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Séquence 5 23 Les conditions de travail dissertations et mémoires

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31 661 Séquence 5 23 Les conditions de travail dissertations gratuites 626 - 650 (affichage des premiers 1 000 résultats)

Dernière mise à jour : 9 Novembre 2019
  • Quels moyens l’Etat monarchique utilise pour renforcer sa puissance entre le XVI et le XVIIIe siècles ?

    Quels moyens l’Etat monarchique utilise pour renforcer sa puissance entre le XVI et le XVIIIe siècles ?

    Problématique : quels moyens l’Etat monarchique utilise pour renforcer sa puissance entre le XVI et le XVIIIe siècles ? Introduction : En France, entre le 16eme et 18eme siècle, l’état monarchique reconnait plusieurs changements que ce soit au niveau du domaine politique ou économique. Quels moyens l’Etat monarchique utilise pour renforcer sa puissance entre le XVI et le XVIIIe siècles ? Nous allons tout d’abord voir en quoi le royaume était en voie d’unification et

    283 Mots / 2 Pages
  • Guille colom droit du travail séance 6

    Guille colom droit du travail séance 6

    Dissertation : https://www-cairn-info.ezproxy.univ-perp.fr/droit-des-societes-6e-edition--9782340040038-page-81.htm Avant l’attribution de la personnalité morale , la société est dite en formation . A/ La procédure d’attribution de la personnalité morale B/ Les conséquences de cette attribution A/ L’identification de la personne morale -Le nom social -le siege social - la nationalité de la société B/ les attributs de la personne morale - capacité de la société -patrimoine social - capital social -représentation sociale -responsabilité Cas pratique : 15498e , divisé

    2 807 Mots / 12 Pages
  • SOC 4002 travail noté 2

    SOC 4002 travail noté 2

    TRAVAIL NOTÉ 2 TELUQ Première partie : Questions ouvertes (25 points) 1. Quelles sont les cinq principales caractéristiques de la société postindustrielle selon Daniel Bell? (3 points) 1. Économie : de la production de biens à une économie de services. 2. Répartition socioprofessionnelle : prééminence de la classe des professionnels et des techniciens. 3. Principe axial : centralité du savoir théorique, générateur de l’innovation ainsi que des idées directrices dont s’inspire la collectivité. 4. Visées

    3 253 Mots / 14 Pages
  • Comment les ouvriers ont réussi à améliorer leur condition de travail et leur salaires au 19e siècle ?

    Comment les ouvriers ont réussi à améliorer leur condition de travail et leur salaires au 19e siècle ?

    Au XIXème siècle des ouvriers, femmes, enfants et hommes travaillaient dans des usines, ateliers,etc… Les conditions de travail des ouvriers étaient déplorables et insalubres, et parfois même dangereuses et tout cela pour un salaire très faible, et ces inconvénients nous font parvenir à la problématique suivante: Comment les ouvriers ont réussi à améliorer leur condition de travail et leur salaires au 19e siècle ? Tout d'abord nous analyserons quelles étaient les conditions de travail des

    517 Mots / 3 Pages
  • Analyse linéaire acte 1 Dans quelles conditions Dubois joue-t-il d’Araminte ? Comment se met en place le stratagème de Dubois et ainsi sa parole manipulatrice ?14 des fausses confidences

    Analyse linéaire acte 1 Dans quelles conditions Dubois joue-t-il d’Araminte ? Comment se met en place le stratagème de Dubois et ainsi sa parole manipulatrice ?14 des fausses confidences

    Acte I – sc 14 – FC Les fausses confidences sont une comédie sentimentale de Marivaux, jouée pour la première fois en 1737 par les Comédiens italiens, dont les acteurs ont fortement influencé le choix des personnages. Marivaux est un dramaturge du XVIIIè siècle, célèbre pour la subtilité de ses intrigues amoureuses comme dans la Double inconstance, ou Le jeu de l’Amour et du Hasard. De plus, Marivaux reprend les thèmes de la critique sociale

    1 362 Mots / 6 Pages
  • Comment les conditions de travail impactent la performance de l’entreprise ?

    Comment les conditions de travail impactent la performance de l’entreprise ?

    Question n°1 : Comment les conditions de travail impactent la performance de l’entreprise ? Introduction : 1. Définir le terme de « conditions de travail ». 2. Définir le terme de « performance » d’une entreprise. 3. Dire pourquoi j’ai choisi cette question + touche personnelle (par rapport à la question). 1e partie : L’impact sur la performance sociale de l’entreprise : 1. Le développement de la motivation/engagement au travail (baisse des indicateurs sociaux). 2.

    1 862 Mots / 8 Pages
  • Exemple d’introduction de commentaire littéraire à partir de l’extrait de la scène 2 de Roberto Zucco travaillé en classe

    Exemple d’introduction de commentaire littéraire à partir de l’extrait de la scène 2 de Roberto Zucco travaillé en classe

    Exemple d’introduction de commentaire littéraire à partir de l’extrait de la scène 2 de RZ travaillé en classe S’inspirer des grands mythes grecs pour les adapter au goût du jour, c’est ce que font de nombreux artistes du XXème siècle ainsi que l’inventeur de la psychanalyse, Sigmund Freud, en nommant complexe d’Œdipe, la relation intense que noue le petit enfant avec sa mère dans les premières années de sa vie. C’est sans doute imprégné par

    264 Mots / 2 Pages
  • ADM2007 Travail noté 4 Dyson

    ADM2007 Travail noté 4 Dyson

    ADM2007 Introduction au marketing TRAVAIL NOTÉ 4 UNIVERSITÉ TÉLUQ TRAVAIL NOTÉ no.4 PLAN MARKETING Présenté à Leila El Kamel DANS LE CADRE DU COURS INTRODUCTION AU MARKETING ADM2007 PAR JOSIANNE LAURIN-BROUSSEAU 18 avril 2023 Sommaire exécutif Avec plus de 80 pays abritant des usines et des bureaux, Dyson est une société britannique spécialisée dans les appareils électroménagers et la technologie. Aspirateurs, purificateurs d'air, ventilateurs et sèche-cheveux ne sont que quelques-uns des produits qu'ils conçoivent et

    3 556 Mots / 15 Pages
  • Travailler, est-ce s’accomplir ?

    Travailler, est-ce s’accomplir ?

    Corrigé. Travailler, est-ce s’accomplir ? Introduction [Accroche permettant d’amener le sujet] Lorsqu’on demande à une jeune personne le métier qu’elle voudrait exercer, celle-ci répond le plus souvent un métier épanouissant, c’est-à-dire une activité permettant non seulement de gagner un salaire, mais aussi de s’accomplir. [On énonce ensuite l’intitulé du sujet en toutes lettres] Mais s’accomplit-on en travaillant ? [On formule un premier élément de réponse] On peut penser à première vue que le travail est

    672 Mots / 3 Pages
  • Le temps passe durement, mais est-ce que l'être humain a conscience de sa valeur?

    Le temps passe durement, mais est-ce que l'être humain a conscience de sa valeur?

    Le temps passe durement, mais est-ce que l'être humain a-t-il conscience de sa valeur? En est-il prisonnier ou maître ? A-t-il un quelconque pouvoir sur lui ? Sénèque, dans l'extrait qui nous est présenté, tiré des Lettres à Lucilius soutient l'idée que le temps nous appartient et qu'il est le seul bien donné par la nature. Il faut donc en faire bon usage, ce qui n'est pas le cas des hommes. Pour développer sa thèse,

    1 814 Mots / 8 Pages
  • Le travail nous rend-il plus humain ? Si le travail peut renforcer ou au contraire affaiblir notre humanité ?

    Le travail nous rend-il plus humain ? Si le travail peut renforcer ou au contraire affaiblir notre humanité ?

    Lola brunet 712 Le travail provient du terme latin tripalium qui signifie objet de torture qui est associé à la douleur. Le travail est l’activité par laquelle les Hommes produisent directement ou indirectement des biens et des services qui leurs sont utiles. Nous ne travaillons pas par plaisir mais par contrainte, le travail nous demande un effort personnel, il nous prend du temps, et peut parfois demander un effort physique qui abime notre corps. Mais

    1 403 Mots / 6 Pages
  • La mécanisation peut-elle dénaturer le travail des hommes ?

    La mécanisation peut-elle dénaturer le travail des hommes ?

    L’homme travaille originellement de ses mains, en vue de fabriquer des outils pour survivre, mais aussi pour exprimer sa créativité. Il a, au fil des années, perfectionné sa technique afin de mécaniser et automatiser son travail afin de le rendre moins pénible sur le plan de la production. Cette mécanisation, qui nécessite à la fois des connaissances et de la créativité pour innover, correspond donc a priori à la nature de son travail tant sur

    945 Mots / 4 Pages
  • Travail de préparation à la rédaction du rapport de stage

    Travail de préparation à la rédaction du rapport de stage

    Nom et prénom : Goutto & Alban Date : ………………… Questions Economiques Juridiques et Sociales (QEJS) Travail de préparation à la rédaction du rapport de stage Travail n° 4 : Présentation de l’entreprise Compta Partners est un cabinet comptable, créé par M Jawad AL MOLAHED le 21 novembre 2019. Le siège de l’entreprise est établi en région de la Bruxelles-capitale sur l’Avenue Broustin, 88 1083 à Ganshoren. Compta Partners est une société à responsabilité limitée.

    269 Mots / 2 Pages
  • Travail de lecture La petite fille de M. Linh de Paul Claudel

    Travail de lecture La petite fille de M. Linh de Paul Claudel

    Travail de lecture sur le roman La petite fille de M. Linh de Philippe Claudel. 1-chapitre 1 a- Construisez la fiche d'identité des deux personnages ( vous copierez le tableau rempli sur votre feuille): M.Linh Petite fille de M. Linh Nom, prénom âge lieu de naissance (continent) famille description physique traits de caractère condition sociale b- Pour quelle raison M.Linh et ses "semblables" ont-ils été regroupés à la "hâte" sur ce bateau ? c- Qu'a-t-il

    1 648 Mots / 7 Pages
  • Les Hommes doivent-ils travailler pour être humains ?

    Les Hommes doivent-ils travailler pour être humains ?

    Intro La question de savoir si les hommes doivent travailler pour être humains est une interrogation qui touche à des aspects fondamentaux de l'existence humaine. En Occident, le travail et le partage sont désignés comme des éléments clés pour faire partie de la société et être reconnus comme un membre à part entière. Le travail rémunéré est souvent vu comme une contribution essentielle à la société, tandis que le partage est une valeur fondamentale qui

    1 192 Mots / 5 Pages
  • Droit du travail

    Droit du travail

    https://iae.univ-nantes.fr/medias/photo/logo-iae-vertical_1534254474692-png SUJET D’EXAMEN - Année universitaire 2019-2020 LICENCE 2 Economie Gestion-CC-International EPREUVE D’EXAMEN TERMINAL – 2de session Matière : Droit du travail Enseignant : Sophie van Goethem Date de l’épreuve : 8 janvier 2020 Durée de l’épreuve : 2 h Calculatrice : Non autorisée Documents : Non autorisés Question 1 Mr Manche est directeur commercial de la société BEAUCHENE qui fabrique des meubles en bois à Nantes. Mr Durand, le directeur de la société, vient

    1 252 Mots / 6 Pages
  • Sa majesté des mouches, William Golding en 1954

    Sa majesté des mouches, William Golding en 1954

    Sa majesté des mouches, écrit par William Golding en 1954. Résumé du livre : Un groupe d’enfants britanniques de 6 à 14 ans se sont écrasés sur une ile, sans adultes, et doivent se débrouiller pour survivre. L'aventure apparaît d'abord aux enfants comme de merveilleuses vacances. Les enfants s’organisent autour de Ralph, qu’ils élisent comme leur chef. Ils établissent des règles, comme par exemple la prise de parole, qui ne peut se faire qu’avec une

    441 Mots / 2 Pages
  • Travailler en entreprise: John Davidson Rockefeller

    Travailler en entreprise: John Davidson Rockefeller

    Travailler en entreprise : John Davison ROCKEFELLER ohn D. Rockefeller | Biography, Industry, Philanthropy, Facts, & Death | SOMMAIRE : 1. Biographie…………………………………………………………………………………………….…page 3 2. Début de sa carrière……………………………………………...…………………………….…page 4 3. Analyse de ses choix stratégiques…………………………………………………….…....page 5-6 4. Modèle de réussite et d’entreprenariat……………………………………..………….page 7 5. Impact de ses choix au niveau économique, écologique et sociale…………page 8 6. Conclusion……………………………………………………………………………………..……..page 9 7. Bibliographie/Webographie…………………………………………………………………..page 9 1. Biographie : John Davison Rockefeller, né le 8 juillet 1839 à Richford et

    2 458 Mots / 10 Pages
  • En quoi de bonnes conditions de travail influencent-elles la satisfaction des salariés ?

    En quoi de bonnes conditions de travail influencent-elles la satisfaction des salariés ?

    Introduction : En quoi de bonnes conditions de travail influencent-elles la satisfaction des salariés ? Je vais vous présenter cette problématique en deux parties , la première : quelles sont les différentes dimensions des conditions de travail ainsi que leur impact puis la deuxième : quelles sont les solutions que les entreprises peuvent entreprendre pour les améliorer. Les conditions de travail jouent un rôle crucial dans la satisfaction des salariés au sein d'une organisation puisque

    986 Mots / 4 Pages
  • L’éthique du travail social : une réelle avancée ?

    L’éthique du travail social : une réelle avancée ?

    Droit et Éthique L’éthique du travail social : une réelle avancée ? Initialement "ethos" en grec signifie coutume ou usage. A travers les évolutions cette étymologie s’est transformée pour devenir ce qu’elle est aujourd’hui. Actuellement, en grec indo-européen "ethos", signifie éthique. Cette dernière, signifie d’après le centre national de ressources textuelles et lexicales, : “science qui traite des principes régulateurs de l’action et de la conduite morale”1. On dit qu’elle relève de l’immanence, puisque l’éthique

    3 218 Mots / 13 Pages
  • Comment l'obsolescence des pratiques de gestion de DECXX peuvent-ils nuire à sa capacité à s'arrimer avec son environnement et quels sont les mesures à déployer afin de réagir à cette situation ?

    Comment l'obsolescence des pratiques de gestion de DECXX peuvent-ils nuire à sa capacité à s'arrimer avec son environnement et quels sont les mesures à déployer afin de réagir à cette situation ?

    Introduction de ma part : Comme tout autre secteur d’activité, l’industrie de la mode pourrait-elle bien aussi rencontrer des problèmes ; avec l’évolution technologique culturelle et la propagation de la génération Z, toute entreprise n’ayant pas su suivre cette vague se trouve à fermer leurs portes. Decxx Mode, une entreprise traditionnelle à ce problème. Elle se positionne comme étant l’une des plus vieilles entreprises de production de sac à main du Québec qui est reconnue

    1 114 Mots / 5 Pages
  • Fiche d'arrêt CC 23 janvier 2004

    Fiche d'arrêt CC 23 janvier 2004

    Fiche d’Arrêt : CC 23 janvier 2004 La décision de rejeter le pourvoi en cassation a été prise par la Cour de cassation, assemblée plénière, le 23 janvier 2004. À la suite de l’arrêt rendu par la cour d’appel de Versailles le 6 févier 2003. Les thèmes généraux de la décision sont la non-rétroactivité d’une loi pourtant qualifiée d’interprétative. Et la complexité de la notion d’application de la loi, interprétative ou non, dans le temps.

    1 101 Mots / 5 Pages
  • Nairobi et sa capitale

    Nairobi et sa capitale

    Nairobi est « souvent présentée comme la locomotive de l’Afrique de l’Est », mais elle est aussi la ville qui détient l’un des plus grands bidonvilles d’Afrique. Nairobi est la capitale du Kenya étant un pays du Sud. Cette ville est une métropole, donc un ensemble urbain de grande importance qui exerce des fonctions de commandement. Nairobi est une ville plurielle, avec de multiples facettes, elle est à la fois attractive tout en rencontrant de

    490 Mots / 2 Pages
  • Chapitre 7: Les évolutions du marché du travail CEJM BTS CG

    Chapitre 7: Les évolutions du marché du travail CEJM BTS CG

    THEME 5 : LES MUTATIONS DU TRAVAIL Chapitre 7: Les évolutions du marché du travail CULTURE ECONOMIQUE Introduction : pré requis nécessaires pour comprendre les modalités de fonctionnement du marché du travail. Définition : Le marché du travail est un lieu de rencontre qui permet de mettre en relation les salariés, qui offrent leur travail (les offreurs de travail), et les entreprises, qui demandent ce travail, facteur de production (les demandeurs de travail). J’attire votre

    2 102 Mots / 9 Pages
  • Analyse des conditions de travail et prévention des risques

    Analyse des conditions de travail et prévention des risques

    Analyse des conditions de travail et prévention des risques 1. La nécessaire amélioration des conditions de travail Conditions de travail = ensemble des facteurs qui ont une influence sur la manière de travailler du salarié 1. Des enjeux économiques Amélioration des conditions de travail = un cout pour l’organisation De bonnes conditions de travail = un facteur de motivation pour les salariés qui entraine un gain de productivité Il faut donc : * Anticiper sur

    1 026 Mots / 5 Pages