Travail famille dissertations et mémoires
5 365 Travail famille dissertations gratuites 376 - 400 (affichage des premiers 1 000 résultats)
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Pourquoi L'homme Doit-il Travailler ?
Introduction Le travail se présente comme la condition nécessaire à la réalisation sociale et personnelle de l’homme. Le travail dans son sens courant désigne l’activité ayant pour but de produire quelque chose d’utile, de transformer la nature pour satisfaire les besoins de l’homme. A la différence d’une activité purement animale, le travail résulte d’un effort de la conscience et de la volonté humaine. Par extension, le travail désigne à la fois la situation de l’homme
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Droit Du Travail
Droit du travail Introduction générale : Section 1 : Présentation générale 1)Définition du droit du travail : « Le droit du travail est l’ensemble des règles juridiques applicables aux relations individuelles et collectives qui naissent entre les employeurs privés et ceux qui travaillent sous leur subordination moyennant une rémunération appelée salaire. » • Un ensemble de règles juridiques : règles sanctionnées par l’autorité étatique. • Relations individuelles de travail : relations qui s’établissent entre un
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Sociologie - Fin De La Famille Traditionnelle
I. La fin de la famille "traditionnelle" ► Famille traditionnelle: "couple marié avec enfants élevés par l'épouse professionnellement inactive" Mettre en évidence la fin du modèle "traditionnel" (familles nombreuses en général) à partir de 1970. La famille "traditionnelle" est le modèle des représentations et des pratiques entre 1945 et 1970. Avant 1945, les femmes travaillaient ainsi que les enfants de plus de 12 ans (ex. famille minière/ ouvrière). Le modèle des familles traditionnelles est souvent
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Droit Du Travail: les 3 composants fondamentaux
Il se concrétise par 3 composants fondamentaux : DÉFINITION DU DROIT DU TRAVAIL Ensemble de règles juridiques applicables aux relations individuelles et collectives qui naissent entre les employeurs et ceux qui travaillent à leur profit (salariés) sous leur autorité et moyennant une rémunération : SalaireLe droit du travail suppose un travail effectué par un salarié au profit de l’employeur Le droit du travail suppose une rémunération versée en contre partie Le
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Le Monde Du Travail
De l’école au monde du travail Dr. des. Jonas Masdonati * Aspects de la transition «secondaire I – secondaire II», exposé du 2 mars 2006 Deutsche Version siehe: www.nahtstelle-transition.ch/files/nst6307.pdf * Jonas Masdonati a étudié la psychologie à Fribourg et à Lausanne; il s’est spécialisé en orientation scolaire et professionnelle et a ensuite travaillé avec des jeunes sans place d’apprentissage et au bénéfice d’une offre transitoire (passerelle). Il a exercé une activité de chercheur dans le
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Droit de la famille
DROIT DE LA FAMILLE Bibliographie : Prof. Mazeaud « Leçon du droit de la famille », 1998 Prof. Hauser et prof. Huet-Weiller « Traité de droit Civil », volume droit de la famille, 1998 Les précis Dalloz : Prof. Terré, dt personne et famille 10 séances de TD : Courtage et fiançailles ; le mariage ; 2 TD divorce ; le concubinage ; le PACS ; 2 TD filiation ; l'autorité parentale ; séance récapitulative
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L'individu Au Travail
Thème 1 du cours : l’individu au travail Premier travail : Dans le cas présent, suite à l’achat de l’entreprise FLEURUS par la SA GALABI, il serait préférable de rappeler à M. Pinson qu’en vertu de l’article L.1224-1 du code du travail : «Lorsque survient une modification de la situation de l’employeur notamment par succession, vente […] tous les contrats subsistent entre le nouvel employeur et le personnel de l’entreprise » ainsi que l’article L.1224-2
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Le travail est-il essentiel pour vivre heureux? (document en espagnol)
¿El trabajo es esencial para vivir feliz? Por una parte, coincido en el hecho que el trabajo es esencial para vivir bien y feliz. Primero, tener un trabajo permite ganar dinero, lo que es necesario para vivir convenientemente. En efecto, es un placer poder comprarse las cosas que deseemos, viajar al extranjero, ir al restaurante de vez en cuando etc… Aunque algunas personas que tienen un trabajo no puedan permitirse esos gastos. Además, tener una
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Cours: évolution de la relation de travail
Chapitre V : Évolution de la relation de travail Le contrat de travail s’inscrit dans la durée. Le salarié va connaître des changements dans son environnement professionnel, qui vont remettre en cause ses conditions de travail, son lieu de travail… La situation juridique de son employeur peut également changer. Les règles de droit ont été conçues pour permettre la liberté de gestion de l’entrepreneur, tout en protégeant le salarié et en le maintenant dans son
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Travail l’idéologie jacobine De Pierre Bourdieu
’idéologie jacobine De Pierre Bourdieu Avant d’aborder le texte de Pierre Bourdieu, il est important de définir : « l’idéologie jacobine » en rapport avec son historicité. Définition du jacobinisme : « les Jacobins » est un club née après la révolution Française, dont le but était d’assurer une nouvelle constitution de lois pour la France. Dans son idée suprême qui défend la souveraineté populaire et l’indivisibilité de la république française, l’état doit se protéger
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Principes de gestion des ressources humaines: Les employés du Royaume-Uni sous la protection au travail? (document en anglais)
Principes de gestion des ressources humaines: Les employés du Royaume-Uni sur la protection au travail? Individual employment rights are important in the Government s approach to competitiveness and the labour market. Droits individuels de travail sont importantes dans l'approche du gouvernement s pour la compétitivité et le marché du travail. Fair treatment of individuals enhances commitment and competitiveness. Traitement équitable des personnes renforce l'engagement et de la compétitivité. Flexibility and adaptability - both crucial to
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Les Modes D'attribution Du Nom De Famille
L'ENT est accessible après identification, pour vous identifier cliquer sur "se connecter" dans le bandeau en haut à droite. Tout savoir sur l'ENT Comment obtenir mon identifiant ? Enseignants et administratifs Télécharger la « charte pour les bons usages numériques » ou la retirer auprès de la Direction des ressources humaines. Etudiants l’adresse @etudiants.u-paris2.fr est attribuée lors de la première inscription à Assas, elle figure sur la carte d’étudiant. Le mot de passe figure sur
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Santé au Travail
Suite à la mondialisation et au rythme rapide des changements sur le lieu de travail, de nouveaux risques professionnels apparaissent. De nos jours, les collectifs de travail tendent à céder la place à un management extrêmement individualisé, voire virtuel et à distance. Les NTIC peuvent être un formidable outil de communication et de collaboration. Mais leur usage sans limites et à mauvais escient génère une certaine déshumanisation des rapports humains, qu'il convient de réguler
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Travail d'anglais sur un extrait de texte
Leurs héros se nomment Alex Rider, 14 ans, James Adams, 12 ans, Mickey Bolitar, 15 ans, Theodore Boone, 13 ans, Tandy Angel, 16 ans, Tory Brennan, 14 ans... Sont-ils magiciens, gladiateurs du futur, vampires ou loups-garous ? Non, juste collégiens ou lycéens ! Vivent-ils dans un univers parallèle, dystopique, uchronique, au cœur d’un monde merveilleux, dans le futur ? Non, tous grandissent ici et maintenant. Ces adolescents et adolescentes mis en scène par les plus
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Droit de la famille (cours)
DROIT DE LA FAMILLE INTRODUCTION : Le droit de la famille est le droit de la vie, c'est le droit de la naissance et de l'enfance, du mariage mais aussi des parents. Le droit de la famille dépasse celui de la protection des membres d'une famille, il concerne tous les membres de la collectivité c'est un instrument de cohésion social. L'état doit protéger la famille, c'est le reflet d'une culture, d'une morale. I) Définition du
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La Chine et le Travail
Challenge, défi, résultats, objectifs et collectivisme… des mots raisonnant dans les pays latins comme contraignants ont longtemps été des valeurs promues à une culture du travail Anglo-saxonne, souvent décriée. Mais il n’en reste pas moins que celle-ci a toujours été la pierre angulaire de la culture Asiatique, et la Chine ne fait pas exception. L’esprit d’entreprise n’étant pas sincèrement développé dans l’esprit Français, celle-ci reste ancrée dans les gênes de l’Asie et cela pour plusieurs
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Le travail des éditeurs
Voici une affirmation radicale : Le travail d’un éditeur, c’est de fournir de bonne APIs pour ses livres. Maintenant que presque tous les livres existent en version numérique, les bons éditeurs du futur sont ceux qui fourniront de bonnes APIs. Dans cet article, je vais explorer - pourquoi je considère que les éditeurs doivent fournir de bonnes APIs - pourquoi c’est vraiment plus simple et moins effrayant que ce que vous pourriez penser. - pourquoi
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Synthèse Sur La Sociologie De La Famille
Maurice Godelier, grand anthropologue français et spécialiste des sociétés d’Océanie. Outre son intérêt pour l’Océanie, ses domaines de recherche sont l’anthropologie économique, les relations politiques et religieuses, la sexualité, les rapports de parenté et la famille. Ces dernières recherches ont porté sur l'inceste et les systèmes de parenté et l'ont conduit à remettre en question de nombreuses certitudes anthropologiques et sociales. Maurice Godelier va alors entre autre contester vigoureusement le fait que la famille est
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La liberté grise, la famille rassure
La liberté grise, la famille rassure. Qu’est ce que la famille ? Le parent, est aujourd’hui abandonné assez progressivement. Au profit de la famille dite nucléaire, puis au profit d’une pluralité de model familiaux. Il y a aussi des familles dites recomposées, monoparentales, homoparentales… il y aussi la vie familiale de couple car l’on n’est pas obliger d’avoir une descendance. Les sociologues considèrent que la famille de demain ne peut être n’y définit n’y décrite. Le
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Organisation et règles relatives au temps de travail
I - RAPPEL SUR L’ORGANISATION DU TEMPS DE TRAVAIL Le décret n° 2008-463 du 15 mai 2008 a modifié l’organisation de la semaine de travail et le fonctionnement des écoles maternelles et élémentaires. L’année scolaire est répartie sur une moyenne de 36 semaines. L’article 7-1 de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984 dispose que les collectivités territoriales ont compétences pour fixer les règles relatives à la définition, à la durée et à l’organisation
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Travail D'invention Sur Le Style De Céline
Mais qu'est-ce que je faisais là ?... J'étais ici pour me battre ? C'était pas à moi qui fallait demander ça !... Peureux et lâche que j'étais, moi... Il fallait que je parle au colonel Kouradroit, que je lui explique ma vision de la guerre, qu'il m'explique la sienne, pourquoi il restait là, aussi déterminé ? Mais à ce moment là, un petit soldat arriva, pour parler au colonel. Finalement, heureusement qu'il était arrivé ce
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Livre sur les secrets de famille
jgfhjfjyrdjurfkxkikxyxtjfckyigflytgolchaque famille existe un ou des secrets, inavoués et/ou inavouables... Ce livre sonne presque comme une révélation. Comme un ami qui se livre à vous, comme ça, du jour au lendemain sur un secret qu'il porte depuis trop longtemps sur ses épaules et qu'on lui a caché pendant des années. Et d'un coup il décide de tout vous raconter pour se libérer. Un ami en souffrance qui a été élevé par des parents plus préoccupés
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Droit De La Famille: les évolutions historiques
SECTION 1 : LES ÉVOLUTIONS HISTORIQUES ET SOCIOLOGIQUES Les évolutions historiques A. La période du droit romain Le fondement de la famille en droit romain est différent. Elle était fondée sur l’idée de puissance. On comprenait la famille comme composé de tous les descendants mâles soumis à la puissance d’un père de famille : Pater familias. Le rôle de la famille en droit romain ne servait pas éduquer les enfants, ni à crée des cellules
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Commentaire Arrêt Cass, Com. 15 Mars 2011: Est-il possible d'édicter un pacte d'actionnaire, en dehors du contrat de travail, incluant une clause de non-concurrence sans aucune contrepartie pour son salarié ?
Monsieur X, salarié de la société Hervé Balladur international (HBI) a bénéficié de la part de son actionnaire, l'attribution de quarante actions de la société HBI pour un euro symbolique, eu égard à ses bons et loyaux services et à son implication personnelle dans cette société. Cette cession et ses conditions ont été formalisées dans un pacte, signé le 13 février 2004, contenant une clause de non-concurrence envers la société HBI. Le 4 octobre 2005,
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L'évolution du travail sur l'informatique
Network Working Group T. Pummill Request for Comments: 1878 Alantec Obsoletes: 1860 B. Manning Category: Informational ISI December 1995 Variable Length Subnet Table For IPv4 Status of this Memo This memo provides information for the Internet community. This memo does not specify an Internet standard of any kind. Distribution of this memo is unlimited. Abstract This memo clarifies issues surrounding subnetting IP networks by providing a standard subnet table. This table includes subnetting for Class
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