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Sciences Economiques et Sociales

23 575 Sciences Economiques et Sociales dissertations gratuites 3 556 - 3 570

  • Cours: escompte à intérêt simple

    Cours: escompte à intérêt simple

    CHAPITRE 2 : ESCOMPTE A INTERET SIMPLE 1- Généralités Les paiements comptants sont l’exception dans le commerce entre entreprises. Les acheteurs ne paient que 30, 60, 90 jours fin de mois, c’est-à-dire 1, 2, 3 mois après la fin du mois du jour où a eu lieu la vente :

    2 196 Mots / 9 Pages
  • Cours: Établir une proposition commerciale et réaliser son suivi

    Cours: Établir une proposition commerciale et réaliser son suivi

    Chapitre 4 Établir une proposition commerciale et réaliser son suivi Situation professionnelle : SARL Gaston Constantin Réflexion 1. Quelle est la finalité d’une proposition commerciale ? La proposition commerciale permet de répondre précisément aux attentes du client qui souhaite passer une commande. Dans cette optique, la proposition doit être claire,

    1 012 Mots / 5 Pages
  • Cours: évolution de la fonction ressources humaines

    Cours: évolution de la fonction ressources humaines

    LE MARKETING SOCIAL : UNE NOUVELLE DIMENSION RESSOURCES HUMAINES ? CHAPITRE 1 : EVOLUTION DE LA FONCTION RESSOURCES HUMAINES Ce chapitre a pour objectif de présenter les diverses mutations qu'a connues la fonction Ressources Humaines dans l'entreprise. Dans un premier temps, je présenterai les missions traditionnelles du responsable RH puis

    1 222 Mots / 5 Pages
  • Cours: Evolution De La Pensée Economique

    Cours: Evolution De La Pensée Economique

    Chapitre 1 : Evolution de la pensée économique Les théories économiques actuelles sont les héritières des grands courants de la pensée économique dont les plus importants datent du XVIIIème et XIXème siècles. I- Le Mercantilisme. Il s’est développé avec l’activité commerciale des grandes expéditions maritimes (XVème-XVIIème siècles.). Le fond commun

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  • Cours: évolution des missions et de la fonction achats

    Cours: évolution des missions et de la fonction achats

    Chapitre 1 – Evolution des missions de la fonction achats Malgré les apparences, acheter est une technique qui ne s'invente pas et qui peut prendre des multiples formes. Nous en avons vu le rôle et l'importance, mais il faut dire que les entreprises ont toujours procédé à des achats, achats

    2 151 Mots / 9 Pages
  • Cours: Evolution des structures de distribution

    Cours: Evolution des structures de distribution

    Chapitre 1 Evolution des structures de distribution Les distributeurs ne sont plus simplement des intermédiaires mais par leur poids sont devenus des acteurs économiques. Ils ont adapté leurs stratégies et leurs structures aux mutations de leur environnement c’est à dire au développement des NTIC, internationalisation des marchés, à l’exigence des

    1 207 Mots / 5 Pages
  • Cours: Facteurs anciens de la multinationalisation

    Cours: Facteurs anciens de la multinationalisation

    Sommaire : Introduction 2 Chapitre I. Facteurs anciens de la multinationalisation 3 Section I. Existence de disparités nationales 3 1. Les barrières protectionnistes 3 2. la sécurité de l’approvisionnement 4 3. Les variations des parités monétaires 4 Section II. Facteurs de marché et de technologie 5 1. Le cycle de

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  • Cours: Finalité De L'entreprise Et Management

    Cours: Finalité De L'entreprise Et Management

    Chapitre 2 – FINALITE DE L’ENTREPRISE ET MANAGEMENT I - FINALITE ET OBJECTIFS DE L’ENTREPRISE A) La finalité de l’entreprise selon Peter Drucker 1) La satisfaction du client Selon Peter Drucker, « une entreprise ne se définit pas par sa raison sociale, ses statuts ou la législation », elle se

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  • Cours: Fonction et forme de la monnaie

    Cours: Fonction et forme de la monnaie

    Chapitre 1 : Fonction et forme de la monnaie Le Troc : un produit, un bien, un service s’échange contre un autre. Il pose un problème de la double coïncidence d’un besoin, implique une double correspondance entre la production et le besoin des personne qui échange, il n’est pas adapté a une

    9 221 Mots / 37 Pages
  • Cours: Formalités De Création D'une Entreprise Au Maroc

    Cours: Formalités De Création D'une Entreprise Au Maroc

    Chapitre 5 : formalités de création d’entreprise au Maroc Etape 1 : le certificat négatif • Le certificat négatif est un document qui atteste que la dénomination sigle ou enseigne n’est pas déjà utilisé. • Le certificat négatif peut être utilisé pour l’immatriculation au registre de commerce. • Les sociétés

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  • Cours: généralités sur la notion d'audit

    Cours: généralités sur la notion d'audit

    SOMMAIRE CHAPITRE I : GENERALITES SUR LA NOTION D'AUDIT ______________________5 I – CONCEPT D'AUDIT :_______________________________________________5 1- Un examen professionnel : _________________________________________5 2- Portant sur des informations : ______________________________________6 3- Expression d'une opinion responsable et indépendante : ___________________6 4- Par référence à un critère de qualité : ________________________________6 5- Pour accroître

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  • Cours: Généralités Sur Le Marketing

    Cours: Généralités Sur Le Marketing

    Chapitre I GENERALITES SUR LE MARKETING Section 1 : GENERALITES A-Définition : Sur le plan étymologique le terme marketing provient du terme anglais : market qui veut dire marché et la forme « ing » qui signifie dynamique, action, donc le Marketing s'intéresse aux activités des entreprises dans les marchés.

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  • Cours: Gestion De La Clientèle

    Cours: Gestion De La Clientèle

    Chapitre La fidélisation : Objet de la GRC • Importance de la fidélisation des clients La survie, la croissance et la rentabilité d’une marque dépendent pour une part de son aptitude à conquérir de nouveaux clients. Mais elles dépendent plus encore de son aptitude à les conserver, c’est à dire à

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  • Cours: Gestion de production - programme et budget de production

    Cours: Gestion de production - programme et budget de production

    Ch 3- Gestion de production : programme et budget de production La programmation linéaire Introduction : Après avoir déterminé le niveau des ventes envisageables par l’entreprise, compte tenu des évolutions du marché, l’entreprise doit confronter ce programme de vente avec les capacités de production de l’entreprise. En effet la construction

    1 198 Mots / 5 Pages
  • Cours: gestion des ressources humaines

    Cours: gestion des ressources humaines

    Si la gestion des ressources humaines est encore un sujet d’actualité à la fois pour les gestionnaires de ressources humaines et pour bon nombre de responsables d’entreprise, c’est que l’objet même de cette gestion ne cesse de prendre de l’importante au sein des nouveaux systèmes de productions et face aux

    869 Mots / 4 Pages
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