Le Cas HBS Management dissertations et mémoires
12 479 Le Cas HBS Management dissertations gratuites 551 - 575 (affichage des premiers 1 000 résultats)
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Management cas étude
Guermah Moufid D.M Management 1. L'organisation Blackberry: entreprise privée a but lucrative Type de l'organisation: c'est une societé canadienne spécialisée dans la conception et la fabrication = la commercialisation des téléphones. Finalité de l'organisation: Se réorienté vers le segment professionnels. C'est une stratégie raisonnable si ce n'est irréversible Nature de l'organisation: éphémére depuis l'arrivée des générations de smartphones. Samsung et apple, les téléphones tactiles a clavier mécanique,les constructeurs canadien n'a cessé de perdre du terrain.
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Cas Lea Nature Management 2018
1) Léa Nature conçoit des produits naturels et bénéfiques pour la santé, des produits alimentaires, d’hygiènes et de beautés. Léa Nature est un des premiers acteurs français de ce secteur en France. 2) La finalité est la raison d’être d’une entreprise. Léa Nature a une finalité économique et sociale, elle s’engage à fabriquer, concevoir ses produits, de réaliser une croissance durable (finalité économique), et tient à s’engager au niveau de l’environnement, en construisant un environnement
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Cas management Adidas
Cas n°14 Adidas 1. Domaine d’activité stratégique → marché des articles de sport 2. Opportunités ; Investissement dans la R & D →Entreprise qui produit de nouveaux produits chaque année pour booster l’activité Poursuivre sa croissance en se concentrant sur les marchés émergents comme le Japon, la Chine, Europe de l’Ouest Forte tendance en facteur de l’activité sportive à l’échelle mondiale Allongement de l’espérance de vie Menaces ; la domination du marché de Nike est
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Cas Chrono Flex Management
Crampon Arthur NRC 2 Management des Entreprises : Cas Chrono Flex Première partie : Analyse du Contexte et de la situation de l’entreprise 1. Identifiez le métier de l’entreprise Chrono Flex. Chrono Flex est une entreprise spécialisée dans le dépannage sur sites de flexibles hydrauliques pour les secteurs manutention, agricole, industrie, environnement et BTP, qui a été fondée en 1955 à Nantes. Elle s’est développée avec les prestations de services Chrono Watt pour le dépannage
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BTS Management Cas 1
Analyse de la situation de l’entreprise. Question 1: Analyser la structure formelle et informelle d’Imenprop: La structure formelle d’une entreprise correspond à la répartitions des tâches, à l’établissement des fonctions et à la définition des responsabilités et du pouvoir d’une organisation. Elle se matérialise par l’organigramme. Pour la société Imenprop la division horizontale s’effectue en dix services avec des rôles différent et très précis: (les développeurs; la mercatique amont; le contrôle de gestion; les architectes;
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Cas pratique Thales Management des entreprises
La dynamique structurelle - « Thales est en ordre de marche » 1. Comment expliquer l’évolution de la structure de Thales ? Suite au changement du PDG de Thales, Jean-Bernard Lévy le nouveau pdg décide de changer l’organisation structurelle de l’entreprise. Il souhaite reconstruire l’organisation de l’entreprise, l’état actuelle ne le satisfaisait pas, du a la fracture génératrice de divisions entre les responsables. Dès son arrivé il a déjà entreprit des changements, deux objectifs, rétablir
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Management des entreprises cas numériperf
CAS : Numériperf 1. Le style de direction correspond à la manière d'exercer le pouvoir et la façon pour un dirigeant d'établir les relations avec ses subordonnés. Le style de direction est contingent car il dépend de nombreux facteurs tels que : la personnalité et les caractéristiques du dirigeant, la taille de l'entreprise, la propriété de l'entreprise, l'environnement de l'entreprise… L’analyse de Rensis Likert permet de distinguer quatre styles de commandement : autoritaire, paternaliste, consultatif
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Étude de cas management achat
MUOSE 2018/2019 CAS VVRBTP Management des achats Année 2018-2019 ________________ Étude de cas MUOSE I/ Société : La société VVRBTP est créée le 10 juillet 1998. Forme juridique SARL. Le secteur d’activité de VRBTP est principalement la construction : bâtiment, génie civil, et VRD (voies réseaux divers). La Société VVRBTP regroupe 300 personnes divisées en deux départements : Administratif et Financier d’une part, et Technique d’autre part (les chantiers). Tous sont sous la direction du
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Cas ARMOR LUX - Management
CAS ARMOR LUX Première partie : 1. D’après Alfred CHANDLER, la stratégie consiste en la détermination des buts et objectifs à long terme d’une entreprise, l’adoption des moyens d’actions et d’allocation des ressources nécessaires pour atteindre ces objectifs. Un choix stratégique pertinent permet de se différencier de la concurrence afin d’obtenir une postions dominante sur son marché. La stratégie d’Armor lux est la spécialisation. La franchise à choisit d’exercer un seul métier et de se
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Cas blabla car page 62 - 63 management
question 1 Au sommet hiérarchique les fondateurs et leurs rôles : frédéric mazzella définit la vision strat et les évolutions de blablacar francis nappez supervise les évolutions techniques de blablacar nicolas brusson mène l’expansion internationale de blablacar 6 responsables de département les autres salariés Frédéric Mazzella rachète le nom de domaine a Vincent Caron, ce qui lui donne le statut de créateur du site de covoiturage blablacar. Francis Nappez et Nicolas Buisson se procure des
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Cas management Mariouche
Etude de cas : comment caractériserez-vous le parcours de Mariouche? Mariouche est une jeune entrepreneuse motivée et créative, qui vient de lancer une marque de vêtement extérieurs avec des fourrures recyclées. Le parcours de Mariouche est très riche. Elle a de très nombreuses expériences durant lesquelles elle a trouvé de l’inspiration et du courage pour lancer sa propre marque de vêtement. Je trouve que très vite, Mariouche est devenue une gestionnaire charismatique. Tout d’abord ce
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Devoir 1 management cas imenprop
Le cas Imenprop Analyse de la situation de l’entreprise Question 1 : Analyser la structure formelle et informelle d’Imenprop La structure à été planifié par Monsieur Jorlat. La division du travail est répartie de façon horizontale répartie en 10 services. La société Imenprop est constituée de trois niveaux hiérarchiques. Chaque service est sous la responsabilité d’un responsable et d’un adjoint. Ces responsables sont sous l’ordre de Monsieur Jorlat, ils doivent avoir son accord pour toute
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Cas management
La 1ère menace se présente dans le contexte écologique. Plusieurs facteurs dans ce contexte peuvent avoir une incidence sur les activités de Résolu du fait que ces dernières nécessitent des matières premières venant d’une ressource naturelle. En premier, Le réchauffement climatique risque de causer des enjeux importants. En effet, les gens reproduisent de nouvelles contradictions qui changent à pleine vitesse : on a passé d’une consommation effrénée et illimitée du bois au souci écologique ainsi
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Management des entreprises CAS NIOUCHKA
Question 3 : Afin de réaliser un diagnostic externe sur le marché du jouets il faut s’intéresser à plusieurs aspects : Dans un premier temps le diagnostic de la concurrence grâce notamment à la théorie des forces concurrentielles de Mr Porter. Selon lui pour analyser la concurrence il faut analyser le positionnement de l’entreprise par rapport a ces 5 forces : 1°) Pouvoir de négociation avec les fournisseurs : L’union Européenne est le second fournisseur
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Cas Management PARFUMS DIVAIN
Cas PARFUMS DIVAIN Q1) Joseph Schumpeter a défini la logique entrepreneuriale à travers l’entrepreneur : L’entrepreneur investit des moyens pour mener un projet économique dans le but de réaliser des profits et d'assurer la survie/pérennité de l'entreprise sur du long terme. L'entrepreneur se distingue alors par sa capacité à innover, à prendre des risques et à repérer et exploiter des opportunités d'affaire pour créer de la valeur pour les différentes parties prenantes. Dans le cadre
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Management – Cas MSC
Management – Cas MSC 1. A l’origine du projet entreprenarial de MSC, il y a la famille napolitaine Aponte, qui a crée le groupe MSC en 1910. On peut avancer qu’il s’agit d’un projet entreprenarial réussi, en effet, nous n’avons pas le CA de l’entreprise, mais nous savons qu’elle a eu les moyens d’ouvrir 3 écoles afin d’apprendre les différents métiers qu’elle représentait (entre 200 et 250 métiers), de plus, nous pouvons dire, au vu
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MANAGEMENT CAS OCENE
206 BTS COM 2 PARTIEL SEMESTRE 2 – MANAGEMENT I – ANALYSE DU CONTEXTE Créer plus d’indicateur, taux de traitement des pertes, taux de performances 1. Igor Ansoff a proposé un classement des décisions en trois catégories ; stratégique, tactique et opérationnelle. De plus, ce processus complexe repose selon Herbet Simon sur quatre phases : l’intelligence, la modélisation, le choix et le contrôle. Dans notre cas, le dirigeant d’OCENE, a pris la décision de se
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Management cas Frichti
CEJM Exercice 3 page 193 du livre : 1) La start-up Frichti a su saisir une opportunité socio-culturelle dans son environnement grâce à la perception d’un nouveau désir grandissant chez les gens qui est de mieux s’alimenter avec des ingrédients de qualité et, ainsi, éviter de manger dans des endroits offrant une cuisine industrielle de basse qualité qui est moins bonne pour la santé. Avec ça, les gens ont de plus en plus d’engouement en
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MANAGEMENTS CAS NOVOTEL
BTS COMMUNICATION PREMIERE ANNEE Management des entreprises CAS NOVOTEL Question 1 : Expliquez l’intérêt de Novotel pour le développement durable ? L’intérêt de Novotel pour le développement durable est devenu un enjeu primordial. En effet, le développement durable devient une vraie préoccupation pour les consommateurs, la place du développement durable dans l’hôtel est un critère pour choisir ; c’est alors une bonne manière de faire marcher la concurrence car cela permet de répondre à d’autant
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Cas transition énergétique - Management
La transition énergétique : une solution pour ralentir le réchauffement climatique 14.5/18 2/2 16.5/20 Pour qu’une entreprise aujourd’hui puisse survivre, elle ne doit pas juste produire de la richesse mais elle doit aussi intégrer cette notion de « développement durable ». En effet le changement climatique n’est plus une option et devient un des plus grands défis que doit faire face tous les pays afin de trouver un juste milieu entre accroitre son économie et
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Cas pratique style de management
3MGC Management d’équipe commerciale L’adaptation des styles de management aux situations Exercices : Cas 1 : Gérard est ouvrier d’entretien. Son ancienneté dans le poste et les stages techniques qu’il a suivi jusqu’ici pouvaient laisser croire qu’il a acquis un grand savoir-faire. Poutant, l’observation de son comportement professionnel montre qu’il utilise peu ses connaissances et ses expériences. Lorsque son responsable lui remet les bons de travaux qui correspondent à sa spécialité, il s’alarme souvent des
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Étude de cas management mon toit
1) Identifier la stratégie globale de l'entreprise MON TOIT ainsi que ses différents DAS. La stratégie globale de l’entreprise détermine les orientations stratégiques générale les plus opportunes. Elle permet notamment de répondre aux questions tels que : l’entreprise doit elle se spécialiser ou se diversifier ? doit-elle opter pour une stratégie d’externalisation ou au contraire les intégrer ? D’après I.ANSOFF la diversification correspond à une évolution de l’entreprise en termes de produits, de marché et de technologie. Ce
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Management des entreprises - Cas Sarenza.com
A partir de vos connaissances, du cas Sarenza.com et des ressources proposées, vous réaliserez l’étude suivante : I - Analyse de la situation de l’entreprise 1- Précisez en quoi les 3 cofondateurs de Sarenza, Francis Lelong, Franck Zayan et Yohan Le Berrigaud correspondent à la vision schumpéterienne de l'entrepreneur. Ils correspondent à la vision de Schumpeter de l’entrepreneur puisque qu’ils ont saisi la bonne opportunité (secteur d’activité unique, sur internet : ils sont les « pure players »), ils
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Management devoir n°1 : le cas de la Soulterie
Devoir n°1 de Management : Le cas de la Soulterie Question n°1 : La Soulterie relève d’une logique entrepreneuriale puisque tout d’abord, Monsieur Prévalma et sa femme ont repris une entreprise déjà existante. Ensuite, la logique entrepreneuriale est fondée sur la prise de risques « un peu au hasard, par un concours de circonstances opportunes », de créativité et d’innovation « Grâce à ses idées d’animations (à Noël par exemple) ou de promotions du commerce
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Management BTS : Cas GECINA
Management cas 1. Montrez que la logique qui prévaut dans l’entreprise Gecina est une logique managériale La logique managériale consiste à optimiser le fonctionnement de l’organisation et accompagner son développement. Elle impose d’agir avec raison, d’appliquer des méthodes et des normes de gestion dans le but de limiter la prise de risque et également d’assurer la pérennité de l’entreprise. Pour ce faire, une logique managériale doit être planifiée, hiérarchisée, formalisée et elle doit correspondre à
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