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Effet Relatif Contrat dissertations et mémoires

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3 178 Effet Relatif Contrat dissertations gratuites 801 - 825 (affichage des premiers 1 000 résultats)

Dernière mise à jour : 27 Juin 2015
  • Les principaux contrats de la vie des affaires

    Les principaux contrats de la vie des affaires

    CHAPITRE 1 : LES PRINCIPAUX CONTRATS DE LA VIE DES AFFAIRES SECTION 1 : LA VENTE C’est un contrat par lequel le vendeur transfert la propriété d’une chose à l’acheteur moyennant le paiement d’un prix. C’est un contrat synallagmatique (obligations réciproques) C’est un contrat consensuel : la vente est parfaite dès que les parties sont d’accord sur la chose et sur le prix. Il n’est pas nécessaire d’avoir un contrat écrit, celui-ci sert à la

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  • Contrats de location

    Contrats de location

    Les baux Les différents baux: Bail commercial (9ans min) Bail d'habitation Bail professionnel Bail mixte Bail rural Bail emphytéotique (conclut pour une très longue durée (18-99ans), qui confère un droit réel immobilier au locataire, pour une redevance généralement faible) Bail à construction: Il confère au preneur un droit réel sur le terrain du bailleur et entraine pour le preneur l'obligation de construire sur ce terrain et de conserver des constructions en bon état d'entretien pendant

    267 Mots / 2 Pages
  • Synthèse - Chapitre 6 - Modification Et Rupture Du Contrat De Travail

    Synthèse - Chapitre 6 - Modification Et Rupture Du Contrat De Travail

    Synthèse – Chapitre 6 – Modification et rupture du contrat de travail Modifications qui peuvent intervenir en matière de travail dans l’entreprise et quelles sont les obligations de l’entreprise par rapport à chacune de ces modifications : Modification au sein de l’entreprise Obligation de l’entreprise Modifications des conditions de travail liées aux potentiels des salariés, aux évolutions techniques et organisationnelles et aux formations professionnelles suivies par les salariés. * Le contrat de travail peut être

    279 Mots / 2 Pages
  • Droit Du Travail: Mise en place de la relation individuelle du travail: le contrat de travail

    Droit Du Travail: Mise en place de la relation individuelle du travail: le contrat de travail

    Chapitre 1: Mise en place de la relation individuelle du travail: Contrat de travail Article L 1221-2 du Code du travail (code T) « Le contrat de travail à durée indéterminée est la forme normale et générale de la relation de travail.»  Le contrat de droit commun, c’est le Contrat à Durée Indéterminée.  Tous les autres contrats sont donc des formes d’exceptions utilisés à des fins exceptionnelles.  SECTION 1 : Le CDI,

    4 854 Mots / 20 Pages
  • Le contrat d’assurance

    Le contrat d’assurance

    Le contrat d’assurance Qu’est ce qu’un contrat d’assurance ? Le contrat d’assurance est une convention par laquelle une partie « l’assureur » garantit à une autre partie « l’assuré », le paiement d’une somme en cas de sinistre. L’assuré versant une prime / cotisation à l’assureur. Risque : 2 parties -> contrat –> prime / cotisation -> indemnisation du risque - Il doit être rédigé en français et en caractère très apparents. - Il est

    2 289 Mots / 10 Pages
  • Commentaire De L'article 36 Du Projet De réforme Du Droit Des Contrats

    Commentaire De L'article 36 Du Projet De réforme Du Droit Des Contrats

    L’article 136 du projet de réforme du droit des contrats voulue par la Chancellerie L’influence du droit communautaire est variable selon les secteurs dans le cadre du droit des obligations. Le droit de la famille reste marqué par des traditions nationales. Alors que le droit des échanges marchands, le droit des affaires et le droit de la consommation sont majoritairement d'origine communautaire, et donc relativement uniformes. Le droit des obligations n’a connu aucune révision depuis

    1 424 Mots / 6 Pages
  • Cours Droits Des Contrats: les conditions de formations du contrat

    Cours Droits Des Contrats: les conditions de formations du contrat

    Droit Des Contrats TITRE I : LA FORMATION DU CONTRAT Chapitre I : les conditions de formations du contrat : Les conditions de formations du contact sont prévues par l’article 1108 du code civil. Il y a en a 4 : -->Le consentement : Il faudra démontrer que les parties au contrat ont véritablement voulu s’engager. -->La capacité des parties : C’est la deuxième condition, ce qui signifie que lorsque l’on s’engage, il faut avoir

    9 975 Mots / 40 Pages
  • Fiche E4 BTS NRC: signature d'un contrat

    Fiche E4 BTS NRC: signature d'un contrat

    ANNEXE 1- BTS Négociation Relation Client Session…. E4 - Communication Commerciale Fiche de situation N°2 SITUATIONS DE 0 COMMUNICATION/ NÉGOCIATION MANAGERIALE 0 NEGOCIATION VENTE 0 AUTRES SITUATIONS DE COMMUNICATION COMMERCIALE TITRE : SIGNATURE CONTRAT ÉTUDIANT(E) Nom : Prénom : CADRE PROFESSIONNEL DE RÉFÉRENCE Nom de l’entreprise : Activité : COMMERCE Service : LIEU DE LA COMMUNICATION : PARIS 6EME DATE(S), PERIODE(S) : NOVEMBRE 2013 ACTEURS IMPLIQUÉS DANS LA SITUATION NOM QUALITE MEHARZI Hichem Assistant commercial

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  • Généralités Sur Le Contrat De Vente Au Maroc

    Généralités Sur Le Contrat De Vente Au Maroc

    Généralités sur le Contrat de Vente au Maroc I- Les caractères de la vente : a- Un contrat consensuel :La vente est en général un contrat consensuel c’est à dire qu’il se forme par le consentement des parties et n’exige pour sa validité aucune forme solennelle. Ilexiste dès que les parties se sont mises d’accord sur la chose vendue et le prix. Cependant la législation contemporaine fait dans plusieurs cas reculer leconsensualisme, pour certains types

    918 Mots / 4 Pages
  • Le Juge et l'intangibilite du contrat

    Le Juge et l'intangibilite du contrat

    L’article 6 du Code civil dispose que l’ « on ne peut pas déroger, par des conventions particulières, aux lois qui intéressent l’ordre public et les bonnes mœurs ». Il est donc possible d’en déduire par cet article et également par l’article 1134 du Code civil que « le contrat est la loi des parties ». La définition du contrat est posée par l’article 1101 du Code civil, disposant que « Le contrat est une

    1 679 Mots / 7 Pages
  • L'effet multiplicateur dans l'économie

    L'effet multiplicateur dans l'économie

    Increase in injection by the Govt. in the form of capital expenditure or purchase of services will lead to an increase in the equilibrium level of National income. In creased injection means increased investment, increased employment, increased income and then increased buying power and then increased consumption expenditure which in turn leads to increased demand, increased investment ad increased employment and this process continues, with increased savings occurring as leakages and resulting in tapering off

    430 Mots / 2 Pages
  • Les Différents Contrats De Travail

    Les Différents Contrats De Travail

    Le contrat de travail, qui lie le salarié à l'employeur, mentionne les obligations et les droits de chaque partie. Il est obligatoirement écrit dans le cas de contrats particuliers (à durée déterminée, à temps partiel, de travail intermittent et temporaire, d'apprentissage ou de formation en alternance) mais peut être verbal s'il s'agit d'un contrat à durée indéterminée. Dans ce cas, l'employeur doit remettre au salarié un exemplaire de déclaration unique d'embauche. Le contrat écrit doit

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  • L'instrument Juridique De L'activité économique : Le Contrat

    L'instrument Juridique De L'activité économique : Le Contrat

    Objectifs • Qualifier une situation contractuelle • Apprécier l’opportunité, la validité, et les effets juridiques des contrats. Définition « Convention par laquelle une ou plusieurs personnes s’obligent, envers une ou plusieurs personnes, à donner, à faire ou à ne pas faire quelque chose ». Article 1101 du code civil. Principe de liberté contractuelle Les individus sont libres de contracter ou non, de choisir leur contractant, et de déterminer le contenu du contrat. Limites Lois impératives

    446 Mots / 2 Pages
  • Etude Economie Droit Terminal Bac Pro: Quel sont les différents contrats de travail et leurs différences ?

    Etude Economie Droit Terminal Bac Pro: Quel sont les différents contrats de travail et leurs différences ?

    Qu’elles sont les différents contrats de travail et leur différence ? Dans un premier temps je définirais les différents contrats de travail trouvé, ainsi que leur fonctionnalité, pour ensuite les différencier en exécutant une comparaison ainsi que les points en commun. On peut trouver les contrats de travail suivant : - CDD (Contrat à durée déterminée) - CDI (Contrat à durée indéterminé) - CTT ou Intérim (Contrat de travail temporaire) Le CDD consiste à conclure

    1 124 Mots / 5 Pages
  • Effet Du Cannabis

    Effet Du Cannabis

    Le cannabis est une plante qui contient du THC, considéré comme un stupéfiant. La couleur (verte, brune ou jaune) et sa concentration sont variables selon les régions de production. Ce sont les feuilles, les tiges et les fleures qu’on sèche puis qu’on fume, généralement mélangées à du tabac pour en faire des joints, des pétards,... La résine, aussi appelée haschisch, hasch, shit… peut-être coupé avec du henné, du cirage, de la paraffine, ou d'autres substances

    1 059 Mots / 5 Pages
  • Bénéficier de l’assurance en garantie des salaires pour les sommes résultant de l’exécution de leur contrat de travail.

    Bénéficier de l’assurance en garantie des salaires pour les sommes résultant de l’exécution de leur contrat de travail.

    t bénéficier de l’assurance en garantie des salaires pour les sommes résultant de l’exécution de leur contrat de travail (salaire, préavis, indemnités). 8) L’introduction d’une clause de propriété est une garantie pour le fournisseur car elle permet de retarder le transfert de propriété jusqu’au parfait paiement du prix par l’acheteur. En cas de non paiement du débiteur le créancier peut récupérer le bien qui ne lui a pas été payé. Le vendeur n’ais alors pas

    549 Mots / 3 Pages
  • Lettre sur le changement de la date de début du contrat

    Lettre sur le changement de la date de début du contrat

    J'ai bien reçu mon contrat par mail vendredi soir. Je prends le temps de t’écrire aujourd'hui pour t'informer du cadre de mon départ de l'entreprise. Pendant mon entretien d'embauche avec toi, j'ai pu aborder mes problèmes de santé m'obligeant à ce départ. La médecine du travail m'a orienté vers un licenciement pour inaptitude au poste. Cette procédure a démarré le 31 janvier 2014. Aussi, le nombre de jours incompressible dans cette démarche ne me permet

    292 Mots / 2 Pages
  • Contrat Du Travail

    Contrat Du Travail

    Chapitre III Contrat du travail 1. Introduction Le droit de travail a été négligé dans nombre d’entreprises marocaines. Quand les salariés ignorent un minimum de leur droits et obligations vis à vis de l’employeur, ceci se transforme en désavantages en matière financière et sociale. Le droit de travail a été longtemps en retard par rapport aux exigences sociales et au bon fonctionnement des entreprises nationales. La loi 65.99 concernant le code du travail avait pour

    2 321 Mots / 10 Pages
  • Effet de la crise des subprimes Sur le Crédit Bancaire

    Effet de la crise des subprimes Sur le Crédit Bancaire

    La crise des subprimes27(*) qu'a récemment connu le marché du crédit immobilier américain est venue confirmer les effets pervers d'une analyse ainsi qu'une gestion pour le moins approximative des différents risques bancaires d'une part, et de la gravité des conséquences qui en découlent d'autre part. C'est que, les établissements financiers spécialisés dans la distribution des crédits immobiliers à risque, c'est-à-dire destinés aux agents économiques à faibles revenus ont connu des difficultés suite à l'incapacité de

    333 Mots / 2 Pages
  • Commentaire Article 1129 Code Civil: le contrat

    Commentaire Article 1129 Code Civil: le contrat

    « Il faut que l'obligation ait pour objet une chose au moins déterminée quant à son espèce. La quotité de la chose peut être incertaine, pourvu qu'elle puisse être déterminée. » En effet selon l’Art. 1101, "Le contrat est une convention par laquelle une ou plusieurs personnes s'obligent, envers une ou plusieurs autres, à donner, à faire ou à ne pas faire quelque chose." Cet article nous permet également de définir le contrat comme un

    1 534 Mots / 7 Pages
  • Les Effets désastreux Des péchés

    Les Effets désastreux Des péchés

    1) Un obstacle à la connaissance : La connaissance est une lumière qu'Allah jette dans le coeur et la désobéissance éteint cette lumière. L’imam Shaafi’i -qu’Allah lui fasse Miséricorde-a dit: « Je me suis plaint à Waki' de la faiblesse de ma mémoire, aussi il m'a commandé d’abandonner la désobéissance. Et m’a informé que la connaissance est une lumière. Et que la lumière d'Allah n'est pas donnée au désobéissant. » 2) Un obstacle à la

    937 Mots / 4 Pages
  • Modèle De Contrat Auxiliaire Parentale

    Modèle De Contrat Auxiliaire Parentale

    Entre l'employeur : M., Mme, Mlle : Nom ... Prénom ... Adresse : ... En qualité de (père, mère, tuteur ou autre) : ... N° d'identification de l'employeur : ... N° URSSAF ou PAJEMPLOI : ... et le ou la salarié(e) : M., Mme, Mlle : Nom ... Prénom ... Adresse : ... N° personnel d'immatriculation sécurité sociale ... Date de délivrance de l'agrément : ... ou date du dernier renouvellement ... Assurance responsabilité civile

    672 Mots / 3 Pages
  • Notice Contrat D'apprentissage

    Notice Contrat D'apprentissage

    NOTICE POUR LE CONTRAT D’APPRENTISSAGE Avant de conclure un contrat d’apprentissage, renseignez-vous sur les règles applicables au contrat ainsi que les dispositions particulières prévues dans la convention collective ou l’accord spécifique appliqué dans votre entreprise. En effet, des minima de rémunération plus élevés ainsi que des règles plus restrictives applicables au maître d’apprentissage peuvent être prévus. N’hésitez pas à vous rapprocher de votre conseil, de votre chambre consulaire ou de votre DIRECCTE. Vous avez la

    839 Mots / 4 Pages
  • Quasi Contrats

    Quasi Contrats

    Selon l'article 1371 du code civil français : les quasi-contrats sont les faits purement volontaires de l'homme, dont il résulte un engagement quelconque envers un tiers, et quelquefois un engagement réciproque des deux parties. Le quasi-contrat est donc un fait licite et volontaire, qui fait naître, du seul fait de la loi, certaines obligations juridiques particulières. Il correspond à la situation dans laquelle, en dehors de tout contrat, une obligation juridique semblable à une obligation

    284 Mots / 2 Pages
  • La formation des contrats

    La formation des contrats

    Formation des contrats De lart 1108 du code civil on peut faire découler les 4 condition essentiel - le consentement de la partie - sa capacité a contracter - un objet certain - et une cause licite ce sont 4 conditions classiques 1ère section : le consentement des parties Le consenualisme, en principe on contracte avec qui on veut c’est le principe de la liberté contractuelle (si on le veut et avec qui on veut),

    777 Mots / 4 Pages