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  • Management des unités commerciales

    Management des unités commerciales

    Annexe 7 (1) Management des Unités Commerciales Session 2018 Épreuve d’Analyse et de Conduite de la Relation Commerciale Fiche d’activités professionnelles n°1 VENDRE Forme ponctuelle CANDIDAT(E) NOM : KOUGBLENOU PRÉNOM(S) : Uriel Jorris UNITE COMMERCIALE RAISON SOCIALE : SAS ADRESSE : Centre Commercial Les Quatre Temps, 92092 Paris La Défense

    637 Mots / 3 Pages
  • Management des unités commerciales

    Management des unités commerciales

    Analyse de la situation de l’entreprise 1) Nous savons que la stratégie entrepreneuriale est fondée sur la prise de risques et implique une capacité pour l’entrepreneur à anticiper, à se projeter et à innover. Dans le cas de la soulterie, Alain et Conception relève d’une stratégie entrepreneuriale . En effet,

    542 Mots / 3 Pages
  • Management des unités commerciales

    Management des unités commerciales

    Management des unités commerciales Dossier 1 : Analyse des performances commerciales du point de vente 1. Calculez, pour l’année 2007, l’évolution en pourcentage des indicateurs suivants : - Chiffre d’affaire HT total : 3310339 – 3250135 x100 = 1.85% 3250135 - Nombre d’articles venus : 95545 – 90333 x100 =

    1 817 Mots / 8 Pages
  • Management Devoir 1

    Management Devoir 1

    Question 1 : Précisez, en justifiant votre réponse, si la Soulterie relève d’une logique entrepreneuriale ou managériale. Si néces-saire, vous expliciterez vos propos en vous référant à l’approche de J. Schumpeter La librairie La Soulterie a été racheté par Alain et Conception PREVALMA qui désiraient gagner en autonomie dans leur

    562 Mots / 3 Pages
  • MANAGEMENT DEVOIR 3 CNED

    MANAGEMENT DEVOIR 3 CNED

    CHAMORET_ALISON_029715_DV3 Analyse de la situation de l'entreprise Question 1 En vous référant à la typologie de Mintzberg, présentez la configuration type de Cas@net. L’intérêt du document ressource est d’aider l’inscrit à reconnaître les composants de base sans présenter les configurations types. L’inscrit est donc obligé d’associer connaissance du cours et

    723 Mots / 3 Pages
  • Management dossier navmed

    Management dossier navmed

    Management Thème 2 Dossier 3 : Navmed Analyse du contexte Question 1 : qualifier le style de direction de L.Mancini en justifiant votre réponse Selon Likert le style de direction de Mancini est un style paternaliste On peut qualifier le style de direction de L.Mancini de style paternaliste car il

    872 Mots / 4 Pages
  • Management en situation de crise sanitaire

    Management en situation de crise sanitaire

    ETSUP - PARIS Management Maintenir une continuité de service, dans un contexte de crise sanitaire, au sein d’un foyer d’hébergement pour personnes déficientes intellectuelles. Peggy BARON 01/10/2020 ________________ Sommaire INTRODUCTION 2 I. CONTEXTE 3 1.1 Présentation de l’établissement 3 1.2 L’impact de la crise sanitaire sur l’organisation 3 II. CONSTATS

    3 941 Mots / 16 Pages
  • Management entreprises, Cned, devoir 1

    Management entreprises, Cned, devoir 1

    Devoir 1 Management des entreprises Question 1 La structure formelle d'une entreprise est voulue par les dirigeants de l'entreprise, elle est matérialisée par un organigramme. La structure informelle de l'entreprise n'apparait pas sur l'organigramme, elle complète la structure formelle pour un meilleur fonctionnement de l'entreprise. Chez Imenprop, la structure formelle

    407 Mots / 2 Pages
  • Management exercice

    Management exercice

    Management exercice 1. Thomas Diez, Emanuel Denieau et Samy Ziani sont des entrepreneurs du point de vue de Shumpeter car d’après lui, un entrepreneur est quelqu’un qui relance, voir révolutionne la routine de production en innovant ou en réutilisant des méthodes novatrices. Ici, ils ont su faire la différence en

    425 Mots / 2 Pages
  • Management Génération Y

    Management Génération Y

    LES DIFFERENTS TYPES DE MANAGEMENT ET LA GENERATION Y Management d’équipe – LP eGRH 05 MAI 2017 Table des matières Introduction ........................................................................................................................................... 2 1. La génération Y face aux anciens types de management .................................................................... 4 1. Persuasif ........................................................................................................................................ 4 1. Définition ................................................................................................................................ 4 2. Exemple : Ikea ............................................................................................................................ 4 3.

    6 664 Mots / 27 Pages
  • Management interculturel Maghreb, Allemagne et Etats Unis

    Management interculturel Maghreb, Allemagne et Etats Unis

    BELLET Corentin B3MS Devoir Maison Culture Générale Professeur : Mr CHABAH Pour commencer, qu’est ce que le management interculturel ? Le management interculturel représente l'ensemble des techniques de management permettant de faciliter les interactions entre des cultures supposées différentes. Cela sous‐tend une difficulté ou une complexité à diriger ou organiser

    1 068 Mots / 5 Pages
  • Management Interculturel: Air-France/KLM

    Management Interculturel: Air-France/KLM

    Plan du travail Introduction 3 I- Les aspects conceptuels du management interculturel 4 1. Définitions : 4 2. L’impact du management interculturel : 5 3. Les théories du management interculturel : 5 II- La culture et le management français : Cas Air France 7 1. La culture française : Modèle

    3 974 Mots / 16 Pages
  • Management international : Espagne

    Management international : Espagne

    Tout d’abord, l’Espagne a une culture collectiviste par rapport à l’Europe mais est considéré comme individualiste par rapport à d'autres régions du monde. Cet équilibre leur permet de mieux s’assimiler aux cultures non-européennes. Ils ont un fort esprit d’équipe et sont plutôt extravertis. Il existe une relation de confiance

    554 Mots / 3 Pages
  • Management introduction

    Management introduction

    Introduction Management : Approche symétrique de l’entreprise : Symétrique : observer système en action, trop de complexité croissance dans l’économie, dans l’insuffisance systémique. 1. Définition des caractérisations d’un système : 1. Définition de système : Ensemble d’élément en interaction, va être ouvert sur son environnement, il y aura des échanges.

    311 Mots / 2 Pages
  • Management Le cas Décathlon

    Management Le cas Décathlon

    Question 1 : Décrivez le processus productif du groupe Décathlon Juan Woodward, professeur de sociologie industrielle et chercheur en Sociologie des Organisations au Collège impérial de science et de technologie de l’Université de Londres. Elle effectue diverses études sur les liens entre la technologie, les systèmes de production et

    899 Mots / 4 Pages
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