Syndicats
85 Monde du Travail dissertations gratuites 16 - 30
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Convention collective
Chapitre 9 Ancienneté 9.1 Nature, objet et fondement : Service continue : s’applique pour les normes du travail dans un lien d’emploi Ex : congé de maladie = continue le lien d’emploi C’est d’ordre publique, le service continue commence dès que l’employé est engagé. Ancienneté : C’est l’entreprise qui décide
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Convention collective : Aspects généraux
Fiche de révision Cours 1 : Chapitre 1 : les aspects généraux de la cc 3 types de contrat de travail : individuel, aucune cc, volonté des parties conclu le contrat, règle d’ordre publique à respecter, les conditions minimales etc. Fait à l’entière discrétion des parties pour ce qui touchent
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Devoir 5 - D0068
De telles situations sont souvent rencontrées de nos jours. Le débat sur la dimension collective ou individuelle de la gestion des collaborateurs existe depuis des decencies. Longtemps, les collaborateurs n’ont fait l'objet que d’une gestion collective. Ce mode de gestion est tout d’abord caractérisé par l'absence de différenciation entre les
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Devoir n°6 assistante rh
Melle Le Gac Chloé Devoir n°6 Fait le 07/06/17 Question n°1: Tout d'abord il faut que l'on sache si même lors d'une dénonciation d'accord les avantages dont disposer les employés avant celle-ci peuvent être touchés où non. Pour cela il faut savoir que dans un premier temps la dénonciation doit
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Discours président bureau des étudiants
JOURNEE D’INTEGRATION DU 12 MAI 2018 Discours : Monsieur Le Directeur de l’UCAO/ISAET, Monsieur L’Administrateur de l’UCAO/ISAET, Monsieur LAM Parrain de la cellule SG, Monsieur Babacar Pascal DIONE Parrain de la cellule SP, Monsieur Théodore Ndiaye Parrain de la Cellule IG, Monsieur l’inspecteur Insa BALDE Parrain de la Cellule CF,
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Élections délégués du personnel
La société SIMPUP HD corporation France est représentée par Madame Sophie BRIAND en sa qualité de directrice des Ressources Humaines. Elle est également représentée par les représentants des organisations représentatives suivantes : o Madame Kata ACHOULA, déléguée syndicale CFTC o Monsieur Mamadou KEITA, délégué syndical CGT o Monsieur Serge LACOURT,
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Etude de cas Michelin
Cas MICHELIN Les parties prenantes 1/ Michelin est un groupe existent depuis plus de 100 ans, leader sur le marchés mondial des pneumatiques reconnu au travers de leur emblème de marque qui a su traverser le époques. C’est un groupe a décidé de stabiliser sa direction afin d’assurer une responsabilité
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Fiche auteur de Jean Jacques Rousseau
Fiche auteur Jean-Jacques Rousseau Jean-Jacques Rousseau 1712-1778 Naissance : 28 juin 1712, Genève Décès : 2 juillet 1778, Ermenonville I. Sa vie privée. Jean Jacques Rousseau, né le 28 juin 1712 à Genève en Suisse, et décédé le 2 juillet 1778 à Ermenonville, était un écrivain, philosophe, romancier, compositeur et
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Généralités sur le syndicalisme
Généralités sur le syndicalisme Le syndicalisme Étymologiquement, le mot syndicalisme vient du grec « sun » qui signifie avec, et « dike » procès, justice. Ce qui n’a rien à voir avec sa définition réelle qui est l’activité exercée dans le cadre d'un syndicat ainsi que le fait de militer
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GRH Appréhender la conduite d’un projet de changement en fonction de la situation
Objectifs : Appréhender la conduite d’un projet de changement en fonction de la situation Appréhender les différentes phases d’un projet de changement Appréhender les livrer à mobiliser en fonction de la situation, des acteurs et de la phase du processus de changement Objectifs de la situation : Faire l’expérience d’un
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GRH tn1
Partie 1 Questions 1.1 Comment expliquez-vous la décision prise par les différents syndicats? Pensez, par exemple aux craintes qu’ils pourraient avoir et aux manquements de la part de l’employeur et/ou des professionnels des ressources humaines, etc. Les syndicats sont en désaccord selon moi pour la raison que ce programme a
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INFO CONCERNANT LES RETENUES SUR SALAIRE
INFO CONCERNANT LES RETENUES SUR SALAIRE POUR FAIT DE GRÈVE Règle GPRH Pour « une journée » de grève, la retenue sur salaire est égale à 1/30e de salaire. Pour les « grèves partielles » il n’y a pas de retenue standard pour « une demi-journée » de grève. La
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Introduction à l’E-Réputation
Chapitre 1 – Introduction à l’E-Réputation Chapitre 1 Introduction à l’E-Réputation Internet a bouleversé les cartes de la communication, et donc, de l’influence. Il autorise désormais la construction de nouvelles identités numériques. Reflets de notre existence « off line », ces identités, semblables à des cartes de visite virtuelles, gagnent
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Jurisprudence, Bell Canada
Bell canada Appelant : CSST + Ginette Bilodeau Intimée : Bell Canada Situation :Femme enceinte employée chez Bell Can. ☹ écran cathodique. Supérieur lui offre autre poste ; refus. → femme débarque un mois plus tard avec certificat de retrait préventif. Bell Can. dit que la LSST (art. 33, 36,
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L'aveuglement de lise
SOMMAIRE 1. Présentation du texte 2. Résumé du texte 3. Les concepts psychologiques 4. Les concepts repérés et ses attributs 5. Le Lien entre le texte et le métier d’infirmier 6. Bibliographie 1. Présentation du texte Le Document que je vais présenter lors de ce travail écrit est un extrait
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