Fin 1020 travail noté 1 dissertations et mémoires
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L'organisation Du Travail
L’organisation du Travail Annonce du Plan Introduction : -Les grande forme d'organisation du travail jusqu'à de nos jour Thème de l'étude : -Flexibilité du travail Première Partie : -Flexibilité externe Deuxième Partie : -Flexibilité interne Conclusion Introduction Les grande forme de l’organisation du travail jusqu’à nos jours : Taylorisme : Le taylorisme est une méthode de travail dans l'industrie mise au point par Frederick Winslow Taylor (1856-1915). Elle consiste en une organisation rationnelle du travail qui est
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Livre La Travail En Prison
FICHE DE LECTURE : Le travail en prison I - Présentation du livre : - Gonzague Rambaud est un journaliste indépendant et a écrit se livre avec la collaboration de Nathalie Rohmer, elle-même journaliste indépendante. - Titre du livre : Le travail en prison, Enquête sur le business carcéral - Aux éditions autrement, collection « Mutations », 185 pages - Année d’édition : 2010 II - Présentation du contenu du livre : - Ce livre
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La Force de travail
La force de travail, qui provient des individus, est définie comme le nombre d'individus employés plus les chômeurs (c’est-à-dire les personnes sans emploi mais qui en recherchent un). Le taux de participation est le ratio force de travail sur la taille de la population adulte (ou de la population en âge de travailler). Le niveau de chômage est défini comme la force de travail moins le nombre de personnes actuellement employées. Le taux de chômage
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Droit Du Travail: cas pratique sur la période d'essai
Droit du travail Cas pratique n°1 Mme Leconte Date de début : 1er Septembre 2011 En formation : 1er Octobre jusqu’au 30 octobre Arrêt de travail : 15 novembre – 14 décembre Renouvellement de la période d’essai : 30 décembre Annonce de la grossesse : 3 janvier Rupture du contrat : 12 Janvier Le contrat a été rompu pendant la période d’essai après que son employeur a appris son état de grossesse. S’agit-il bien d’une
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Dissertation : la place d'Internet
Diserte Sur La Place d'Internet Aujourd'Hui on remarque une grande censure de l'information sur internet surtout pour les sites qui critiquent le parti en place, puisqu'un culte de la personnalité du dirigeant... Premium Télé Réalité Tout lintérêt de Loft Story est que le spectateur peut voir la vie intime des garçons et des filles qui se trouvent enfermés. Il y a plus de vingt caméras, nous dit... Premium l'Intimité Étalée Sur La Place Publique enfouis...
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Le contrat de travail: Est-il indispensable d’avoir un contrat de travail ?
Le contrat de travail Thème : Le contrat de travail Problématique : Est t’il indispensable d’avoir un contrat de travail ? Annonce du plan : 1) Quelles règles respecter ? 2) Qui peut conclure un contrat de travail ? 3) Le contrat doit-il être écrit ? 4) Les différents contrats de travail. Introduction : Historique du contrat de travail. Du contrat de louage de service au contrat de travail Le contrat de travail était appelé
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La Fin Des Carolingiens (888-987) : Les Invasions Du IXe-Xe Siècles
888 : fin des Carolingiens 1270 : fin du règne de Saint-Louis La fin des Carolingiens (888-987) : les invasions du IXe-Xe siècles Le partage par le traité de Verdun en 843 met fin à l'unité des Carolingiens mais ne met pas fin à l'unité des trois empires qui émergent alors : la Lotharingie, le royaume de Francia occidentalis, le royaume de Francia orientalis (Germanie). Leurs successeurs se disputent le titre impérial. En 888, Charles III le Gros (règne
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Dossier bac pro vente PSE: analyse d’une situation de travail dans les métiers du tertiaire
Terminale Bac Professionnel « Vente » VANNES CCF de Prévention Santé Environnement L’analyse d’une situation de travail dans les métiers du tertiaire PFMP PFMP: Du 28/01/2013 au 01/03/2013 Session 2013 Sommaire 1ère Partie Prestation entreprise........................................................................................p3 2eme partie du dossier : la situation professionnelle observée Description de la situation professionnelle choisie........................................p4 Effets physiopathologiques......................................................................p5 3 eme partie du dossier : l’analyse de la situation Schéma de compréhension......................................................................p6 Démarche ergonomique...........................................................................p7 Hypothèse..................................................................................................p8 Connaissances...........................................................................................p9 4 eme partie du dossier : la politique de prévention dans
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Etude de cas Dell
1) Une décision stratégique est un objectif que l’on s’est fixé pour le long terme. La première décision est la réduction des coûts, l’entreprise veut réduire les coûts de 4 milliards de dollars par an à partir de 2010 avec l’aide de prestataires extérieurs (exemple, les sous-traitants taïwanais) et en fermant des sites de production. La deuxième décision est le mode de distribution de ses produits. Au lieu de vendre uniquement sur internet, Dell vendra
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Anglais BTS Devoir: la redistribution d'argent au travail impliquerai-elle un manque d'équité?
Cette article paru dans l'hebdomadaire britannique, The economist, traite de l'équité au travail. Publié le 13 février 2010, cette extrait de la revue «psychological Science» relate la problématique selon laquelle la redistribution d'argent au travail impliquerai un manque d'équité. Plusieurs tests ont été réalisés au cours desquelles des employés étaient emmenés à juger, sur une échelle de un à neuf, la partialité de différentes récompenses attribués dans le milieu professionnel. Nous verrons que les participants
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La Glossaire 3G
Glossaire 3G : 3G traduit la téléphonie mobile de 3e génération. Ici, la technologie UMTS est centrale. La génération actuelle est indiquée par 2.5 G et utilise la technologie GPRS. Call Data Record (CDR): Fichier électronique qui détaille les appels d'une flotte de mobile pendant une période limitée (mois, trimestre), ce fichier fournit des informations tels que les numéros appelant, appelés, la durée de l'appel, type d'appel, le coût de l'appel, etc. Compteur : Vous
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La Rupture Du Contrat De Travail
La rupture du contrat de travail résulte toujours de l'initiative de l'employeur ou salarié, sauf en cas de résiliation judiciaire. La rupture du contrat de travail peut être à l'initiative du salarié ou de l'employeur. Il existe différents types de rupture : • la démission ; • le départ à la retraite ; • les ruptures anticipées : o rupture anticipée du CDD ; o rupture anticipée du contrat d'apprentissage ; o rupture anticipée du
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Assurance contre les accidents de travail
3-Assurance contre les accidents de travail : Il couvre les conséquences pécuniaires de la responsabilité légale de l’employeur en cas d’accidents du travail pouvant atteindre ses préposés au cours de leur vie professionnelle y compris les risques de trajet. c- Assurance rente Education Ajial Elle garantit en cas de décès ou d’invalidité absolue et définitive du parent assuré, le versement au profit de l’enfant bénéficiaire d’une rente progressive trimestrielle afin qu’il puisse poursuivre ses études
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Le Travail Et La Technique
Le travail, la technique Travail : (etym : latin tripalium, instrument de torture formé de trois échalas (tripalis) de palus, poteau. Puis dispositif formé de trois pieux servant au maréchal-ferrant pour garrotter un animal, un cheval ou un âne). 1) Dans la Bible : malédiction de l’homme voulue par Dieu comme une sanction de son pêché (« Maudit soit le sol à cause de toi ! A force de travail, tu en tireras ta subsistance
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Les Inaptes Au Travail, Olère
L’œuvre à été réalisée dans les années 1950, mais la date précise du tableau est inconnue. C’est une huile sur toile. Elle mesure 131 par 162 centimètres. Elle se trouve actuellement au Mémorial de l’Héritage Juif, à New York. Cette œuvre représente, au premier plan, une famille qui est composée d’une femme âgée, une jeune mère tenant un nourrisson, puis trois enfants. Leur sang juif est la cause de leur présence dans un camp de
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Exposé sur Internet
1967 : Recherches militaires → ARPANET (universitaires) 1969 : 4 universitées connectées 1971 : 23 ordinateurs connectés sur ARPANET. Envoi du premier courriel. 1973 L'Angleterre et la Norvège rejoignent le réseau Internet avec chacun 1 ordinateur 1983 Définition du protocole TCP/IP et du mot « Internet » 1990 Disparition d'ARPANET 1994 Annonce publique du World Wide Web 1981 : Apparition du Minitel 1983 : Création du mot ”Internet” et du protocole TCP/IP (CERNET) 1984 : 1000 postes
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Modalités De rédaction D'un Travail D'Etude En Psychologie Clinique
TE clinique : Dossier de7pages à faire. Problématique, hypothèse… Introduction : Il n’existe pas de discipline universitaire sans un ensemble de concept et sans recherche quelque soit les méthodes que l’on emploi et qui varie d’une matière à l’autre. Historiquement la recherche clinique est issue de la pratique clinique, les connaissances ont d’abord était basé sur les cas, sur la manière d’écouter d’observer, d’évaluer et de prendre en charge des sujets. Elle n’est que secondairement devenu un
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Securiser Le Reseau Informatique
Auparavant, les systèmes d'information d'entreprises étaient plutôt centralisés, basés sur des échanges papiers, sans accès distants. Aujourd'hui les SI d'entreprises sont plutôt distribués sur plusieurs sites: on retrouve notamment un siège principales et des succursales, des filiales, des télétravailleurs, des commerciaux, ... L'accès distants devient alors indispensable pour supporter cette décentralisation et la mondialisation des échanges. Le réseau en entreprise permet à l'entreprise de centraliser ses données, de travailler en équipe de manière productive. I.
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Contrat De Travail Indeterminé (CDI)
e contrat de travail à durée indéterminée (CDI) est la forme normale et générale de la relation de travail. Par définition, il ne prévoit pas la date à laquelle il prend fin. Il peut être rompu sur décision unilatérale soit de l’employeur (licenciement pour motif personnel ou pour motif économique, mise à la retraite), soit du salarié (démission, départ à la retraite), ou encore pour une cause extérieure aux parties (ex : cas de force
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Note de synthèse relative au système de formation E-learning
Note de synthèse relative au système de formation E-learning Suite à l’entretien accordé, une recherche a été effectuée sur le nouveau mode de formation proposée : Le e-learning, celui-ci pourrait succéder au système présentiel. On discernera tout d’abord les résultats de l’enquête de satisfaction à propos de la formation classique effectuer au seins de l’entreprise puis les principes du E-learning et E-formation. I- L’enquete : Résultats Une enquête a été effectué auprès du personnel afin
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Note de synthèse relative au système de formation e-learning
Note de synthèse relative au système de formation E-learning Suite à l’entretien accordé, une recherche a été effectuée sur le nouveau mode de formation proposée : Le e-learning, celui-ci pourrait succéder au système présentiel. On discernera tout d’abord les résultats de l’enquête de satisfaction à propos de la formation classique effectuer au seins de l’entreprise puis les principes du E-learning et E-formation. I- L’enquete : Résultats Une enquête a été effectué auprès du personnel afin
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Travail japon
ection, la formation initiale et continue, la mobilité et le système d’emploi et l’organisation du travail. Deuxièmement, nous identifierons les ressemblances et les différences, les avantages et les inconvénients ainsi que la diversité des stratégies en matière de GRH utilisées dans les différents pays. En dernier lieu, nous terminerons avec une réflexion personnelle sur les principaux avantages exposés ci-dessus. Le recrutement et la sélection du personnel Au Japon : La façon de procéder au recrutement
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La Formation Du Contrat De Travail
LA FORMATION DU CONTRAT DE TRAVAIL RECRUTEMENT ET LIBERTES INDIVIDUELLES • Pr lutter contre pratiques abusives en matière de recrutement, code du W prévoit que infos demandés au candidat à un emploi - ne peuvent avoir comme finalité que d’apprécier sa capacité à occuper l’emploi proposé ou ses aptitudes prof - doivent présenter un lien direct et nécessaire avc l’emploi proposé L1221-6 • candidat doit avoir été informé au préalable des méthodes et technique
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La Fin Des Bonnes Manières
FICHE DE LECTURE: LA FIN DES BONNES MANIÈRES. Introduction : Titre : La fin des bonnes Manières « The end of manners » (Traduit de l’anglais par Irène Offermans) Auteur : Francesca Marciano Edition: Belfond, 2009 (Publiée par première fois par Panthéon Books, a division of Random House Inc, New York) Ce livre est une œuvre de fiction. Les noms, les personnages, les lieux et les évènements sont le fruit de l’imagination de l’auteur ou utilises fictivement. Personnages : Maria : C’est
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Le Travail Des Enfants
Le travail des enfants est un phénomène présent sur toute la planète et préoccupe grandement la communauté internationale. La pauvreté des familles est à l’origine de cette dernière qui apparaît comme un moyen ou une dernière alternative pour survivre ou se sortir des difficultés économiques. Ce phénomène de pauvreté diffère d’un pays à l’autre et est influencé par divers facteurs politiques, législatifs, économiques, sociaux et culturels. Selon le Bureau international du Travail (BIT), il y
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