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Le Teletravail dissertations et mémoires

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109 Le Teletravail dissertations gratuites 101 - 109

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Dernière mise à jour : 5 Août 2015
  • Le télétravail

    Le télétravail

    TELETRAVAIL Le télétravail qui se développait lentement est devenu subitement un recours quasi obligatoire en cette période de pandémie pour tout salariés ou indépendants pouvant avoir la possibilité de travailler à distance. Le principal objectif du télétravail vise à diminuer le rassemblement des personnes pour limiter la propagation du virus. Depuis au moins un an, on a pu observer des changements au niveau des habitudes le quotidien des actifs. On a pu relever de nombreux

    276 Mots / 2 Pages
  • Dossier Ressources Humaines, Télétravail Covid-19

    Dossier Ressources Humaines, Télétravail Covid-19

    ________________ /Users/cassandrepapa/Documents/PSB/Semestre 7/GRH/page de garde.png Sommaire Problématique RH I – Télétravail : de quoi s’agit-il ? 1. La France qui « va au travail », change de « visage » 2. Le télétravail : un véritable levier RH 3. Comment mettre en place le télétravail : s’adapter au mieux 4. Les limites de ce télétravail II - Les RH en première ligne face au Covid-19 : des décisions à prendre 1. Des décisions au cas

    3 004 Mots / 13 Pages
  • Télétravail et productivité

    Télétravail et productivité

    Marie Henkeme Groupe TD B Sujet 5 : Télétravail et productivité Le télétravail s’est largement imposé dès le premier confinement en mars 2020. (Actualité du sujet) « Pendant le premier confinement, plus d’un quart des salariés ont été en situation de télétravail (enquête Acemo-Covid), alors que cette pratique ne concernait qu’environ 3 % des salariés auparavant (Hallépée et Mauroux, 2019). Aujourd’hui ce phénomène s’impose de plus en plus et devient presque une norme. Nous pouvons

    2 094 Mots / 9 Pages
  • Gestion : Le télétravail

    Gestion : Le télétravail

    Première STMG Accompagnement Personnalisé ACCOMPAGNEMENT PERSONNALISE ATELIER 2 ENTRAINEMENT A UNE ETUDE D’UNE THEMATIQUE DE GESTION Octobre 2021 – Janvier février 2022 En quoi le télétravail impacte-t-il les organisations ? Le télétravail est une activité professionnelle exercée a distance grâce à des outils de télécommunication ( objet numérique ex : ordinateur ). L’étude d'une thématique de gestion consiste en une recherche et une analyse d’informations et une rédaction d’une synthèse. Elle exige beaucoup de rigueur.

    524 Mots / 3 Pages
  • Que pensez-vous du développement du télétravail ?

    Que pensez-vous du développement du télétravail ?

    AUGUSTE-BORD Raphaël MARETHEU Pierre LEPROVOST Alexis Que pensez-vous du développement du télétravail ? Ces derniers mois, le télétravail a pris une place majeure dans nos vies dû à la crise sanitaire du Covid-19 et le nombre de télétravailleurs à fortement augmenté. Mais à ce jour, que peut-on penser du télétravail ? Nous allons répondre à ce problème en deux plans distincts. En premier lieu, nous étudierons les avantages du télétravail, et dans un second temps,

    1 138 Mots / 5 Pages
  • Avantages et inconvénients du télétravail

    Avantages et inconvénients du télétravail

    Le télétravail avantages et inconvénients Activité professionnelle exercée à distance (d'une entreprise), grâce aux outils de télécommunication Le télétravail n'est pas nouveau, nous le retrouvons souvent dans certaines activités du secteurs privé. Mais depuis l'arrivée de la crise sanitaire de la Covid19, de nombreux corps de métier ont du revoir leurs modèles d'organisation du travail (technique et social). A cela s'est généralisée la notion de "télétravail" c'est à dire toutes activités professionnelles pouvant s'exercer à

    894 Mots / 4 Pages
  • Le télétravail peut-il devenir une forme de travailler à long terme ?

    Le télétravail peut-il devenir une forme de travailler à long terme ?

    Le télétravail peut-il devenir une forme de travailler à long terme ? Mon sujet porte sur les mutations du travail et de l’emploi et en particulier sur la notion du télétravail. Le travail joue un rôle essentiel dans l’organisation économique et social de nos sociétés. À l’origine de toute création de richesse, il permet à l’individu d’acquérir une position sociale. Le télétravail est une organisation du travail qui permet aux salariés d’exercer leurs activités en

    748 Mots / 3 Pages
  • Les chimpanzés et le télétravail : Vers une (r)évolution anthropologique ? Pascal Picq, 2021

    Les chimpanzés et le télétravail : Vers une (r)évolution anthropologique ? Pascal Picq, 2021

    page1image57647232 Les chimpanzés et le télétravail : Vers une (r)évolution anthropologique ? Pascal Picq, 2021, Eyrolles, 256 pages Pascal Picq est un paléoanthropologue français né en 1954 à Paris. Nous parlons alors d’un spécialiste de l'étude de l'évolution humaine et de la préhistoire. Ses recherches portent sur l'évolution de l'homme, en particulier sur les relations entre les hominidés et les grands singes, ainsi que sur les comportements et les modes de vie des premiers hominidés.

    2 789 Mots / 12 Pages
  • Synthèse Sodexo et le télétravail

    Synthèse Sodexo et le télétravail

    Sodexo, un acteur majeur de la restauration collective, a été profondément touché par la pandémie du COVID-19. Le confinement et toutes les restrictions liées à la crise ont considérablement réduit l’activité de l’entreprise, principalement axé sur la restauration d’entreprise, les établissement scolaires et les hôpitaux. Des études ont été menées afin de connaître les nouvelles habitudes des salariés depuis la mise en place du télétravail. On remarque que pour la majorité des français le télétravail

    378 Mots / 2 Pages

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