Adm 1002 Travail Noté 3 dissertations et mémoires
5 941 Adm 1002 Travail Noté 3 dissertations gratuites 76 - 100 (affichage des premiers 1 000 résultats)
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Travail Noté 1 - Initiation à la gestion
Initiation à la gestion Ce premier travail noté consiste à répondre à trois questions portant sur le cas « Les assurances Sécuriplus », que vous trouverez ci-dessous. Le contenu des semaines 1, 2, 3 et 4 vous sert de référence. ›› Ce travail est évalué sur 15 points et vaut pour 15 % de la note finale du cours. ›› Pour rédiger votre travail, nous vous conseillons d’utiliser le fichierréponse mis à votre disposition. ››
684 Mots / 3 Pages -
Module 1 - Langage Mathématique De Base Travail Noté 1
QUESTION 1 a) 5+10-3 x 2 6 = 5+10 - ( 3 x 2) 6 = 5+10- (6 6) = 5+10-1 =15-1 =14 b) - 25- 5 x 3 + 8 2 = -25 - (5 x 3) +(8 2) = -25 - (15) + (8 2) = -25 - 15 + 4 = - 40 + 4 = -36 c) (3+7) x 2 + (15+3) x 4
1 305 Mots / 6 Pages -
Travail Noté 1
a) 5 + 10 – 3 x 2 / 6 b) -25 – 5 * 3 + 8 / 2 5 + 10 – 6 / 6 -25 – 15 + 8 / 2 10 + 5 - 1 -25 – 15 + 4 15 - 1 = 14 -25 + (-15) + 4 -40 + 4 = 36 c) (3+7)*2 + (15+3)*4 d) 68+32 / (-8) 10*2 + 18*4 68 + (- 4) 20
2 184 Mots / 9 Pages -
Travail Noté Droit 1
Constructions Roy inc., un concurrent qui a cessé ses activités il y a six mois, à la suite d’un long conflit de travail. La transaction a eu lieu selon les lois québécoises. Des cadres non-syndiqués et des salariés syndiqués à la production, qui travaillaient pour le compte de Constructions Roy inc., prétendent qu’en acquérant l’usine et les équipements, GATIR ltée est devenue partie aux contrats passés entre eux et Constructions Roy inc. Ces employés ont-ils
240 Mots / 1 Pages -
Travail Noté 1 Des Frontières à Franchir
Le cas « Des frontières à franchir » sera abordé avec l'approche problème, car il y a un problème vécu par Angelica Garza. La bataille entre deux cultures : américaine et mexicaine entraîne une absence de communication entre les deux parties. Il va s'en dire qu'il y a une tension énorme lorsqu'elle travaille à Tijuana. Cette analyse de cas propose des solutions pour trouver le meilleur choix possible pour enlever le climat de travail difficile.
6 130 Mots / 25 Pages -
Travail Noté 3 Marketing
1. Voici les trois types d’innovation selon le point de vue du consommateur. • Innovation continue (évolutive) n’exige du consommateur aucun nouvel apprentissage. Les habitudes du consommateur ne sont pas modifiées pour utiliser un nouveau produit. • Innovation dynamiquement continue demande des légers changements dans les habitudes s’avèreront nécessaires à l’utilisation, mais n’exige pas un nouvel apprentissage complet. Aussi, la stratégie markéting devra informer l’acheteur potentiel quant à leurs avantages et à leur mode d’utilisation.
2 163 Mots / 9 Pages -
Travail Noté 2 états financiers consolidés
1. Saputo présente des états financiers consolidés qui implique l’usage du mot «consolidés»? - La consolidation consiste à regrouper en un seul jeu d’états financiers les E.F. de la maison mère du Canada ainsi que ses filiales qui se trouvent en Europe, en Argentine et ceux des États-Unis. - Ne figure pas dans les placements à long terme - On additionne les postes des résultats, du bilan, des BNR et des flux de trésorerie à
3 003 Mots / 13 Pages -
Travail Noté 3 calcul de la masse salariale
Question 1 Quelles sont les informations nécessaires au calcul de la masse salariale? Les informations nécessaires au calcul de la masse salariale sont: La convention collective existante (y compris les documents annexés ou ceux auxquels elle se réfère). Les données démographiques (ex: main-d'œuvre, classification de chaque salarié, nombre d'heures payées aux différents taux, ancienneté des salariés, positionnement dans les échelles, sexe, âge, expérience, taux de salaire et gains salariaux de chaque salarié, etc.)
1 121 Mots / 5 Pages -
Travail noté 1 – Série B
Travail noté 1 – Série B Question no 1 Mme Lafraude et le contrôleur sont tous les deux liés à ce comportement. Au début, mme Lafraude a commis de petits délits, des petites fraudes et comme elle ne s’est jamais fait prendre, elle a continué. Quant au contrôleur malgré le fait qu’une mesure de contrôle interne exigeait qu’il révise le contenu de l’enveloppe avant d’approuver le renflouement, il ne le faisait pas. Comme tout passait
837 Mots / 4 Pages -
EUT1023 - Travail noté 1
Note : Dans ce texte, le genre masculin est utilisé comme générique, dans le seul but d'alléger le texte. Titre du forfait Forfait Neige et frissons à Montréal Description Vous aimez l'hiver et la neige? Vous voulez découvrir Montréal sous la neige? Vous voulez coucher sur un lit de glace? Vous voulez guider des chiens à travers la forêt? Venez donc frissonner de froid et de plaisir à Montréal! Vous vivrez une expérience inoubliable! *
7 469 Mots / 30 Pages -
Adm1012 travail noté 2
U1. Introduction De nos jours, comme toutes entreprises, les grandes entreprises financières doivent, entre autres, faire face à la compétition, à la diversité du marché et aux coupures budgétaires. Elles sont donc sujettes à devoir faire des changements organisationnels. Il est donc primordial pour tout cadre intermédiaire voulant intégrer ce type d’organisation d’être bien informé à ce propos. Il est important que le cadre intermédiaire, ici en l’occurrence Alain, connaisse bien quelles sont les étapes
1 970 Mots / 8 Pages -
DRT1060 - travail noté 1
Question 1 : a) Oui, le contrat peut être annulé pour raison de lésion envers un mineur (art. 1406 C.c.Q.) car c’est au vendeur de s’assurer de la capacité de l’acheteur d’être en mesure de dépenser ce montant pour une paire de chaussure. Le seul temps qu’un mineur peut contracter seul est pour ses besoins ordinaires et usuels (C.c.Q. 157) mais compte tenu de son âge, ce n’est pas raisonnable de payer un montant si
1 504 Mots / 7 Pages -
Adm 1002 tn1
Question 1 : Premièrement, l’organisation scientifique du travail (Taylor) est une approche qui vise à favoriser une production de masse. Selon Taylor, la division du travail est claire entre sa direction et ses ouvriers. La direction analyse, planifie et donne les tâches à ses ouvriers. Les ouvriers eux, exécutent les tâches qui leur sont données, de manière à atteindre le revenu le plus élevé. La compagnie SEMCO fait le contraire, plus personne n’a de titre,
1 713 Mots / 7 Pages -
Adm 1002
La formation en entreprise au Québec Mon travail porte sur la formation en entreprise au Québec. Suite à mes 9 semaine de lecture du livre et d’ouvrage, je tenterai de résumer selon ma compréhension, qu’elle place occupe la formation en entreprise au Québec. Le contenu de mon travail parlera de l’intensité de formation, son accessibilité, les types de formation ainsi que la rentabilité de la formation continue. L’intensité de la formation au Québec Peu d’études
1 652 Mots / 7 Pages -
ADM 1002 TN1
Le principe de la division du travail est le premier principe de management dans l'histoire. Il a pour but d’accroître le rythme de travail afin d'organiser une production de façon plus efficace et profitable pour tous. Pour tenter de réduire au maximum les coûts de fabrication ou de production, il faut travailler en volume et bien diviser les tâches. Dans le cas des Assurances Sécuriplus, la division du travail est évidente. Premièrement, on apprend qu'il
1 789 Mots / 8 Pages -
ADM 1002 - Initiation à la gestion - Série B
1. Faites une liste de 20 activités concrètes de John R. Porter en tant que directeur général du Musée du Québec (7 points) a. D’entrée de jeu, John R. Porter communique sa conception du Musée et de sa direction prochaine à l’ensemble du personnel en place; (Vision) 2.a. John R. Porter joue un rôle de leader en mobilisant les employés et en communiquant ce que doit être la vision du Musée. b. Il profite des
1 705 Mots / 7 Pages -
Travail note 2
ADM 1002 Initiation à la Gestion Travail noté 2 Question 1 Au Canada, l’industrie du textile est principalement située dans la grande région de Montréal. Une des faiblesses de l’industrie du vêtement est que bien qu’ancien, ce secteur de l’activité économique ne jouit pas des mêmes avantages concurrentiels que l’industrie aérospatial ou de l’aluminium, favoris de l’économie québécoise. D’une part, il y a notre capacité légendaire à ériger des barrages qui produisent à très faibles
1 093 Mots / 5 Pages -
ADM4025 travail noté 1
Présentation de l’entreprise L’entreprise sur laquelle mon enquête sera effectuée est L’association Unie des tuyauteurs et soudeurs en tuyauterie – Local 144. Fondé en 1898, le Local 144 est une des nombreuses sections locales que composent le Conseil Provincial des Métiers de la Construction – International (CPQMCI). Ce dernier (CPQMCI) s’avère être un des cinq syndicats de la construction au Québec et le Local 144 est la section locale représentant les tuyauteurs ainsi que les
4 076 Mots / 17 Pages -
Travail noté
«La promotion du mieux-être au travail (workplace health promotion) est une approche complémentaire à celle de la gestion de la santé et de la sécurité du travail.» Contrairement à la gestion de la santé et de la sécurité du travail, la promotion du mieux-être au travail concentre ses efforts sur l’amélioration de la santé. Cette promotion du mieux-être englobe une série d’activités qui incite le personnel de l’entreprise à adopter des comportements variés qui favorise
292 Mots / 2 Pages -
Le travail noté
DRT 1060 Droit des affaires Le travail noté (1, 2, etc.) : SÉRIE K Feuille d’identité IMPORTANT : Il est essentiel de transmettre votre travail et cette feuille d’identité à votre personne tutrice dans le même fichier. Il est recommandé de supprimer les questions et de ne transmettre que vos réponses. Vous devez faire une copie Word du présent fichier sur votre disque dur et effectuer votre travail en format Word. Une fois terminé, déposez
1 810 Mots / 8 Pages -
Travail noté Question
Question 1 (5 points) Vous rencontrez Mireille, la conjointe de Gilbert. Elle vous informe que celui-ci se fait traiter depuis trois mois pour une psychose maniaco-dépressive et qu’il a été placé sous tutelle le mois dernier à la suite de l’ouverture d’un régime de protection. Mireille vous informe que Gilbert a signé un contrat de franchise la semaine dernière afin d’exploiter un restaurant Norma-Pizza. Gilbert a toujours travaillé dans le domaine de la restauration. Depuis
1 231 Mots / 5 Pages -
Adm1002: travail noté.
Question 1 En quoi l'entreprise Sécuriplus correspond aux principes de la division du travail et de l’organisation scientifique du travail? La division du travail et la spécialisation des tâches sont le but atteint d’Adam Smith. C’est le résultat obtenu suite à une réflexion effectué dans l’objectif d’augmenter la productivité de l’entreprise. En effet, Smith affirme que la division du travail engendre une augmentation de l’habilité individuel de chaque ouvrier. Elle permet aussi d’accroître la rapidité
3 109 Mots / 13 Pages -
RIN1016 - travail noté
Question 1 (4 points) Malgré la recommandation de M. Laframboise d’offrir un régime de participation aux bénéfices pour encourager la performance des employés et leur contribution au succès de l’entreprise, Mme Laferrière, qui souhaite toujours stimuler le rendement des employés, ne veut pas revivre les insatisfactions passées et ne souhaite pas augmenter non plus ses coûts de main-d’œuvre ni d’avantages sociaux à long terme. À votre avis, la proposition de M. Laframboise permettrait-elle de calmer
3 009 Mots / 13 Pages -
ADM 1002 TN1 Securiplus.
ET4428 ADM 1002 Initiation à la gestion Fichier-réponse Travail noté 1 15 points Feuille d’identité Consignes 1. Remplissez soigneusement cette feuille d’identité. 2. Commencez votre travail à la page suivante, à la suite de la feuille d’identité. 3. Sauvegardez votre travail de cette façon : ADM1002_TN1_PRÉNOM_NOM. 4. Utilisez l’outil de dépôt des travaux pour acheminer votre travail à votre personne tutrice. ________________ Les assurances Sécuriplus Question 1 (5 points) En quoi l’entreprise Assurances Sécuriplus correspond
1 379 Mots / 6 Pages -
ADM 1002 TN 1.
Question 1 En quoi l'entreprise Assurances Sécuriplus correspond aux principes de la division du travail et de l'organisation scientifique du travail? Illustrez votre réponse à l'aide d'extraits tirés du cas et démontrez clairement la correspondance de ces extraits avec les principes de division du travail et d'organisation scientifique du travail. Après la lecture du cas des Assurances Sécuriplus, il est clairement évident que cette entreprise correspond aux principes de la division du travail et de
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