anciennes :
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Droit du travail, relations individuelles du travail
Relations individuelles du travail/Cours Introduction. Dr du travail : ens des règles juridiques applicables aux relations naissant entre les employeurs privés et les salariés, càd les personnes travaillant sous l’autorité des employeurs privés = travail subordonné. Dr du travail = dr vivant, évolue très vite. Etymologie : travail vient du
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Droit du travail.
Droit - Légende 1. Annonce de plan Introduction Titre 1 : les sources du droit du travail et la compétence du Conseil de Prud’hommes Chapitre 1 : les sources du droit Chapitre 2 : La compétence du Conseil de Prud’hommes Titre 2 : le contrat de travail Chapitre 1 :
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Droit du travail.
Droit du travail Droit du travail avait sa source dans le Cciv, avec le contrat de louage de services. Un article seulement (30 pour le bail cheptel). Ce qui caractérise le rapport salarial, c'est le déséquilibre. Progressivement, le droit du travail s'est émancipé du droit commun, avec la création d'un
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Droit du travail.
Droit du travail Mme Picq Préambule 1 : la définition du droit du travail Le droit du travail est constitué par un ensemble de règle juridique applicable aux relations individuelles et collectives de travail qui naissent entre les employeurs privés et ceux qui travails sous leur autorités moyennant une rémunération
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Droit du travail.
Droit Commercial DATES Mercredi 11 octobre : deuxième cours Vendredi 13 octobre : troisième cours → CC + devoir maison : * Trois arrêts de jurisprudences sur les marques. Lundi 23 octobre : quatrième cours. Jeudi 26 octobre : cinquième cours → CC. Mercredi 8 novembre : sixième cours →
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Droit du travail. Les cadres juridiques et institutionnels de l'activité commerciale.
Droit Commercial Deux catégories d’usages : • Usage conventionnel, usage de fait : volonté présumée des parties, elles ne l’ont pas dit mais on le sous-entend, elles avaient l’habitude de le dire, de le faire. Comme si c’était une clause du contrat. On ne l’a pas dit ouvertement mais implicitement.
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Droit Du Travail: Cas de rupture du contrat de travail
Cas de rupture du contrat de travail Peut résulter de cause diverse : I- La rupture du C. de travail à l’initiative de l’employeur A- Le licenciement Ce mode de rupture concerne le CDI et met définitivement fin au contrat. Droit de résiliation unilatérale de l’employeur mais n’autorise pas l’arbitraire Il
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