Gestion Entreprise dissertations et mémoires
10 501 Gestion Entreprise dissertations gratuites 26 - 50 (affichage des premiers 1 000 résultats)
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L'entreprise, Ses Finalités économiques, Sa Gestion
FICHE 1 : Synthèse sur le thème 1 L’entreprise, ses finalités économiques, sa gestion 1/ La présentation de l’entreprise L’entreprise est une organisation juridiquement indépendante qui combine des facteurs de production afin de produire des biens et des services qui sont vendus sur un marché dans le but de réaliser du profit. L’entreprise combine ses ressources pour exercer une activité: -Certaines entreprises ne produisent pas et se contentent d’acheter des marchandises pour les revendre :
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Quel est le modèle de gestion des ressources humaines le plus intéressant et le plus profitable pour l’entreprise?
La fonction des ressources humaines a subit à travers son histoire une transformation et une évolution importantes. Des concepts de gestions ont cédé leur place à d’autres imposés par la mondialisation des marchés et par une main d’œuvre plus cultivé, plus fluide et plus diversifié. Dans ce contexte d’internationalisation, les entreprises soucieuses de tirer leur épingle du jeu cherchent le modèle de gestion le plus avantageux. Les états unis parlent du modèle mobilisateur et rassembleur
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Dossier Mémoire BTS: l'entreprise Assistance Gestion Administrative
Présentation de l'entreprise Dénomination sociale : Assistance Gestion Administrative Forme : SARL à associé unique Capital : 3 000,00 € Siège social : 14 boulevard Chasseigne 86 000 Poitiers Gérant : Madame GUERIN Karine Établissement principal : 14 boulevard Chasseigne 86 000 Poitiers Activité : Secrétariat, assistance administrative Code APE – NAF : 8219Z Numéro siret : 493 545 024 00017 Logo : Introduction générale Je suis actuellement au lycée Saint Jacques de Compostelle en
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La responsabilité des entreprises dans la gestion de l'environnement
Responsabilité de l'entreprise dans la gestion de l' Environnement Introduction La responsabilité d'entreprise se rapporte au sens de la société de la responsabilité vers la communauté et l'environnement (écologique et social) auxquels il fonctionne. Les sociétés expriment cette citoyenneté par leurs procédés de réduction de déchets et de pollution, en contribuant à des programmes éducatifs et sociaux, et en gagnant à retours appropriés sur les ressources utilisées. Voir également la citoyenneté d'entreprise.C'est l'érosion du devoir
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La gestion de l'organisation au sein d'une entreprise.
Objectifs du cours • Saisir l’importance du facteur humain dans la gestion des organisations • Nous familiariser avec les concepts fondamentaux du comportement organisationnel (la communication, la motivation, le leadership, le pouvoir, le stress, etc.). • Vous préparer au mieux à votre future fonction de manager. Plan du cours Séance 1. Entreprise et organisation Séance 2. Organisation et management Séance 3. Motivation et leadership Séance 4. Pouvoir, autorité et décision Séance 6. Changements et structures
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La Gestion Des Entreprise
Qu’est-ce que la curation ? Si l’on en croît Wikipedia (voir « Définition de la Curation« ), la curation de contenus « est une pratique qui consiste à sélectionner, éditer et partager les contenus les plus pertinents du Web pour une requête ou un sujet donné ». Il s’agit donc, autrement formulé, de parcourir le web sur une thématique donnée, d’identifier les articles les plus pertinents sur ce sujet, de les trier, les classer et de les présenter sous un
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Dossier Gestion Des Stocks de marchandises Bac Pro: stage au sein de l'entreprise LANABOURE POMPES FUNEBRES
GESTION DES STOCKS DE MARCHANDISE Sommaire : 1. Introduction 2. … GESTION DES STOCKS DE MARCHANDISE INTRODUCTION Je suis en Terminal Baccalauréat Professionnelle Comptabilité du 12/11/2013 au [•], j’ai effectué un stage au sein de l’entreprise LANDABOURE POMPES FUNEBRES EUSKAL EHORZKETAK situé 3 boulevard du Commandant Passicot St Jean de luz.. Au cours de ce stage au département de comptabilité, j’ai pu m’intéresser : à la saisie des facture, aux divers règlement, . ... Mon stage au
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Contrôle de gestion: L'entreprise Coca-Cola
Financier : CA, bénéfice Commercial : son image Avoir une politique de gamme Concurrence Développer les parts de marché (position) Le prix d’un livre = Fournisseur + fabrication + pub/promo + frais de fonctionnement + diffusion/distribution + librairie + TVA Méthode française Coût : Communication + production + matière première + transport + taxe Bénéfice Marge Personnel Concurrence Règlementation Consommateurs Méthode japonaise Le prix est fixé en fonction du prix supportable par le client
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Études De Gestion: l'entreprise Apple
Etude de gestion : APPLE Entreprise basée sur la création d’appareils informatiques. Question : Une association, une organisation publique, une entreprise peuvent-elles être gérées de façon identique ? • Type d’organisation : Entreprise privée à but lucratif • Finalité : Economique, sociétale, assurer sa pérennité, réaliser du profit • Taille : Très grande entreprise, 46 000 salariés, 65 milliards de dollars de chiffre d’affaire en 2010 • Ressources : - Humaines : 46 000 salariés
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Style de gestion et culture d'entreprise Jacquet
Sommaire uet aura le bénéfice d’une intégration rapide sur le territoire et bénéficiera d’une certaine « légitimité nationale » à l’implantation. Jacquet ne fabriquera pas l’ensemble de ses produits, mais par le transfert de son savoir-faire elle marquera de son empreinte le processus décisionnel. De nombreux critères vont intervenir dans le choix du partenaire : - La taille. Le partenaire doit être d’une envergure suffisante pour mener à bien le projet établi. - Le style
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Chapitre 1: La gestion de l’entreprise : Normalisation de réglementation comptable
Processus 1 Chapitre 1 : La gestion de l’entreprise : Normalisation de réglementation comptable I. Rôle de l’information dans la gestion des entreprises et des organisations La compta et un système d’information particulier. Car les données sont en donner monétaires A) Représentation financière et mesure des performances économiques Elle se mesure grâce au compte de résultat. Les dirigent sont intéresser par ses informations. Pour mettre en place des décisions aux longs thermes en les
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BTS European Assistant pour la gestion des petites et moyennes entreprises
Annexe V – 3 BTS Assistant de gestion de PME-PMI à référentiel commun européen – Session 2013 ÉPREUVE E4 : Communication avec les acteurs externes et internes Épreuve U41 : Gestion des relations avec les clients et les fournisseurs Fiche descriptive Nom et prénom du candidat : Moussavou Lyne N° de matricule : Intitulé de la situation de gestion : Comparaison des offres et sélection des fournisseurs Fiche de situation de gestion n° : 2
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Cours De Management: la gestion d'entreprise
Gestion d’entreprise 1. A. Les nouveaux milieux de travail. ➢ L’organisation ➢ La productivité et le rendement ➢ L’évolution de la nature des organisations La gestion d’aujourd’hui ou assurer son propre avenir, c’est d’abord le prendre en mains. Que ce soit un pays ou une entreprise, le but est le même, assurer la bonne santé et l’avenir de l’entreprise/pays ! Les nouveaux milieux de travail • Les nouveaux milieux de travail et les gestionnaires •
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BTS Assistant de gestion des petites entreprises
8A025CTPA01 1 8A025CTPA0113 BTS Assistant de gestion de PME-PMI – 1re année Anglais Devoir 1 (écrit) Exercices d’aide à la compréhension Exercice 1 Dites si les énoncés suivants correspondent ou non à l’article en choisissant Vrai ou Faux. Justifiez vos réponses en citant le texte. Quand les énoncés sont faux, donnez la bonne réponse en français. V F 1. Jean Paul Getty est à l'origine de cette enquête. Citation : ".....Jean Paul Getty,
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Devoir management: cas Alès Groupe - Gestion De L'entreprise
Devoir 1 1. Leadership en entreprise et en management À la tête du groupe, la nomination de Mme Battigello semble évidente tant elle est dans la ligne d’une logique d’entreprise. En mettant à ce poste une femme, qui a prouvé dans ses expériences antérieures, sa maitrise et son âme d’entrepreneur. Elle a travaillé avec succès au développement de Liérac en Italie, en faisant preuve d’originalité et d’avant-gardisme plutôt porteurs. Elle peut participer notamment de manière
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Promouvoir la gestion durable des entreprises
Promouvoir le management durable dans les entreprises 14.06.2012, inPartager TODO:Missions Légende Photo © EMLYON - Cet article est extrait de la conférence "le Management durable, manager en accordant une place à la parole et à la délibération" qui s'est déroulée le 24 avril 2012 à EMLYON Business School. Peut-on favoriser la croissance et l'innovation tout en préservant le capital humain de son entreprise ? C'est sur cette thématique qu'Eric Faÿ, Professeur en management à EMLYON
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Guide de gestion: l'image de marque; des entreprises d'économie sociales au bas-Saint-Laurent
1 GUIDE DE GESTION L’IMAGE DE MARQUE DES ENTREPRISES D’ÉCONOMIE SOCIALE AU BAS-SAINT-LAURENT DÉCEMBRE 2009 2 Table des matières 1. Mise en contexte .............................................................................................................. 3 2. Qu’est-ce qu’une entreprise d’économie sociale ?.............................................................. 5 3. L’« IMAGE DE MARQUE », c’est quoi ? ........................................................................ 6 3.1 Les objectifs poursuivis ............................................................................................ 7 3.2 Les implications liées à l’image de marque ................................................................ 7 3.3 Modalités de reconnaissance..................................................................................... 7 3.4 Matériel et outils ....................................................................................................... 8 4. En guise de
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Gestion Comptable de Stock chez l'entreprise YOUSRA
Dossier 1 : Gestion Comptable de Stock L’entreprise « YOUSRA » est spécialisée dans la commercialisation des articles électroménagers met à votre disposition la fiche de stock des articles référence « TV-L » pour le mois de décembre qui donne les renseignements suivants : Dates Libellés 1-12 4-12 12-12 15-12 17-12 20-12 26-12 28-12 Stock initial………………………………250 articles à 320 D l’un. Sortie n°10………………………………..150 articles. Entrée n°45……………………………….300 articles à 325 D l’un. Sortie n°11………………………………180 articles. Sortie
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Peut-on affirmer que la gestion des documents informatisée permet un facteur d’évolution à travers le processus de travail pour le salarié et l’organisation dans le secteur de l’entreprise et plus précisément dans celui de la banque ?
Conclusion rédigé Peut-on affirmer que la gestion des documents informatisée permet un facteur d’évolution à travers le processus de travail pour le salarié et l’organisation dans le secteur de l’entreprise et plus précisément dans celui de la banque ? La gestion électronique des documents GED est un procédé informatisé. Il vise à organiser et gérer des informations et documents électroniques au sein d’une organisation. Ce procédé est souvent lie à une volonté d’améliorer la qualité
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Quels Sont Les Principaux défis De La Gestion Des Ressources Humaines Pour Accompagner Les Changements Dans L'entreprise ?
INTRODUCTION : Le changement est un élément déterminant. Il est devenu une finalité pour les entreprises de nos jours afin de s’adapter aux exigences du marché. Face à ce changement continu, il est nécessaire de développer une ingénierie du changement où la gestion des ressources humaines à un rôle important à jouer, à coté de ses missions traditionnelles. En premier lieu pour faire face à ces changements, la GRH doit orchestrer les compétences et les
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Gestion De la Force De Vente: l'entreprise Maroc télécom
La vente a toujours été une préoccupation pour l’entreprise soucieuse de vivre et a fortiori de se développer. Elle est devenue actuellement une activité très importante, c’est même la force motrice de toute entreprise. C’est une transaction humaine qui lie deux personnes ayant chacune un objectif précis : rentabilité et survie pour l’entreprise vendeuse, satisfaction des besoins pour l’acheteur. C’est donc une négociation lors de laquelle chaque partie doit convaincre l’autre du bien fondé de
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Diriger L'entreprise - Economie D'entreprise L1 Economie Gestion
Partie 2 – Diriger l’entreprise Il n’est pas facile de savoir ce que signifie exactement diriger une entreprise. C’est même parfois extrêmement complexe. Diriger l’entreprise, c’est souvent entreprendre et manager à la fois. C’est souvent entreprendre avec une prise de risques à long terme et manager avec ce souci d’optimiser à court terme le fonctionnement de l’entreprise ou l’entreprise en général. Si manager peut être défini comme une profession, entreprendre peut être davantage vu comme
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Cas d'entreprise Woodin: Le contrôle de gestion
Le contrôle de gestion est né à la fois d’un environnement qui l’a rendu nécessaire ou utile et d’outils disponibles qui l’ont rendu possible. L’apparition de cette discipline s’inscrit dans une évolution du monde technique, économique et social qui en a fait un des fondements du management et de la performance des entreprises. Il a été défini par Anthony en 1965 comme étant « est le processus par lequel les dirigeants s’assurent que les ressources
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Gestion de production: Qu'est ce que l'entreprise?
Gestion de production: Qu'est ce que l'entreprise? Entité éco et sociale qui vend biens et services par le biais de moyens humains et matériels. Propriété de onze partenaires: Promoteur, associés, banque, Etat, Personnel, Frs, Clts, Distribs, Prescripteurs, Concurrents, tribunal. Il est nécessaire d'instaurer un système de communication transparent et motivant. But de l'entreprise: L'entreprise doit survivre, le profit est donc une condition de pérennité et non une finalité. Elle peut aussi survivre à travers ses
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Gestion de communication dans un réseau local d’entreprise
Université de Sfax Institut Supérieur d’Informatique et de Multimédia de Sfax Département de Génie Informatique et Multimédia Mémoire de fin d’études de la troisième année Licence Appliquée en Informatique et Multimédia Spécialité : TIM Gestion de communication dans un réseau local d’entreprise Soutenu devant le Jury : ……………………………… : Président ……………………………… : Membre ……………………………… : Encadreur ……………………………… : Co-encadreur ……………………………… : Invité Entreprise Réalisé par …...……................ & ………………….…... Année Universitaire : 2010 / 2011 Table
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