Cours Ethique des affaires

Ethique des affaires

Plan du cours :

• Séance 1 : Introduction à l’éthique des affaires – Fondements normatifs
• Séance 2 : RSE. Dans l’intérêt de qui l’entreprise doit-elle être gérée ?
• Séance 3 : L’éthique des affaires et le salarié – Rémunération et participation
• Séance 4 : L’éthique des affaires et l’activité de l’entreprise – Produire et vendredi
• Séance 5 : L’éthique des affaires et l’environnement global – La responsabilité des multinationales

« Tout art et toute investigation, et pareillement toute action et tout choix tendent vers quelque bien, à ce qu’il semble » Aristote, Ethique à Niquetamère, Livre I, 350 av JC

Toute action à une finalité. Il faut ensuite s’interroger sur le jugement des objectifs. L’éthique est la réflexion sur la finalité de nos actions. Il y a des finalités individuelles ou collectives.

Test pour savoir si une action est éthique, alors elle est universalisable.

Evaluation : Tout à rendre pour le 17 avril

• 75% de Travail de groupe : Poster sur 5pts + Rapport sur 15pts. Poster : défendre ses idées en quelques minutes. Sum up+ plan du rapport.
• 25% Test de connaissance : QCM et question de cours. 3ème ou 4ème séance ( 27 mars ou 03 avril)

1. Le contexte de l’éthique des affaires et le rôle de l’entreprise dans la société

Séance 1 : Introduction à l’éthique des affaires. Fondements normatifs.

Pourquoi suivre un cours d’éthique des affaires ?

On ne peut pas dire qu’éthique et business sont incompatibles. Il y a différentes manières de diriger de manière éthique. Les entreprises financent en majorité l’art contemporain.

Mcdonald’s a sa propre université pour former ses employés en interne. Les entreprises sont de plus en plus présentes dans l’enseignement supérieur. Un grand groupe pétrolier français a une fondation qui s’est mise en lien avec le ministère de l’éducation.

Ces domaines relèvent normalement de l’autorité étatique. Les entreprises entrent de façon croissante dans des domaines de politiques publiques.

Question sur ce qu’est une entreprise. Pourquoi y-a-t-il des entreprises ?

• Pour répondre à un besoin
• Pour créer de l’emploi
• Question d’organisation

→ Réponse de la théorie économique : les marchés ont des coûts de transaction trop onéreux, donc on a structuré en entreprise. On a donc cherché l’efficience économique.

Aujourd’hui on a un vrai problème parce que l’ubérisation a permis de réduire les coûts de transaction. Est-ce que cela ne risque pas de dissoudre l’entreprise ?

Du point de vue de la RSE, que veut dire l’entreprise ? Certains disent que les entreprises sont des personnes morales.

Liberté religieuse de l’entreprise ?

• Hobby Lobby : entreprise avec peu d’actionnaires. Les actionnaires de cette entreprise étaient plutôt des chrétiens fondamentalistes. Avec la mise en place d’Obamacare, les entreprises ont dû souscrire à des mutuelles qui remboursaient la contraception et la pilule abortive. Si l’entreprise refuse, elle doit payer une pénalité financière. Hobby Lobby a refusé et le cas est remonté jusqu’à la Cour Suprême, qui a tranché en faveur de la liberté de conscience.

Aux Etats-Unis, l’entreprise a donc une liberté de conscience, donc la représentation de l’entreprise équivaut à celle des personnes. L’entreprise doit avoir les mêmes droits que les personnes physiques.

Problème : une personne morale est-elle supérieure à une autre ? On accorde donc une primauté aux droits des actionnaires et non des salariés dans ce cas. Cela renvoie à la question suivante : à qui appartient l’entreprise ?

Liberté d’expression de l’entreprise ?

Jugement de la Cour Suprême sur Citizens United. Ce n’est pas une entreprise mais une association à but non lucratif. C’est une association citoyenne américaine. Ils ont fait une publicité à la radio contre Clinton avant la primaire. Le tribunal a jugé que l’entreprise n’avait pas le droit de faire ce spot. Citizens United a contesté au nom de la liberté d’expression d’une personne morale, tout comme les personnes physiques. La liberté d’expression doit garantir le droit à faire de la pub avant une élection à cause de la liberté d’expression.

Maintenant, on est en droit de se demander si cette jurisprudence ne peut pas s’appliquer également à l’entreprise.

Les entreprises comme État :

Larry Page a donné son accord pour créer une île Google. Les États ont un territoire, ce que les entreprises n’ont pas.

Google Island et les ambassadeurs du numérique (Danemark)

Certaines entreprises se voient elles-mêmes presque comme des États. Les entreprises ont des capacités. Le Danemark a créé des ambassadeurs du numérique. Les États eux-mêmes voient des entreprises comme des États.

Il est intéressant de voir les transformations institutionnelles. Ne faut-il pas penser la gouvernance de l’entreprise comme celle d’un État ?

De l’intérêt de l’éthique des affaires :

Un sujet inévitable pour de futurs managers :

• Les entreprises jouent de plus en plus un rôle quasi-public (culture, éducation, santé, etc.)
• Les managers doivent donc réfléchir au sens de leur rôle quasi-public, pas seulement les fonctionnaires
• Réflexions actuelles sur les droits des entreprises (liberté d’expression, liberté de conscience, etc.)

Qu’est-ce que l’éthique ?

• L’éthique traite globalement de la façon dont nous devons agir et vivre nos vies.
• Elle apporte des réponses à la question : « que dois-je/ que devons-nous faire ? »
• Mais comment définir l’éthique plus précisément.

Comment dois-je agir dans l’entreprise ? Tout d’abord quelle est notre première source d’information pour savoir comment agir ?

→ La loi ou le droit positif

Droit positif :

• Ce sont les lois et les règlements administratifs d’un pays
• La loi donne des informations importantes qui permettent d’orienter l’action
• Cependant certaines lois n’ont pas de rapport avec l’éthique (conduire à gauche ou à droite)
• Est-il suffisant de respecter la loi pour se comporter de façon éthique ?

Est-ce que le cadre juridique est toujours satisfaisant ? NON.

Respecter la loi, est-ce suffisant ?

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