Assistant De Manager dissertations et mémoires
3 624 Assistant De Manager dissertations gratuites 51 - 75 (affichage des premiers 1 000 résultats)
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Bts Am (Assistant de manager)Espagnol: L'expansion récente internationale des entreprises espagnoles
L'expansion récente internationale des entreprises espagnoles capte l'attention de spécialistes et les professionnels(professionnelles) de la direction d'entreprises dans tout le monde. Tant est telles, celui que dans beaucoup d'écoles d'affaire de prestige utilisent comme cas d'étude les trajectoires de croissance et d'expansion internationale suivies par certains des compagnies espagnoles les plus éminentes. C’est le cas avec Inditex, dont l'expérience Business ou IESE a été analysé dans des cas édités par des écoles comme Harvard Business
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Fiche individuelle de stagiaire Assistant BTS Manager
PJ : Fiche individuelle de stagiaire Madame, Monsieur, Elève en 2ième année de BTS Assistant de Manager au lycée Antoine de Saint-Exupéry, à St Raphaël, je dois effectuer un stage d'une durée de 6 semaines, du 10 novembre au 20 décembre 2014, ce stage est non rémunéré et doit être obligatoirement dans un contexte international. Permettez-moi de vous soumettre ma candidature car votre entreprise semble être à même de me permettre de mettre mon savoir
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BTS AM(Assistant de manager): Note D'information Application 3 Page 23
Mme. Giraud Assistante administrative Le 2 Octobre 2014 A monsieur le président du Comité d’entreprise NOTE D’ INFORMATION Suite à l’enquête interne sur le thème de l’orientation des œuvres sociales proposées au C.E, voici le rapport des résultats obtenus. Nous pouvons constater que les activités les plus sollicitées d’une manière générale sont les activités sportives, qui relèvent de 37% des salariés, et les activités culturelles avec 32% d’intéressés. Les activités culturelles sont très sollicitées surtout
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Article tiré du « Times Online » de Juin 2008 traite sur le changement de l’image de la profession Assistant de Manager
Hooray for a male PA Once a novelty, the male PA is finally making his presence felt in Britain’s offices. Cet article tiré du « Times Online » de Juin 2008 traite sur le changement de l’image de la profession Assistant de Manager. Ce métier souvent associé aux Femmes attire de plus en plus d’hommes malgré les discriminations présentes lors des recrutements. En effet, ce métier exercé par un homme suscite de nombreux préjugés. La
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BTS AM(Assistant de manager) DROIT: Influence Des Pays émergents
Introduction : Les pays émergents présentent des caractéristiques particulières : revenu par habitant, transformation Institutionnelle et structurelle, une croissance élevée et une très forte insertion dans le CI. 1. Evolution des flux internationaux des biens et des services des BRICS et leur participation à la croissance mondiale : Les BRICS ont effectué en 2011 45,5% des exportations alors qu’en 1993, 26,7%. L’influence des BRiCS s’est faite à travers leurs offres de biens et services. L’accroissement
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L’environnement technologique de l’assistant(e) de manager
L’environnement technologique de l’assistant(e) de manager (Rappels) L’assistant(e) de manager utilise au quotidien les Technologies de l’information et de la communication pour produire, gérer les documents, rechercher, communiquer l’information. Le contexte technologique dans lequel il(elle) évolue conditionne pleinement son activité. I. Se situer dans son environnement technologique 1. Évolution de l’environnement technologique La généralisation des TIC et du travail en réseau ont redéfini les règles d’accès et de partage de l’information dans les organisations. Chaque
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BTS assistant de manager: Cas Protélis
Barème et corrigé indicatif cas PROTELIS session 2010 (Commission 17/05/2010) Page 1/12 Session 2010 BTS assistant de manager Cas Protélis : barème 1re partie : Diagnostic et proposition de solutions L’ordre d’exposition des critères ne conditionne pas l’ordre d’exposition des idées du candidat. La mobilisation des outils réalisés par le candidat est appréciée au regard de l’éclairage apporté au manager pour sa prise de décision INTRODUCTION : présentation de la situation, problématique, annonce du plan
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BTS Am(Assistant de manager) Droit 2014 La représentation du personnel
PARTIE JURIDIQUE : 1. La représentation du personnel : Dés lors que l'entreprise compte au moins 50 salariés (ce qui est le cas ici puisque l'on est à 55), le dirigeant est soumis à plusieurs obligations : - Mr Latuile est tout d'abord dans l'obligation de réaliser une élection des délégués du personnel. Les délégués du personnel sont élus par l'ensemble des salariés et il ne faut pas les confondre avec les délégués syndicaux qui
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BTS Am (Assistant de manager)E4: Contexte managérial
LE CONTEXTE DE LA SITUATION Contexte managérial : La préfecture des Landes crée en est un bâtiment administratif de la fonction publique, chef-lieu du département français des Landes Elle propose des services liés à l’administration préfectorale ; elle fait la jonction entre les citoyens et l’Etat pour la délivrance des titres officiels Elle emploi 18 contractuelles et 136 titulaires Dont 6 employés dans le service des ressources humaines Mon manager la chef de bureau des
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Management Des Entreprises - BTS Assistant De Manager
SUJET : LE CAS ALES GROUPE (10 points) Après avoir pris connaissance des ressources proposées du cas ALÈS GROUPE et de vos connaissances, vous réaliserez une étude en répondant aux questions suivantes : 1. Identifiez et caractérisez les logiques entrepreneuriales et managériales mises en œuvre dans le groupe Alès. (4 points) De la création du groupe Alès à la récente passation de pouvoir, l’article « La famille Alès lâche les commandes de son groupe »,
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Demande d'inscription en B.T.S Assistant de Manager
CFA INTERPROF GUSTAVE EIFFEL-OG 30 Route de Longjumeau, 91380 Chilly-Mazarin Objet : Demande d'inscription en B.T.S Assistant de Manager Madame, Monsieur, Je suis actuellement élève en Terminale Baccalauréat Professionnel Gestion Administration au lycée Louis Bascan à Rambouillet. Après l'obtention de mon Baccalauréat, je souhaiterais poursuivre mes études au sien de votre établissement en intégrant le B.T.S Assistant de Manager à la rentrée prochaine. J'ai découvert votre formation par l'intermédiaire d'une brochure qui nous été distribuée
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La relation de collaboration entre l'assistant(e) et le manager
Chapitre 1 - Instaurer et entretenir la relation avec le manager La relation de collaboration entre l'assistant(e) et le manager La relation est le lien qui unit deux ou plusieurs personnes. Elle implique une relative stabilité, doit s'inscrire dans la durée et suppose une fréquentation régulière. Afin que la relation de collaboration entre le manager et l'assistant(e) soit de qualité, respectueuse et si possible « harmonieuse », plusieurs conditions sont requises. I - Se témoigner
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BTS Assistant de Manager - Session 2013
BTS Assistant de Manager - Session 2013 FICHE DESCRIPTIVE D’ACTION PROFESSIONNELLE ÉPREUVE E6 : ACTION PROFESSIONNELLE FICHE DE SITUATION N°: Nom et prénom du candidat : Colombet Jeanne N° d’inscription : L’ACTION PROFESSIONNELLE Intitulé de l’action professionnelle : Organiser un déplacement pour un contrôle de formation Réelle (menée en milieu professionnel) OUI X NON Simulée (conduite en formation) OUI NON X Contexte international OUI NON X Relevant des activités de soutien (finalités 1 à 4)
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BTS Assistant de Manager Session 2016
BTS Assistant de Manager Session 2016 EPREUVE E6 : ACTION PROFESSIONNELLE FICHE DESCRIPTIVE D’ACTION PROFESSIONNELLE Nom et prénom du candidat : N° d’inscription : L’ACTION PROFESSIONNELLE Réelle (menée en milieu professionnel) OUI X NON Simulée (conduite en formation) OUI NON X Contexte international OUI NON X Relevant des activités de soutien (finalités 1 à 4) OUI NON Relevant de la prise en charge des activités déléguées (finalité 5) OUI NON Portant sur un dossier spécialisé
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BTS Assistant de manager deuxième année - Chapitre 2 Dossier 3
VALAMBERT AM21 HUGO Dossier 3 L’exécution du contrat électronique 1. Les moyens de protection du cyberacheteur lors de l’exécution du contrat électronique sont que l’opérateur est responsable de plein droit à l’égard de l’acheteur de la bonne exécution des obligations résultant du contrat, que ces obligations soient à exécuter par lui-même ou par d’autres prestataires de services. 2. Les conséquences de cette clause pour le vendeur et Mme Beltram sont que la date limite de
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Ateliers Métiers Séquence 4 BTS Assistant de Manager CNED
ATELIER METIERS Séquence 04 – Accueillir et informer I. LA SITUATION DE COMMUNICATION 1ère partie : L'accueil insatisfaisant Notes : La standardiste ne lui montre pas ou est le bureau, de ce fait, M. Girard ne trouve pas directement le bureau de Sonia. Celle-ci aurai pus venir le chercher afin de lui montrer l'emplacement de son bureau et ainsi faciliter sa venue et lui présenter un peu l'entreprise Sonia ne se présente pas directement auprès de son
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BTS Assistant de Manager - Fiche descriptive E4 - Aircom
FICHE DESCRIPTIVE DE SITUATION DE COMMUNICATION (E4) BTS Assistant de manager - Session 2018 - ÉPREUVE E4 : COMMUNICATION PROFESSIONNELLE EN FRANÇAIS ET EN LANGUE ÉTRANGÈRE Fiche n°: Nom et prénom du candidat : N° d’inscription du candidat : Langue vivante choisie lors de l’inscription LA SITUATION DE COMMUNICATION Vécue Observée Intitulé de la situation : Rendre compte de l’organisation du déplacement à New York de la manager Type de situation (cf. liste des 9
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Identifier le mode de management en usage et positionner son travail d'assistant(e)
Chapitre 1 : identifier le mode de management en usage et positionner son travail d’assistant(e) Introduction : l’assistant manager est une personne clé dans l’entreprise, ses qualités personnelles / professionnelles dépendent de l’efficacité du manager. L’assistant manager bénéficie selon son expérience d’un degré d’autonomie reconnu par l’entreprise, ce qui lui permet de prendre des initiations afin de réagir rapidement aux situations d’urgences, d’imprévus et de conflits éventuels. La profession se distingue par des missions et
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Expression écrite Application for a job of managing assistant in your company
Marie Lefebvre 35 rue de bois 21000 Blois France Edward Smithson H.R. Manager Napket 61-63 Picadilly London - W1JODY Blois, the 9th December Subject: Application for a job of managing assistant in your company. Dear Sir, First of all I allow myself to remind you that I did a 6-week training period in the Napket accountancy department 3 years ago. This training in your delicatessen firm was part of my studies of Managing Assistant and
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Management Des Opérations Arcelor-Mittal
Introduction I/ Planification à moyen-terme II/ Ordonnancement III/ Approvisionnement-Stockage-Magasinage IV/ Gestion de la qualité V/ Entretien-Maintenance VI/ Lien avec le cours Conclusion I. Planification à Moyen terme a. La demande Il n’y a pas de saisonnalité pour l’automobile (à l’exception du mois d’Août qui correspond à une légère baisse mais de fait Arcelor profite de cette période pour faire les travaux de révision des machines et donc arrête tout le processus pour la seule fois
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Management des opérations Arcelor-Mittal
Introduction I/ Planification à moyen-terme II/ Ordonnancement III/ Approvisionnement-Stockage-Magasinage IV/ Gestion de la qualité V/ Entretien-Maintenance VI/ Lien avec le cours Conclusion I. Planification à Moyen terme a. La demande Il n'y a pas de saisonnalité pour l'automobile (à l'exception du mois d'Août qui correspond à une légère baisse mais de fait Arcelor profite de cette période pour faire les travaux de révision des machines et donc arrête tout le processus pour la seule fois
2 712 Mots / 11 Pages -
Strategy Management
AMBASSADE DE FRANCE AU DANEMARK SERVICE ÉCONOMIQUE Hammerensgade 6 - 1267 Copenhague K Tél. : +45 33 37 61 - Fax : +45 33 93 48 66 vincent.toussaint@dgtresor.gouv.fr octobre 2011 PROFIL DU POSTE DE STAGIAIRE A POURVOIR A COPENHAGUE Service Economique Un poste de stagiaire est à pourvoir au Service Economique de l’Ambassade de France au Danemark 1. Lieu : Copenhague (Danemark) 2. Durée : si possible 6 mois entre début janvier et fin
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Management Des Entreprises Bts Nrc 1ere
Question 1 : L’analyse de l’environnement global et des forces concurrentielles permet de dégager les menaces et les opportunités. Dans notre cas, la création de cette entreprise s’est appuyée sur des opportunités en effet : L’environnement écologique : Sineo est une société de nettoyage de véhicules qui a la particularité de nettoyer sans eau et à la main. Le concept, qui allie l’économie d’eau aux produits biodégradables, est à lui-seul innovant. En effet, le développement durable est très
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Management strategique et operationnel
1 - DEFINITION DU MANAGEMENT Le management est l’ensemble des techniques de gestion de l’entreprise mises en œuvre pour conduire l’action des individus afin d’atteindre un objectif commun. 2 - LES ETAPES DU MANAGEMENT Le management va permettre d’assurer la cohérence entre finalités, objectifs et mécanismes de coordination et d’organisation de l’entreprise. 1 FINALISTATION Définition des finalités de l’entreprise Fixation des objectifs à atteindre Précision des stratégies Les objectifs doivent être cohérents avec la/les finalité(s)
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Management Des Entreprises
Devoir 2 Management Sujet : le cas Ikea – HP Le groupe IKEA 1. L’organisation IKEA : ORGANISATION DU GROUPE IKEA | TYPE | Entreprise privée à but lucratif de droit hollandais non coté en bourse | METIER | Designer Producteur Distributeur | TAILLE | CA 12 milliards de dollars en 2004 231 magasins dans le monde | CHAMP D'ACTION | production et commercialisation de meubles en kit et de mobilier | RESSOURCES | Humaines
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