Etude De Cas Kendec dissertations et mémoires
16 111 Etude De Cas Kendec dissertations gratuites 651 - 675 (affichage des premiers 1 000 résultats)
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Etude de cas "Objetdepub"
“Objetdepub” est une entreprise qui, face à la crise, veut augmenter son chiffre d’affaires. Elle décide entre autre ses actions commerciales (mailing, phoning, couponing, envoi d’échantillons ...), de participer au salon MCO (Marques, Cadeaux, Objets) qui se déroule durant 3 jours. Augmenter son chiffre d’affaire passe par un développement de la clientèle et une fidélisation, c’est ce que va chercher “Objetdepub” par le biais de ce salon. Les commerciaux de l’entreprise, mobilisés et ayant annoncés
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Étude De Cas: le groupe Club Med
Cas Club Med Affaires Le développement de CMA, dans les années à venir, se fera grâce à une augmentation des capacités d’accueil et une adaptation des structures et des technologies aux professionnels. Idées de développement du Club Med dans les années à venir : Clients : Cibler plus précisément les grandes entreprises : les plus grandes entreprises rapporteront plus d’argent puisqu’ils viennent avec de plus grands groupes et plus régulièrement Créer un partenariat avec les entreprises à forte
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L’entreprise Clim’ Froid Vendommois - étude de cas
Identification de la structure/entreprise L’entreprise Clim’ Froid Vendommois est une PME de 3 ouvriers qui comporte le patron, un ouvrier et un apprenti. Elle ce situe à Areines, à 15 minutes de Vendôme. L’entreprise dispose de 2 camions d’interventions et de 1000m² de locaux dont 1 “showroom”, un atelier, un entrepôt et un bureau. 3 Activités de l’entreprise La notoriété de clim froid s’éxerce sur toute la région du loir-et-cher depuis 30 ans. C’est activité
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L’étude de cas « Conflit chez Burger Mart »
Cet analyse de cas ce déroule au Burger Mart. Line, la superviseure du restaurant, se trouve actuellement dans une situation délicate impliquant deux de ses employés et elle ne sait pas comment réagir. Doit-elle congédier l’une d’entre elle ou doit-elle trouver une solution afin de régler la situation ? Voici un court résumé des faits qui nous aidera à analyser le problème de plus près. Pour débuter, voici une brève description de ses employées :
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Etude De Cas: la société Imprimatur
Cas 8 : Choisir une structure : IMPRIMATUR I. ANALYSE DU CONTEXTE Question 1 : D’après la typologie établie par Mintzberg, la structure de l’entreprise IMPRIMATUR,avant la prise de participation dans l’entreprise NetEdit, est à la structure mécaniste. En effet, IMPRIMATUR a bâti, depuis 1949, un environnement stable et une bonne organisation du travail. Lastructure mécaniste, consiste en un travail fortement divisé tant sur la division verticale qu’horizontale et concerne les vieille s entreprises de
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Etude De Cas: Montage PC
S'inscrire! Connexion Contactez-nous Dissertations et des mémoires La Dissertation Divers / Etude De Cas Montage PC Etude De Cas Montage PC Mémoire: Etude De Cas Montage PC Rechercher de 35 000 Dissertation Gratuites Soumis par: ncis13800 21 mars 2013 Balises: Mots: 584 | Pages: 3 Vus: 342 Voir la version complète S'inscrire Assemblage d'un l'ordinateur : Tout d'abord il faut s'assurer de travailler dans un espace propre et dégager et se décharger de toute électricité
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Étude de cas sur La société Ellipse Mobilier
1)Y.D, le fondateur de la société, à repérer les opportunités sur le marché du mobilier. Ce dernier étant en pleine croissance, il cherche à commercialiser des meubles originaux, avec des formes, desmatières et des couleurs qui pourraient être à des prix abordables de tous, car pour lui, l’originalité doit être à portée du plus grand nombre.. Sa stratégie consiste à travailler avec de petitsfabricants qui produiront ses meubles en petites séries, de manière artisanale, ce
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Étude du cas: l'entreprise France Cuisine
Vus: 1615 Voir la version complète S'inscrire Cas France Cuisine p45 ANALYSE DU CONTEXTE 1. En reprenant le concept de compétences fondamentales développé par Hamel et Prahalad, identifiez et analysez celles de l’entreprise France Cuisine. Pour Hamel et Prahalad, les compétences fondamentales issues d’un apprentissage organisationnel intégrant des ressources et des compétences individuelles, permettent d’acquérir un avantage concurrentiel c’est-à-dire que ce sont les aptitudes essentielles, techniques et organisationnelles que l’on doit développer pour obtenir un
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Etude De Cas, management: le groupe Danone
1 – Danone applique une démarche stratégique puisque son choix s’est effectué après un diagnostic stratégique cohérant en vérifiant que la solution retenue correspondait aux informations de ce diagnostic. Diagnostic stratégique interne : chiffre d’affaires et rentabilité en progression constante ; expérience importante (leader français sur le marché de l’alimentation infantile ; forte motivation des équipes ; notoriété importante de l’entreprise et des marques qu’elle distribue. Diagnostique stratégique externe montre que Danone est confronté à
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Etude de cas droit.
a) Oui, le contrat peut être annulé. Dans cette situation, il est très important de prendre en considération l’âge mineur de la cliente. L’article 1399 C.c.Q. précise que le consentement des parties, lorsqu’il y a formation d’un contrat, doit être libre et éclairé. Nous savons aussi qu’il existe trois vices pouvant mener à l’annulation du contrat, dont la lésion conformément à l’article 1406 C.c.Q. Émilie ne peut pas porter les chaussures qu’elle a acheté parce
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Etude de cas: l'entreprise Guiban
LOLA- Fiche technique Créée en 1970, l'Entreprise GUIBAN bénéficie de plus de 44 années d'expérience dans des domaines aussi variés que la ventilation, le conditionnement d'air, la plomberie, le traitement de l'eau. L'Entreprise GUIBAN a su rester un groupe indépendant, et préserver sa dimension humaine. Forts d'une équipe complète d'ingénieurs et de techniciens, nous assurons la prise en compte de la globalité des opérations : études, travaux, mise en service... Leur potentiel pour la réalisation
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Etude De Cas: présentation d'un EHPAD ( établissement hébergeant des personnes âgées dépendantes)
Marline Ménagé AMP CR15 Etude de cas I. Présentation de l'établissement Il s'agit d'un établissement hébergeant des personnes âgées dépendantes (EHPAD). Il est entouré de pinèdes dans un environnement rural. Accessible en transport en commun (sauf le dimanche). La mission de l’établissement est d’accueillir des personnes âgées dépendantes de plus de 60 ans. La résidence se compose de 85 chambres individuelles. Les chambres sont réparties sur 2 étages, en 7 secteurs dont 1 unité de
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Etude Droit: cas Dell
Cas Dell Solutions argumentées 5) Quelle segmentation stratégique pourrait-on appliquer à l’entreprise Dell ? Quel en serait l’intérêt ? La segmentation est le découpage en groupes homogènes et distincts par un critère significatif. Les éléments du sous-ensemble créé peuvent se substituer les uns aux autres. Dell pourrait segmenter ces clients, en 2 types, professionnels et publics. Cela permettrait d'avoir 2 stratégies différentes, qui seront spécialisé pour chacun des types de client. Cela aura pour but
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L'Incapaciter : Faire une fiche d'arrêt - étude de cas
TD 1: INCAPACITES Faire une fiche d'arrêt: Cour de cassation, chambre civile 1, 4 décembre 2013 Attendu, selon l'arrêt attaqué, que du mariage de M. X... et Mme Y... sont issus deux enfants, Carla, née le 1er septembre 2003, et Albane, née le 9 avril 2005 ; qu'un jugement a prononcé le divorce des époux, dit que l'autorité parentale serait exercée en commun, fixé la résidence des enfants chez la mère et condamné le père
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Etude de cas Coca Cola
-What happened in the mid 80’s ? People became tired of the taste, the flavour of coke. -What was the Coca Cola Company’s solution ? They decided to create a new taste for their soft drink. -According to the expert, what makes a Coca Cola campaign successful ? Unsuccessful ? -What does it mean about the brand ? -What decision was made in 1984 ? Because of people who seemed to want something new, Coca
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Devoir management des entreprises: étude de cas Eurofins
S'inscrire! Connexion Contactez-nous Dissertations et des mémoiresLa Dissertation Divers / MANAGEMENT DES ENTREPRISES ETUDES DE CAS EUROFINS MANAGEMENT DES ENTREPRISES ETUDES DE CAS EUROFINS Mémoire: MANAGEMENT DES ENTREPRISES ETUDES DE CAS EUROFINS Rechercher de 35 000 Dissertation Gratuites Soumis par: mathieu8816 06 avril 2013 Balises: Mots: 1625 | Pages: 7 Vus: 554 Voir la version complète S'inscrire 1 .a) Eurofins Scientific est une entreprise franco allemande dans le secteur des sciences. Spécialiser dans les analyses
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Etude de cas : Le Futuroscope
Communication IDRAC – Cours de Me. Elise CORSET Etude de cas : Le futuroscope Qu’est-ce qu’un plan de communication ? - Les actions de communication - Les échéances, l’organisation dans le temps - Les masses budgétaires allouées - Les résultats attendus et leur évaluation A quelles questions préalables faut-il répondre ? - Quelle est la stratégie de communication à mettre en œuvre ? Objectifs ? Cibles ? Messages ? -
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Etude De Cas: RSE de Sephora
RSE de Sephora Afin de décrire ses engagements et ses valeurs l'enseigne l’enseigne à mis en place un concept qui consiste à la décrire en suivant les lettres de l'alphabet ; en voici un petit aperçu : « A COMME Audace : c'est l'une de nos valeurs qui constitue notre marque de fabrique et qui nous offre la possibilité d'innover tous les jours et de vous proposer des nouveautés toute l'année. B COMME Beauté : Sephora, c'est un concept unique,
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Etude De Cas: la société Rayanair
1. Stratégie de Ryanair Présentation de la Société Ryanair a commencé en l’an 1985, avec seulement 57 membres du personnel et avec des avions à 15 places turbopropulseurs du sud de l’est de l’Irlande pour Londres-Gatwick qui transportait 5000 passagers sur un itinéraire (Harrison, 2002). En 1986, inspiré de l’histoire de David et Goliath de l’entreprise s’attaque aux gros joueurs (concurrents) pour prendre une part du marché et cassé ainsi Aer Lingus ou British Airways,
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Étude du cas: des frontières à franchir
Le cas « Des frontières à franchir » sera abordé avec l'approche problème, car il y a un problème vécu par Angelica Garza. La bataille entre deux cultures : américaine et mexicaine entraîne uneabsence de communication entre les deux parties. Il va s'en dire qu'il y a une tension énorme lorsqu'elle travaille à Tijuana. Cette analyse de cas propose des solutions pour trouver le meilleur choixpossible pour enlever le climat de travail difficile. Résumé des
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Cours de gestion des ressources humaines: rapport d’étude de cas de l’entreprise Les Boiseries Lefebvre Inc
Dans le cadre du cours Gestion des ressources humaines, le travail consiste à réaliser un rapport d’étude de cas de l’entreprise Les Boiseries Lefebvre Inc. Cette entreprise, située en Estrie, est dirigée par la famille Lefebvre. Elle se spécialise dans la fabrication d’armoires de cuisine, de salle de bains, de même que de portes et fenêtres. Charles Lefebvre, le père de la famille, est le président de la compagnie et sa femme, Lise Lefebvre, est
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Etude de cas: le groupe Club Med
Table des matières I. CHAPITRE I : introduction 3 1. A quoi sert une entreprise ? 3 i. Vision processus/financière 3 ii. Effet taille : indicateur de performance 4 iii. Corrélation entre la performance réelle et boursière de l’entreprise 4 2. Base du développement et stratégie d’une entreprise 4 iv. Le métier de l’entreprise 4 v. Le mythe fondateur de l’entreprise 5 vi. La culture de l’entreprise 5 3. Etude de cas Club Med 5
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Etude De Cas: la société Gantois
Présentation de l'entreprise : La société Gantois a été créée en 1894. Dans le domaine industrielle des métaux tissés et perforés, c'est une véritable référence. Depuis mai 2011, la société est devenue Gantois Industries.Nous allions l'expérience, le service et l'innovation technologique pour apporter à nos clients les meilleures solutions. (question 1) L'entreprise s'est développées en réalisant des fusions, des prises de participation, des acquisitions ou encore des créations. Elle a donc une couverture géographique étendu. En
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Etude De Cas Droit: l'harcèlement moral au travail
Cas: Gladys Radek C. Henderson development (canada) ltd. (2005) Domaine: Biens, services et Installations Dédommagement Réclamé: La victime, Gladys Radek ne réclame aucun dédommagement Faits: Gladys Radek, est une femme qui est d'origine autochtone qui a 49 ans. Le 10 mai, Radek est aller au centre d'achat Henderson Development Ltd. et en entrant dans le magasin, une garde de sécurité, Mme Hayers lui a demandé ou elle allait mais Gladys a ignoré la garde. Après
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Étude de cas: Le Dilemme du directeur Demers, Manque de disponibilité auprès des analystes
[pic] Étude de cas : Le Dilemme du directeur Demers [1] Analyse de la problématique Problème : Manque de disponibilité auprès des analystes. Description du problème Suit à ladifficile situation relativement à la gestion de l’unité administrative de Monsieur Jean Demer, directeur du service Design de l`organisation, d’une grande entreprise manufacturière, les analystes quitravaillent sous sa responsabilité lui reprochent son manque de disponibilité. En effet, Jean Demers a récemment discuté de l`organisation de son service
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