Armor Lux dissertations et mémoires
234 Armor Lux dissertations gratuites 1 - 25
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Management - Cas ARMOR LUX - BTS MUC
QUESTION I ANNEXE I Secteur d’activité : Industrie textile Etapes importantes de la vie de l’entreprise : 1983 : Création d’Armor Lux 1945 : Reprise de l’activité 1965 : Maitrise du système de production et du contrôle qualité 1970 : Lancement de la gamme prêt-à-porter 1982 : Mise en place du réseau de boutiques 1993 : Rachat de l’entreprise par Jean-Guy le Floch et Michel Gueguen 1997 : Lancement de la ligne pour
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Cas d'entreprise Armor Lux
Informatique 1ère année 2012 / 2013 EGO – Economie d’entreprise Travail à déposer sur Ecampus, espace INFO1 EGO, en fin de séance N’oubliez pas vos noms et prénoms Etude de cas : ARMOR LUX Séance 2 : Activités de l’entreprise Pourquoi l'entreprise est-elle connue comme Armor Lux et non la Bonneterie d'Armor ? L'entreprise de la Bonneterie d'Armor est victime du succès de leur marque principale Armor Lux, d'ou le fait que l'entreprise soit plus connu sous le
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Analyse de l’environnement de l’entreprise Armor Lux
ARMOR LUX PROPOSITION DE CORRIGE Dossier 1 : cadre stratégique de l’entreprise Armor Lux 1. Analyser l’environnement de l’entreprise Armor Lux On distingue le micro environnement et le macro environnement Caractéristiques Application à Armor Lux Micro environnement Ensemble des partenaires directs de l’entreprise : essentiellement les fournisseurs, les clients et les concurrents. L’analyse concurrentielle de PORTER permet d’analyser les relations de ces acteurs avec l’entreprise Fournisseurs : Pouvoir de négociation des fournisseurs Clients : Pouvoir
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L’entreprise Armor Lux
Management : Cas Armor Lux 1. Dans un premier temps, Les parties prenantes internes à l’entreprise sont nombreuses : on peut citer les salariés, les filiales du groupe Armor-Lux, ainsi que les cadres intermédiaires, ainsi que les différents associés. Dans un second temps, les parties prenantes externes sont les banques, les clients, les « investisseurs externes », l’état, les fournisseurs de textile… 2. En effet, les intérêts de ces différentes parties prenantes peuvent être totalement
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Analyse de l’environnement de l’entreprise Armor Lux
Dossier 1 : cadre stratégique de l’entreprise Armor Lux 1. Analyser l’environnement de l’entreprise Armor Lux On distingue le micro environnement et le macro environnement Caractéristiques Application à Armor Lux Micro environnement Ensemble des partenaires directs de l’entreprise : essentiellement les fournisseurs, les clients et les concurrents. L’analyse concurrentielle de PORTER permet d’analyser les relations de ces acteurs avec l’entreprise Fournisseurs : Pouvoir de négociation des fournisseurs Clients : Pouvoir de négociation des clients Concurrents
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La spécificité d'Armor - Lux
1) Les parties prenantes internes d’Armor-lux sont le pdg Jean Guy Le Floch et Michel Gueguen, les salariés, les syndicats. Les parties prenantes externes sont les collaborateurs, les banques, les consommateurs et les associations de consommateurs, les médias et les partenaires. 2) Les intérêts de ces différentes parties prenantes peuvent être contradictoires. On peut constater qu’en 2005 ça été le cas, les tricots d’Armor se placent sur le marché des vêtements de travail pour répondre
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Cas d'entreprise Armor Lux
Management : Cas Armor Lux 1. Dans un premier temps, Les parties prenantes internes à l’entreprise sont nombreuses : on peut citer les salariés, les filiales du groupe Armor-Lux, ainsi que lescadres intermédiaires, ainsi que les différents associés. Dans un second temps, les parties prenantes externes sont les banques, les clients, les « investisseurs externes », l’état, les fournisseurs de textile… 2. En effet, les intérêts de ces différentes parties prenantes peuvent être totalement contradictoires. Prenons l’exemple sur les
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Analyse D'un Cas De Management : Armor Lux
Armor Lux est une PME dans le domaine textile née en 1938 à Quimper. Différentes parties prenantes sont liées à l’entreprise, ce sont les groupes d’individus qui peuvent être affectés ou qui peuvent affecter la réalisation des buts de l’organisation : il s’agit donc des acteurs en contact avec l’entreprise. Leurs intérêts sont parfois contradictoires et la direction de l’entreprise doit donc tenter de les concilier au mieux. Armor Lux, en tant qu’entreprise moyenne, possède
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Cas d'entreprise - Armor Lux
Cas d’entreprise : Armor Lux : comment accompagner la croissance d’une entreprise textile française ? 1.Identifiez les parties prenantes internes et externes de l’entreprise. Parties prenantes internes : on peut citer les salariés en général, les cadres intermédiaires (cités dans le cas), les sections syndicales, les associés (le critère d’« internalité » ou d’« externalité » ne repose pas, en effet, sur l’existence d’un contrat de travail), les entreprise « rachetées » qui ont conservé
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L’entreprise Armor Lux
L'entreprise de textile bretonne Armor Lux a remporté le marché de la confection des nouvelles tenues des agents de la SNCF. Un contrat sur six ans estimé à 10 millions d'euros la première année, dont 33 % de la production seront réalisés en France. Une honorable consolation pour l'entreprise de textile quimpéroise Armor Lux. Après la perte, en 2013, du contrat Rupture de stock pour les bonnets rouges Armor Lux. En plein buzz, l'entreprise quimpéroise
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Cas d’entreprise: Armor Lux: comment accompagner la croissance d’une entreprise textile française
Cas d’entreprise : Armor Lux : comment accompagner la croissance d’une entreprise textile française ? Il est possible de se référer au site de l’entreprise Armor Lux : www.armorlux.com pour des approfondissements. 1. Identifiez les parties prenantes internes et externes de l’entreprise. Parties prenantes internes : on peut citer les salariés en général, les cadres intermédiaires (cités dans le cas), les sections syndicales, les associés (le critère d’« internalité » ou d’« externalité » ne
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Armor Lux cas
ARMOR-LUX Première partie : analyse de la situation de l’entreprise 1. Les stratégies globales sont de Igor ANSOFF, il y en a quatre la spécialisation, la diversification, l’intégration et l’externalisation. L’entreprise Armor-Lux a deux stratégies, la spécialisation et l’intégration, elle se spécialise dans le secteur du textile habillement, vêtement marin et elle mise sur la qualité ainsi que le style en lançant des collections ancrées dans la mode en gardant ces valeurs d’origine. La société
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Questions Management Armor Lux
2. Procédez à l’étude du cas Armor Lux en effectuant les travaux suivants : I. Analysez les déterminants de la démarche stratégique d’Armor Lux. a) Présentez la mission ou la vocation d’Armor Lux. b) Présentez les objectifs stratégiques d’Armor Lux. c) Présentez les actions stratégiques d’Armor Lux. d) Montrez la cohérence entre la mission, les objectifs et les actions stratégiques d’Armor Lux. e) Qualifiez la stratégie d’Armor Lux (justifiez votre réponse.) II. Analysez les étapes
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Cas Armor Luxe
Cas Armor Luxe Identifier les parties prenantes internes et externes de l’entreprise. Les parties prenantes d’une entreprise sont les acteur direct ou indirect, physique ou moral, participant à l'activité d'un groupe, généralement d’une entreprise. Celui-ci à une influence sur la prise de décision du groupe. Au sein d’ Armor-luxe nous comptons parmi les parties prenantes internes : Jean Guy Le Floch, le président de l’entreprise et son associé Michel Guenguen. 600 salariés au sein de
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Etude de marché d’Armor Lux
1/ a. la mission d’Armor Lux est la fabrication de vêtements, d’accessoires et de produits régionaux de la Bretagne avec beaucoup de qualité, d’innovation et de créativité. b. Les objectifs stratégiques d’Armor Lux sont dans un premier temps de se diversifier mais aussi de créer de nouveaux emplois. Armor Lux se souci aussi de l’environnement en mettant en place des objectifs stratégique de développement durable. c. Les actions misent en place par Armor Lux pour
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Cas d’entreprise – ARMOR-LUX.
Cas d’entreprise – ARMOR-LUX. Armor-Lux est une entreprise française spécialisée dans la bonneterie, dont le siège social et deux usines sont situées en Bretagne. La filiale détient plus d’une quarantaine de boutiques et développe chaque année plus de 1 500 nouveaux modèles. La société Armor Lux est fondée en 1938 à Quimper par le Suisse Walter Hubacher sous le nom de « La Bonneterie d'Armor » Elle est ensuite rachetée en 1993 par Jean-Guy
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Cas ARMOR-LUX.
Cas ARMOR-LUX 1) La SAS Armor-Lux compte parmi ses parties prenantes internes ses 600 salariés, ses dirigeants ainsi que ses actionnaires. Comme une grande majorité des entreprises, elle compte aussi des parties prenantes externes comme La Poste, le Ministère de l’intérieur, ses clients, ses fournisseurs, la SNCF, Carrefour,Ecocert. Elle a aussi différentes parties prenantes dû aux partenariat de l’organisation comme la Chambre des métiers et de l’artisanat du Finistère et Opcolia ou encore le Pôle
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Armor-Lux
Maïwenn TANGUY Cas AMOR-LUX15/03/2018 1. Analyse de la situation de l’entreprise 1. Identifiez et explicitez les stratégies globales mises en œuvre par Amor-Lux. La stratégie globale, appelée également « corporate strategy », est une stratégie qui concerne l’entreprise dans sa totalité. Théorie venant de Igor ANSOFF. On peut constater que l’entreprise Amor-Lux a plusieurs stratégies. En effet, dans un premier temps on peut relever une stratégie de spécialisation dans le domaine du textile. Elle désire
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Armor Lux
Analyser le comportement des clients a. N N-1 Évolution Panier moyen 50 € 55 € – 5 € – 9,1 % Panier articles 3 4 – 1 – 25 % Taux de transformation 18 20 – 2 – 10 % Nombre de clients 15 000 18 000 – 3 000 – 16,7 % Les craintes du directeur sont justifiées, l’arrivée du nouveau concurrent sur la zone semble nuire à La Grande Récré. Les résultats du
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Cas ARMOR LUX - Management
CAS ARMOR LUX Première partie : 1. D’après Alfred CHANDLER, la stratégie consiste en la détermination des buts et objectifs à long terme d’une entreprise, l’adoption des moyens d’actions et d’allocation des ressources nécessaires pour atteindre ces objectifs. Un choix stratégique pertinent permet de se différencier de la concurrence afin d’obtenir une postions dominante sur son marché. La stratégie d’Armor lux est la spécialisation. La franchise à choisit d’exercer un seul métier et de se
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Armor lux
Armor-Lux 1) Identifiez et explicitez les stratégies globales mises en œuvre par Armor-Lux Les différentes stratégies d'Armor-lux sont: -L'intégration car l'entreprise gère la totalité de ses services de la production à la distribution en passant par les contrôles qualités etc ainsi qu'un plateau d'appel téléphonique -La spécialisation car Armor-lux ne produit et ne vend que des produits textiles en rapport avec le monde marin -La différenciation , l'entreprise commercialise ses produits à un prix un
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Cas entreprise Chapitre 6 : Armor-Lux
Cas entreprise Chapitre 6 : Armor-Lux 1/ Les parties prenantes internes à l’entreprise : -les salariés -les filiales du groupe Armor-Lux -les différents associés -les cadres intermédiaires Les parties prenantes externes à l’entreprise : -les clients -les banques -les investisseurs externe -les fournisseurs de textile -l’Etat 2/ Oui, les intérêts de ces différentes parties prenantes peuvent être contradictoires : Utilisons l’exemple des plus gros clients, qui vont faire en sorte que les coûts de reviens
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Cas Armor-Lux
Les parties prenantes internes et externes de l’entreprise. Les parties prenantes interne de l’entreprise sont nombreuses, on peut d’abord parler des salariés, les filiales du groupe Armor-Lux, ainsi que les cadres intermédiaires et les associés. Les parties prenantes externes sont quant à elles, les banques, les clients, les investisseurs externes, l’Etat et les fournisseurs de textile. En effet, les intérêts de ces différentes parties prenantes peuvent être contradictoires. Par exemple les clients, les gros clients, qui vont
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Cas Armor Lux
Emilie Le Mercier CEJM BTS-GPME Chapitre 10 – Les facteurs économiques et les choix de production Entraînement en autonomie – Armor Lux page 163 1. Indiquez quels sont les facteurs utilisés pour la production de vêtements Armor Lux. Pour produire ses vêtements, Armor Lux combine plusieurs facteurs : le capital (comme les machines à tricoter et à couper le tissu), le travail (les employés), les matières premières (comme le coton équitable) et les connaissances (développées
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Marketing De Lux
Les produits de luxe Les différents objets de luxe : la mode les parfums les cosmétiques l’automobile les vins et spiritueux l’hôtellerie et la restauration. Différents attributs spécifiques : Une excellente qualité : matières, expertise, minutie du processus d’élaboration Un prix très élevé : bas prix inenvisageable, conséquence de la qualité du produit. + La rareté : ne peut être vendu en grandes
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