Enjeux De La Gestion Des Connaissances dissertations et mémoires
4 496 Enjeux De La Gestion Des Connaissances dissertations gratuites 851 - 875 (affichage des premiers 1 000 résultats)
-
En quoi consiste une gestion prévisionnelle des ressources humaines?
1.Expliquez en quoi consiste une gestion prévisionnelle des ressources humaines La gestion prévisionnelle consiste à s’assurer d’avoir les ressources humaines nécessaires au moment requis. Prévoyant toute situation possible comme par exemple un congé parental, une retraite, des maladies, démissions, promotions ou tout autre congé pour une période plus ou moins longue. Il est important que l’entreprise ne soit pas pénalisée par cette situation. Pour cette raison, il est important de prévoir un personnel de remplacement
1 703 Mots / 7 Pages -
Corrigé Cas Carmafix: gestion administrative, comptable et commerciale
GESTION ADMINISTRATIVE, COMPTABLE ET COMMERCIALE Session 2002 CARMAFIX CORRIGÉ INTRODUCTION ET CONCLUSION, FORME GÉNÉRALE Pour l’introduction et la conclusion, tout plan peut être admis dès lors que le candidat fait preuve d’un réel esprit d’analyse et de synthèse. L’INTRODUCTION CE PEUT ÊTRE CE N’EST PAS 1 – Une rédaction situant l’entreprise, son domaine d’activité, ses choix stratégiques. 2 – Une présentation des missions de l’assistant dans le cadre du cas, selon une problématique choisie par
2 131 Mots / 9 Pages -
Pourquoi Les Totalitarismes Sont-ils Différents Selon Vos Connaissances ?
Pourquoi les totalitarismes sont-ils différents d'après l'auteur et vos connaissances ? Le fascisme de Mussolini, le nazisme d'Hitler et le stalinisme (ou bolchevisme) de Staline sont tous trois des régimes totalitaires par la domination d'une idéologie globale, par la dictature d'un homme et d'un parti, par un contrôle totale de la population et par une économie dirigée. Cependant, ces trois régimes, malgré leurs points communs, s'avèrent être très différents. La question que nous nous posons alors
517 Mots / 3 Pages -
Les Insuffisances De La Comptabilité De Gestion
I- Les insuffisances de la comptabilité de gestion : Les faiblesses des méthodes de coûts tiennent à la modification de la structure des charges constitutives des coûts, au périmètre de l’organisation qui contraint à élargir les charges à analyser, à l’horizon temporel sur lequel les coûts sont construits et à la modélisation des coûts inadaptée aux structures organisationnelles actuelles. En effet, le modèle classique dont la variable essentielle semble être le volume, conduit à des
1 398 Mots / 6 Pages -
BTS CGO E5 MECANIX Éléments indicatifs du corrigé: analyse de gestion
BTS CGO E5 MECANIX Éléments indicatifs de corrigé DOSSIER 1 : ANALYSE DE GESTION 40 points 1. Calcul de marge sur coût variable et étude prévisionnelle d’une commande 14 points 2. Recherche d’un niveau optimal de production 9 points 3. Révision du modèle d’approvisionnement 5 points 4. Plan de financement 12 points DOSSIER 2 : ANALYSE DU SYSTÈME D’INFORMATION 40 points 1. Compréhension du schéma existant 11 points 2. Extension du schéma des données 13
2 578 Mots / 11 Pages -
La segmentation de la demande au service de la gestion de la relation client
I DEFINITION DE LA SEGMENTATION A / DEFINITION La segmentation est le découpage d’une population en sous ensembles homogènes, en prenant en compte un objectif commercial. Segmentation de la demande et différenciation de l’offre sont deux éléments complémentaires. Afin de répondre aux attentes spécifiques des groupes de consommateurs (segments), les entreprises proposent des produits spécifiques différenciés, adaptation nécessaire dans un contexte concurrentiel. Par ailleurs, comme indiqué plus loin, la segmentation est aujourd’hui la pierre angulaire
1 040 Mots / 5 Pages -
La gestion durable d'un milieu attractif: le golfe du Morbihan
B – La gestion durable d’un milieu attractif 4. Afin de mettre en valeur le Golfe du Morbihan, plusieurs acteurs, aux objectifs différents, interviennent. Dans un premier temps, les collectivités territoriales, englobant la région de la Bretagne (entretien des routes, circulation…) le département, et la communauté des communes avancent vers un objectif de développement de la qualité de vie (des hommes). Ensuite, la population intervient. D’un côté, les pêcheurs, agriculteurs, et autres professionnels vise un
305 Mots / 2 Pages -
Dossier Gestion: projet professionnel de A
Esquerre-Pourtere Robin DOSSIER D'ÉCONOMIE-GESTION année: 2013-2014 classe: TPE Partie N°1 : La présentation du candidat et de son cursus de formation Nom: Esquerre-Pourtere Prénom : Robin Date de naissance : 29 mars 1995 Adresse : 68 rue Henri Dhennin Attiches Situation : Lycéen au lycée Charlote Perriand de Genech en Baccalauréat professionnel des métiers d'arts Ébénisterie Loisirs : Travaux manuels en général, musique (jouer de la guitare et écouter différents styles musicaux) Choix de la
757 Mots / 4 Pages -
La comptabilité de gestion et sa notion principale qu'est les coûts
1. Les objectifs de la comptabilité de gestion sont : - analyse des résultats par le calcul des coûts - fournir des évaluations à la comptabilité financière - établissement de prévisions - calcul et explication des écarts 2. Un objet de coût correspond à tout élément pour lequel une mesure de coût sera utile. Selon les entreprises, les objets de coût pourront alors être différents, cela dépendra surtout du domaine d'activité des entreprises. 3. La
353 Mots / 2 Pages -
Simulation De Gestion
SOMMAIRE I. PRESENTATION DU MARCHE--------------------------------------------------------------------------- 2 II. AXES STRATEGIQUES------------------------------------------------------------------------------------ A. STRATEGIES D’ENTREPRISE-------------------------------------------------------------------------------- 1. Objectifs -------------------------------------------------------------------------------------------------------- 2. Stratégies globales -------------------------------------------------------------------------------------------- a. Les missions--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- b. Les domaines d’activité stratégique------------------------------------------------------------------------------------------ 3. Stratégies concurrentielles------------------------------------------------------------------------------------ B. STRATEGIES MARKETING---------------------------------------------------------------------------------- 1. Segmentation--------------------------------------------------------------------------------------------------- 2. Ciblage----------------------------------------------------------------------------------------------------------- 3. Positionnement------------------------------------------------------------------------------------------------- 2 2 2 2 2 2 2 3 3 3 3 III. MOYENS MIS EN ŒUVRE-------------------------------------------------------------------------------- A. MARKETING MIX------------------------------------------------------------------------------------------ 1. Politique de produit ------------------------------------------------------------------------------------------- 2. Politique de prix ----------------------------------------------------------------------------------------------- 3. Politique de publicité ------------------------------------------------------------------------------------------ 4. Politique
1 638 Mots / 7 Pages -
Dossier Gestion Des Stocks de marchandises Bac Pro: stage au sein de l'entreprise LANABOURE POMPES FUNEBRES
GESTION DES STOCKS DE MARCHANDISE Sommaire : 1. Introduction 2. … GESTION DES STOCKS DE MARCHANDISE INTRODUCTION Je suis en Terminal Baccalauréat Professionnelle Comptabilité du 12/11/2013 au [•], j’ai effectué un stage au sein de l’entreprise LANDABOURE POMPES FUNEBRES EUSKAL EHORZKETAK situé 3 boulevard du Commandant Passicot St Jean de luz.. Au cours de ce stage au département de comptabilité, j’ai pu m’intéresser : à la saisie des facture, aux divers règlement, . ... Mon stage au
203 Mots / 1 Pages -
Les Enjeux Du Debat Relatif A L'embryon
Introduction : le statut moral de l'embryon humain constitue probablement l'une des questions les plus épineuses de la bioéthique. C'est un lieu de débat de grande importance sur les définitions et limites de la personne humaine. Le terme embryon désigne, dans son acceptation générale, le stade du développement humain qui marque le passage d'une cellule unique fécondée (l’œuf) à un ensemble de tissus et de cellules qui forme le fœtus . La question du statut de l’embryon
1 514 Mots / 7 Pages -
Les Enjeux De La Redistribution
La redistribution des revenus est une politique d'égalisation des ressources. Elle vise à réduire les écarts de revenu entre les ménages d'une même société. La politique de redistribution a pour objectifs de lutter contre les inégalités économiques et sociales et de couvrir la population contre les risques sociaux (maladie, vieillesse, chômage…) . Elle est essentielle pour favoriser les progrès sociaux en matière de santé, d’éducation et d’amélioration du niveau de vie. Mais ces dernières années
282 Mots / 2 Pages -
BTS en comptabilité et gestion
ftp://trf.education.gouv.fr/pub/edutel/bo/2008/9/ESRS08000A.pdf BTS comptabilité et gestion des organisations - BTS CGO (*) (*) Ce BTS est accessible en alternance. Nombre d’établissements : statut scolaire : 453 statut apprenti : 65 Taux de réussite : statut scolaire : 77% statut apprenti : 60% Pour connaître les établissements qui proposent ce BTS, consultez notre annuaire des formations. Origine des admis Bac STG : 55% ; Bac pro : 26% ; Bac ES : 11% ; Bac S :
1 046 Mots / 5 Pages -
Gestion des relations avec les clients et les fournisseurs: le nouveau marché ERDF
BTS Assistant de gestion de PME-PMI – Session BTS BLANC NOVEMBRE 2013 ÉPREUVE E4 : Communication avec les acteurs externes et internes Épreuve U41 : Gestion des relations avec les clients et les fournisseurs Cadre de la réalisation Raison sociale : Secteur d’activité : Terrassement et création de réseaux électriques Dates de réalisation : Septembre 2013 Contexte de réalisation : • Cadre général : Nous souhaitons acquérir un nouveau marché ERDF • Acteurs qui interviennent
204 Mots / 1 Pages -
L’organisation du travail constitue un défi crucial dans la gestion des carrières.
Question 1. L’organisation du travail constitue un défi crucial dans la gestion des carrières. Les organisations et les individus n’ont pas tous les mêmes besoins. C’est pourquoi il est important que la gestion des carrières dans une optique professionnelle ainsi qu’individuelle soit compatible. La gestion d’une carrière revient à l’individu de décider ce qui est mieux pour lui, de réaliser quels son ses objectifs et décider de quelle manière il veut parvenir à obtenir le
3 087 Mots / 13 Pages -
Gestion Des Ressources Humaines
Gestion des Ressources Humaines Selon l’approche économique, l’entreprise est une unité de production de biens et services destinés au marché des biens de consommation et au marché de bien de production. Signifie que pour pouvoir fonctionner, elle a besoin de flux qui entre (input) et de flux qui sorte (input). L’entreprise va donc créer de la richesse que l’on appelle la Va et cette richesse va représenter la contribution réelle de l’entreprise à la richesse
9 211 Mots / 37 Pages -
Logique métier et logique de gestion
apitre 1 : logique entrepreneuriale et logique managériale CHAPITRE 1 LOGIQUE ENTREPRENEURIALE ET LOGIQUE MANAGERIALE I LA LOGIQUE ENTREPRENEURIALE : UN ETAT D’ESPRIT ET UNE DEMARCHE A. ENTREPRENEURIAT ET LOGIQUE ENTREPRENEURIALE 1. L’entrepreneur selon Joseph Schumpeter Pour Joseph Schumpeter, un entrepreneur est un agent économique dont la fonction est d’exécuter de nouvelles combinaisons de production qui correspondent à de nouveaux objets de consommation, de nouvelles méthodes de production, de nouveaux marchés ou de
579 Mots / 3 Pages -
Organisation et gestion
Organisation de l’entreprise et mangement Matières 1. l‘entreprise 2. l’entreprise et la stratégie 3. la gestion des entreprises 4. structure et culture des entreprises PARTIE 1: l’entreprise Chapitre 1 Définitions caractères de l’entreprise: Agent économique: Un agent économique qui réunit des matières premières, de la main d’œuvre et des capitaux dans le bute de produire des biens et des services pour satisfaire des besoins économiques. 1 Caractères de l’entrepris : 1-1 L’entreprise produit des richesses
674 Mots / 3 Pages -
La GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences)
nition des concepts de GPEC La GPEC, Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences, est l'anticipation et la planification de la stratégie de l'entreprise, ainsi que l'évaluation des compétences nécessaires à la réalisation du projet d'entreprise. La GPEC, c’est construire durablement l’avenir des organisations en plaçant l’homme au cœur de la stratégie. Aujourd’hui beaucoup d’entreprises ont construit des référentiels de compétences, cependant le plus grand défi réside dans l’évaluation des compétences c’est-à-dire la mesure des écarts entre
513 Mots / 3 Pages -
La gestion de la vente internationale
La gestion de la vente Internationale, vise la gestion de l’offre, la gestion de la commande et l’après vente. Dans la gestion de l’offre, il faut distinguer deux types d’offres : - L’offre sans engagement, ce type d’offre est plutôt une proposition d’entrée en affaires avec une personne physique ou morale, publique ou privée. Exemple : l’envoi de plaquettes publicitaires ne comportant pas de grille tarifaire des produits du fait de l’absconse de tarifs, la
1 151 Mots / 5 Pages -
Contrôle de gestion: L'entreprise Coca-Cola
Financier : CA, bénéfice Commercial : son image Avoir une politique de gamme Concurrence Développer les parts de marché (position) Le prix d’un livre = Fournisseur + fabrication + pub/promo + frais de fonctionnement + diffusion/distribution + librairie + TVA Méthode française Coût : Communication + production + matière première + transport + taxe Bénéfice Marge Personnel Concurrence Règlementation Consommateurs Méthode japonaise Le prix est fixé en fonction du prix supportable par le client
550 Mots / 3 Pages -
La comptabilité de gestion
INTRODUCTION GENERALE La comptabilité de gestion produit des informations destinée à aider les dirigeants à réaliser les objectifs de l’organisation. La comptabilisation des charges est une des sources de détermination du coût de revient en vue de calculer le résultat de l’entité. Beaucoup de question se pose durant le processus de fabrication jusqu’à la livraison. Il faut donc analyser tous les coûts afférents à cette production. Le problème principal est : « Quel est le
290 Mots / 2 Pages -
La Gestion Des Ressources Humaine
Sujet : LA GRH Les ressources humaines constituent l’ensemble du personnel d’une entreprise par opposition aux ressources matérielles. La gestion des ressources humaines (la GRH) est un ensemble de pratiques ayant pour objectif de mobiliser et développer les ressources humaines pour une plus grande efficacité, en soutien de la stratégie d'une organisation. Le rôle de la gestion des ressources humaines Dans l'administration générale On cherche à optimiser l'apport des ressources humaines à partir des
261 Mots / 2 Pages -
Mission 1 : Améliorer la gestion du portefeuille du commercial du Gard
Mission 1 : Améliorer la gestion du portefeuille du commercial du Gard 1.1 Analyser l’extrait du fichier clients (Annexe 1) restaurateurs de Monsieur Guil et classez en 2 ou 3 catégories et faites une représentation graphique La méthode ABC permet de pouvoir segmenter la clientèle de l’entreprise Pôle Sud Groupe A : 10% des clients (4 clients) réalise 64.50 % des ventes Groupe B : 40 % des clients (9 clients) réalise 26.46 % des
571 Mots / 3 Pages