LaDissertation.com - Dissertations, fiches de lectures, exemples du BAC
Recherche

La SNC

Cours : La SNC. Recherche parmi 300 000+ dissertations

Par   •  25 Novembre 2018  •  Cours  •  812 Mots (4 Pages)  •  585 Vues

Page 1 sur 4

La sNC

(société en nom collectif)

La SNC est la société dans laquelle les associés ont tous la qualité de commerçants et répondent indéfiniment et solidairement des dettes sociales (L 221-1 C.com).

Historiquement, c’est la société la plus personne. L’intuitu personae, c’est-à-dire la prise en considération de la personne des salariés est ici extrêmement importante. Cette forme sociétaire est choisie pour sa discrétion, pour la simplicité de sa gestion mais c’est une forme dangereuse pour le patrimoine des associés, ceci explique qu’elle ne représente que 2 % des sociétés commerciales.

Section 1 : les conditions de constitution

  1. Les conditions de fonds

  1. Des exigences légales
  1. Les associés

Il faut au minimum 2 associés, PP ou PM ayant la capacité commerciale (cf. cours mineurs, majeurs, étrangers,…).

  1. L’objet social

L’objet social doit être soigneusement limité car c’est finalement la seule limite à la responsabilité des associés. En effet, les actes conclus en dehors de l’objet social n’engagent pas la société.

  1. Les apports et le capital social

Les 3 types d’apport sont possibles, il n’y a pas de date butoir pour la libération du numéraire et le CAA n’est pas exigé pour les apports en nature.

  1. Une liberté statutaire importante

Les SNC sont donc des sociétés relativement souples qui relèvent d’une logique contractuelle. Ainsi, ce sont les statuts qui vont organiser le mode de fonctionnement adapté aux besoins des associés.

  1. Les conditions de forme

Statuts et publicité au JAL, RCS, BODACC.

SECTION 2 : la gérance

  1. Nomination et cessation des fonctions

  1. Nomination

Par principe, tous les associés sont gérants sauf clause contraire des statuts. Les statuts peuvent prévoir une désignation ultérieure, cette désignation se fera à l’unanimité sauf clause contraire des statuts.Si le gérant n’est pas un associé, il n’a pas à avoir la capacité commerciale et il n’a pas de responsabilité indéfinie aux dettes sociales, il encourt juste sa responsabilité de dirigeant (action sociale et individuelle). La nomination se fait selon les publicités habituelles.

  1. Cessation des fonctions

  1. Révocation
  1. Par les associés

Hypothèses

Formalités

Conséquences

Si le gérant est un associé statutaire

OU

si tous les associés sont gérants

La révocation sera une décision unanime de tous les autres associés, c’est une règle d’ordre public.S’il n’y a que deux associés, la révocation est impossible.

Dissolution de la société sauf clause contraire des statuts ayant prévu au préalable la continuité de la société ou vote préalable en AGO des autres associés.

Droit de retrait du gérant (il peut vendre ses parts et partie

Si le gérant est un associé non statutaire

Révocation aux conditions prévues par les statuts.

En cas de silence, unanimité des autres associés

Pas de dissolution automatique.

Pas de droit de retrait.

Si le gérant n’est pas associé

Révocation aux conditions prévues par les statuts sinon majorité.

Pas de dissolution automatique.

Pas de droit de retrait.

...

Télécharger au format  txt (5.6 Kb)   pdf (77.8 Kb)   docx (14.4 Kb)  
Voir 3 pages de plus »
Uniquement disponible sur LaDissertation.com