Monde du Travail
32 148 Monde du Travail dissertations gratuites 2 926 - 2 940
-
Buying Process, analyzing consumer markets
BUYING PROCESS CHAPTER 6: ANALYZING CONSUMER MARKETS What influence customer behavior? * Cultural factors: religion, nationality, geographic regions, social classes ((1) lower lowers, (2) upper lowers, (3) working class, (4) middle class, (5) upper middles, (6) lower uppers, and (7) upper uppers) * Social factors: reference group (music, mode, leader),
1 484 Mots / 6 Pages -
BVTC
Le Mans Université Faculté de Droit, des Sciences Economiques et de Gestion C:\Users\koobbi\Desktop\P1D3133279G.jpg C:\Users\koobbi\Desktop\lososite-BVTC-01-min.png RAPPORT DE STAGE Au sein de BVTC CONSEIL CE Elaboré par : Encadré par : Bouyahiaoui Djamel MASTER 1 MCI MR Fechtali Hamza Année UNIVERSITAIRE 2017/2018 Remerciement Avant tout développement sur cette expérience professionnelle, il apparaît
8 231 Mots / 33 Pages -
C 41 exemple
Fiche d’activités professionnelles n°1 C41 - VENDRE NOM : BOUL PRÉNOM(S) : JULIEN UNITE COMMERCIALE RAISON SOCIALE : E.LECLERC ADRESSE : 4, RUE DES GENÊTS 57800 BETTING Compétences déclarées (cocher les cases correspondantes) Compétence 41 Vendre 411 Préparer l’entretien de vente 412 Établir le contact avec le client 413 Argumenter
478 Mots / 2 Pages -
C'est quoi le dossier Acrc?
Le Dossier ACRC Le dossier ACRC qui signifie "Analyse et Conduite de la Relation Commerciale", est une épreuve majeure du BTS MUC. Il s’agit d’un dossier administratif, en relation directe avec le stage que vous avez réalisé au cours de votre formation en BTS MUC (Management des Unités Commerciales). En quoi
555 Mots / 3 Pages -
C'est Quoi Le Management?
La définition des principes du management : -Manager, c’est un métier, un savoir-faire technique et relationnel, qui consiste à conduire, au quotidien (mener, diriger), dans une situation ou un contexte donné (l’environnement), les opportunités et menaces, les forces et faiblesses, un groupe d’Hommes (équipe) ayant à atteindre en commun des
371 Mots / 2 Pages -
C'est trop injuste : théorie de l'équité
ADM 1013 Comportement organisationnel LE TRAVAIL NOTÉ 1 Série 9 Feuille d'identité * À faire parvenir à votre personne tutrice à la septième semaine du cours. * NOM : PRÉNOM : NUMÉRO D'ÉTUDIANT : TRIMESTRE : Automne 07 ADRESSE : CODE POSTAL : _ TÉLÉPHONE domicile : Travail : _
1 175 Mots / 5 Pages -
C.D.D et le C.D.I La rémunération et la valeur ajoutée; La consommation des ménages; La publicité mensongère
SESSION 2013 NOM : KHACHENI Prénom : Nawelle Classe : Terminal commerce BAC Commerce EPREUVE ECONOMIE DROIT LP Jean Lurçat 4 rue Ludovic Arrachart 69008 LYON SOMMAIRE Objet d’étude N°1 : Le C.D.D et le C.D.I Objet d’étude N°2 : La rémunération et la valeur ajoutée Objet d’étude N°3 :
4 591 Mots / 19 Pages -
C06 : RECHERCHE ET EXPLOITATION D’INFOS COMMERCIALES
C06 : RECHERCHE ET EXPLOITATION D’INFOS COMMERCIALES Consulter la fiche d'un produit, son prix, l'état des stocks via le système d'information de l'entreprise, passer des commandes, réceptionner les marchandises Tout les lundi pour les réceptions et tout les mercredis pour la commande Pour qu’un client soit satisfait, il faut que
325 Mots / 2 Pages -
C1 : Management stratégique des RH
GE26 C1 : Management stratégique des RH DEFINITION DU MANAGEMENT * Le management est l’art de réaliser et de rendre possible une vision. Autrement dit, c’est l’art de diriger, d’organiser, décider, gérer et accompagner les activités et les personnes dans une structure, dans le respect de ces valeurs, pour atteindre
1 802 Mots / 8 Pages -
C11 Gestion de projet. Les relations producteurs/distributeurs.
1. Cours 15 Les relations producteurs/distributeurs Acheminer un produit du distributeur au consommateur final impose d’opter pour un type de distribution et de déterminer comment il faut l’organiser. Cela suppose la prise de décisions multiples impliquant des choix stratégiques. 1. I. Les composantes de la distribution 1. A. Le réseau
1 633 Mots / 7 Pages -
C221 – Participation au recrutement du personnel.
Terminale baccalauréat professionnel Gestion Administration Participation au recrutement du personnel ÉVALUATION 2 NOM : Prénom : Classe : Compétence abordée : C221 – Participation au recrutement du personnel. TIISTS Note estimative sur 20 et observations : Activités proposées Documents à consulter Documents à compléter Barème Note obtenue Présenter un projet
1 388 Mots / 6 Pages -
C41 bts muc
C41: Vendre ________________ BTS Management des Unités Commerciales Session 2016 Epreuve d’Analyse et Conduite de la Relation Commerciale Fiche d’activités professionnelles : n° 41 CANDIDAT (E) UNITE COMMERCIALE NOM : Ahmaidia PRENOM (S) : Heddi Raison sociale : Adidas Adresse : 43-45 rue Saint Ferréol Compétences déclarées (cocher les cases
2 003 Mots / 9 Pages -
C41 VENDRE
C41 VENDRE * Annexe 1 : Fiche Produit * Annexe 2 : Argumentaire de Vente CAP/SONCAS * Annexe 3 : Accroche * Annexe 4 : Objection * Annexe 5 : Stratégie ventes additionnelles * Annexe 6 : Fiche Client /Persona * Annexe 7 : Tableau de bord FICHE PRODUIT Produit
1 072 Mots / 5 Pages -
C42 - Assurer la qualité de service à la clientèle
Compétences déclarées(cocherlescasescorrespondantes) Degrés Compétences 1 2 3 4 C42 - Assurer la qualité de service à la clientèle 421 - Accueillir, informer et conseiller 422 - Gérer les insatisfactions et les suggestions de la clientèle 423 - Suivre la qualité des prestations Titre de la mission Assurer la qualité de
442 Mots / 2 Pages -
C53 espace attractif
" DATE ET DUREE : Le dossier d’ACRC m’a mené à réaliser différentes activités au sein de mon UC, notamment l’activité « Mettre en place un espace attractif et fonctionnel ». Cette activité a été menée à partir du 14 février 2017 CONTEXTE PROFESSIONNEL : Le restaurant A LA BONNE HEURE se situe
705 Mots / 3 Pages