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Monde du Travail

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  • La gestion des ressources humaines dans les entreprises marocianes par rapport aux multinationales

    La gestion des ressources humaines dans les entreprises marocianes par rapport aux multinationales

    Sous le thème : la gestion des ressources humaines dans les entreprises marocaines par rapport au multinationales Réalisé par : - HAJJAR Khalil ________________ Encadrée par : * Mme NOKAIRI Wafia Année universitaire : 2017 - 2018 Remerciement Je tiens, à travers mon rapport, à exprimer ma gratitude aux personnes

    8 664 Mots / 35 Pages
  • La Gestion Des Risques

    La Gestion Des Risques

    un supermarché où 50% de la main-d'œuvre sont plus de 50 ans. Seulement 14% des dirigeants britanniques considèrent leur organisation bien préparée pour faire face aux exigences d'une population active de plus en plus âgés, selon une étude menée par le Chartered Management Institute (CMI) et le Chartered Institute of

    425 Mots / 2 Pages
  • La gestion des risques

    La gestion des risques

    TD 3 : La gestion des risques 1. Quels sont les systèmes de sécurité mise en place par les grandes enseignes ? Les systèmes de sécurité mise en place sont : - Caméra - Radiofréquence - Radio-identification - Plateforme informatique - Agents de sécurité - Antenne - Système connecter aux

    393 Mots / 2 Pages
  • La gestion des risques dans les grands projets d’infrastructure publique

    La gestion des risques dans les grands projets d’infrastructure publique

    La gestion des risques dans les grands projets d’infrastructure publique Guide méthodologique Ce document a été rédigé par Infrastructure Québec Vous pouvez obtenir de l’information au sujet d’Infrastructure Québec en vous adressant à son service de communication ou en consultant son site Internet www.infra.gouv.qc.ca Québec 888, rue Saint-Jean, bureau 400

    7 853 Mots / 32 Pages
  • La gestion des risques et gestion des crises

    La gestion des risques et gestion des crises

    Afficher l'image d'origine Dossier Gestion des risques et des crises Brot laurent RTM 2 Que sait faire le groupe Tempo-one ? En Amont Audit & Conseil : * Votre cahier des charges est établi avec le soutien de notre bureau d’études (Tempo-log, filiale du groupe Tempo-one). Nous apportons des solutions

    1 452 Mots / 6 Pages
  • La gestion des stocks

    La gestion des stocks

    La gestion des stocks La difficulté de la gestion des stocks tient au fait que pour éviter les ruptures et pour assurer un marchandisage de qualité on est tenté d’augmenter les stocks mais à l’inverse pour éviter la démarque et les problèmes de trésorerie on est tenté de diminuer les

    521 Mots / 3 Pages
  • La gestion des stocks

    La gestion des stocks

    Cours complémentaire La gestion des stocks I. L’utilité de la gestion des stocks La fonction approvisionnement peut être définie comme la nécessité de fournir des matières et des composants en quantité et en qualité suffisantes au moment voulu et au coût le plus bas possible. Idéalement, elle devrait fournir les

    444 Mots / 2 Pages
  • La gestion des stocks cas

    La gestion des stocks cas

    Chapitre2 : La gestion des stocks 1. Les modèles de gestion des approvisionnements 1. Les niveaux de stocks La gestion des approvisionnements visent à minimiser les risques de ruptures, elle s’appuie sur l’évaluation des différents niveaux de stocks : -Le stock minimum (Il correspond au nombre d’article suffisant pour satisfaire

    984 Mots / 4 Pages
  • La Gestion des stocks dans un contexte de demande indépendante

    La Gestion des stocks dans un contexte de demande indépendante

    GUESSOUS ELGHALI G4 La Gestion des stocks dans un contexte de demande indépendante 1. Introduction 1. L’importance stratégique et économique de la gestion des stocks Stock => Quantité d’articles gardée en réserve pour un usage ultérieur. L’importance du stock dépend du processus de production de l’entreprise et de sa position

    2 173 Mots / 9 Pages
  • La Gestion Documentaire

    La Gestion Documentaire

    ARTICLE 1. POUVOIR ADJUDICATEUR ................................................................. 2 ARTICLE 2. OBJET DU MARCHE - CARACTERISTIQUES PRINCIPALES .................. 3 2.1 OBJET DU MARCHE ............................................................................................ 3 2.2 DUREE DU MARCHE ........................................................................................... 3 2.3 CARACTERISTIQUES PRINCIPALES ........................................................................... 3 2.4 VARIANTES ..................................................................................................... 3 2.5 CAUTIONNEMENT ET GARANTIES EXIGES ................................................................... 3 2.6 MODALITES DE FINANCEMENT ET DE

    2 406 Mots / 10 Pages
  • La Gestion Du Changement

    La Gestion Du Changement

    INTRODUCTION Selon David Autissier, « changer c’est perdre un existant connu pour un avenir incertain justifié par un progrès ». Le changement est la démarche qui accompagne la vie de toute entreprise face à l’instabilité et au développement de son environnement. Conduire le changement c’est à la fois anticiper, définir

    2 945 Mots / 12 Pages
  • La gestion du personnel - RH

    La gestion du personnel - RH

    La notion de « gestion du personnel » a changée et on parle désormais de « gestion des ressources humaines » due notamment à de nombreux changements (évolution de la conception de l’homme et de son travail). En effet au XXème siècle la fonction personnel s’élargit due notamment à des

    503 Mots / 3 Pages
  • La gestion du risque client

    La gestion du risque client

    Gestion Chapitre 9 : la gestion du risque client 1. l’encours client : L’encours client représente le montant des créances, restant a payer a une date donné. Le montant de l’encours dépend de 3 éléments : * Le niveau du CA * Les délais de paiement accordé au client *

    980 Mots / 4 Pages
  • La gestion du risque de change

    La gestion du risque de change

    Chapitre 7 - La gestion du risque de change Dès la remise d’une offre commerciale en devise, l’entreprise court un risque de change. C’est-à-dire un risque de perte lors du change. Perte liée à variabilité (appréciation - dépréciation) de la parité entre elle. Il s’agit de se couvrir contre le

    3 971 Mots / 16 Pages
  • La gestion du risque logistique

    La gestion du risque logistique

    CH 5 La gestion du risque logistique I) l’identification du risque transport et les conséquences pour l’entreprise 1. la nature du risque transport Risquesretard de livraison Explications retard de livraison Retard du fait du transporteur détérioration Casse liée aux différentes manipulation Détérioration liées aux conditions climatiques (humidité, température…) Perte totale

    976 Mots / 4 Pages
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