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Monde du Travail

32 147 Monde du Travail dissertations gratuites 7 951 - 7 965

  • Devoir 3 prospection cned

    Devoir 3 prospection cned

    Prospection Partie 1: Modes de présence Question 1: Pays Mode d’implantation Type de client Italie, Espagne L’agent commissionné représente exclusivement l’entreprise puisque celle ci est lié avec un contrat de travail. Point positif: l’entreprise sera présente localement. Agent commissionné USA, Argentine, Australie, Grande Bretagne, Pologne Ces commerçant achète et

    2 288 Mots / 10 Pages
  • Devoir 3 prospection CNED

    Devoir 3 prospection CNED

    Devoir 3 Première partie Question 1.1 Un agent commercial est une personne qui sous couverture d’un contrat avec un ou plusieurs exportateurs. Sa mission est de vendre ou de prospecter pour une entreprise dans une zone géographique donnée. Il peut toutefois conclure des contrats pour l’entreprise qui le mandate. Il

    899 Mots / 4 Pages
  • DEVOIR 3 Prospection et suivi de clientèle

    DEVOIR 3 Prospection et suivi de clientèle

    Prospection et suivi de clientèle PARTIE 1 : MODES DE PRÉSENCE QUESTION 1 Un agent est une personne physique ou morale, liée à l’entreprise par un contrat de mandat. Il agit au nom et pour le compte d’un ou plusieurs exportateurs. Il prospecte et vend sur le secteur qui lui

    941 Mots / 4 Pages
  • DEVOIR 3 TECHNIQUE DE PAIE EFC

    DEVOIR 3 TECHNIQUE DE PAIE EFC

    MILOUDI Sofiane GDP DEVOIR N°3-TECHNIQUE DE PAIE 1- TRAVAIL 1 TABLEAU RECAPITULATIF MENSUEL DE PAIE Mois d’AVRIL 201N Nom Absences nbre jours motif Remboursement Transport Montant Indemnités gros déplacements (report tableau) Autre indemnités Divers Raphaël Eliane 18.50 EUR Maureen 18.50 EUR Adelaïde 18.50 EUR Bertrand 18.50 EUR Jocelyne 18.50 EUR

    754 Mots / 4 Pages
  • Devoir 3, BTS économie droit (CNED).

    Devoir 3, BTS économie droit (CNED).

    Marouby Chloé 9617 DEVOIR 3 ECONOMIE DROIT Première partie : Le salaire est le principal revenu des français, il permet de mesurer le coût du travail et de mesurer ainsi le pouvoir d'achat d'un ménage. Le montant de ce salaire doit être déterminé entre l'employeur et l'employé dans le cadre

    2 843 Mots / 12 Pages
  • Devoir 3: management des entreprises.

    Devoir 3: management des entreprises.

    DEVOIR 3: MANAGEMENT DES ENTREPRISES. 1)le macro-environnement de l’entreprise Meubl’art&déco avec la méthode Pestel : (outil qui évalue les forces de l’environnement général qui peuvent influencer celui de l’entreprise car il permet de décrire le macro-environnement) -économique : l'entreprise possède ses propres forêts et ne subit donc par la hausse

    895 Mots / 4 Pages
  • Devoir 4 Assistance juridique

    Devoir 4 Assistance juridique

    SECRETARIAT – DEVOIR DSEC02 Dossier 1 : * Question 1 : Dans un logiciel de messagerie, un groupe est un ensemble d’adresses de messagerie classées sous un même nom. Il n’y a pas de différence entre un groupe de messagerie et une liste de diffusion. En effet, ce sont des

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  • Devoir 4 E4 BTS MUC CNED

    Devoir 4 E4 BTS MUC CNED

    Devoir 4_E4 Dossier 1 - Analyser les performances du magasin de Valenciennes pour améliorer le système de rémunération des chefs de rayon 1.1 Elaboration d’un tableau de bord 1.1.1 CA TTC CA HT AchatHT Objectif CA TTC Prévision Achats Ecart objectif CA Ecart objectif Achat Marge commerciale Taux de marque

    1 499 Mots / 6 Pages
  • Devoir 4 ECIR

    Devoir 4 ECIR

    4. Exercice 1 : - 150 x 1000 x 12 / 9600 = 187,5. - La durée de transmission est de 187,5 s. Exercice 2 : - ((125 x 1000 x 9) / 7 x 9) / 4800 = 585,8. - La durée de transmission est de 585, 8 s.

    463 Mots / 2 Pages
  • DEVOIR 4 TECHNIQUE DE PAIE EFC

    DEVOIR 4 TECHNIQUE DE PAIE EFC

    MILOUDI Sofiane GDP DEVOIR N°4-TECHNIQUE DE PAIE 1- DOSSIER N° 1 Le calcul des rémunérations brutes des agents de service du groupe DCN. 1.1 Entreprise adhérente ou pas au syndicat patronal , lorsque la convention ou l’accord a été étendue par arrêté du ministère chargé du Travail et publié au

    2 434 Mots / 10 Pages
  • Devoir 5 - D0068

    Devoir 5 - D0068

    De telles situations sont souvent rencontrées de nos jours. Le débat sur la dimension collective ou individuelle de la gestion des collaborateurs existe depuis des decencies. Longtemps, les collaborateurs n’ont fait l'objet que d’une gestion collective. Ce mode de gestion est tout d’abord caractérisé par l'absence de différenciation entre les

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  • Devoir 5 - DBTS047

    Devoir 5 - DBTS047

    A/ Droit Social : Le SMIC au 1er janvier 2022 : Au 1er janvier 2022, le SMIC avais pour taux horaire brut 10,57€, soit 1 603,12€ par mois et 19 237, 44€ par année. Le tout pour une durée de 35 heures semaines. Le SMIC (Salaire Minimum Interprofessionnel de Croissance)

    480 Mots / 2 Pages
  • Devoir 5 E4 BTS MUC

    Devoir 5 E4 BTS MUC

    Devoir 5 Préparer e4 Allou Cécilia Partie 01 : Evaluation des besoins en personnel : 1/Calcul des « moyens » et « petits » clients : -Les moyens clients : 7200x4= 28800 appels -Les petits clients : 9000x2= 18000 appels Total : 46800 appels On sait que pour un télévendeur,

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  • Devoir 5 EFC

    Devoir 5 EFC

    DEVOIR 005 Pour faire ce devoir je me suis aidé du cours droit des société , du site du gouvernement et d’ooreka 1. Les conditions de fond supplémentaires que nécessite un contrat de société sont qu’ils en existent trois d’après l’articles 1832 du code civil : Les apports qui donnent

    1 060 Mots / 5 Pages
  • Devoir 6 comptabilité

    Devoir 6 comptabilité

    ABDOU Marie (160658) Comptable Droit des sociétés Devoir n°6 1. Qu’est-ce qu’une personne juridique ? Quels sont les droits de la personnalité ? Les personnes sont des sujets de droit. On distingue ainsi deux catégories de Personnes : les personnes physiques et les personnes morales. Au moment où elles existent,

    486 Mots / 2 Pages
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