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Matrice SWOT AUCHAN

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Par   •  7 Février 2017  •  Mémoire  •  685 Mots (3 Pages)  •  18 899 Vues

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Matrice SWOT

Opportunités

Menaces

Tendances générales sur le marché étudié

  • Le marché DPH (Droguerie, Parfumerie, Hygiène) est à maturité.
  • Les marchés hygiène et beauté parfumerie sont en évolution
  • Le circuit de référence est la GMS (43% en valeur vs Parfumeries : 22%).

  • Sur le marché global des produits de grande consommation (PGC), le DPH représente environ 16% du chiffre d’affaires.

Les variables environnementales

  • Légales : Loi Galland, interdiction de pratiquer des prix de vente aux consommateurs abusivement bas.
  • Certification IFS DPH
  • Ecologie : Mise en place de produits compressés + Acétone et Parabène.
  • Politique : Agrandissement des GMS.
  • Economie : Baisse du pouvoir d’achat

L’offre

  • Offre adaptés aux consommateurs et à tous types de pouvoir d’achat
  • Taux de renouvellement des MN (+8,5 %),  les marques de distributeurs (MDD, +21,2 %) et les premiers prix (+27,2 %)
  • Diversification de l’offre.
  • Maîtrise de la communication digitale par les acteurs de l’hygiène.
  • Concurrent direct : Carrefour, Super U, Leclerc, Géant Casino
  • Concurrent indirect : Sephora, Nocibé, Kiko, Réserve naturelle, Yves Rocher, Douglas, Body shop, Nature&Découvertes, Parapharmacie, dentiste et ortho, bar à ongles, Box beauté
  • Un renforcement de la pression concurrentielle principalement de marques enseigne à petits prix.

La demande

  • Leaders d’opinion grâce aux égéries des publicités.
  • Le prix reste le premier critère d’achat
  • Plusieurs profils de consommateurs.

 

Forces

Faiblesses

Organisation de l’entreprise

Généralités

  • Groupe Auchan porte le nom de son métier historique, l’hypermarché, lancé en 1961 par Gérard Mulliez.
  • Magasin vieillissant. (Bordeaux Le Lac)

Organisation

  • La répartition s’effectue sous 4 liens : Directeur, Chef de secteur, Manager commerce et employé de rayon.
  • Transparence des informations.
  • Centralisation des décisions.

Gestion

  • Gestionnaire d’approvisionnement pour le secteur : Christine Labails.
  • Gestion des stocks effectués par les employés
  • Problème de gestion de stock entre produit à l’unité, en lot ou en box.
  • Problème différence de prix entre unité et lot.
  • Problème d’identification des produits non référencés.

Ressources humaines

  • Culture d’innovation et d’entrepreneuriat.
  • Création de Creative Attitude – « J’ose, on m’accompagne, on m’appuie »
  • 850 collaborateurs
  • Large majorité de jeunes à l’effectif.
  • Beaucoup d’idées souvent abandonnées par manque de temps ou de gain.

Organisation commercial

  • 126 hypermarchés
  • 254 supermarchés
  • Cross Canal : se positionner sur n’importe quel marché.
  • Problème de mise en place du retrait 1h, par rapport au stock interne faux.

Performances commerciales et financières

Performances commerciales

  • Augmentation de la marge : + 3.6% entre 2014 et 2015

  • CA 2014 : 166 milliard d’euros (Objectif 167 milliard d’euros)  
  • CA 2015 : 159 milliard d’euros soit – 4.4% (Objectif 168 milliard d’euros)

Stratégie marketing : Analyse du Mix Marketing

Cibles et positionnement actuels

  • Profil clientèle déterminée (46 ans)
  • Clientèle vieillissante par rapport aux shoppers traditionnel.

CRM

  • Base de données clients magasin avec carte de fidélité Waouh et Accord.
  • Recrutement de données clients via des jeux sur bornes ipad (67896 contacts clients)
  • Campagne d’emailing (national) et SMS (local : offres personnalisées, invitations privilèges)
  • Données non exploitable car base données national
  • Pas de possibilité d’envois d’emails locaux
  • Difficulté avec 2 bases de données donc possibilité d’avoir des doublons

Politique produit

  • Assortiment étendu et profond
  • L’assortiment peut être trop étendu pour des nouveaux clients ou des clients ayant pour habitude des petits commerces.

Politique de prix

  • Politique d’alignement à la concurrence grâce à un logiciel d’alignement de prix.
  • Facilité de paiement grâce à la carte Accord.

Politique de communication

  • Externe : SMS, réseaux sociaux, Kakémonos, Radios, Encarts dans le Sud-Ouest, Drive, Station-service, Page spéciale sur Auchan.fr
  • Interne : TV en tête de gondole, vidéo sur Néoconnect, Newsletter, Affichage salle de repos, Réunions tout personnel.
  • Budget publicité 2014 : 1 822 000 € (- 1.78%)
  • Manque de modernisme
  • Manque de liberté avec notre base de données
  • Les managers n’insistent pas assez pour que tous les collaborateurs aient une adresse @  manque de communication et d’informations.
  • Manque de démonstrations produits et tests.

Politique de distribution

  • Le magasin passe par des canaux de distribution courts et longs.
  • 3 types de merchandising : d’organisation de gestion et de séduction.
  • Manque de proximité entre producteurs, distributeurs et consommateurs.

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