Mouvement des relations humaines dissertations et mémoires
4 410 Mouvement des relations humaines dissertations gratuites 476 - 500 (affichage des premiers 1 000 résultats)
-
Faut-il maintenir, au sein des couples, une obligation aux relations sexuelles ?
Droit civil La vie des couples « Faut-il maintenir, au sein des couples, une obligation aux relations sexuelles ? » Selon Voltaire : « Usez, n’abusez point (…) l’abstinence ou l’excès ne fit jamais d’heureux ». Cette philosophie du juste milieu justifie la condamnation tant de l’absence que de l’excès de sexe dans un couple. On peut donc se pencher sur la question de savoir s'il faut maintenir ou non, au sein des couples, une obligation aux relations sexuelles. Pour cela,
2 158 Mots / 9 Pages -
Port Ville Quelle Relation !?
UNIVERSITE ABDELMALEK ESSAÄDI ECOLE NATIONALE DE COMMERCE ET DE GESTION – TANGER MASTER SPECIALISEE : LOGISTIQUE & TRANSPORT Plan Introduction………………………………………………………………………………3 1ère partie : Port, région portuaire et arrière-pays………..4 1.1 le rôle des ports……………………………………………………………………….5 1.2 L’arrière pays..………………………………………………………………………...6 1.3 La région portuaire et arrière-pays…………………………………………..7 1.4 Le port et son impact sur le développement régional…………….…9 2ème partie : Etude de cas des relations port-région…………………………………………………………………………………………...11 2.1 Port de Marseille-Fos…………………………………………………………….…..12 2.1.1 Présentation du port………………………………………………………………….12 2.1.2 Les impacts du port de
5 582 Mots / 23 Pages -
Maitrise Des Ressources Humaines
Introduction : Depuis 1968, l’action conjuguée des entreprises, des partenaires sociaux et des pouvoirs publics sous l’impulsion décisive de l’Union européenne a permis d’améliorer sensiblement la santé, la sécurité et les conditions de travail des salariés en France. Cette action s’est traduite par une baisse particulièrement sensible des accidents du travail et par une meilleure reconnaissance des maladies professionnelles. Mais ces résultats encourageants, qui concernent tous les secteurs d’activité, restent encore insuffisants, face aux 760
1 924 Mots / 8 Pages -
Ressource Humaine
1. Par le recrutement réfléchi: En évaluant les compétences et la motivation lors du recrutement, on s'assure d'avoir un personnel adéquat en nombre et en qualification. 2. Par la formation et le coaching : Afin d'améliorer le niveau de compétence des collaborateurs et pour améliorer également leur motivation, une formation peut constituer une récompense et il est souvent plus motivant d'effectuer un travail que l'on sait faire. 3. Par la motivation : La motivation positive,
286 Mots / 2 Pages -
Comment Les Usages Du Numérique Modifient-ils Les Codes Traditionnels De La Relation Client?
L’AFRC * a lancé début 2012, avec Orange Business Services, l’Observatoire des Usages du Numérique réalisé par Colorado Conseil (récemment rejoint par Nexstage). Au delà d’un point précis sur les profils, usages et attentes des Français vis à vis des outils 2.0, l’étude s’attache à montrer comment les dispositifs de relation client devront radicalement s’adapter pour répondre aux nouveaux besoins du client digital. L’objectif de l’Observatoire est triple : Tout d’abord, pour comprendre les nouveaux
1 915 Mots / 8 Pages -
Mouvement Littéraire
Les mouvements littéraires XVIe SIECLE (16): LA PLEIADE -Courant poétique formé par un groupe de sept poètes. -DATES (environ): 1549-1560. -PRINCIPES et CARACTÉRISTIQUES: Création d’une grande poésie en langue française qui puisse rivaliser avec la poésie grecque et latine Admiration pour l'Antiquité et pour l’Italie (en particulier Pétrarque) Poète serviteur de la Beauté. -THEMES: Lyrisme- la fuite du temps- le sentiment amoureux- mythologie. -GENRES CONCERNÉS: Poésie -FORMES et PROCÉDÉS: Sonnet- ode- élégie- allégorie- métaphore- comparaison
369 Mots / 2 Pages -
Le Droit : Les modifications de la relation de travail
le droit Droit Chapitre 5: Les modifications de la relation de travail Le contrat de travail s'inscrit dans la durée le salarié va connaître des changements dans son environnement professionnel qui vont remettre en cause ses conditions de travail , son lieu de travail etc. La situation juridique de son employeur peut également changer. Les règles de droit ont étaient conçue pour permettre la liberté de gestion de l'entrepreneur tout en protégeant le salarié et
542 Mots / 3 Pages -
Humanisme et mouvement littéraire
L’Humanisme est un mouvement littéraire qui apparut lors de la Renaissance à la fin du XVème siècle. Celui-ci bouleversa la manière de penser de l’époque, en créant une rupture totale avec le Moyen-Age et en trouvant une profonde inspiration dans la période de l’Antiquité. Cette nouvelle façon de penser, ce propagera très rapidement prenant sa source en Italie pour se petit à petit dans toute l’Europe. Les notions de l’humanisme sont principalement fondé sur l’utopie
840 Mots / 4 Pages -
Les Personnages En Mouvement Dans Le Fleuve détourné De Rachid Mimouni
Les personnages en mouvement dans Le fleuve détourné de Rachid Mimouni L'interrogation portée sur l'espace et ses valences dans le roman de Rachid Mimouni, a permis de souligner la désarticulation et la relation étroite qu'entretiennent les différents aspects de cet espace avec le temps ainsi que les personnages qui s'y révèlent attachés à des endroits précis et s'y fendent. Ainsi, temps, espace et personnages, éléments essentiels d’une triade infernale, constituant ce que Bakhtine nomme «
1 615 Mots / 7 Pages -
Relations
Introduction La relation entre les collaborateurs reste un élément clé de la réussite des projets de l’entreprise. Les situations deviennent de plus en plus complexes, et garantir des relations de bonne qualité avec entraide et coopération est maintenant un avantage concurrentiel. Toutefois, si ces conflits ne sont pas gérés convenablement, ils peuvent avoir des conséquences négatives voire dramatiques. Tout d’abord sur l’individu (perte de confiance, de performance, de dynamisme, problèmes de santé…) ; ensuite sur
3 166 Mots / 13 Pages -
Quelle relation entre état et nation ?
Introduction: Depuis longtemps un territoire délimité par des frontières est appelé un Etat, en effet "Etat" est une organisation politique et juridique d’un territoire. L’État fait référence au pays qui aurait été lui-même sous une domination, d’après la définition de la première édition du dictionnaire de l’Académie française de 1696. L'État vient du latin « statuts », dérivé du verbe « star » qui signifie au sens premier « se tenir debout », et au
1 408 Mots / 6 Pages -
Caractéristiques des différents mouvements littéraires
Le classicisme est un mouvement qui définis l'idéal de « l'honnête homme » et qui regroupe des valeurs basées sur la raison et la recherche d'une esthétique parfaite, il y a beaucoup de travail sur le langage et le développement de la préciosité. Il se base sur la raison pour privilégié la lucidité et l'analyse au milieu du désordre des passions humaines. Il y a une volonté de crée un effet « naturel », le
329 Mots / 2 Pages -
David Hume, Traité de la nature humaine
Situation de l’extrait analysé Texte analysé : David Hume, Traité de la nature humaine, livre I, 4ème partie, section VI. Dans cette oeuvre, Hume défend une conception empirique de la connaissance. La conséquence majeure en est une critique de la causalité, mais également des notions métaphysiques telles que le moi. La quatrième partie consiste en une opposition du système de Hume, c’est-à-dire sceptique, aux autres systèmes philosophiques. J’analyse ici les quatre premiers paragraphes. Introduction Dans
2 946 Mots / 12 Pages -
La place du droit dans la vie publique et les relations sociales.
La place du droit dans la vie publique et les relations sociales 11. L’objet du droit et les pouvoirs publics L’analyse d’un droit fondamental : sources, dispositions, défense et encadrement - Différences entre la sphère privée et publique. - Le droit organise la vie en société : description d’une règle qui répond à cette définition. - Lister les différents droits et libertés publiques et indiquer les limites qui les encadrent. - Peut-on s’exprimer sur
652 Mots / 3 Pages -
Assistante RH (ressources humaines)
FICHE DE POSTE INTITULE DU POSTE : ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES Mission principale : Optimiser la gestion administrative du personnel Activités : ADMINISTRATION DU PERSONNEL Mettre à jour le fichier du personnel Rédiger les actes administratifs liés à la carrière des agents Constituer les dossiers liés à la carrière Elaborer le plan de formation Etablir le bilan social Analyser les données du logiciel de gestion du temps, le mettre à
222 Mots / 1 Pages -
La gestion de ressource humaine au maroc
Estimant que la richesse de son capital humain lui permettra de soutenir son rythme de croissance, Maroc Telecom a lancé en 2001 un plan de modernisation de ses ressources humaines. Après son introduction en bourse, les efforts se sont multiplié en terme de modernisation de la gestion des ressources humaines. Pour poursuivre son développement et mobiliser ses ressources humaines, Maroc Telecom a choisi de promouvoir une politique ressources humaines fondée sur la reconnaissance de la
406 Mots / 2 Pages -
Commentaire D'arrêt Morsang Sur Orges: le principe du respect de la dignité humaine peut-il justifier à lui seul un acte de police administrative ?
Commentaire d’arrêt de Morsang sur Orges Le lancer de nain est un spectacle consistant à lancer le plus loin possible un nain. Cette attraction consistant à faire lancer un nain par des spectateurs conduit à utiliser comme un projectile une personne affectée d’un handicap physique. Cette pratique s’est développée en France au début des années 90 dans les discothèques. Le maire de Morsang sur Orges a pris un arrêté interdisant ce spectacle dans la discothèque
1 601 Mots / 7 Pages -
Mouvement Pictural Visant à Reproduire Avec Minutie La réalité
Dans quelles mesures peut-on dire que la capitale de l’Empire ottoman est un carrefour de différentes cultures et religions ? A partir de 1453, Constantinople devient la capitale de l’Empire ottoman. Cette ville située entre l’Europe et l’Asie, devient un point important dans le commerce entre l’Inde et l’Europe, ce qui favorise son accroissement. Dans un premier temps, nous nous intéresserons à la création de cet empire et son apogée. Puis, nous nous pencherons sur les
476 Mots / 2 Pages -
Les Relations Contractuelles Entre Partenaire Privés
ANALYSE DE LA SITUATION. 1°) Justine est une fille de médecin et d’une pharmacienne, après avoir travaillé cinq ans chez un opticien elle décide de monter sa propre affaire. Justine hésite donc à ouvrir un commerce totalement indépendant en centre ville qui se porterez sur le haut de gamme ou une boutique en galerie commerciale axée sur le discount et le moyen de gamme (franchise). Elle rentre donc en contacte avec le discount de la
573 Mots / 3 Pages -
Epreuve E5: analyse et conduite de la relation commerciale - Unités commerciales physiques / les unités commerciales virtuelles
BTS Management des Unités Commerciales Epreuve E5 : ANALYSE ET CONDUITE DE LA RELATION COMMERCIALE Session 2010 Sujet n°4 Thème : Unités commerciales physiques / les unités commerciales virtuelles Question 1 Précisez quelles sont les complémentarités possibles entre unité commerciale physique et unité commerciale virtuelle et définissez les spécificités du commerce électronique. • souvent le site permet de préparer la vente et la prolonge (développement de la relation client et fidélisation). • développement de stratégies
470 Mots / 2 Pages -
Relation Professionelles
relation professionnelle chap 2: le travail d'équipe FACTEUR HUMAIN: pas meme valeurs pas au meme temps dans votre vie pas les memes priorités ÉQUIPE FORMELLE: on ne choisit pas ces coéquipiers ÉQUIPE FORMELLE: on choisit avec qui on veut être PERCEPTION: les prejugees ROLES: leadership: -Autochratique: la personne prend toutes les décision autoritaire -Democratique: demander l'Avis ou influencer la personne -Laisser faire: laisser faire quand meme l'équipe 4 STADES ======> évolutions des equipes de travail
225 Mots / 1 Pages -
Guerre Froide: les relations est-ouest
LEçON 2 : LES RELATIONS EST - OUEST Introduction L’Alliance entre les démocraties occidentales et l’URSS a permis, dans une large mesure, de vaincre les puissances fascistes pendant la seconde guerre mondiale. Cependant, elle a été de courte durée à cause du climat de suspicion et de méfiance réciproque qui a caractérisé les rapports entre les deux Grands depuis 1945. A partir de 1947, les Etats-Unis et l’URSS s’affrontent dans le cadre de la Guerre
2 756 Mots / 12 Pages -
Management ressources humaines
1 - Caractérisez l’organisation Vinci : type, statut juridique, taille, champ d’action, ressources, métier, et précisez sa finalité (5 points). Type Taille : entreprise privée. Statut juridique : société anonyme. : grande entreprise car plus de 500 salariés et CA de 26 milliards d’euros. Champ d’action : national et international (présente dans pays). Ressources financières : capital (chiffre non précisé) et bénéfice (chiffre non précisé). Ressources humaines : 142 500 salariés. Ressources matérielles :
387 Mots / 2 Pages -
Brochure sur la Gestion des relations avec la clientèle
Gestion des relations avec la clientèle Cette brochure est-elle pour vous? Cette brochure vise à aider les propriétaires de petites et moyennes entreprises à comprendre les rudiments de la gestion des relations avec la clientèle (GRC) et, plus précisément, à définir comment Internet peut les aider à mettre en œuvre des mesures de GRC dans leur entreprise. Si vous souhaitez mieux comprendre vos clients et apprendre comment combler leurs besoins de façon plus efficace, cette
2 264 Mots / 10 Pages -
La Gestion Des Ressources Humaines A Attijariwafa Bank
ENVIRONNEMENT BANCAIRE ET RÉGLEMENTATION Le secteur bancaire Le secteur bancaire reste caractérisé par une forte concentration avec six grandes banques (Attijariwafa bank, CPM, BMCE bank, BMCI, SGMB, CAM) contrôlant 90,54 % des dépôts et 84,43% des crédits du marché à fin décembre 2006. Le secteur bancaire marocain se divise en quatre catégories d’établissements : • Les banques de dépôts classiques : elles sont constituées de cinq grandes banques privées (Attijariwafa bank, BMCE bank, BMCI, SGMB
1 868 Mots / 8 Pages