Français Le travail dissertations et mémoires
6 845 Français Le travail dissertations gratuites 701 - 725 (affichage des premiers 1 000 résultats)
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Le Droit : Les modifications de la relation de travail
le droit Droit Chapitre 5: Les modifications de la relation de travail Le contrat de travail s'inscrit dans la durée le salarié va connaître des changements dans son environnement professionnel qui vont remettre en cause ses conditions de travail , son lieu de travail etc. La situation juridique de son employeur peut également changer. Les règles de droit ont étaient conçue pour permettre la liberté de gestion de l'entrepreneur tout en protégeant le salarié et
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Les Nouvelle Habitude Alimentaire Des Francais
Les nouvelles habitudes alimentaires des Français Sondage Ifop - Dimanche Ouest France • Le 20 octobre 2000 Le marché a toujours la côte Quand on leur demande d’exprimer leur préférence entre les produits alimentaires du marché et les plats surgelés, les Français répondent à 76% privilégier les courses au marché, où l’on trouve à la fois des produits de meilleure qualité et un choix plus large. L’achat de plats surgelés s’impose pour seulement 22% des
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Les TIC (document en anglais et français)
Au premier plan on voit une femme (blonde) qui descent d'un escalier avec un pistolet à la main dans une robe rouge :the room is enlightened by the fire in the fireplace/chimney. In front of the fireplace a man wearing a white shirt is streched out on the ground. The man has probably been killed by the women. Le sapin de noel et les cadeaux au milieu de la piece nous indique qu'on est le
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Que Gagne-t-on En Travaillant ?
En principe, ce que l’on gagne en travaillant c’est un salaire, ou une reconnaissance ou les deux à la fois dans le meilleur des cas. Si l’on devait s’arrêter à cette interrogation, la question serait simple. Le sujet nous impose donc d’aller plus loin. Il nous demande de nous interroger sur la raison d’être du travail. Que gagnons-nous à travailler ? Pourquoi travaillons-nous et qu’est ce qui nous pousse ? Qu’est ce que les hommes
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Handicap Et Travail
Handicap et travail D’après la Loi du 11 Février 2005, la définition du mot handicap est la suivante : « Constitue un handicap, toute limitation d’activité ou restriction de participation à la vie en société subie dans son environnement par une personne en raison d’une altération substantielle, durable ou définitive d’une ou plusieurs fonctions physiques, sensorielles, mentales, cognitives ou psychiques, d’un polyhandicap ou d’un trouble de santé invalidant. » (Annexe 1) Et celle du 10
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Temps nécessaire à la préparation d’un poste de travail en vue de la pro- duction d’une série d’articles différents de ceux produits sur ce même poste
Temps de préparation ou de réglage Temps nécessaire à la préparation d’un poste de travail en vue de la pro- duction d’une série d’articles différents de ceux produits sur ce même poste. La préparation recouvre : – la transformation éventuelle du poste de travail pour l’adapter à la nou- velle fabrication (démontage des outillages liés à la série précédente, nettoyage du poste, montage de nouveaux outillages); – le temps éventuel de positionnement de la matière
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Français: biographie de Victor Hugo
Victor Hugo est né à Besançon le 26 février 1802 dans une famille divisée. Son père est un officier napoléonien, alors que sa mère est une fervente royaliste. Victor Hugo était à la tête du romantisme au XIXe siècle. Ces différences politiques se doublent de querelles intimes. Dès 1815, il écrit des tragédies et des poèmes, et il rêve d’égaler le grand écrivain romantique, Chateaubriand. En 1822, il épouse Adèle Foucher. Ils auront quatre enfants
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Handicap et Travail
Handicap et travail Les situations de handicap mettent le monde du travail face à des enjeux importants : trouver des solutions profitables aussi bien aux entreprises qu'aux personnes handicapées, qu'il s'agisse de maintien dans l'emploi, d'insertion ou de réinsertion professionnelle. Ce dossier présente les principales notions à connaître : dispositif réglementaire élaboré « pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées », structures pouvant aider les entreprises
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Les Conditions De Travail Et La Rémunération
CHAPITRE 9 – LES CONDITIONS DE TRAVAIL ET LA RÉMUNÉRATION I – Le temps de travail et le repos du salarié 1. La durée du travail : une évolution au cours du temps La réduction de la durée du travail s'est étalée dans le temps entre la révolution industrielle et nos jours. Elle s'est établie non seulement à l'issue des revendications des travailleurs mais aussi après certaines décisions politiques. A la durée du travail en
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Situation de communication: Organisation des visites médicales des employés à la médecine du travail
Fiche descriptive (épreuve ponctuelle et première situation du CCF) Nom et prénom du candidat : N° de matricule : Intitulé de la situation de communication : Organisation des visites médicales des employés à la médecine du travail. Fiche de situation de communication n°: 4 Date de réalisation : Juin 2012 Durée de réalisation : 2 heures Tâche(s) du référentiel concernée(s) : Rédaction et diffusion de messages écrits Création et modélisation de documents
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Colonisation et décolonisation de l’Empire Français
Chapitre 7 Colonisation et décolonisation de l’Empire Français Intro : Au début des années 1930, vif intérêt de la population pour les territoires que le pays domine dans le monde car l’Europe est confrontée à la dépression des années 30 et volonté de mieux connaitre ces territoires considérés comme lointains et signe de puissance. France a un rayonnement mondial car elle apporte paix et civilisation au reste du monde (persuadée de son rôle bénéfique). France
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Le Travail De Comptoir
I. Introduction Le capitalisme que nous connaissons aujourd’hui, cette course technologique pour faciliter les échanges entre les nations, la concurrence qui pousse les entreprises à étendre leurs horizons commerciales ne sont pas des créations contemporaines. Ces notions sont apparues dès le Moyen-Âge avec des marchands soucieux de développer leur commerce et d’augmenter leur « profit ». Il en est de même pour le commerce international. C’est en effet le marchand médiéval qui va créer pour
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Travail Et Technique
On s’accorde pour penser que le travail est une dimension essentielle, constitutive de la nature humaine. D’un point de vue strictement biologique ou physiologique, il est ce qui permet à l’homme de subvenir à ses besoins vitaux. Mais plus encore, le travail, en s’organisant, en se diversifiant, en se divisant est ce qui éloigne l’homme de ses nécessités vitales, en faisant que sa préoccupation pour elle n’est plus immédiate ; le travail tend à se
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L'INDIVIDU AU TRAVAIL
« Concurrence pure et parfaite » : permet d’arriver au prix le plus juste. Le droit, au niveau du travail, va protéger la société et va également protéger les individus. I. Les libertés publiques individuelles dans le droit du travail Ces libertés sont inscrites dans la constitution. - Droit à la propriété : si on possède des choses, on peut les échanger, et un prix sera fixé comme le travail. Le travail subit la même influence que l’offre et
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La formation du contrat de travail
La formation du contrat de travail Le contrat de travail est une convention par laquelle une personne, le salarié, s'engage à mettre son activité sous la subordination d'un autre, l'employeur, moyennant une rémunération, le salaire. Les cconditions de validité : • Les conditions de fond. Les conditions générales de validité des contrats s'appliquent au contrat de travail • Le consentement ne doit pas être vicié (erreur, dol, violence) • La capacité : en principe le
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Méthode Du Commentaire En Français
LE COMMENTAIRE ECRIT Qu’est-ce qu’un commentaire de texte ? -Il ne faut pas raconter le texte, raconter ce qui se passe (Le personnage fait cela, et là….) -Ce qu’il faut faire, c’est analyser et démontrer. Il faut révéler ce que dit le texte, de manière cachée/quelle est l’intention de l’auteur/quel est le but du texte, et en quoi le texte le montre : est-ce qu’une figure de style montre la beauté d’un lieu ? Est-ce
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Division Du Travail
Adam Smith, grand penseur, grand philosophe, mais surtout investigateur du premier principe en management, celui de la division et de la spécialisation du travail. Cette pensée aà beaucoup apporter dans la manufacture en bouleversant la manière de faire dans les usines et les grandes entreprises. Selon Smith, la division et la spécialisation, du travail se définit comme « une dynamique de l’échange. Elle vise à satisfaire une demande […] ». Elle se veut donc une
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L'évolution des femmes et le marché du travail au XXe siècle
L`évolution des femmes et le marché du travail au XXe siècle De nombreuses femmes sont entrées sur le marché du travail pendant la deuxième guerre mondiale ou sont passées d'emplois faiblement rémunérés dans le secteur domestique ou le secteur des services à des emplois bien payés dans le secteur manufacturier. Par exemple, on a estimé que le pourcentage de femmes dans l'industrie aéronautique était passé de 3 pour cent en 1939 à près de 30
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Travailler C'est Perdre Son Temps ?
Travailler est-ce perdre son temps ? Travailler est-ce perdre son temps ? En tant qu’être mortel , le temps nous est compté et si on prend pleinement conscience de cela, on ne peut souhaiter perdre notre temps, c’est-à-dire mal l’occuper et donc mal vivre le temps qui nous est accordé. Faire un bon usage de ce temps irréversible face auquel nous sommes impuissants (il passe quoique l’on fasse et même si on ne fait rien ,
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Les Handicapés Dans Le Monde Du Travail
1. Quel est le problème que cela pose ? Le problème posé ici est centré sur la perception des recruteurs vis-à-vis des handicapés qui postulent afin de pourvoir à un poste de l’entreprise pour laquelle ils gèrent les démarches de recrutement. Cette vision parfois stéréotypée est basée sur des craintes fondées ou non, et influe sur la gestion des dossiers liés à des personnes handicapées. Cette différence de traitement ne devrait pas exister, seules les
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L'organisation Du Travail
L’organisation du Travail Annonce du Plan Introduction : -Les grande forme d'organisation du travail jusqu'à de nos jour Thème de l'étude : -Flexibilité du travail Première Partie : -Flexibilité externe Deuxième Partie : -Flexibilité interne Conclusion Introduction Les grande forme de l’organisation du travail jusqu’à nos jours : Taylorisme : Le taylorisme est une méthode de travail dans l'industrie mise au point par Frederick Winslow Taylor (1856-1915). Elle consiste en une organisation rationnelle du travail qui est
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Livre La Travail En Prison
FICHE DE LECTURE : Le travail en prison I - Présentation du livre : - Gonzague Rambaud est un journaliste indépendant et a écrit se livre avec la collaboration de Nathalie Rohmer, elle-même journaliste indépendante. - Titre du livre : Le travail en prison, Enquête sur le business carcéral - Aux éditions autrement, collection « Mutations », 185 pages - Année d’édition : 2010 II - Présentation du contenu du livre : - Ce livre
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Leconomie en français
Leconomie en français est basé sur le partageLa force de travail, qui provient des individus, est définie comme le nombre d'individus employés plus les chômeurs (c’est-à-dire les personnes sans emploi mais qui en recherchent un). Le taux de participation est le ratio force de travail sur la taille de la population adulte (ou de la population en âge de travailler). Le niveau de chômage est défini comme la force de travail moins le nombre de
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La Force de travail
La force de travail, qui provient des individus, est définie comme le nombre d'individus employés plus les chômeurs (c’est-à-dire les personnes sans emploi mais qui en recherchent un). Le taux de participation est le ratio force de travail sur la taille de la population adulte (ou de la population en âge de travailler). Le niveau de chômage est défini comme la force de travail moins le nombre de personnes actuellement employées. Le taux de chômage
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Droit Du Travail: cas pratique sur la période d'essai
Droit du travail Cas pratique n°1 Mme Leconte Date de début : 1er Septembre 2011 En formation : 1er Octobre jusqu’au 30 octobre Arrêt de travail : 15 novembre – 14 décembre Renouvellement de la période d’essai : 30 décembre Annonce de la grossesse : 3 janvier Rupture du contrat : 12 Janvier Le contrat a été rompu pendant la période d’essai après que son employeur a appris son état de grossesse. S’agit-il bien d’une
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