LaDissertation.com - Dissertations, fiches de lectures, exemples du BAC
Recherche

Flexibilite du Travail

287 Monde du Travail dissertations gratuites 196 - 210

  • Lettre de demande de flexibilité sosene

    Lettre de demande de flexibilité sosene

    Michelle Philips 12 Queen Street London Tel : 569-879654 Mail : m.philips@sosene.co.uk Mr John Smith SOSENE Director Friday, November 25th Object: flexibility request Dear Sir, My name is Michelle Philips and I have been a management assistant at SOSENE for four years. My commitment to company values, especially mutual trust,

    258 Mots / 2 Pages
  • Lettre de demande de mutation de la fonction publique hospitalière

    Lettre de demande de mutation de la fonction publique hospitalière

    NOM & PRENOM Paris, le Adresse complète Téléphone portable Adresse mail à Monsieur le Directeur Centre Hospitalier Adresse Code Postal Ville OBJET : Demande de mutation au sein de votre (veuillez préciser le nom de la structure hospitalière que vous souhaitait intégrer) P.J. : 1 curriculum vitae (maximum 1 page)

    388 Mots / 2 Pages
  • Lettre de motivation en alternance

    Lettre de motivation en alternance

    Nom Prénom Adresse Code postal Ville Tel Adresse mail Ville, le 21 Septembre 2020 Madame, Monsieur, Je viens d’obtenir mon baccalauréat STAV et étant admise en BTS Management Commercial et Opérationnel au CFA, La Cité des Formations à Tours, je souhaite intégrer un cursus en alternance d’une durée de 2

    413 Mots / 2 Pages
  • Licenciement personnel

    Licenciement personnel

    Contrairement au licenciement pour motif d’ordre économique, le licenciement d’ordre personnel repose sur la personne du salarié : son comportement (faute…), une insuffisance professionnelle… Pour être valable, la cause du licenciement doit être à la fois réelle et sérieuse. A défaut, le licenciement est qualifié d’injustifié ou d’abusif. A savoir

    492 Mots / 2 Pages
  • Lutte contre le chômage et la flexibilité

    Lutte contre le chômage et la flexibilité

    Problématique : Dans quelle mesure la lutte contre le chômage passe-t-elle par la flexibilité de l’emploi des salariés Amorce : Fin décembre 2017, en France métropolitaine, parmi les personnes inscrites à Pôle emploi et tenues de rechercher un emploi (catégories A, B, C), 3 451 400 sont sans emploi (catégorie

    1 233 Mots / 5 Pages
  • L’ organisation à la japonaise: ses sources de succès et sa transférabilité à l’extérieur du Japon

    L’ organisation à la japonaise: ses sources de succès et sa transférabilité à l’extérieur du Japon

    L’organisation à la japonaise: ses sources de succès et sa transférabilité à l’extérieur du Japon David Rolland, assistant de recherche, Télé-université Aux sources du succès japonais (introduction) La politique industrielle de l’État au Japon est souvent perçue comme étant à l’origine du succès de l’économie japonaise, mais pour nombre auteurs,

    8 259 Mots / 34 Pages
  • L’absentéisme et son impact sur la performance de l'entreprise.

    L’absentéisme et son impact sur la performance de l'entreprise.

    C:\Users\MISK\Desktop\910444_1215419830.gif est Projet de fin d’études: l’absentéisme et son impact sur la performance de l’entreprise Etudiants: LAOUNY Karima ETTOUZRY Loubna EL MISK Mokhtar Encadrant : ELLIOUIA Hanane Option : Gestion des Ressources Humaines Année Universitaire : 2013/2014 Dédicaces Au nom de Dieu, avec un sentiment d’affectueuse gratitude et de dévouement

    15 318 Mots / 62 Pages
  • L’artisan du burger

    L’artisan du burger

    L’ARTISAN DU BURGER 1. Le contexte de la marque « l’artisan du burger » c’est une entreprise crée en 2015 par Emmanuelle Fernandez. Le premier restaurant a été ouvert dans le quartier des Halles de Paris puis il s’est développé et deux franchises se sont ouverte à Nancy et Golf-Juan.

    411 Mots / 2 Pages
  • L’École des Patrons : Silences et morales d’entreprise à la Business School de Harvard

    L’École des Patrons : Silences et morales d’entreprise à la Business School de Harvard

    L’École des Patrons : Silences et morales d’entreprise à la Business School de Harvard (Michel Anteby) Synthèse du Livre – Sary Rizk (RIZS23119301) L’École des patrons est une ethnographie qui a été écrite par Michel Anteby tout au long des quatre années de sa carrière à Harvard Business School. Dans

    2 452 Mots / 10 Pages
  • L’INERTIE DU NAVIRE

    L’INERTIE DU NAVIRE

    L’INERTIE DU NAVIRE INTRODUCTION Dans certaines circonstances, il peut être nécessaire de stopper un navire d’urgence. Ce problème survient principalement en eaux restreintes, là où le navire se trouve à proximités de dangers à la navigation: autres navires (en zones très fréquentées), faibles profondeurs (bancs de sables, rochers, …), rives

    2 868 Mots / 12 Pages
  • L’influence de la flexibilité sur le travail

    L’influence de la flexibilité sur le travail

    L’influence de la flexibilité sur le travail En France, Une nouvelle législation du travail, généralement appelé la «loi El Khomri » après que le ministre français du Travail, Myriam El Khomri, a suscité beaucoup d'attention en France au cours des dernières semaines. Selon le gouvernement, cette loi permettra de

    973 Mots / 4 Pages
  • L’Office de Tourisme Intercommunal Pennois

    L’Office de Tourisme Intercommunal Pennois

    Les contextes - L’organisation et son offre de services : L’Office de Tourisme Intercommunal Pennois (O.T.I.P.) est une association chargée de l’accueil, de l’information, de la promotion et de l’animation touristique de sept communes : Auradou, Frespech, Massels, Massoulès, Penne-d’Agenais, St-Sylvestre-sur-Lot, Trémons. L’association a une convention avec la Communauté des communes

    688 Mots / 3 Pages
  • Management

    Management

    Mickael MARTINS Mar 15 Dec 2015 BTS NRC 1 Management Application 5 : Une charge de travail à optimiser 1) Total Détaillants et grossistes bio Gros détaillants et grossistes bio Petits détaillants et grossistes bio Chiffre d’affaire 1 500 000 1 500 000 x 0,35 = 525 000 525 000

    370 Mots / 2 Pages
  • Management des organisations

    Management des organisations

    Le 01/10/20 Mme ROUSSET Management des organisations Introduction : A partir du moment où il y a un collectif, il y a une organisation. Il n’existe pas d’espace de production de richesse non-organisé. Les organisations existent depuis toujours. Elles dépassent le cadre des entreprises (on nait on vit on meurt

    4 308 Mots / 18 Pages
  • Management par les processus

    Management par les processus

    Management par les processus * Management par la qualité : intention d’utiliser un modèle ou autres, on est complétement d’une problématique de manière de faire. * Management de la qualité : Les règles et les outils. où l’on utilise le plus souvent le mot gestion a la place de management.

    675 Mots / 3 Pages
Recherche
Recherche avancée