Offre de service, WEBER KRESS
Analyse sectorielle : Offre de service, WEBER KRESS. Recherche parmi 300 000+ dissertationsPar michael beaumont • 1 Juin 2016 • Analyse sectorielle • 344 Mots (2 Pages) • 672 Vues
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Spécialiste de l’intérim & du recrutement CDI sur les profils « Ingénieurs et techniciens »
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- Votre besoin
- Profil requis :
- Candidat :
- Société : WEBER KRESS
- Lieu : SAUSHEIM
- Nos conditions commerciales
Recrutement en Intérim :
- Taux horaire facturé en intérim : coefficient 2.30 ci-dessus (base 35h /semaine)
En cas de souhait de recrutement en CDI ou CDD, la durée minimale de mission Intérim avant embauche est de 4 mois. En cas de souhait d’embauche avant cette date, ou directement en CDI des frais de recrutement à hauteur de 20% du salaire annuel seront appliqués. De plus, dans le cadre d’un recrutement en CDI ou CDD à l’issue des 3 mois initialement prévus, des frais de délégations forfaitaires d’un montant de 3000 € seront appliqués.
Notre prestation intègre les conditions salariales, les charges sociales et fiscales et les congés payés
La visite médicale et les indemnités non soumises versées au titre des repas et déplacements seront facturées au prix coûtant selon le barème ACOSS.
- Règlement
Le délai de règlement des factures est fixé à 30 jours pour un recrutement en Intérim.
Tout retard de règlement pourra faire l’objet de l’application de pénalités de retard d’un montant égal au taux de refinancement de la Banque Centrale européenne majoré de 7 points, conformément à l’article L.441-6 du Code du Commerce
STRASBOURG, le 15/10/2014
Pour [pic 5] Pour WEBER KRESS
BEAUMONT Michael Signature, cachet et bon pour accord
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