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Contrat International dissertations et mémoires

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4 224 Contrat International dissertations gratuites 951 - 975 (affichage des premiers 1 000 résultats)

Dernière mise à jour : 2 Septembre 2015
  • Types de contrats de travail en France

    Types de contrats de travail en France

     le Contrat à Durée Indéterminée (CDI) : est un contrat passé entre deux personnes, l’employeur et le salarié, sans limitation de durée. Néanmoins une période d’essai (de deux mois généralement) durant laquelle, les deux personnes ayant signé ce contrat peuvent le rompre sans justification précise.  le Contrat à Durée Déterminée (CDD) : ou Contrat de Travail Temporaire, est un contrat passé entre deux personnes, l’employeur et le salarié, défini pour une durée précise

    274 Mots / 2 Pages
  • Commentaire D'arrêt 12 Juillet 1989: l’illicéité du motif déterminant du contrat de l’une des parties peut-il entraîner la nullité du contrat, dans les hypothèses où ce mobile est commun ou non aux deux cocontractants ?

    Commentaire D'arrêt 12 Juillet 1989: l’illicéité du motif déterminant du contrat de l’une des parties peut-il entraîner la nullité du contrat, dans les hypothèses où ce mobile est commun ou non aux deux cocontractants ?

    L’arrêt de la première chambre civile de la Cour de Cassation du 12 juillet 1989 entérine la conception dualiste de la cause. En effet, cette notion a suscité de nombreux débats, en raison de ses diverses significations, et ainsi de la difficulté de son interprétation dans les textes législatifs. La doctrine s’est ainsi longtemps divisée sur ce point, allant jusqu’à opposer causalistes et anti-causalistes. En l’espèce, M.Pirmamod, parapsychologue, a vendu à Mme Guichard, exerçant le

    677 Mots / 3 Pages
  • Cas d'entreprise Lazatte - Analyse Interne Et Externe

    Cas d'entreprise Lazatte - Analyse Interne Et Externe

    Sur le marché du commerce mondial, le café est la deuxième marchandise échangée en terme de valeur. En effet, le café représente 4% du commerce mondial. Sur ce marché, la France est le 3e pays consommateur de café, comme peut l’illustrer la consommation journalière d’un français adulte soit 2,7 tasses par jour. Cependant, si à première vue le marché du café français se porte bien , cette affirmation n’est pas aussi vraie quand on y

    1 615 Mots / 7 Pages
  • Candidature pour le poste d'adjoint au gestionnaire de contrat alternatif Brevet technique Supérieur

    Candidature pour le poste d'adjoint au gestionnaire de contrat alternatif Brevet technique Supérieur

    Objet : Candidature pour un poste assistante manager sous contrat en alternance de Brevet Technique Supérieur Assistante Manager. Madame, Monsieur, Actuellement inscrite à l’ETCH Toulouse, je souhaiterais vivement intégrer votre entreprise afin de réaliser mon projet professionnel dans le cadre de ma formation en alternance. Depuis longtemps, l’entreprise LEROY MERLIN est reconnue comme l’un des plus grand groupe sur le marché du bricolage et l’amélioration de l’habitat. En plein essor l’enseigne présente en France s’entend

    257 Mots / 2 Pages
  • Chapitre 1 - Le Transport International.

    Chapitre 1 - Le Transport International.

    Chapitre 1 : Le Transport International : 1 - Les modes de transport : Le transport maritime : Avantages Inconvénients Gros volumes Prix compétitifs Possibilités de stockage Sur les zones portuaires Convient aux longues distances Manutention Délais Infrastructures portuaires nécessaires (notamment pour les conteneurs Rupture de charge (transport sur 2 véhicules) Le transport aérien (convient à des marchandises « légères) : Avantages Inconvénients Rapidité Sécurité Emballage moins coûteux Stockage moins coûteux Assurances moins chères Taxes

    1 770 Mots / 8 Pages
  • Comparaison Entre CDI (contrat de travail à durée indéterminée) et CDD (contrat à durée déterminée)

    Comparaison Entre CDI (contrat de travail à durée indéterminée) et CDD (contrat à durée déterminée)

    BACCALAURÉATS PROFESSIONNELS TERTIAIRES ÉPREUVE D’ÉCONOMIE – DROIT Comparaison de deux contrats de travail. Définition d’un CDI : Le CDI (contrat de travail à durée indéterminée) est un contrat qui relie l'employeur et le salarié, sans limitation de durée. C’est-à-dire que l’entreprise embauche sans fixer la date de fin du contrat. Il peut être conclu à l'oral comme à l'écrit mais même à l'oral, l'employeur doit informer à l'écrit les conditions à connaître sur le CDI.

    606 Mots / 3 Pages
  • Le Contrat De Travail

    Le Contrat De Travail

    Droit du travail Chapitre 1 : Le contrat de travail C’est une convention par laquelle un employeur s’engage à fournir une prestation de travail et une rémunération à un salarié qui s’oblige à respecter le pouvoir hiérarchique de l’employeur et à avoir un comportement loyal vis-à-vis de ce dernier. Ce contrat est bilatéral (les obligations sont réciproques), synallagmatique, onéreux (échange d’argent), à exécution successive (qui se prolonge dans le temps, CDI ou CDD). Les obligations

    3 243 Mots / 13 Pages
  • La violence morale exercée avant la formation du contrat est-il de nature à causer l’annulation du contrat ?

    La violence morale exercée avant la formation du contrat est-il de nature à causer l’annulation du contrat ?

    Cass, 3ème civile, 13 janvier 1999 Faits : Une personne a vendu une propriété à un bénéficiaire dans un acte du 8 janvier 1980. Procédure : Cette vendeuse est demandeur en première instance et souhaite l’annulation de la vente dans un acte du 7 mai 1991 au motif qu’on aurait exercé une violence morale sur sa personne. Le bénéficiaire interjette appel en contestant l’exercice de la violence morale et la cour d’appel de paris dans

    320 Mots / 2 Pages
  • La Bonne Foi En Droit Des Contrats

    La Bonne Foi En Droit Des Contrats

    Sujet : La bonne foi en droit des contrats Ulpien écrivait « Dolo malo ait pretor pactum se non servatarum » qui veut dire que le préteur ne fera point exécuter les conventions faites de mauvaise foi. Il existait autrefois chez les romains une différence entre les contrats de droit strict au contenu déterminé par le sens littéral des termes employés, et les contrats de bonne foi à l'interprétation plus souple. Historiquement la bonne foi

    1 550 Mots / 7 Pages
  • Droit Civil: le contrat

    Droit Civil: le contrat

    Droit Civil : Le contrat INTRODUCTION GENERALE Le droit civil gouverne les relations entre les individus. Le droit des obligations, du latin « ob ligare », est un lien de droit entre deux personnes, le créancier peut exiger quelque chose du débiteur côté passif de l’obligation. L’obligation permet au créancier d’exiger que le débiteur fasse, ne fasse pas ou donne quelque chose. Le droit des obligations régit ces liens de droit entre les personnes appelés

    1 566 Mots / 7 Pages
  • Le Droit Des Contrats Au Maroc

    Le Droit Des Contrats Au Maroc

    Le Droit des Contrats Au Maroc INTRODUCTION «Dans l’état actuel de nos sociétés et de la division du travail, les échanges de biens et de services indispensables à la vie individuelle et collective se réalisent par le moyen de contrats … ». En tant qu’instrument d’échange entre les hommes, le contrat a connu un développement rapide et important, parallèlement à la multiplication des biens à échanger. Par sa souplesse, par la liberté d’action qu’il laisse

    9 434 Mots / 38 Pages
  • Droit De Contrat: l'obligation de mise en garde du banquier

    Droit De Contrat: l'obligation de mise en garde du banquier

    L'OBLIGATION DE MISE EN GARDE DU BANQUIER Introduction : La responsabilité du banquier et sujette à de fréquentes évolutions et c'est ainsi que, récemment, l'obligation de conseil du professionnel s'est vue substituée par un devoir de mise en garde. Ce devoir a été affirmé par plusieurs arrêts de la chambre civile de la CDC du 12 juillet 2005, après que celui-ci ait été évoqué implicitement comme explicitement depuis une vingtaine d'années. S'il existe encore des

    2 038 Mots / 9 Pages
  • Le Québec Présent à L'international : Analyse Du Commerce De détail

    Le Québec Présent à L'international : Analyse Du Commerce De détail

    Après la chute de Napoléon, on voit des mouvements anticolonialisme et de nationalisme en Amérique du Sud. Ces mêmes mouvements seront aussi en Europe. Les souverains de pays Européens (Russie, UK, ..) se rejoignent à Vienne pour rétablir la paix d’après la révolution française. Ceux qui ont battus contre Napoléon, auront un plus gros poids. Ils suivent trois principes : Rétablir les États comme avant la révolution française, empêcher un État Européen de dominer les

    1 688 Mots / 7 Pages
  • La Place Du Droit International Dans Le Droit Francais

    La Place Du Droit International Dans Le Droit Francais

    Quelle est la place du droit international dans le droit francais ? Depuis 1946 règne en France une conception du droit international qui tend à concrétiser la théorie moniste. Cette dernière implique que le droit international et le droit interne forment une unité dans laquelle les deux types de normes sont subordonnées l'une à l'autre. Cette conception s'oppose à la théorie dualiste qui sépare l'ordre juridique interne et l'ordre international , selon elle il n'y

    1 927 Mots / 8 Pages
  • La formation d'un contrat de travail

    La formation d'un contrat de travail

    Droit : La formation du contrat de travail Arrêt de la Cour de cassation, 19 décembre 2000 1 QUELS SONT LES ELEMENTS CONSTITUTIFS DU CONTRAT DE TRAVAIL ? Le contrat de travail est une convention par laquelle une personne, le salarié, met son activité professionnelle à la disposition d'une autre personne, l'employeur, qui lui verse en contrepartie un salaire et a autorité sur elle. Pour des tâches durables et permanentes (CDI, contrat à temps partiel,

    337 Mots / 2 Pages
  • Cours De Capacité En Droit: Introduction Au Droit Civil Et Droit Des Contrats

    Cours De Capacité En Droit: Introduction Au Droit Civil Et Droit Des Contrats

    Cours de capacité en droit – Introduction au droit civil et droit des contrats 12e semaine B/ Le dol (ou erreur provoquée), vice du consentement Aujourd’hui, deux hypothèses constituent un dol : - La manœuvre dolosive qui était déjà prévue par les rédacteurs du Code civil (1), - Le silence dolosif qui a été admis par la jurisprudence dans les années 1970 (2). Mais, dans les 2 cas, il faut qu’ils aient été déterminants du

    3 955 Mots / 16 Pages
  • Le contrat de travail

    Le contrat de travail

    CONTRAT DE TRAVAIL Entrée les soussignées : La société ZOUBIDA dont le siège social est située à 10 avenue des champs Elysées PARIS 008, représentée par M. BIRAN agissant en qualité de gérant. Il a été convenu et arrêté ce qui suit : ARTICLE I. La société ZOUBIDA engage, sous réserve des résultats de la visite médicale d’embauche du 18 juillet 2013, M BIRAN à compter du 1er septembre 2013. ARTICLE II. M.CAB, sera employé

    336 Mots / 2 Pages
  • Les conditions de formation du contrat

    Les conditions de formation du contrat

    TITRE 1 – LES CONDITIONS DE FORMATION DU CONTRAT CHAPITRE 1 : LE CONSENTEMENT Le contrat est la rencontre d'une offre et d'une acceptation. Initialement on a une offre de contracter par une personne, cette personne est le pollicitant ou l'offrant, elle émet une offre de contracter qui va être acceptée par le destinataire de l'offre. L'acceptation par le destinataire donne naissance au contrat (destinataire = acceptant). L'offre de contracter est assortie de certaines conditions

    9 841 Mots / 40 Pages
  • Commentaire D'arrêt: le contrat

    Commentaire D'arrêt: le contrat

    I.Un revirement de jurisprudence A.Examen de la jurisprudence antérieure B.Une solution novatrice II.Une solution attendue A.Simplification et adaptation du régime des libéralités. B.Simplification et uniformisation de la notion de cause subjective,ou cause du contrat. I.L’etude de la jurisprudence anté-rieure révèle l’aspect novateur de la solution retenue. Il y a revirement de jurisprudence lorsque les tribunaux changent leur position alors qu’ils rendaient jusqu’à présent des décisions concordantes sur une question.Et dans cet arret c’est la question

    295 Mots / 2 Pages
  • Droit International Privé

    Droit International Privé

    Droit international privé Droit international • Privé : règles conflits entre privés • Public : règle les disputes entre états Terminologie du droit international privé • Règle de rattachement : en cas de conflits, quel droit appliquer ? • Système de conflits : on définit l’ensemble des règles de conflits ds un pays • Point ou circonstance de rattachement • Lex Fori (loi du tribunal saisi) • Lex Causae : loi applicable au rapport de

    289 Mots / 2 Pages
  • Lettre De Motivation Pour Stage à L'étranger Pour Les Bts Commerce International

    Lettre De Motivation Pour Stage à L'étranger Pour Les Bts Commerce International

    As a student in International Trade, I am required to have an eight-week work experience in a foreign firm. This unpaid work placement which is a compulsory part of my course, would take place from May to July.   I am studying in the Higher Education Department at the Lycee St Etienne in Cahors where I am following a postbaccalaureate two-year course of International Trade.   Due to the demand of my studies, I would

    267 Mots / 2 Pages
  • Changement au niveau de la structure interne du club Med

    Changement au niveau de la structure interne du club Med

    Changement au niveau de la structure interne : La structure du Club Med est une structure fonctionnelle. La fonction d'intégration est assurée par un gestionnaire supérieur, le directeur général qui agit comme le chef d'une équipe composée de cadres. Le Club Med compte environ 9 personnes relevant directement du directeur Général. Parmi eux figure le directeur général de l'exploitation qui gère directement 24 personnes et plus indirectement 90 villages. Toutefois, le Club Med en tant

    1 202 Mots / 5 Pages
  • La Rupture Du Contrat De Travail

    La Rupture Du Contrat De Travail

    La rupture conventionnelle de contrat de travail est encadrée par la loi n° 2008-596 du 25 juin 2008. Le texte est issu de l'accord national interprofessionnel (ANI) du 11 janvier 2008 signé par les partenaires sociaux. Il impose certaines conditions pour pouvoir demander une rupture conventionnelles. La rupture conventionnelle est réservée aux salariés en contrat de travail à durée indeterminiée (CDI) ayant passé la période d'essai. Notez que le contrat d'apprentissage n'est pas considéré comme

    398 Mots / 2 Pages
  • Marketing International : Faut-il Adapter Ou Standardiser Les Produits ?

    Marketing International : Faut-il Adapter Ou Standardiser Les Produits ?

    Marketing international: Faut-il adapter ou standardiser les produits ? Le problème auquel sont confrontés les managers aujourd'hui se rapporte davantage à la gestion du marketing mix international qu'à la pénétration du marché. Deux stratégies sont envisageables pour mener un développement international cohérent: L'approche standardisée et l'approche adaptée Le marketing international se réfère habituellement à deux chapitres fondamentaux:- Les problèmes de pénétration du marché et de présence sur les marchés internationaux;- Les situations où les entreprises

    2 330 Mots / 10 Pages
  • Quelques questions sur le Droit International

    Quelques questions sur le Droit International

    2) Qu’est ce qu’un engagement unilatéral ? Il s’agit d’un engagement par lequel la volonté d’une seule personne suffit à faire naître une obligation à la charge de cette personne (ex : la donation). 3) Quelle est la différence entre un acte juridique et un fait juridique ? L’acte juridiqn lequel le contrat ne doit pas être formé selon une forme préétablie. Le consensualisme a triomphé dans le DOC avec le 2ème article qui exige

    1 197 Mots / 5 Pages