Les Offres Et Les Promesses De Contrat dissertations et mémoires
3 137 Les Offres Et Les Promesses De Contrat dissertations gratuites 951 - 975 (affichage des premiers 1 000 résultats)
-
Les différents Types De Contrats De Travail
LES DIFFERENTS TYPES DE CONTRATS DEFINITION : Le contrat de travail est un contrat signé entre l’employeur et le salarié. Ce dernier s’y engage, contre rémunération, à travailler pour le compte de l’employeur. Voici les types de contrats les plus courants : CDI: Le contrat de travail à durée indéterminée (CDI) est la forme la plus répandue de contrat de travaille. Il est élaborer sans limite de durée. C’est le contrat le plus avantageux pour le
517 Mots / 3 Pages -
Dossier Economie Droit BAC PRO: Quel sont les différents types de contrat de travail qui pourrais exister et avoir au sein de mon stage?
INTRODUCTION: Le sujet de cet exposé sera le contrat de travail, de nos jours de nombreux contrats de travail existent afin de s’adapter aux besoins des entreprises et des salariés, J’ai donc choisi de m’intéresser à ces diffèrent type de contrat ainsi qu’au contrat qui pourrais existe dans l’entreprise ou je suis en stage. Le contrat de travail est un type de contrat par lequel une personne s'engage à effectuer un travail pour un employeur
503 Mots / 3 Pages -
Théorie générale Des Contrats Dans Les Pays Arabes
Théorie générale des contrats dans les pays arabes Il faut visiter les sources du droit des contrats Il faut se placer d’un point de vue d’ensemble des pays arabes. La caractéristique essentielle de ces pays c’est d’être soumis à la charia, mais le degré de soumission varie d’un pays à l’autre, et même selon les matières concernées. En ce qui concerne le contrat, il est réduit. Que représente la charia et quelle est sa place
4 754 Mots / 20 Pages -
Les Contrats Commerciaux En Droit Marocain
Contrats commerciaux 1 Cours magistral Contrats commerciaux Semestre 5 2013-2014 Contrats commerciaux 2 Introduction à l’étude des contrats commerciaux Le dahir des obligations et des contrats marocain DOC définit les principaux contrats conclus entre particuliers en leur donnant un nom : il s’intéresse à la vente 1 , à l’échange 2 , au louage 3 , au dépôt et au séquestre 4 , au prêt 5 , au mandat 6 , à l’association 7 ,
9 868 Mots / 40 Pages -
Le régime Juridiques Du Contrat Administratif
En octobre 2011, la commune de Bikini-sur-mer a passé un marché de travaux en vue de la réfection de la toiture de son gymnase avec une entreprise. En janvier 2012, la commune a subi de fortes tempetes de neige blocant l’accès au chantier pendant plus de deux semaines. Une fois possible, le maire de la commune et l’entrepreneur se sont rendus sur le chantier et ont constater les dégats causés par la neige du fait
1 142 Mots / 5 Pages -
Résiliation du contrat de travail
INTRODUCTION: La rupture du contrat de travail peut intervenir soit à l'initiative du salarié, soit à l'initiative de l'employeur entraînant parfois des procédures longues, coûteuses et usantes. La rupture conventionnelle est apparue en 2008 afin d'assouplir la rupture du contrat de travail. Mais qu'en est-il réellement, quel est le bilan après cinq années d'existence? Nous allons voir dans une première partie les différentes formes de ruptures de contrat de travail puis, notre deuxième partie essaiera
208 Mots / 1 Pages -
Le Contrat Et La Liberté Contractuelle
Cours : Le contrat et la liberté contractuelle Les idées libérales qui guident la révolution de 1789, se manifestent sur le plan philosophique et sur le plan économique. D’un point de vue philosophique, J.-J. Rousseau affirme dans son oeuvre Du contrat social que l’homme est naturellement bon et qu’il faut laisser faire les choses. D’un point de vue économique, on croit à la présence d’une « main invisible » qui guide le marché pour le
1 199 Mots / 5 Pages -
La Formation Du Contrat
Commentaire d’arrêt La formation du contrat Les époux X ont consenti une promesse unilatérale de vente de parcelles de terre à la SAFER le 20 Aout 2004, qu’ils ont enregistré le 23 aout 2004 ; ils se sont ensuite rétractés quelques jours plus tard, le 25 aout 2004. De sont coté, la SAFER a accepté cette promesse de vente par lettre recommandée le 7 septembre 2004. Cette dernière assigne donc les époux X en réalisation
1 323 Mots / 6 Pages -
Qu’est ce qu’alors le contrat de travail et ces types de contrat, et qu’elles sont les rôles des clauses
Aujourd’hui, une embauche se clôture par un contrat de travail ayant différentes clauses et quatre types de contrat comme le CDI (contrat à durée indéterminée) , CDD (contrat à durée déterminée) , CPE (contrat première embauche) , CNE (contrat nouvelle embauche). Qu’est ce qu’alors le contrat de travail et ces types de contrat, et qu’elles sont les rôles des clauses ? Nous verrons donc dans un premier temps qu’est-ce qu’un contrat de travail avec le
993 Mots / 4 Pages -
Faut-il nécessairement Se débarrasser De La Peur De La Mort, Comme Le Soutient Épicure, Afin De Mieux Apprécier Les Joies Que La Vie Nous Offre ?
Dans le texte Lettre à Ménécée, Épicure apporte le sujet de la mort qui peut être parfois très tabou à en parler, mais que tout le monde y pense un jour ou l'autre dans sa vie. Son opinion sur ce sujet était très claire; il ne faut pas avoir peur de faire face à la mort pour profiter de toutes les joies que la vie nous offre au cours de notre séjour sur terre. Ne
766 Mots / 4 Pages -
Contrats de travail à l'étranger
Qui peut conclure un contrat dLorsqu’il est conclu en France, le contrat doit être rédigé en français. Il peut toutefois comporter des termes étrangers, sans correspondance en français, s’ils sont clairement expliqués. Pour plus de précisions sur l’emploi de la langue française dans les relations de travail, on pourra utilement se reporter au document mis en ligne sur ce site->http://travail-emploi.gouv.fr/IMG/p…. Le salarié étranger peut demander la traduction de son contrat dans sa langue d’origine. L’employeur
404 Mots / 2 Pages -
Le concept d'un contrat de travail
Le contrat de travail est une convention par laquelle une personne (le salarié) s’engage à travailler pour une autre personne (l’employeur), sous sa direction et son contrôle en échange d’une rémunération. L’employeur peut être une personne physique (entrepreneur individuel, ..) ou une personne morale (association, SARL, ..). Dans ce cas, le contrat est conclu par la personne munie du pouvoir d’engager la société : gérant, directeur dont les fonctions comportent le recrutement de salariés, etc.
203 Mots / 1 Pages -
La Constitution fédérale De 1848 : Un Nouveau Contrat Social, démocratique Et Libéral
TEXTE La Constitution fédérale de 1848, un nouveau contrat social, démocratique et libéral ? La Suisse dans le long XIXe siècle François Vallotton Sébastien Cujean et Bastian Schindelholz La Constitution fédérale de 1848 a marqué de profonds changements dans l’être même de la Suisse. Elle se constitue de 114 articles séparés en trois chapitres, lesquels possèdent chacun leur ordre d’idées ; comme le mentionne très justement Jean-François Aubert : Le premier chapitre traite de la
8 616 Mots / 35 Pages -
Conférence, Denis Mazeaud: Réformes sur le droit du contrat
Conférence, Denis Mazeaud Réformes sur le droit du contrat 2004 : bi-centenaire du code civil, Jacques Chirac annonce la réforme du droit des obligations. Effervescence doctrinale, tout le monde présente son avant projet. Pas de réforme en vue malgré les nombreux projets. Problème pour deux raisons : -Sur le plan structurel nous sommes un pays de droit codifié ( accessibilité, prévisibilité, sécurité) -Or le droit des contrats n'est plus dans le code, le code civil
2 968 Mots / 12 Pages -
Droit - la force Obligatoire Des Contrats
La force Obligatoire des contrats Le terme « contrat » et « convention » sont utilisés parfois indifféremment. L’article 1101 du code civil définit d’ailleurs le contrat comme une convention. Le contrat désigne le document, la convention le contenu du contrat, c’est à dire à quoi les signataires se sont engagés. Tous les contrats ne sont pas juridiquement valables. Ce qui fait la force juridique du contrat c’est le principe de l’autonomie de la volonté.
1 035 Mots / 5 Pages -
Droit Social: le contrat de travail
1er sujet : Théorique Les clauses du contrat de travail permettant à un employeur de modifier unilatéralement un élément du contrat. 2ème sujet : Pratique Cécile, après une maîtrise en droit privé, effectue parallèlement à un Master 2 professionnel de contentieux un stage de 4 mois, obligatoire dans le cadre de son cursus universitaire, au sein du cabinet d'avocats Lachaume et associés. Outre une activité générale de contentieux, principalement en droit des affaires, le cabinet
886 Mots / 4 Pages -
Le contrat d’apprentissage
Le contrat d’apprentissage Synthèse L’apprentissage a pour but de donner à des jeunes travailleurs ayant satisfait à l’obligation scolaire une formation générale, théorique et pratique, en vue de l’obtention d’une qualification professionnelle sanctionnée par un diplôme de l’enseignement professionnel ou technologique, un titre d’ingénieur ou un titre répertorié. Tout jeune âgé de 16 à 25 ans peut entrer en apprentissage. Des dérogations à ces limites d’âge sont possibles. A savoir La conclusion d’un contrat d’apprentissage
7 981 Mots / 32 Pages -
Objet Etude Contrat De Travail
LE CONTRAT DE TRAVAIL PLAN Introduction : Définition Problématique I/ Les types de contrat classique : A/ CDI B/ CDD C/ CTT II/ Les types de contrat plus spéciaux : A/ Apprentissage B/ Contrat de professionnalisation Conclusion : Récapitulatif Nouvelle problématique Introduction : Il existe plusieurs types de contrat de travail : les contrats à durée déterminé, les contrats à durée indéterminé et les contrats temporaires. Chacun de ces contrats est un engagement entre une
867 Mots / 4 Pages -
Informatique Et Contrat : la notion de contrat
Chapitre I : Informatique et contrats Le contrat constitue l’un des rouages essentiels en société. Nous sommes toujours en train de faire des contrats (pour se nourrir, se loger, se soigner…). Il y a des contrats de ventes, de travail, d’assurance… Section I -- La notion de contrat Définie par le code civil, c’est une convention par laquelle une ou plusieurs personnes s’obligent envers un ou plusieurs autres à donner, faire ou ne pas faire
4 578 Mots / 19 Pages -
Objet D'etude le contrat de travail
Audrey Hepburn, est née le 4 mai 1929 à Ixelles en Belgique et morte le 20 janvier 1993 à Tolochenaz en Suisse c’était une actrice anglo-néerlandaise. Elle se destinait initialement à la danse avant de rejoindre la scène à la fin des années 1940. Le succès de la pièce Gigi (1951) sur Broadway lui ouvre les portes du cinéma ; dès 1953, Vacances romaines lui vaut l’Oscar de la meilleure actrice. Étoile d’Hollywood dans les
204 Mots / 1 Pages -
Conservation des parcs et réserves nationaux/ Moov-ci offre deux véhicules 4x4 à l`Oipr
Conservation des parcs et réserves nationaux/ Moov-ci offre deux véhicules 4x4 à l`Oipr vendredi 21 août 2009 - Le Nouveau Réveil L`opérateur de téléphonie mobile (Moov-ci) a apporté, le mardi 18 août 2009 à la direction technique deMoov-ci sise à la Riviera, un soutien logistique à l`Office ivoirien des parcs et réserves (Oipr). Ce sont deux véhicules de type 4x4 que Marius Yao, directeur marketing de Moov-ci a remis au Colonel Lambert Khaiba, directeur général
289 Mots / 2 Pages -
Les caractéristiques des contrats de dette et les clauses restrictives
LES CARACTERISTIQUES DES CONTRATS DE DETTE ET LES CLAUSES RESTRICTIVESLES CARACTERISTIQUES DES CONTRATS DE DETTE ET LES CLAUSES RESTRICTIVES COMPTABLES : QUELS LIENS ? Julien Bilodeau, PhD. CA., Professeur titulaire, UQAM, Case postale 8888, succursale, Centre-ville, Montréal (Québec), H3C 3P8 Canada. bilodeau.julien@uqam.ca Idir Cherief, PhD., stagiaire post-doctoral, HEC-Montréal, 3000 Ch. De la côte Ste Catherine, Montréal (Québec), H3T 2A7 Canada. idir.cherief@hec.ca Réal Labelle, PhD. CA., Professeur titulaire, HEC-Montréal, 3000 Ch. De la côte Ste Catherine,
226 Mots / 1 Pages -
Les Contrats Collectifs dépendance
Les contrats collectifs Dépendance La dépendance constitue un nouveau sujet de dialogue social pour les entreprises. Celle-ci se caractérise comme des restrictions dans la réalisation des activités de la vie quotidienne et sociale. Ces restrictions peuvent être causées par des troubles du comportement et/ ou des atteintes physiques. La notion de dépendance est utilisée pour qualifier la perte d’autonomie liée au grand âge. Elle se distingue en cela du handicap. Le marché français se caractérise
2 743 Mots / 11 Pages -
Composition De L'offre
Emballage Enveloppes successives ajoutées au conditionnement Conditionnement 1ère enveloppe matérielle du produit Packaging Emballage + conditionnement Fonctions techniques : - conservation - utilisation et consommation du produit - sécurité des biens et des personnes - transport - manutention - stockage - recyclage - assurer la sécurité des personnes Fonctions commerciales : - permettre le recyclage - identifier le produit et le positionner face à la concurrence - séduire le consommateur - assurer l’adaptation aux besoins
693 Mots / 3 Pages -
Droit international des contrats: la méthode conflictualiste
Droit international des contrats : Chapitre 1 Méthode Conflictualiste Mr . MARGHICH Abdellah 2012/2013 Introduction La vie en société exige nécessairement l’ordonnancement des comportements, des activités, des intérêts et des aspirations de ses membres. L’ordre juridique reste une condition nécessaire de toute vie en société. Certains aspects des rapports juridiques peuvent déborder le cadre des Etats, à cause du commerce international, cest -à- dire des échanges internationaux. Le droit international privé concerne tout d’abord deux
9 841 Mots / 40 Pages