Les transformations numériques impactent-elles la performance d’une organisation ?

Introduction :

La transformation digitale joue aujourd’hui un rôle essentiel pour une organisation. D’après une enquête du cabinet sterwen

80 % des collaborateurs estiment que la transformation numérique permet un gain de temps considérable et 72 % considèrent qu’elle leur apporte plus d’efficacité et une plus grande autonomie.

Avant de traiter notre problématique, il convient d’en définir les notions importantes a savoir Les transformations numériques. La transformation digitale est le processus qui consiste à remplacer complètement les processus métier manuels hérités par les toutes dernières alternatives numériques.

La performance pour une organisation est sa capacité à atteindre ses objectifs sous plusieurs aspects. elle peut être financière, sociale, ou environnementale.

Nous allons donc traiter la question suivante : Les transformations numériques impactent-elles la performance d’une organisation ?

Dans une première partie nous verrons qu’en effet elle participe grandement au résultat d’une organisation malgré que cet actif reste limité.

En effet les transformations numériques passent par la dématérialisation qui est de plus en plus omniprésente pour une organisation, c’est un processus qui vise à remplacer tous types de support d’information matériels comme les papiers par des fichier informatique à travers des objets connectés comme les ordinateurs des smartphones ou le cloud ce qui constitue un réel + pour l’organisation qui sera mieux organisé et qui par la même occasion contribue a une démarche environnementale car l’entreprise utilise moins de feuille et elle est donc + écologique.

Au delà de l’aspect environnemental le passage au numérique permet également un gain de temps considérable pour une organisation

L’automatisation des tâches est un processus qui vise à remplacer les tâches de l’être humain par des robot.

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