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ENTREPRISE EN DIFFICULTE dissertations et mémoires

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7 430 ENTREPRISE EN DIFFICULTE dissertations gratuites 476 - 500 (affichage des premiers 1 000 résultats)

Dernière mise à jour : 23 Juillet 2015
  • L'entreprise, Organisation Et Culture

    L'entreprise, Organisation Et Culture

    Chapitre 2 L'entreprise: organisation et culture Souvent, on réalise des analogies entre l'entreprise et l'être humain, aussi peut-on parler pour l'entreprise de naissance, de croissance et de mort. Les entreprises sont donc des organismes vivants qui entretiennent des relations avec les autres membres de leur environnement Partie I L'analogie homme/ entreprise va même plus loin, si l'on parle du caractère d'une personne, on observe également que les entreprises ont chacune une personnalité propre, c'est ce

    896 Mots / 4 Pages
  • Cas d'entreprise Freezer

    Cas d'entreprise Freezer

    I. Analyse de la situation de l’entreprise 1° Finalité(s) entrepreneuriale(s) : Les entreprises ont pour volonté de survivre. Cet objectif final détermine une priorité pour chaque entreprise : ceci est prioritaire car si l’entreprise ne réalise pas de bénéfices, elle disparaîtra. La maximisation du profit, la création de richesses font partis des objectifs de l’entreprise : ceci est également une nécessité de long terme. Les actionnaires sont intéressés aux résultats grâce aux dividendes Les salariés

    582 Mots / 3 Pages
  • Comment Et Pourquoi L'entreprise évalue-t-elle Ses Performances ?

    Comment Et Pourquoi L'entreprise évalue-t-elle Ses Performances ?

    L’activité d’une entreprise est en permanence évaluée. Chaque année, ses services comptables produisent différents documents permettant de suivre l’évolution des performances de l’entreprise. Ces documents sont le bilan et le compte de résultats. Lorsque la taille de l’entreprise l’exige, elle doit également fournir son bilan social et son bilan environnemental (ou bilan carbone). En plus d’être rendus obligatoires par la loi, ces documents sont totalement utiles à l’entreprise. Comment et pourquoi l’entreprise doit-elle évaluer ses

    949 Mots / 4 Pages
  • Les contrats de l'entreprise

    Les contrats de l'entreprise

    Les Contrats de l’Entreprise Introduction Générale : Mécanismes d’application et d’utilisation des contrats : Le contrat constitue l’essentiel des rouages de la vie de l’entreprise et du travail. Il y a des contrats tout le temps dans la vie de tous les jours. C’est une « convention par laquelle 1 ou plusieurs personnes s’obligent envers 1 ou plusieurs autres à donner/faire/ne pas faire quelque chose » [Article 1101-Code Civil]. Cette convention est d’un type particulier

    519 Mots / 3 Pages
  • Management des entreprises Michel et Augustin

    Management des entreprises Michel et Augustin

    Management des entreprises Michel et Augustin 1) Au sens de Joseph Shumpeter, l'entrepreneur est l'élément central du dynamisme économique. Il le définit comme un individu avec un état d'esprit particulier qui, par son comportement et son courage, sera à l'origine d'une innovation. Il en est de même pour le cas Michel et Augustin. L'un ayant obtenu un CAP Pâtissier et l'autre ayant des capacités en mercatique, après l'université les deux amis travaillent pour de grandes

    1 295 Mots / 6 Pages
  • Cas d'entreprise Beers

    Cas d'entreprise Beers

    Analyse du macro environnement Partie 1 Introduction I) L'analyse du macro-environnement : le modèle PESTEL II) L'analyse structurale du secteur : les forces concurrentielles de Porter et intensité concurrentielle, facteur clés de succès III) Ressources uniques et compétences distinctives Partie 2 Introduction I) Analyse de la stratégie II) Exemple de succès de cette stratégie : Apple III) Analyse SWOT et recommandations Question 4 Comment s’appelle le mouvement stratégique correspondant à l’ouverture de boutiques par De

    617 Mots / 3 Pages
  • La Rumeur En Entreprise

    La Rumeur En Entreprise

    La rumeur … Pourquoi ce sujet ? Tout d’abord, qui n’a jamais été le sujet d’une rumeur ? Ou un entourage proche cible d’une rumeur ? Ce phénomène n’épargne personne. Tout le monde peut un jour ou l’autre se retrouver la cible d’une rumeur, que ce soir en entreprise, au sein d’un groupe ou même au sein de sa famille lors de conflits. Ainsi, plus jeune j’ai été la cible de rumeurs au collège, et

    1 997 Mots / 8 Pages
  • L'entreprise Et La Gestion Des Ressources Humaines

    L'entreprise Et La Gestion Des Ressources Humaines

    Chapitre I : L’entreprise et la GRH 1. La naissance de la GRH 1.1 L’émergence de la fonction Personnel  Fin du 19ème siècle : Le taylorisme (Taylor, 1856 – 1915) o OST (organisation scientifique du travail) :  rationalisation de l’organisation, division horizontale (hiérarchie) et verticale du travail (tâches). o Conceptuellement, la fonction Personnel n’existe pas  Fayol (1841 – 1921) distingue 6 grandes fonctions de l’entreprise : administrative, technique, commerciale, comptable, de sécurité.

    2 148 Mots / 9 Pages
  • Cas d'entreprise: Apple

    Cas d'entreprise: Apple

    Apple est depuis des décennies leader dans ses produits. On parle là d'idées produits révolutionnaires, de facilités pour l'utilisateur, de design. Mais comment garder son avantage concurrentiel durant plusieurs années ? Steve Jobs grâce à son expérience de production de masse a trouvé une réponse imparable : par la chaîne logistique et l'utilisation judicieuse de ses importantes liquidités. Lorsque des nouvelles technologies sont lancées sur le marché, certains de leurs composants innovants sont très chers

    367 Mots / 2 Pages
  • Cas d'entreprise Deauville

    Cas d'entreprise Deauville

    Introduction L’entreprise Deauville est une société d’ébénisterie de 500 salaries qui fabrique des canapés de qualité pour la maison . A l’origine c'est une société familiale qui connaît une croissance annuelle impressionnante grâce aux données démographiques favorables et à la promotion continue de ses produits. Son positionnement est focalise sur une niche de produits haut de gamme destines aux client âges entre 45 et 60 ans. Deauville produit inc a été rachetée il y à

    1 466 Mots / 6 Pages
  • Analyse De Marché Entreprise En Agriculture

    Analyse De Marché Entreprise En Agriculture

    Table des matières 4.1 L’identification de la clientèle et l’évaluation des marches 2 4.1.1 La description de la clientèle 2 4.1.2 L’évaluation de la demande globale 3 4.1.3 L’évaluation de la demande pour le marché cible 5 4.1.4 Les facteurs déterminants de la demande 5 4.2 L’analyse de la concurrence 6 4.2.1 L’analyse de la concurrence indirecte 6 4.2.2 L’analyse de la concurrence directe 6 4.3 Le choix stratégique 6 4.4 L’évaluation du chiffre d’affaire

    1 937 Mots / 8 Pages
  • Entreprises Familiales Cotées Au CAC 40

    Entreprises Familiales Cotées Au CAC 40

    Introduction L’objectif de la présente recherche est de distinguer les entreprises familiales parmi les entreprises de la liste du CAC 40 et de leur donner une description, notamment de la structure de leur capital. Compte tenu du fait que les définitions de l'entreprise familiale sont diverses et nombreuses, il n’est pas possible de s’appuyer sur une seule théorie liée à ce sujet. Il fallait donc tout d’abord déterminer les critères selon lesquels l’entreprise pourrait être

    480 Mots / 2 Pages
  • Analyse de l'entreprise Meetic

    Analyse de l'entreprise Meetic

    Meetic propose des dizaines de métiers différents, en donnant un accès le plus large possible à tous les talents. La variété des métiers offre des opportunités à tous les profils. Notre politique de recrutement repose sur 4 principes fondamentaux : L'embauche de salariés experts dans leur domaine L'embauche de salariés multiculturels Le recrutement par principe en Contrat à Durée Indéterminée Le respect de l'article L122-45 du code du travail relatif à la discrimination La politique

    297 Mots / 2 Pages
  • L'entreprise Total

    L'entreprise Total

    Après avoir racheté à la mi-avril 50 % de l’entreprise Tenesol, Total poursuit son avancée dans le secteur des énergies renouvelables et plus particulièrement le solaire. Le groupe pétrolier a signé un accord stratégique majeur pour le futur de l’industrie solaire avec SunPower, acteur américain intégré du secteur. Autrement dit, SunPower est une entreprise qui fabrique en amont des panneaux solaires photovoltaïques et les installe en aval sur des bâtiments commerciaux et le résidentiel. Total

    248 Mots / 1 Pages
  • La Psychologie En Entreprise

    La Psychologie En Entreprise

    PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL A la différence du psychologue, le psychiatre est un médecin il à suivi des études de médecine. Il a le pouvoir de prescrire des médicaments. Le psychanalyste n’a pas de titre protégé. Le psychothérapeute n’a pas de titre protégé non plus, il peut aussi bien être psychologue ou psychiatre. Le psychologue à lui un titre protégé depuis la loi du 25 juillet 1985, ou un diplôme étranger, diplôme de psy scolaire. Définition

    951 Mots / 4 Pages
  • Analyse de la productivité à court terme de l’entreprise Rona et de sa capacité à supporter la dette à court terme

    Analyse de la productivité à court terme de l’entreprise Rona et de sa capacité à supporter la dette à court terme

    Point 2 : Analyse de la productivité à court terme de l’entreprise et de sa capacité à supporter la dette à court terme Méthode de travail Comme nous n’avons pu trouver les données concernant le secteur auquel l’entreprise Rona appartient, nous utiliserons l’année financière 2007 comme année de référence et à titre de comparaison pour les années suivantes. Pour l’année 2007, il n’y aura donc pas de comparaison, seulement une décomposition des divers ratios sera

    2 546 Mots / 11 Pages
  • PPP ( Questionnaire Entreprise)

    PPP ( Questionnaire Entreprise)

    Introduction : Il est rare qu’un étudiant sache ce qu’il veut faire précisément ou ai des informations sûre son projet professionnel. Cette recherche a pour objectif de nous présenter concrètement ce qu’un métier dans la communication est de nos jours et tous ses débouchés. Pour cela nous sommes allé interroger des professionnels de la communication chacun de notre coté. Pour ma part je me suis intéressée au métier de chargé d’événementiel dans les grandes écoles.

    345 Mots / 2 Pages
  • Les Entreprises

    Les Entreprises

    L’INSEE regroupe toutes les entreprises françaises Institut national de la statistique et des études économique TPE = très petite entreprise Pme = petite moyenne entreprise Qualitatif = qui ne se calcul pas CRM c’est comme la GRC mais en français = gestion relation client Question 8 du cours Critère géographique les Effectifs L’Activité Question 9 du cours Les commerciaux sont les mieux placés pour qualifier une base de données (bdd) Car ils disposent lors de

    264 Mots / 2 Pages
  • L'entreprise Reconnue Par Le Droit

    L'entreprise Reconnue Par Le Droit

    L'entreprise est-elle une personne juridique reconnue par le droit? Introduction: Le droit encadre l'activité d'entreprise dont la nature connaît de fortes différences. L'entreprise est une notion économique qui ne connaît pas de définition légale. Le droit français reconnaît cependant deux catégories de personnes juridiques: les personnes physiques & les personnes morales. Le droit, en France, est essentiellement composé de droits et d'obligations. Le droit reconnaît-il l'entreprise en tant que personne juridique? Afin de répondre à

    284 Mots / 2 Pages
  • Cas d'entreprise Smectane

    Cas d'entreprise Smectane

    Analyse de la situation de l’entreprise 1. La stratégie d’une entreprise est l’ensemble d’action, engageant l’avenir de l’entreprise et mobilisant des moyens, orientés vers des objectifs à long terme définis par la direction général d’une entreprise. L’entreprise Smectane est une entreprise crée après la seconde guerre mondiale, c’est une entreprise familiale qui est spécialisé dans la création de médicaments a base de plante. L’entreprise Smectane utilisé une stratégie de spécialisation et d’ internationalisation afin de

    688 Mots / 3 Pages
  • Plan - Entreprise/dt

    Plan - Entreprise/dt

    En France métropolitaine on compte, selon l'INSEE, 2 767 774 entreprises. Ces entreprises sont réparties selon différents critères, leur taille (effectif ou chiffre d'affaires) ou leur statut juridique. En France, il y a 2 534 097 entreprises de moins de 10 salariés et seulement 1 824 entreprises de plus de 500 salariés. La notion d'entreprise est donc très variée et il est impossible d'en définir une définition juridique spécifique. I. L'entreprise n'a pas la personnalité

    338 Mots / 2 Pages
  • Cas d'entreprise La Société nationale des chemins de fer français (SNCF)

    Cas d'entreprise La Société nationale des chemins de fer français (SNCF)

    La Société nationale des chemins de fer français (SNCF) est une entreprise publique française opérant dans le transport ferroviaire. Elle fait partie du groupe SNCF. La SNCF a lancé en décembre 2004 un nouveau mode d'exploitation et de commercialisation des voyages TGV, l'iDTGV. Confronté à une baisse de l'activité fret, qui doit être restructurée, ainsi qu'à l'ouverture des lignes à la concurrence, la SNCF a identifié six relais de croissance (autoroutes ferroviaires, autoroutes de la

    547 Mots / 3 Pages
  • Le besoin d'une structure solide pour une entreprise

    Le besoin d'une structure solide pour une entreprise

    Le besoin d’une structure solide dans toutes les entités d’entreprises est « absolument fondamental », selon Madame Angela Tripoli, une conférencière dans la gestion des entreprises à l’université de Dublin. « La structure organisationnelle concerne le fait de savoir qui rapporte à qui dans la société et comment les différents éléments sont mis ensemble. Une nouvelle société ne peut aller de l’avant sans cela et les sociétés bien installées doivent s’assurer que leur structure reflète

    200 Mots / 1 Pages
  • Analyse de l’entreprise Celerita

    Analyse de l’entreprise Celerita

    1) Identifiez les éléments de l’environnement qui incitent l’entreprise Celerita à faire évoluer son organisation et sa structure Plusieurs éléments de l’environnement incitent l’entreprise à se structurer : - Secteur de vente par correspondance en perte de vitesse (baisse chiffre d’affaires et plans sociaux) - En plus des concurrents directs de la vente par correspondance, Celerita doit affronter les grands distributeurs et les enseignes spécialisées dans le vêtement (Carrefour, Zara…) - Les sites de vente

    263 Mots / 2 Pages
  • Analyse de la situation de l'entreprise HBS

    Analyse de la situation de l'entreprise HBS

    I. Analyse de la situation de l'entreprise 1. Diagnostique stratégique de l'entreprise HBS via la méthode MOFF : Menace(s) | Opportunité(s) | * Gros concurrent sur le marché : "Business Object" * Beaucoup de concurrence générale supporté parfois par certains groupes à fortes notoriété tel que Microsoft. | * Marché qui ne connait pas la crise avec une croissance à 2 chiffres (%) * Possibilité d'investissement extérieur via de nombreux groupes à forte notoriété s'intéressant

    331 Mots / 2 Pages