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Société

10 924 Société dissertations gratuites 9 571 - 9 585

  • Réseaux Sociaux, Drogue Sociale

    Réseaux Sociaux, Drogue Sociale

    Les réseaux sociaux restent un sujet de discussion qui fait polémique. Les gens passent de plus de temps sur les réseaux sociaux, comme Facebook, Instagram, Twitter, WhatsApp, etc., les jeunes y consacrent particulièrement beaucoup de temps. La moitié d’entre eux se rendent sur les réseaux sociaux tous les jours ou

    487 Mots / 2 Pages
  • Résolution de conflit

    Résolution de conflit

    A Conflict is a “disagreement, an opposition of ideas, or a struggle arising from opposing demands”. Many people view conflict as something negative, but it is actually a necessary part of life. Conflict Resolution, then, aims to help people manage conflict in a way that is as mutually beneficial as

    496 Mots / 2 Pages
  • Résolution de conflit

    Résolution de conflit

    A Conflict is a “disagreement, an opposition of ideas, or a struggle arising from opposing demands”. Many people view conflict as something negative, but it is actually a necessary part of life. Conflict Resolution, then, aims to help people manage conflict in a way that is as mutually beneficial as

    492 Mots / 2 Pages
  • Resolution De Conflit

    Resolution De Conflit

    LA RÉSOLUTION DE CONFLITS Bonjour ! Bienvenue à l’atelier : « La résolution de conflits » Cet atelier a pour but de vous familiariser avec divers éléments de base liés à la résolution de conflits qui pourraient survenir au sein de votre organisme. Cet atelier, qui favorise le développement de

    3 159 Mots / 13 Pages
  • Résolution des conflits (document en anglais)

    Résolution des conflits (document en anglais)

    CONFLICT RESOLUTION AT A GLANCE A Conflict is a “disagreement, an opposition of ideas, or a struggle arising from opposing demands”. Many people view conflict as something negative, but it is actually a necessary part of life. Conflict Resolution, then, aims to help people manage conflict in a way that

    496 Mots / 2 Pages
  • Résoudre des situations à haut potentiel de désaccord

    Résoudre des situations à haut potentiel de désaccord

    1. Résoudre des situations à haut potentiel de désaccord Situation n° 1 : Rétention d’information Identité Statut Personnalité apparente Les enjeux Anne Comptable Rigoureuse Identitaire : Anne est soucieuse de la qualité de son travail, elle veut donner une bonne image d’elle-même. Elle a besoin de reconnaissance. Yves Commercial Manque

    209 Mots / 1 Pages
  • Respect et déférence : Comment s’exerce-t-il au sein de la classe ?

    Respect et déférence : Comment s’exerce-t-il au sein de la classe ?

    Sujet : Respect et déférence : Comment s’exerce-t-il au sein de la classe ? Tout d’abord, qu’est-ce que le respect? Selon le LAROUSSE, le respect est un sentiment de réflexion, d’égard, voire de vénération que l'on peut avoir envers un individu ou quelque chose. Il se manifeste par une

    408 Mots / 2 Pages
  • Responsabilité des commettants pour les faits de leurs préposés

    Responsabilité des commettants pour les faits de leurs préposés

    Responsabilité des commettants pour les faits de leurs préposés ( art 1384 al 5 ) §1. Conditions de la responsabilité du commettant A ) Lien de subordination / préposition 1 ) La création du lien Définition : Le commettant exerce sur son préposé un pouvoir de direction , de surveillance

    943 Mots / 4 Pages
  • Responsabilité pénale et troubles mentaux

    Responsabilité pénale et troubles mentaux

    esponsabilité pénale et troubles mentaux Il existe différents types de responsabilités ( responsabilité civile ; responsabilité collective ; responsabilité gouvernementale et responsabilité pénale ) . La responsabilité est la capacité à prendre une décision sans en référer préalablement à une autorité supérieure. En droit, elle désigne l'obligation de réparer une

    700 Mots / 3 Pages
  • Responsabilité sociétale des entreprises

    Responsabilité sociétale des entreprises

    Responsabilité sociétale des entreprises Page d'aide sur l'homonymie Pour l’article homonyme, voir RSE. La responsabilité sociétale des entreprises (RSE) est un « concept dans lequel les entreprises intègrent les préoccupations sociales, environnementales, et économiques dans leurs activités et dans leurs interactions avec leurs parties prenantes sur une base volontaire »1.

    1 207 Mots / 5 Pages
  • Responsabilités communautaires pour la vie entre conjoints

    Responsabilités communautaires pour la vie entre conjoints

    Dissertations gratuites, mémoires, discours et notes de recherche Dissertations Voir la version complète Le Devoir De Communauté De Vie Entre Époux Le Devoir De Communauté De Vie Entre Époux Imprimer Document! S'inscrire - Rechercher de 155.000+ Dissertations Catégorie: Psychologie Soumis par: Jessamine 12 avril 2012 Mots: 2345 | Pages: 10

    2 014 Mots / 9 Pages
  • Responsable Commercial

    Responsable Commercial

    1. Le service Commercial 1. Organisation L’organisation du service Commercial de GLOBAL O. est décrite à travers un organigramme qui figure ci-dessus. Des fiches de fonction décrivent les responsabilités et autorités déléguées par la direction aux différents acteurs. Organigramme du service Commercial NB : Les FF xx font référence aux

    260 Mots / 2 Pages
  • Responsable Commercial

    Responsable Commercial

    INFORMATION SHEET Please return this questionnaire filled in Company Plant’s address : Contact name 2: Phone 2: Mobile 2: Fax 2: E-mail 2: Process line description: Project reference : GYPSUM FILTRATION • End User (if different) Trade Name: Registered office: Contact name 1: Phone 1: Mobile. 1: Fax 1: E-mail

    642 Mots / 3 Pages
  • Ressources entreprise

    Ressources entreprise

    Une entreprise est une organisation ou une unité institutionnelle, mue par un projet décliné en stratégie ou en politiques et plans d'action, dont le but est de produire et de fournir des biens ou des services à destination d'un ensemble de clients ou usagers. Pour ce faire : l'entreprise s'organise,

    242 Mots / 1 Pages
  • Ressources Humaines

    Ressources Humaines

    En Rh toutes les décisions dépendent de la qualité de l'information. I/ Les outils de la gestion social. a) Le bilan social : Document obligatoire pour toutes les entreprises d'au moins 300 salariés. (Loi juillet 1977) on l'utilise parfois dans les petit entreprise. Il est établit dans le service des

    452 Mots / 2 Pages
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