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Le Droit

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  • Étude d'un arrêt de Droit Du Travail

    Étude d'un arrêt de Droit Du Travail

    « Attendu que l'indemnité de précarité prévue par l'article L. 122-3-4 du Code du travail est due lorsqu'aucun contrat à durée indéterminée pour occuper le même emploi ou un emploi similaire n'a été proposé au salarié à l'issue du contrat à durée déterminée ; Et attendu que la cour d'appel

    1 135 Mots / 5 Pages
  • Étude d'un arrêt sur le licenciement

    Étude d'un arrêt sur le licenciement

    Attendu, selon l’arrêt attaqué (Douai, 14 avril 2006), que M. X... a été engagé le 6 novembre 1979 par la société Cartonneries de Godardennes où il était opérateur ; qu’il a été licencié le 24 septembre 2004 pour faute grave pour avoir été surpris en train de fumer dans les

    496 Mots / 2 Pages
  • Étude d'un document BTS MUC Devoir 1: article de presse "Malls Begin Slow Recovery"

    Étude d'un document BTS MUC Devoir 1: article de presse "Malls Begin Slow Recovery"

    Ce document, dont le titre est "Malls Begin Slow Recovery", est un article de presse, nous expliquant que pour la première fois depuis 2006, le taux d'inoccupation des centre commerciaux Américain a baisser. D'après REIS (Commercial Real Estate Data) le taux d'inoccupation aurai diminué de 8.8% au troisième trimestre. Cette

    203 Mots / 1 Pages
  • Étude d'une fiche: Grève à Auchan

    Étude d'une fiche: Grève à Auchan

    Partie économique juridique et sociale Nature de la fiche : Point presse Titre de la fiche : Grève à Auchan Annexe présentée : « La voix du nord » publié le 23/12/2013 Idées forces dégagées de la documentation : Les salariés d'Auchan Cambri font la grève, pointant du doigt :

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  • Étude de ca sur le chantier naval Gaelic Marine

    Étude de ca sur le chantier naval Gaelic Marine

    Cas « Gaelic Marine » Question C : préconisations stratégiques. Gaellic Marine est un chantier naval présent en Bretagne Nord qui rencontre des difficultés financières. Pour tenter de redresser l'entreprise, nous préconisons une stratégie de verrouillage. En effet Gaelic Marine construit des bateaux avec des moyens traditionnels et des techniques

    307 Mots / 2 Pages
  • Etude de cas - Veille juridique

    Etude de cas - Veille juridique

    Situations professionnelles Méthodologie : forme d’un courriel • Formule de politesse • Intro (Reformulation + annonce du plan) • Développement • Conclusion : 1 phrase • Formule de politesse Mise en situation 1 : Date : 4 novembre 2019 Expéditeur : stagiaire@gmail.com Destinataire : berteleau@gmail.com Objet : Demande de conseil

    369 Mots / 2 Pages
  • Etude de cas : absence d'un employé

    Etude de cas : absence d'un employé

    Droit Klassen Laurence Etude de cas : Absence d’un employé Entreprise P2C Energie Alexandra Dubrez Kévin Lemoine Antoine Audinat La situation Notre entreprise P2C Energie et une entreprise située à Caen, spécialisée dans la Plomberie, le Chauffage et la Climatisation. Au sein de celle-ci, nous avons un effectif de 16

    1 478 Mots / 6 Pages
  • Etude de cas : Espagne quelles perspectives de croissance

    Etude de cas : Espagne quelles perspectives de croissance

    DEVOIR D’ECONOMIE I Questions théoriques / 9 1 Citez les facteurs de la croissance 2 Donnez la formule du taux de croissance 3 Expliquez les objectifs du développement durable II ETUDE DE CAS /11 Une image contenant texte Description générée automatiquement Une image contenant table Description générée automatiquement Une image

    963 Mots / 4 Pages
  • Etude de cas Camaïeu

    Etude de cas Camaïeu

    text divider colored rectangle logo-placeholder ________________ SOMMAIRE : 1. Introduction 2. Présentation et identification de l’entreprise 3. Caractéristiques de l’entreprise 4. Développement de la mission * Journée type 5. Bilan / Question de réflexion 6. Images 7. Conclusion ________________ deve 1. INTRODUCTION : Camaïeu Vélizy 2 (qui est un centre

    2 630 Mots / 11 Pages
  • Etude de cas Chupa Chups

    Etude de cas Chupa Chups

    Cas chupa chups Question 1 : L’entreprise chupa chups a connu différentes modification au cours des années de ces axes stratégique. Néanmoins, le métier reste la conception et la commercialisation de sucette de qualité. Même si au court des années elle s’est légèrement déviée de cœur de métier pour élargir

    276 Mots / 2 Pages
  • Etude de cas de droit.

    Etude de cas de droit.

    Dans une décision Mme Gonzales Gomes en date du 31 mai 2016, le Conseil d’Etat a eu à se prononcer sur la différence d’interprétation de la Convention européenne de sauvegarde des droits de l’homme et des liberté fondamentale. En l’espèce, un couple marié vivait ensemble et pensé à concevoir une

    863 Mots / 4 Pages
  • Etude de cas Delage

    Etude de cas Delage

    Correction droit Dossier 3 : Les faits : Mr Delage, moniteur de golf indépendant, sur le golf domaine clos des prés, exploité par Mr Gayet considère que les fonctions qu’il exerce sur le site relèvent des obligations d’un contrat de travail. Il demande donc à Mr Gayet de requalifier son

    412 Mots / 2 Pages
  • Étude de cas descriptive

    Étude de cas descriptive

    LEBRAT - - CHAREYRE MANON GPME 1 DM en CEJM DOC N°4 Question 10 L’État a mis en place le contrôle technique pour protéger les usagers de la route (= sécurité routière). Question 11 Les conséquences économiques du nouveau contrôle technique sont : * Temps du contrôle technique plus long

    676 Mots / 3 Pages
  • Etude de cas droit

    Etude de cas droit

    BTS CI – 1ère année Droit THEME 3 : LE CONTRAT, SUPPORT DE L’ACTIVITE DE L’ENTREPRISE SOUS THEME 1 : LES RELATIONS CONTRACTUELLES ENTRE PARTENAIRES PRIVES Chapitre 2 : la négociation des contrats entre professionnels Mission 1 : les obligations précontractuelles dans les relations entre professionnels Contexte : des discussions

    1 384 Mots / 6 Pages
  • Etude de cas Droit

    Etude de cas Droit

    M DOSSIER 1 : RECRUTEMENT D’UN RESPONSABLE ACHATS EN CDI, TEMPS PLEIN. Toute intégration d’un nouveau collaborateur au sein d’une structure nécessite des obligations/ formalités administratives afin de se prémunir de tout recours judiciaire. La nature du contrat de travail en CDI n’oblige pas l’employeur a rédigé en français un

    2 077 Mots / 9 Pages
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