ADM 2007 TN2 dissertations et mémoires
971 ADM 2007 TN2 dissertations gratuites 501 - 525
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TN2 ADM1002
Introduction Dans le cadre de ce deuxième travail personnel, je ferai l’analyse stratégique d’Héroux-Devtek. En toute honnêteté, cette compagnie a été choisie car j’aime beaucoup de domaine de l’aéronautique et je suis inspirée par cette organisation québécoise qui réussit dans son secteur avec un chiffre d’affaire de 357,6 millions $ CAD (2011) et qui est concurrentielle à travers le monde. Les différentes étapes telles que : l’introduction, des questions pour l’analyse stratégique, l’analyse stratégique de
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Adm 1015 TN1
COMMENCEZ LA RÉDACTION DE VOTRE TRAVAIL À LA PAGE SUIVANTE. Question 1 (4 points) Selon l’article de Turgeon (2014),1 « Place à la théorie des affaires comme guide de gestion stratégique de marché », afin d’avoir une bonne gestion des organisations, il faut incorporer trois concepts importants . Le premier est le « processus d’affaires ». Celui-ci se définit par un ensemble d’activités et de tâches structurées qui ont pour but de produire un extrant
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ADM 1002 TN3
Travail noté 3 AA 1. Quelle est la nature des situations problématiques qu’expose ce cas ? L’analyse du cas « La société moderne » révèle plusieurs situations problématiques qui minent la bonne santé économique de l’entreprise. Nous relevons à la lecture de ce cas, une problématique liée à la baisse des profits au sein de la compagnie. « Depuis deux ans, la société moderne est confrontée à une réduction importante des profits. » (La société
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Adm1015 tn2
Partie 1 Texte promotionnel Fondée en 1997 par Lionel Marcoux, la compagnie Dynamo est une entreprise renommée qui se spécialise dans l’entretien de systèmes de climatisation et de chauffage. Cette entreprise étant en constante évolution depuis les dernières années, comporte 150 employés répartit dans deux établissements. Ces établissements se trouvent dans la région de la Capitale-Nationale. Dynamo offre un milieu de travail où le développement de compétences des employés est mis en valeur. Un milieu
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ADM 002 TN3
TN3 1. 1. Se tiens au fait sur la situation de la caisse et prends en compte les informations. 2. Cerner les priorités pour les mois à venir en fonctions de changements à apporter sur les forces et faiblesses de la caisse. 3. Donner des conseils aux autres employés pour la gestion courante. 4. Support quotidien au personnel 5. Responsabilise les employés envers leurs dossiers personnels. 6. Préparation, , reunions et téléphones pour le conseil
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Adm 2114
QUESTION 1 et 2 : Activités de nature entrepreneuriale : Compétences : 1 : S’entourer Relation/Équipe + Négociation 2 : Acheter Négociation + risque 3 : Identifier des occasions d’affaires Intuition + passion 4 : Vendre Adaptation + Négociation 5 : Prendre des décisions Risque/Prudence + Action QUESTION 3 : Force: Faiblesse : 1 : Motivation Irréfléchi/Impulsif (agir sur un coup de tête) 2 : Débrouillard Manque de ressource 3 : Énergique Mince expérience 4
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ADM 2014 CN1
Répondez aux questions suivantes à partir du texte de Louis Jacques Filion, « Entrepreneur et gestionnaire » et du chapitre 2 du volume de base Vision et relations. Question 1 (4 points) Dans le tableau suivant : a) Faites une liste d’au moins cinq activités de cet entrepreneur pour chaque catégorie. Pour chaque activité, indiquez la raison pour laquelle l’entrepreneur l’a réalisée. Dans la première colonne, indi¬quez les activités de nature plus entrepreneuriale et dans
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ADM 1420, ordonnancement
PROBLÈME 1 : ORDONNANCEMENT Partie A Question a) OP1 OP2 OP3 OP fictif C1 6 4 5,5 6,5 C2 6,5 5 4 7 C3 7 4 7 7,5 C4 5 3,5 6 6,5 Afin de déterminer l’affectation qui permet de minimiser le temps total de traitement des quatre commandes, nous devons effectuer plusieurs étapes. 1. Dans chaque rangée, soustraire la plus petite valeur. OP1 OP2 OP3 OP fictif C1 2 0 1,5 2,5 C2 2,5
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ADM 1002 Travail noté 1, la gestion SEMCO
Question 1 La gestion de la SEMCO, une entreprise pionnière dans la gestion de style managérial ouvert, contredit les principes associés à l’organisation scientifique du travail de Taylor et à l’administration classique de Fayol. À titre d’exemple, à contresens de ces deux systèmes, la SEMCO encourage les employés à changer périodiquement d’activité, de fonction ou d’unité d’affaires. « Cette rotation du personnel dans l’entreprise permet de faire accélérer le développement de compétences multiples et d’augmenter
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Cas Word 2007
Modèle de copie Word (à partir de la version 2007) Références du devoir Matière : Chimie Code de la matière : 07SP13 N° du devoir : 1 (Tel qu’il figure dans le fascicule devoirs) Pour les devoirs de langues étrangères, précisez LV1, LV2 ou LV3 : double-clic Vos coordonnées Indicatif : 2137002711 Nom : ROQUE Prénom : CAROLINE Ville de résidence : Vauchassis Pays (si vous ne résidez pas en France) : double-clic Double-cliquez dans
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Adm 1015 tn1, gestion des ressources humaines
ADM 1015 Gestion des ressources humaines FEUILLE D’IDENTITÉ TRAVAIL NOTÉ _1__ * Remplissez soigneusement cette feuille d’identité. * Commencez la rédaction de votre travail à la page suivante, à la suite de cette feuille d’identité. * Sauvegardez votre travail en indiquant le sigle du cours, le numéro et la série du travail et vos prénom et nom de famille. Par exemple : ADM1015_TN1_SA_ÉliseDuquette. * SVP remettre votre travail en format Word (.doc ou .docx) pour
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Adm1015 tn2
PREMIÈRE PARTIE Étape 1, volet 1 : Rédaction d’un texte promotionnel Dynamo engage! Venez vous joindre à la famille! Nous sommes à la recherche de nouveaux mécaniciens en réfrigération et en climatisation, souhaitant gagner de l’expérience au sein d’une équipe hors pairs, engagée et composée de professionnels d’expérience, spécialisés dans l’entretien et la réparation. Dynamo fête ses 20 ans et se classe parmi les entreprises les plus compétitive de la région. Elle se distinct par
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Commentaire CE, 16 juillet 2007, Société Tropic Travaux Signalisation
Commentaire d’arrêt : CE, 16 juillet 2007, Société Tropic Travaux Signalisation La décision présentée est un arrêt rendu par l’Assemblée du Conseil d’Etat, le 16 juillet 2007. La société Tropic Travaux Signalisation était candidate à l’attribution, par la chambre de commerce et d’industrie de Pointe-à-Pitre, d’un marché à bons de commande concernant des travaux de marquage sur les aires d’avions et les chaussées routières de l’aéroport du Raizet. Le 14 novembre 2005, la chambre de
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Adm 9003, projet d'affaires
ADM 9003 – Journal de bord - Volet A ________________ ADM 9003 TELUQ_noir Gestion de la TPE/PME Projet d’affaires 30 points Remplissez cette feuille d’identité. Rédigez votre travail à la page suivante, à la suite de cette feuille. Respectez les espaces réservés pour la personne tutrice. Sauvegardez votre travail de cette façon : ADM9003_ProjetAffaires_VOTRENOM.doc Utilisez MaTÉLUQ pour acheminer votre travail à votre personne tutrice au cours de la dernière semaine de la session. Feuille d’identité
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Adm1013 tn2
Commencez la rédaction de votre travail à la page suivante. Résumé des faits Le cas << Les nouveaux quotas de rendement >> porte sur une usine de câblage électrique. Cette usine de câblage a obtenu un contrat avec la compagnie Atlantique Électronique, contrat qui semble très important pour l’entreprise. Pour pouvoir remplir ce contrat l’usine doit augmenter son rythme de production, ce qui ne sera pas chose aisé car les employés ne semblent pas vouloir
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SCO2205 TN2
Question 1 – Comparaison des IFRS et des NCECF (10 points) Nommez dix différences entre les normes internationales d’information financière (IFRS) et les normes comptables pour les entreprises à capital fermé (NCECF) relativement aux thèmes couverts par les chapitres 6 à 10 inclusivement, soient les comptes clients, la trésorerie, les stocks, les immobilisations corporelles et incorporelles, les passifs et les capitaux propres. Les normes IFRS Compte client et Trésorerie Concernant les comptes client et la
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RIN1011 TN2
RIN 1011 TRAVAIL NOTÉ 2 DOTATION RIN 1011 DOTATION Série D TRAVAIL NOTÉ 2 (30 points) ■ Remplissez soigneusement cette feuille d’identité. ■ Rédigez votre travail noté en répondant aux questions de la page suivante. ■ Sauvegardez votre travail de cette façon : RIN1011_TN2_VOTRENOM. ■ Utilisez le Dépôt des travaux pour acheminer votre travail à votre personne tutrice. http://www.teluq.uquebec.ca/depotdestravaux Feuille d’identité Nom St-Onge Prénom Julie Numéro d’étudiant 17143038 Trimestre Été 2017 Adresse 5D rue des
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Adm 1002 TN1 question 2
Question 2 (5 points) En quoi l’entreprise Assurances Sécuriplus correspond ou ne correspond pas aux principes admi¬nistratifs tels que définis par Henri Fayol? Illustrez votre réponse à l’aide d’extraits tirés du cas* et démontrez clairement la correspondance de ces extraits avec les principes administratifs d’Henri Fayol. *FAYOL a proposé 14 principes généraux d’organisation, tel que décris dans le manuel de cours et il est possible de faire des liens avec le cas des assurance Sécuriplus
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La crise économique de 2007
Yassine Hamidi DEVOIR MAISON Introduction : La crise a éclaté dès 2007 en touchant le système bancaire et financier américain. En effet la valeur des biens immobiliers chute et les taux d'intérêts augmentent considérablement et une majorité des américains ne peuvent rembourser leurs emprunts. De plus la faillite de la banque américaine Lehman Brother en septembre 2008 marque un tournant dans la crise financière puisque les banques ne veulent plus accorder de prêt par peur
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Adm 1002 tn1
Question 1 : Si l'on se fie au principe de l'organisation scientifique de Taylor ainsi qu’aux principes de l'administration classique de Fayol (5 propositions), nous comprenons rapidement que l'entreprise SEMCO pratique un style managérial ouvert. Tout d'abord comme cité dans le manuel, un des principes du système scientifique de Taylor mentionne que : « l'ouvrier est un agent économique qui réponds aux stimuli et au choix de la direction ». Dans ce même texte, le
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ADM 2210
ADM 2210 - Question 1 a. On doit considérer les bénéfices et les risques associés à ce traitement, comme seront la qualité et la perspective de vie du patient. C'est nécessaire d'analyser si la décision, quelle qu'elle soit, est conforme aux valeurs de l'institution. Il faut s'assurer que le patient et la famille comprennent les limites de ce traitement et prendre en compte les aspects cliniques qui justifient le traitement choisi. Il faut savoir si
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ADM 2205, le système québécois de la santé et des services sociaux
ADM 2205 Le système québécois de la santé et des services sociaux FEUILLE D’IDENTITÉ TRAVAIL NOTÉ 1 NOM : PRÉNOM : NUMÉRO D’ÉTUDIANT : TRIMESTRE : Automne 2017 ADRESSE : CODE POSTAL : TÉLÉPHONE DOMICILE TRAVAIL : CELLULAIRE COURRIEL NOM DE LA PERSONNE TUTRICE : DATE D’ENVOI 14 novembre 2017 Réservé à l’usage de la personne tutrice DATE DE RÉCEPTION DATE DE RETOUR NOTE Question 1 1. En effet, bien qu’il faut investir dans les
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ADM 1420 Travail noté 3
ADM 1420 - Gestion des opérations Travail noté 3, Série A Problème 1 : ORDONNANCEMENT PARTIE A : Equipe α a) Main d'œuvre Produit OP1 OP2 OP3 OP4 C1 6 4 5,5 10 C2 6,5 5 4 10 C3 7 4 7 10 C4 5 3,5 6 10 En partant du tableau 3.1 auquel on a ajouté un opérateur fictif (OP4), on suit les étapes suivantes : Étape 1 : Dans chaque rangée, soustraire la
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La Semco- travail TN1 Adm 1002
Note obtenue : 12.8/15 (*quelques fautes en français à corriger) Question 1 En quoi l’entreprise SEMCO remet en question les principaux principes associés à l’organisation scientifique du travail (Taylor) et à l’administration classique (Fayol)? Illustrez votre réponse à l’aide d’extraits tirés du cas* et démontrez clairement les liens que vous faites avec les principes de l’organisation scientifique du travail et de l’administration classique. Nous trouvons la compagnie Semco dans un contexte de crise économique au
3 085 Mots / 13 Pages -
ADM 7015
ADM 7015 Stratégies de sollicitation en planification financière personnelle TRAVAIL NOTÉ 1 30 % de la note finale ■ Remplissez soigneusement cette feuille d’identité. ■ Rédigez votre travail à la page suivante, à la suite de cette feuille. ■ Respectez les espaces réservés à la personne tutrice. ■ Sauvegardez votre travail de cette façon : ADM7015-TN1_Votrenom.docx ■ Utilisez votre portail MaTÉLUQ pour acheminer le fichier à votre personne tutrice. Feuille d’identité Nom Prénom Trimestre Date
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