Adm 1002 Travail Noté 3 dissertations et mémoires
5 941 Adm 1002 Travail Noté 3 dissertations gratuites 326 - 350 (affichage des premiers 1 000 résultats)
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ADM 1002 TN3
Fichier-réponse Travail noté 3 20 points Feuille d’identité Consignes 1. Remplissez soigneusement cette feuille d’identité. 2. Commencez votre travail à la page suivante, à la suite de la feuille d’identité. 3. Sauvegardez votre travail de cette façon : ADM1002_TN3_PRÉNOM_NOM. 4. Utilisez l’outil de dépôt des travaux pour acheminer votre travail à votre personne tutrice. Commencez la rédaction de votre travail à la page suivante. ________________ Question 1 Quelle est la nature des situations problématiques qu’expose
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Travail noté de français
Première partie : Mise en situation Le livre maudit Il l’avait prévenue pour le livre. Maintenant, il était trop tard. Après que la jeune fille avait ouvert le livre, elle avait senti quelque chose l’attirer à l’intérieur, elle a pensé qu’elle était juste délirante et avait continué à lire et à lire jusqu’à ce qu’elle se retrouve emprisonnée dans le livre. Elle a regardé autour d’elle, incroyable ! Tous les personnages du livre sont maintenant
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Note De Synthèse : transformations du marché du travail
Sommaire : 1. Les transformations du marché du travail 1.1. Les transformations du salariat 1.2. Les conséquences de ces changements 2. Les reconfigurations nécessaires du rôle l’Etat et du marché du travail 2.1. Le rôle de l’Etat 2.2. Le rôle des « marchés transitionnels du travail » 2.3. Les ruptures professionnelles : conséquences des modifications du rapport au travail sur les individus Introduction : L'antiquité, le Moyen-Âge ainsi que le XIXe siècle sont des périodes
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Note d'information: remise de médaille du travail
Colora Graphique De : Assistante manager A : Personnel de l’entreprise Toulouse, le 10 mars 2015 Note d’information Objet : Remise de médaille du travail La direction souhaite informer l’ensemble des collaborateurs de sa volonté de remettre des médailles du travail. La médaille d’honneur du travail est destinée à récompenser l’ancienneté des services effectués par toute personne salariée ou assimilée tirant de cette occupation l’essentiel de ses ressources. 1. CONDITIONS D'ATTRIBUTION La médaille d’honneur du
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Travail numéro 1 adm 1015
ADM 1015 Gestion des ressources humaines FEUILLE D’IDENTITÉ TRAVAIL NOTÉ ___ * Remplissez soigneusement cette feuille d’identité. * Commencez la rédaction de votre travail à la page suivante, à la suite de cette feuille d’identité. * Sauvegardez votre travail en indiquant le sigle du cours, le numéro et la série du travail et vos prénom et nom de famille. Par exemple : ADM1015_TN1_SA_SandieGuenette-Dubois. * SVP remettre votre travail en format Word (.doc ou .docx) pour
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Note structurée - Régimes juridiques de travail
Travail à faire : Dans une note structurée vous présentez à Carine en les caractérisant les divers régimes juridique sous lesquels peut s'exercer une activité professionnelle ainsi que les facteurs qui déterminent le choix de l'un d'entre eux. Un régime juridique de travail comprend l’ensemble des droits et obligations attachés à une activité professionnelle. En droit français, il existe 3 régimes juridiques de travail (I). Le choix d’un de ces régimes est basé sur un
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Pratiques innovantes en relations de travail, REI-1002-25 examen final
Q1. 25 points (1 page et demi) L’ancienneté se présente comme une caractéristique incontournable des relations de travail. Faites votre analyse de ce constat au niveau des avantages, des inconvénients, et présentez des solutions innovantes pour le concept de l’ancienneté. L'ancienneté est un principe de base qui en influence plusieurs autres. Elle peut déterminer le choix des vacances, la priorité aux heures supplémentaires, le choix des quarts de travail etc. Elle est aussi utilisé aussi
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AMD 1002 - Note de cours - Semaine 2
ADM 1002 – INITIATION A LA GESTION NOTES DE COURS SEMAINE #2 (LECTURE P.27 À 40) Kurt Lewin argued that «nothing is as practical as a good theory » (1947:129). The observe is also true: Nothing is as dangerous as a bad theory. Sciences de la gestion au pluriel : Sciences économiques, psychologie, mathématiques, génie, informatique de gestion, sociologie, science politique, sciences juridiques, éthique, communication, anthropologie et écologie. Smith (philosophe moral de la perspective libérale
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Note sur la loi du travail du 8 août 2016
Assistante de direction Date : 08/10/17 Dirigeant Objet : La loi du travail du 8 aout 2016 Désormais avec la loi travail, la primauté de l’accord d’entreprise sur l’accord de branche deviendra le principe, peu important donc que les dispositions de l’accord de branche soient plus favorables aux salariés. L ’accord d’entreprise pourra déroger à l’accord de branche dans les domaines du temps de travail. Ainsi il est possible pour un employeur de choisir le
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Notes de droit du travail
Droit - Se préparer à l’examen Les questions de l’examen touchent les « grandes lignes » des cours magistraux. On peut retrouver les détails dans les textes normatifs. 1. Donnez une définition de la notion du « droit des relations collectives » et reliez cette définition à au moins trois droits fondamentaux des travailleurs. Illustrez comment ces droits ont été concrétisés dans une loi ou une convention collective majeure. Le droit des relations collectives repose
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Adm travail #2
Question 1 : En quoi l’entreprise correspond aux principes de la division du travail et de l’organisation scientifique du travail? Illustrez votre réponse à l’aide d’extraits tirés du cas et démontre clairement la correspondance de ces extraits avec les principes de division du travail et d’organisation scientifique du travail. Le principe de la division est bien présent dans l’entreprise Les Assurances Sécuriplus. Celle-ci fait partis de l’une des plus grande entreprises d’assurance au Canada, elle
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Notes de cours adm 2010
Adm 2010 1. La problématique : La stratégie d’affaires de l’organisation exige-t-elle des compétences particulières de ses employés? L’organisation met-elle à profit les compétences de ses employés? Quels sont les coûts (pertes, ventes, erreurs, etc.) associés au problème? Y a-t-il urgence d’agir? Quelle est la situation d’origine du besoin? Quelles raisons ont motivé l’organisation à faire appel à vos services? Le contexte organisationnel vous paraît-il favorable à de la formation? Quels sont les écarts de
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Travail Personnel Noté – Ecrire un e-mail professionnel
Travail Personnel Noté – Ecrire un e-mail professionnel Date butoir : Situation Vous venez d’intégrer la société Bureau + en tant que commercial(e). Cette société vend de la papèterie et fourniture de bureau. Vous remplacez Jean-Pierre Keynes, parti à la retraite. Vous reprenez son portefeuille clients, dont fait partie Caroline Declémy, responsable des achats pour Education Group, un groupement d’écoles privées. Ce client représente 7% en valeur du chiffre d’affaires de l’entreprise et environ 30%
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ADM 2210_activité noté 1
ADM 2210 Activité noté 1 Question 1 Dans ce cas-ci on parle d’un consentement substitué et le Code civil du Québec balise celui-ci. Dans cette mise en situation, le médecin traitant a expliqué au représentant que le patient avait besoin de soins et celui-ci les refuse catégoriquement. Le médecin semble donc avoir donné toute l’information nécessaire pour que le représentant légal du patient donne un consentement libre et éclairé. Le médecin est persuadé que celui-ci
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ADM 3012- Notes pour tn2
Peut-on penser à une culture partagée par les sociétés de l’Asie et de l’Océanie? Jean-Marie * Tous colonisés par la G-B * Bcp de différences entre les pays (religions, politiques, économie) * Diversité extraordinaire * Asie du pacifique : point central= Chine, double héritage confucéen et bouddhiste, tous les pays ont un passé avec la Chine, héritage moral et religieux de la Chine (Confucius), éthique confucéenne= individu est membre de sa famille, travaille dans le
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ADM 6216 : Leadership et travail en équipe
ADM6216_TN1YB ADM 6216 LEADERSHIP ET TRAVAIL EN ÉQUIPE Travail noté No 1 Titre de votre travail Un espace sans frontière au service de l’équipe multiculturelle Nom : Baali Prénom : Youness Adresse :8045 rue Birnam Code postal : H3N 2T6 Adresse électronique : baaliyouness@gmail.com Nom de la personne tutrice : David Rolland Date d’envoi :10 mai 2022 Réservé à l’usage de la personne tutrice Date de réception Date de retour Note 1. Déterminer mes champs
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Note de cours - Droit du travail
8. 5 mai - Capsule - Ch 1 - Capsule - Les codes du travail et leur admin.mp4 Speaker1: [00:00:02] Bonjour tout le monde, J'espère que vous allez bien? Alors. Ceci est la capsule vidéo qui accompagne la présentation PowerPoint pour le chapitre un du cours où nous allons regarder ensemble le chapitre concernant l'administration du code du travail, les compétences de l'agent des relations de travail et du Tribunal administratif du travail. Les lectures
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RIN1013 Note de cours sur la santé au travail
1.Comment l’INSPQ définit-elle la notion de santé au travail? Cette notion de santé fait référence à « un état complet de bien-être physique, mental et social et ne consiste pas seulement en l’absence de maladie ou d’infirmité ». La santé est donc reliée au bien-être et à la maladie, tandis que la sécurité fait davantage référence aux dangers immédiats et aux blessures. Source : INSPQ (2022). Définition du concept de sécurité. https://www.inspq.qc.ca/pdf/publications/149_SecuritePromotion.pdf 2.L’Enquête québécoise sur
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La Durée Du Travail
La durée du travail. INTRODUCTION : La durée du travail est un temps pendant lequel le salarié peut légalement travailler. Le code du travail fixe la durée légale du travail à 35 heures par semaine. Toutes les heures effectuées au-delà seront des heures supplémentaires. I. La durée du travail d’un point de vue historique. La loi du 22 mars 1841, interdit le travail des enfants de moins de 8 ans et limite à 8 heures pour
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Conférence: Les jeunes diplômés et le monde du travail: une valse à trois temps
A l’occasion de la conférence - débat, organisée par l’ESSCA* au pôle Léonard de Vinci à Paris le jeudi 21 avril à 18h30 " Les jeunes diplômés et le monde du travail : une valse à 3 temps ", l’école présente en avant-première les résultats de la 2ème étude BVA/ESSCA en partenariat avec le quotidien Les Echos. Cette étude miroir** dégage les représentations sur le travail des jeunes diplômés issus de grandes écoles de commerce
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Note De Synthèse, Marketing Sensoriel
Introduction Durant les dernières années, différentes techniques de marketing sont apparues dont le marketing sensoriel qui consiste à stimuler les cinq sens du consommateur. En utilisant celui-ci, les magasins ont pu développer leurs idéologies. Les points de vente se sont vus modifié grâce à des dispositifs sonores et des atmosphères variées. Ainsi, ces aménagements sollicitent directement ou indirectement l’intérêt des clients pour le produit et/ou l’espace commercial. Dans ce contexte, nous pouvons nous demander alors
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Travail de préparation: A quoi sert la philosophie?
A quoi sert la philosophie? Travail de préparation : Attention!! C'est un sujet intéressant mais qui peut être l'occasion de nombreux contre-sens et de nombreuses déviations. Le danger est de traiter de la philosophie en général, de faire un sujet flou plus anecdotique que véritablement rigoureux. Il va donc être nécessaire de dégager le sens précis, clair de l'intitulé et non point de partir dans des généralités creuses et vagues. Définition des termes essentiels: Servir:
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SES Travail Préparatoire " Sources Et Limites De La Croissance économique "
Travail préparatoire (20 points) 1-Définir les notions suivantes : croissance, développement, développement durable. (3 points) 2-Faites une phrase avec chacune des données en gras du document 1, en étant le plus explicite possible. (2 points) 3-Calculez l’accroissement du PIB/ habitant en Inde et au Burundi entre 1990 et 2003, ainsi que l’accroissement de leur IDH.[doc.1](3 points) 4-Comment peut-on expliquer que le Chili, moins bien classé que l’île Maurice selon le PIB/ hab., soit mieux classé en
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Le Travail Est Il Une Bonne Chose ?
in emploi. On a estimé dans les années 1960-70 que les politiques macroéconomiques de relance étaient de nature à résorber un chômage dont les racines étaient perçues à l’époque comme étant d’ordre purement conjoncturel. 2. La loi d’Okun a formalisé la relation croissance-chômage. Le keynésien A. Okun montre au début des années 60 que le chômage augmente chaque fois que la croissance effective (ou le PIB effectif) tombe au-dessous de la croissance potentielle (ou du
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Productivité, Temps De Travail Et Taux D'emploi Dans L'Union Européenne
« L'Union européenne conjugue une productivité horaire, un nombre d'heures travaillées et un taux d'emploi plus faibles qu'aux Etats-Unis » Résumé Combiner une forte productivité par actif occupé, un temps de travail limité et l'emploi d'une large part de la population en âge de travailler semble un objectif difficile à atteindre. Trouver la meilleure solution possible à cette difficile équation est pourtant primordial car le compromis obtenu affecte directement le bien-être des individus : la
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