Enjeux De La Gestion Des Connaissances dissertations et mémoires
4 496 Enjeux De La Gestion Des Connaissances dissertations gratuites 526 - 550 (affichage des premiers 1 000 résultats)
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La connaissance de la demande et l’étude de marché
La connaissance de la demande et l’étude de marché L’information est l’une des principales matières 1ères de la mercatique et de l’action commerciale. Elle est à la base des décisions que doivent prendre les responsables commerciaux. I. Système d’information mercatique. Le S.I.M consiste réunir des infos : Permanentes : montant des ventes évolution du marché ; Périodiques : vente des concurrents relevé de prix, solvabilité des clients ; Ponctuelles : motivations et freins des clients,
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La Gestion agence de voyage avec mysql comme sgbd par Pharaonju
Gestion agence de voyage avec mysql comme sgbd par Pharaonju C'est mon premier programme en java. C'est un TP que j'ai réalisé dans le cadre d'un cours sur les bases de données. Il aborde briévement la notion sur les bases de données (avec MYSQL), le jTable, l Logiciel de gestion dune société de location de voitures en ligne par Fadhel_akram Sujet Nous souhaitons faire une solution complète de location de Voitures en ligne qui offre
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La Gestion Des Sinistres
République du Mali ********** Un peuple - Un but - Une foi Ministère de l'éducation nationale Mémoire de fin de cycle Pour l'obtention du diplôme de maîtrise en « Finance management » Sous le thème ASSURANCE AUTOMOBILE: LES DIFFÉRENTES GARANTIES ET LA GESTION DES SINISTRES Préparé et soutenu par Directeur de mémoire Ahmadou Lamine Baba Ba Mr N'Doye Oumar Sylla Membres du Jury Dr Mamadou Habib Diallo Mr Coulibaly Oumar Mr Bathily Mahamadou Promotion :
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Le Controle De Gestion
LE CONTRÔLE DE GESTION : REPÈRES PERDUS, ESPACES À RETROUVER. Henri BOUQUIN Professeur Université Paris IX Dauphine CREFIGE (DRM) Place de Lattre de Tassigny F - 7 Paris Cédex 16 Tél : (33) 1 44 05 43 42 Fax : (33) 1 44 05 40 31 E-mail : bouquin@crefige.dauphine.fr Michel FIOL Professeur HEC Paris F-78351 Jouy-en-Josas Cedex Tel: (33) 1 39 67 72 81 Fax: (33) 1 39 67 70 86 E-mail: fiol@hec.fr Résumé Face
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Problématique Le contrôle de gestion système d'information
Problématique...................................................... 3 Chapitre I : Le contrôle de gestion système d'information et de pilotage......................................................... 5 Section I : Le contrôle de gestion : Un système d'information...... 5 Paragraphe 1 : L'information........................................... 6 Paragraphe 2 : Classification de l'information....................... 10 Paragraphe 3 : Le système d'information............................. 13 Section II : Le contrôle de gestion un système d'information pour un système de décision....................................... 21 Paragraphe 1 : La décision.............................................. 21 Paragraphe 2 : Classification de la décision..........................
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Gestion Des Carrières
Premièrement, notre interlocuteur a présenté une notion très importante qui est la carrière comme étant la succession de postes, de missions et de projets. Autrement dit, on peut l’approcher comme un cheminement cohérent et progressif mais qui est complexe pour des raisons de contraintes et de ressources qui se présentent devant le gestionnaire de carrières. Dans l’administration publique marocaine, il a fait le point sur l’existence d’un modèle d’embauche basé sur le statut ce qui
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Projet enjeux économiques
1 Introduction 1.1 Présentation du thème, enjeux sociétaux et économique 1.2 Problématique 2 Cahier des charges fonctionnel 2.1 Expression du besoin 2.2 Validation du besoin 2.3 Cycle de vie 2.4 Fonctions de services 2.4.1 Diagramme des interacteurs 2.4.2 Fonctions principales et contraintes 2.5 Lois d’évolution 2.6 Diagramme fonctionnel 3 Conception préliminaire 3.1 Répartition des taches 3.2 Recherche de solutions 3.2.1 Fonction xxx 3.2.1.1 Principes de recherches utilisés 3.2.1.2 Liste des solutions trouvées pour la fonction
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La gestion
La gestion : L'acte fondamental de gestion vise à garantir la pérennité de l'entreprise par le recours à des moyens spécifiques permettant de concilier les exigences contradictoires à court, moyen et longterme. De ce fait, la Loi de Pareto apparaît comme le « sésame » d'une gestion durable, mettant au deuxième plan les "techniques financières", au coeur de l'expertise comptable, auxquelles la gestion est souvent assimilée de manière réductrice. Le terme de gestion, souvent présenté
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La Gestion Des Stocks
.1.5.2. La gestion des stocks Les stocks jouent un rôle majeur dans les économies modernes. Les gestionnaires des opérations logistiques trouvent aussi dans la gestion des stocks, une occasion de plus pour minimiser les coûts des opérations de l'ensemble de l'organisation, étant donné que les stocks représentent un investissement et que de ce fait un capital est requis pour leur gestion. Les stocks sont généralement entendus comme étant des réserves des biens. Ils comprennent les
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Gestion De Production
ROYAUME DU MAROC MODULE: GESTION DE PRODUCTION SECTEUR : TERTAIRE SPECIALITE : TECHNICIEN SPECIALISE EN GESTION D’ENTREPRISE NIVEAU : TECHNICIEN SPECIALISE Document élaboré par : Nom et prénom EFP DR HERRAR AHMED ISTAM KENITRA N.O.I Révision linguistique - - - Validation - - - SOMMAIRE Page Présentation du module 01 Résumé de théorie I. Objectifs et enjeux de la gestion de production Fonction de production dans l’entreprise …..………………………………………… I.1.Place de la fonction de production
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Assistant de gestion de PME PMI
SESSION 2011 BREVET DE TECHNICIEN SUPÉRIEUR ASSISTANT DE GESTION DE PME PMI ORGANISATION ET GESTION DE LA PME Cofficient : 7 Durée : 4 heures MATÉRIEL(S) AUTORISÉ(S) : Calculatrice de poche à fonctionnement autonome, sans imprimante et sans dispositif de communication externe (Circulaire N°66 186 du 16/11/1999) Aucun document autorisé. Dès que le sujet vous est remis, assurez-vous qu’il est complet. Le sujet comporte 24 pages numérotées de 1 à 24 Code sujet : Dossier
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La Gestion Des Ressources Humaines Dans Les Banques
- la gestion des ressources humaines dans les banques : *** BP Banque Populaire Le capital humain est une donnée essentielle pour la Banque Populaire qui s’engage quotidiennement à fidéliser et motiver ses collaborateurs. Elle a très tôt pris conscience du rôle stratégique de la gestion des ressources humaines dans le rendement de ses activités et de sa pérennité. Elle a donc adopté des politiques de gestion rationnelle et motivante de ses ressources, à l’origine
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En quoi consiste un cours sur l'initiation à la gestion?
Présentation du cours Le cours ADM 1002, Initiation à la gestion se veut, comme son titre l’indique, une initiation au domaine de la gestion. Il porte sur les fondements et les finalités de la gestion ainsi que sur le développement des habiletés d’analyse et de résolution de problèmes complexes de gestion. Objectifs du cours Ce cours vise les objectifs suivants. Connaître les fondements et l’évolution de la pensée dans le domaine de la gestion des
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Gestion Des Compétences
Compétence selon ZARIFIAN : attitude de prise d’initiative et de responsabilité que l’individu exprime ds l’affrontement réussi aux enjeux et pbs qui caractérisent les situations de W que cet individu prend en charge. La notion de compétence semble tomber à point nommé pour faire face à tte une série d’évolutions : - La mondialisation et la diversification des formes de pdt et procédés appellent des compétences nvlle. - Le déclin du taylorisme et l’évolution vers
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Équilibre de gestion et de performance d'une société d'Etat
INTRODUCTION INTRODUCTION L’économie béninoise est fondée sur l’agriculture, qui occupe plus des deux tiers de la population active. De façon générale, l’activité économique est très liée à la production de coton. L’essentiel de cette production de coton est destinée à l’exportation d’où l’essor des trafics de marchandises au Port de Cotonou dont plus de 86% (institut National de la Statistique et des Etudes Appliquées) de ce trafic est constitué d’importations. L’évolution de ce trafic au
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La GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences)
Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences LA GPEC va reposer et se construire sur deux postulats - le 1er est que l’entreprise a les capacités de développer une prévision des emplois et des compétences pour accompagner l’évolution des métiers - La deuxième part du principe que l’entreprise à une responsabilité en matière d’emploi. Clairement dans les années 80 des pans entiers de l’industrie seront sinistrés en matière d’emploi et la GPEC est une réponse pour
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Cours: La Gestion Electronique Des Documents
THEME1 LA GESTION DOCUMENTAIRE CH4 LA GESTION ELECTRONIQUE DE DOCUMENTS OU GED I QU’EST –CE QUE LA GESTION ÉLECTRONIQUE DES DOCUMENTS OU GED ? La Gestion Électronique des Documents ou GED est un système informatisé d'acquisition, classement, stockage, archivage des documents (exemple d’utilisation : la numérisation de masse de documents papiers). C'est un processus de finalité qui découle du cycle de vie du document. La GED peut permettre un gain de temps et d'argent énorme
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Gestion des stocks
Gestion des stocks 1. Introduction Le mot « stock » peut être défini comme étant un produit que l’on garde en vue d’une utilisation ultérieure. Le fait de maintenir une quantité considérable de stocks peut avoir un effet néfaste sur la gestion financière d’une entreprise. Cependant, ces stocks sont nécessaires pour pallier les aléas reliés aux délais de livraison, aux comportements changeants des consommateurs et aux canaux de distribution. Dans ce qui suit, on va
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Cash Pooling (ou gestion centralisée de trésorerie)
Définition Le cash-pooling (ou gestion centralisée de trésorerie) est une méthode de gestion centralisée des comptes des sociétés d’un groupe. Deux principales méthodes existent : - le cash-pooling par transferts de fonds, - le cash-pooling notionnel (reconstitution d'une gestion de trésorerie centralisée par fusion des échelles d'intérêts). 1.2. Objectifs de la mise en place d’un cash-pooling Le but du cash-pooling est d’optimiser les besoins et les excédents de trésorerie en équilibrant tous les comptes des
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La logistique domaine et enjeux
La rentabilité a toujours préoccupe l entreprise. Pour cela l une des solutions a consister pour l entreprise de produire en grande quantité, ce qui a génère un stock massif. La production de masse a donc permis d une part de réduire les couts de production et d’autre part d’éviter les ruptures de stock mais au même moment, il se posait à l’entreprise le problème de la gestion rationnelle de ce stock. Face à ce
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L'influence Americaine sur la gestion des ressources humaines en France
L’INFLUENCE AMERICAINE SUR LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES EN FRANCE Maître de mémoire : Diane AUPIAIS INTRODUCTION 3 PREMIERE PARTIE : LES PRINCIPES ET LA STRATEGIE DE GESTION DES RESSOURCES HUMAINES 8 CHAPITRE 1 : LA PROGRESSION DE LA GRH VERS UNE VERITABLE STRATEGIE 9 Section 1 : Les Ressources Humaines : une opportunité dans l’élaboration de la stratégie de l’entreprise. 9 Section 2 : L’implication de la gestion des Ressources humaines dans la mise
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Enjeux de l'Amortissement comptable
njeux de l'amortissement comptable[modifier] L'amortissement comptable a : une fonction juridique comme dépréciation fatale et irréversible du fait de l'usure ou de l'obsolescence. une fonction financière soulignant le besoin de renouvellement des immobilisations. une fonction économique comme allocation du coût de détention du capital fixe. une fonction fiscale. Certaines immobilisations (hormis par exemple les terrains) sont des actifs amortissables en fin d'exercice comptable et leur durée d'utilisation est parfois déterminante. Caractéristiques principales de l'amortissement comptable[modifier]
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La gestion des stocks
La gestion des stocks comprend l’ensemble des activités et des techniques qui établissent les références à tenir en magasin et les quantités d'articles associés. Elle inclue les modes et les échéances de réapprovisionnement ainsi que les modes de valorisation des stocks. Afin d’accomplir cette gestion, un certain nombre d’outils informatiques sont disponibles. Ils ont pour vocation de traiter : les bons de sorties, bons d’entrées et l’impression d’étiquettes afférentes ; la fabrication des articles composés
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Devoir: restituer des connaissances
Devoir commun de SVT 15.02.2011 I – RESTITUER SES CONNAISSANCES (9 points) 1) Pour chacune des affirmations ci-dessous, indiquez si elle est vraie ou fausse. Si elle est fausse indiquez pourquoi. -a- Les planètes gazeuses du système solaire sont les plus proches du soleil. -b- Les principaux constituants des molécules organiques sont le magnésium, l'hydrogène et l'oxygène. -c- Les molécules organiques sont classées en 3 groupes : les glucides, les protides et l'eau. -d- Deux
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L'Allemagne Et Berlin, Enjeux De La Guerre Froide.
l’Allemagne et Berlin, enjeux de la guerre froide. L’expression « guerre froide » désigne la période, entre 1945 et 1990, pendant laquelle les Etats Unis et l’URSS s’affrontent de différentes façons (technologiquement, politiquement, idéologiquement…), sans opposition militaire directe. Pourquoi peut-on dire que l’Allemagne se trouve au cœur des affrontements de la guerre froide ? En 1945, après sa défaite, l’Allemagne est divisée en quatre zones d’occupation par les vainqueurs de la Seconde guerre mondiale (Etats-Unis,
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