Accompagnement des candidat en situation d'handicape par pole emploi dissertations et mémoires
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Lettre de motivation pour un emploi dans le prêt-à-porter
Madame, Monsieur, Titulaire d'un Bac Pro Commerce, je suis actuellement à la recherche d'un premier emploi dans la vente de prêt-à-porter. Au cours de ma formation, j'ai effectué plusieurs stages qui m'ont permis de mettre en pratique mes connaissances et de développer un certain sens du relationnel au travers des différentes tâches qui m'ont été confiées : conseiller la clientèle, suivre l'approvisionnement des rayons et gérer les stocks, organiser les inventaires etc. Mon dynamisme et
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Étude De Situation liée à l'interculturalité
INTRODUCTION Dans le cadre de ma formation de Moniteur Éducateur, à l'Institut Méditerranéen de Formation, un travail de présentation, sur une situation professionnelle ou personnelle liée à l'interculturalité dans laquelle j'ai été impliqué en tant qu'observateur ou acteur, m'est demandé. De ce fait, j'ai choisi d'évoquer une relation professionnelle, qui a eu lieu dans le dispositif d'un centre d'accueil pour familles mono parentales. Je présenterai dans un premier temps, l'association et la structure d'accompagnement. Puis,
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Situation De Communication
FICHE DESCRIPTIVE DE SITUATION DE COMMUNICATION (E4) BTS Assistant de manager - Session 2014 - ÉPREUVE E4 : COMMUNICATION PROFESSIONNELLE EN FRANÇAIS ET EN LANGUE ÉTRANGÈRE Fiche n°:1 Nom et prénom du candidat : N° d’inscription du candidat : Langue vivante choisie lors de l’inscription Francais LA SITUATION DE COMMUNICATION Vécue x Observée Intitulé de la situation : Recueillir les consignes pour l’élaboration d’un tableau d’évaluation des fournisseurs de matières premières Type de situation (cf.
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BTS CGO: l’emploi ou le recrutement des salariés âgés
Ce plan portera plusieurs obligations telles que : Une durée maximale de trois ans Un objectif chiffré de maintien dans l’emploi ou de recrutement des salariés âgés Des dispositions favorables au maintien dans l’emploi et au recrutement des salariés âgés portant sur trois domaines d’action au moins choisi parmi une liste fixée par décret en Conseil d’Etat et auxquelles seront associés des indicateurs chiffrés Des modalités de suivi de la mise
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Analyse de la situation de l’entreprise Smectane
I. Analyse de la situation de l’entreprise 1. La société Smectane est une E familiale. Smectane est un laboratoire pharmaceutique. 1. Elle s’est créée dans l’immédiat après guerre par la famille Moulin. Elle commercialise des médicaments à bas de plantes traitant les problèmes gastriques. Implantation sur les marchés européens. 2. L’E met en place une structure divisionnaire par zone géographique avec un responsable local à la tète de chaque unité. 3. Les années 1970
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Les Aides à L'emploi En Faveur Des Jeunes
Les aides à l’emploi en faveur des jeunes Introduction Depuis une trentaine d’années face au constat alarment d’une hausse du chômage toujours plus importante chez les jeunes de moins de 26 ans, les gouvernements successifs décidèrent de s’attaquer à ce problème majeur en mettant en œuvre un certain nombre de mesures de politique de l’emploi en faveur des jeunes. Ces mesures empruntent essentiellement la voie de la réduction du coût du travail pour l’employeur, solution
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Analyse de la situation: Décrivez l’environnement immédiat d’Air Canada, tel qu’il était avant l’avènement d’Internet.
1. L’analyse de la situation (10 points) L’environnement immédiat est constitué des éléments suivants : les consommateurs, les fournisseurs, les concurrents établis, les nouveaux concurrents et les produits/services substituts. Par cette analyse, nous constaterons que l’environnement immédiat d’Air Canada a changé suite à l’avènement d’Internet. a) Décrivez l’environnement immédiat d’Air Canada, tel qu’il était avant l’avènement d’Internet. Appuyez-vous au besoin sur le manuel de Bergeron, p. 67-70. Votre réponse devrait comporter entre 150 mots et
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Fiche descriptive de situation de communication: L’entreprise Pro-Industrie
FICHE DESCRIPTIVE DE SITUATION DE COMMUNICATION (E4) BTS Assistant de manager - Session 20 EPREUVE E4 : COMMUNICATION PROFESSIONNELLE EN FRANÇAIS ET EN LANGUE ETRANGERE Fiche n°: 1 Nom et prénom du candidat : N° d’inscription du candidat : Langue vivante choisie lors de l’inscription : espagnol LA SITUATION DE COMMUNICATION Vécue 0 Observée Intitulé de la situation : Rendre compte, informer, faire le point avec le manager sur le choix d’un voyage TYPE DE
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Rapport D'étude Sur Une Situation De Communication
Expéditeurs : Martine Dupont et Martin Durand Date : 28 septembre 2012 Destinataire : Mme Valette Assistante Objet : Rapport d’étude sur la situation de collaboration entre Mme Valette et Mme De Puits RAPPORT D’ETUDE Madame l’Assistante, I – INTRODUCTION : Après avoir réfléchi à la situation de collaboration que vous entretenez avec votre Directrice Mme De Puits, nous vous donnons notre avis et proposons des solutions afin qui afin que vous puissiez améliorer votre
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Module 5 situation de communication
La situation qui suit s’est déroulée avec un patient de 82 ans, Monsieur François admis pour une luxation externe d’une phalange suite à une chute. Notre patient avait déjà été opéré dans ce même service 15 jours plus tôt pour une prothèse totale de hanche et était sorti au bout de 7 jours. Monsieur François a fait une chute à son domicile et en voulant se protéger avec ses mains, s’est luxé un métacarpe, ce
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Obligation D'emploi Des Travailleurs Handicapeés
Le principe de la législation concernant l'embauche et le travail des personnes handicapées indique que selon la loi du 10 Juillet 1987 « tout employeur du secteur privé employant 20 salariés ou plus, doit employer des travailleurs handicapés dans une proportion de 6 % de son effectif salarié. Pour les entreprises à établissements multiples, cette obligation d’emploi s’applique établissement par établissement. » Selon les articles L5212-2 et L5212-3 du Code du travail. Cette obligation concerne
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Situation Interpellant Enfant
Ma situation s’est passée un soir pendant la vaisselle juste après le repas du soir. Skander et Rose essuyaient la vaisselle, Sonia la faisait et je la rinçais. Sonia à 8 ans, elle a été placée en même temps que sa sœur, il y a de ça quelques années. Nous faisions donc la vaisselle, tout se passait bien, je trouvais même cela un peu trop calme. Soudain, en ma passant une assiette, Sonia me dit
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Communication commerciale, fiche de situation n°2
Communication commerciale fiche de situation n°2 Nom : T Prénom Contexte général de la relation Aspects juridiques, socio- Économiques, organisationnelles, mercatiques. xxxxest une SARL au capital de 72 500€, elle est constituée de 4 collaborateurs. Nos bureaux sont situé dans un « open space » utilisé par 7 société qui ont toutes une activité différente (journalisme, événementiel, agence, conseil) mais sur le même secteur ce qui permet un partage d’informations et de base de données
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Chômage Et Politique De L'emploi
Chômage et politiques de l’emploi Chômage et politique de l’emploi I - Le chômage 2 1- Comment le mesure-t-on ? 2 2- Les trois formes principales de chômage : 2 3- Caractéristiques des personnes touchées par le chômage 3 4- Les causes du chômage 3 5- Les conséquences du chômage 4 II – Les politiques de l’emploi 4 1- Les politiques actives de l’emploi : 5 2- Les politiques de l’emploi passives : 5 3-
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La loi Handicap de 2005, évolution De La Prise En Charge
La loi du 30 juin 19 La loi d’orientation du 30 juin 19 (n° -534) en faveur des personnes handicapées constitue la loi fondatrice de la prise en charge des personnes handicapées en France. Elle marque le passage d’une prise en charge basée sur la notion d’assistance à une prise en charge reposant largement sur la notion de solidarité : La loi du 11 février 2005 Définition : « Constitue un handicap, au sens de
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Les enfants en situation de rue
Enfants des rues Les enfants en situation de rue On estime à environ 120 millions le nombre d’enfants qui vivent dans les rues du monde (30 millions en Afrique, 30 millions en Asie et 60 millions en Amérique du Sud). Souvent victimes d’abus de toutes sortes, ces enfants ont pourtant des droits… Qu’est-ce qu’un enfant des rues ? Les enfants des rues sont des mineurs qui ont pour milieu de vie et de survie les
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BTS AM: diagnostic pertinent de la situation dans l’entreprise BAROU & Cie
Durée : 4 heures Situation : BAROU & Cie, sise à Chelles, créée il y a 4 ans, est spécialisée dans la fabrication des fournitures scolaires. Victime de sa fulgurante croissance, elle a augmenté son effectif et depuis quelques mois pour répondre aux exigences de la demande. M. DEUR, le fondateur, a d’ailleurs procéder personnellement au recrutement des nouveaux salariés. Il remarque malheureusement que la plate forme de travail collaboratif n’est pas utilisée de façon
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Nouvelle mobilité, cumul d’emplois, commission de déontologie
Assistant de gestion A Karim, analyste-programmeur Le 20 janvier N Nos réf : AL / RT Objet : Nouvelle mobilité, cumul d’emplois, commission de déontologie Note d’information Réglementation sur la nouvelle mobilité ouverte aux fonctionnaires : - Les fonctionnaires peuvent demander à bénéficier de l’indemnité de départ volontaire, - Cette indemnité peut atteindre jusqu’à 24 mois de traitement, - Elle est versée, en une fois, dès lors que la démission est devenue effective, - Seuls
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Module 5, analyse de situation
Ma situation concerne un homme atteint de schizophrénie,afin de respecter le secret professionnel je l'appellerais Monsieur H,elle c'est dérouler au bout du cinquième jour de mon stage dans un Centre Hospitalier Interdépartemental spécialisé dans le traitement des maladies mentales dans une unité d'hospitalisation à temps complet de trente lit en hospitalisation d'office et sur demande d'un tiers où intervient une équipe pluridisciplinaire composée de médecins psychiatres, médecin somaticien , une psychologue, d’un psychomotricien, d’assistantes sociales,
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Fiche descriptive de situation de communication
FICHE DESCRIPTIVE DE SITUATION DE COMMUNICATION (E4) BTS Assistant de manager - Session 2013 - ÉPREUVE E4 : COMMUNICATION PROFESSIONNELLE EN FRANÇAIS ET EN LANGUE ÉTRANGÈRE Fiche n°:3 Nom et prénom du candidat : SOSSEH Aïssatou N° d’inscription du candidat : Langue vivante choisie lors de l’inscription Anglais LA SITUATION DE COMMUNICATION Vécue Oui Observée Intitulé de la situation : Recueil d’informations Type de situation (cf. liste des 9 situations définie par le programme de
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Accompagnement d'un jeune en Itep.
INTRODUCTION Etant actuellement en formation de Monitrice éducatrice par la voix de l’apprentissage, j’effectue mon stage de seconde année dans un établissement Médico-Social qui accueille « des enfants, adolescents et jeunes adultes autistes et psychotiques sur des séjours de rupture à visée éducative, thérapeutique, socialisante et d’intégration sociale »1. Durant ces 10 semaines de stage, j’interviens sur l’unité appelée « module jaune » qui prend en charge des adolescents et jeunes adultes âgés de 14 ans à 19 ans.
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LA Situation En 1914 : L'hégémonie Européenne
La situation en 1914 : l’hégémonie européenne. Av GM → Année 13/14 : l’économie mondiale est gouvernée principalement par l’Europe de l’Ouest. ( c’est l’Europe occidentale qui est le berceau d’une civilisation technique, financière, elle représente une grande place financière.) Europe c’est la monnaie Anglaise : la livre qui domine (à l’époque monnaie internationale de référence) À la vieille de la GM Angleterre = pivot de l’économie mondiale suivie par l’Allemagne devenue une grande nation
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Décrivez la situation des jeunes sur le marché du travail au Québec.
Table des matières : Décrivez la situation des jeunes sur le marché du travail au Québec. 3 Tableau de population active 3 Tableau du taux de chômage selon les groupe d’âge et selon le sexe 3 Tableau de rémunération moyenne hebdomadaire selon diverses information. 5 Expliquez comment prendre en compte la présence des jeunes dans les organisations en matière de gestion des ressources humaines. 7 Expliquez comment vous aborderiez votre pratique de GRH en tenant
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Les analyse de la situation de l'entreprise
I – ANALYSE DE LA SITUATION DE L’ENTREPRISE 1. L’étude des forces concurrentielles proposée par Michael Porter permet d’analyser le microenvironnement de l’entreprise, c'est-à-dire les différents éléments qui auront un impact direct sur le comportement stratégique de la firme. Cette analyse permet d’étudier l’éventuel pouvoir de négociation et d’influence de cinq groupes d’acteurs : les fournisseurs, les clients, les entrants potentiels, les concurrents directs et les concurrents indirects, liés à l’existence de marchés de substitution.
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Être candidat aux soutenances
Si vous êtes candidat aux soutenances qui s'annoncent pour les prochains jours, voici quelques conseils qui vous aideront à mieux négocier la vôtre. - Erreurs à éviter 1- Ne pas écrire "Rédigé et présenté" Mais plutôt "rédigé et soutenu" 2- Sur la couverture, ne rien écrire en plus gros caractère que le thème du rapport - Ne pas se faire attendre par le jury 3- Ne pas vous assoir sans l'autorisation du jury 4- Ne
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