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Finance et Economie

4 293 Monde du Travail dissertations gratuites 2 686 - 2 700

  • Les Etudiants Et Le Travail

    Les Etudiants Et Le Travail

    and j’ai démarré mon emploi, on m’a bien fait comprendre que ce n’était plus la cour de récréation. J’ai alors du changer d’attitude et m’adapter très vite », explique Clémence, 23 ans, surveillante dans un collège. Et ce constat est commun à la plupart des nouveaux travailleurs. Habitué au seul

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  • Les exigences bancaires au sein de l’Union Européenne

    Les exigences bancaires au sein de l’Union Européenne

    Revue de Presse : I) Les exigences bancaires au sein de l’Union Européenne. A) Les comités de Bale Bale 1 : Créé en 1974 par le G10 : -France ,Belgique ,Canada ,Italie ,Japon, Luxembourg ,Allemagne ,Pays-Bas, Suisse ,Espagne ,Suède ,Royaume-Uni et les Etats-Unis. Objectifs : -Assurer la sécurité et la

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  • Les externalités

    Les externalités

    Chapitre 3 : L’État et le fonctionnement du marché Introduction : Qu'est-ce que l’État ? Société politique résultant de la fixation, sur un territoire délimité par des frontières, d'un groupe humain présentant des caractères plus ou moins marqués d'homogénéité culturelle et régi par un pouvoir institutionnalisé. En droit constitutionnel, l'État

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  • Les facteurs de contingence de la structure

    Les facteurs de contingence de la structure

    Chapitre 2 : Les facteurs de contingence de la structure I) Le lien stratégie - structure * Chaque changement de stratégie est suivi d’un changement de structure (CHANDLER : « la structure suis la stratégie ») si la structure existante est inadaptée. * Stratégie de spécialisation -> structure fonctionnelle *

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  • Les Facteurs De Contingence Et La Structure

    Les Facteurs De Contingence Et La Structure

    2 FACTEURS DE CONTINGENCE ET STRUCTURE I. L’apport des théories de la contingence structurelle A. L’INFLUENCE DU CONTEXTE ET DE L’ENVIRONNEMENT Toute entreprise est insérée dans un environnement caractérisé par des contraintes qui s’imposent à elle et par des opportunités qu’elle doit exploiter. Pour s’adapter à ces contraintes, saisir ces

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  • Les facteurs de croissance

    Les facteurs de croissance

    Les facteurs de croissance. Le taux de croissance du PIB résulte tout d’abord de l’accroissement quantitatif des facteurs de production travail et capital. Les documents portés à notre étude nous aideront à mieux comprendre l’investissement public et son rôle dans la croissance économique. Et pour se faire, cette étude se

    328 Mots / 2 Pages
  • Les facteurs de croissance

    Les facteurs de croissance

    I-Les facteurs de croissance 1. Le facteur « travail » • Le facteur travail correspond à l’intervention de l’homme dans la production. • Il peut être évalué quantitativement ou qualitativement. Quantitativement, le volume de travail disponible dans une économie dépend : - Des facteurs démographiques (natalité, mortalité, migrations) - Du

    421 Mots / 2 Pages
  • Les Facteurs De Motivation Au Travail

    Les Facteurs De Motivation Au Travail

    LES FACTEUR DE MOTIVATION ET DE DEMOVATION AU TRAVAIL I)Introduction: La motivation est la clé de la réussite car c'est un besoin aux employés. La motivation est d'une importanceprimordiale dans l’entreprise car cela peux avoir un impacte sur la production de l'entreprise. Les facteurs de motivations sont les contraires des

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  • Les facteurs de production créateurs de richesse :

    Les facteurs de production créateurs de richesse :

    I – Les facteurs de production créateurs de richesse : Les facteurs de production représentent l’ensemble des éléments nécessaires à la production tels le travail, le capital et l’investissement, les ressources naturelles, le savoir et l’information. Le facteur travail : il est lié à la main d’œuvre fournie par les

    887 Mots / 4 Pages
  • Les facteurs déterminants des choix de production

    Les facteurs déterminants des choix de production

    ________________ 12 Les facteurs déterminants des choix de production PROGRAMME THÈME 3 : L’ORGANISATION DE L’ACTIVITÉ DE L’ENTREPRISE Comment les facteurs économiques déterminent-ils les choix de production ? Pour assurer sa production et offrir des produits adaptés aux besoins des clients, l’entreprise doit organiser ses activités. En particulier, elle est

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  • Les facteurs exogènes ayant eu un impact défavorable sur la conjoncture dans la zone euro au premier semestre 2011

    Les facteurs exogènes ayant eu un impact défavorable sur la conjoncture dans la zone euro au premier semestre 2011

    1. Les facteurs exogènes (en provenance de l’extérieur) ayant eu un impact défavorable sur la conjoncture dans la zone euro au premier semestre 2011 : – faible demande émanant du japon (conséquence du séisme et de l’accident nucléaire de Fukushima) ; – hausse de prix des matières premières et notamment

    579 Mots / 3 Pages
  • Les fausses confidences, Marivaux

    Les fausses confidences, Marivaux

    Dissertation Les Fausses Confidences [Jeanne : introduction ] Dans les comédies, les stratagèmes sont souvent utilisés permettant de multiples rebondissements. Le « stratagème » est un mot d’origine guerrière qui signifie une ruse de guerre qui implique de tromper l’ennemi pour obtenir la victoire. Il guide l’intrigue dans Les Fausses

    1 011 Mots / 5 Pages
  • Les Femmes Au Travl

    Les Femmes Au Travl

    La situation des femmes sur le marché du travail au Québec Les 40 dernières années ont été des années de grand changements sur le positionnement de la femme dans la société québécoise. Le cheminement de la femme a terriblement évolué face à différentes situations comme : l’équité salariale, la conciliation

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  • Les Femmes Et Le Leadership

    Les Femmes Et Le Leadership

    et article examine les prémisses des arguments en faveur d’une plus grande participation des femmes en tant que leaders. Il traitera d’abord des raisons de la faible représentation des femmes dans les postes décisionnels qui persiste encore aujourd’hui, et ce, malgré leur présence accrue sur le marché du travail et

    942 Mots / 4 Pages
  • Les finalités de Danone

    Les finalités de Danone

    Chapitre 1 : La notion d’organisation Etude de cas sur les finalités de Danone : 1) La finalité sociétale de Danone est d’apporter la santé par l’alimentaire au plus grand nombre de personne. 2) Les deux axes stratégiques du groupe sont : - La nutrition santé, en luttant contre les

    392 Mots / 2 Pages
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