La vie dans l’Entreprise : Les relations humaines dans l’Entreprise
Fiche : La vie dans l’Entreprise : Les relations humaines dans l’Entreprise. Recherche parmi 300 000+ dissertationsPar dissertation • 3 Juin 2013 • Fiche • 355 Mots (2 Pages) • 1 112 Vues
Introduction :
• Annonce du stage (Durée, lieu et secteur économique)
• Pourquoi avoir choisi cette entreprise ? Pourquoi avoir choisi ce secteur d’activité ?
• Quels sont les objectifs de ce stage (d’une manière générale et pour vous)
• Annonce du plan : Cela revient à annoncer les différentes parties du document dans l’ordre selon lequel elles seront abordées.
Développement :
I- Présentation détaillée de l’entreprise.
Description de l’Entreprise
• Nom, coordonnées et données chiffrées
• Activités de l’entreprise
• Personnel de l’Entreprise
• Organisation de l’Entreprise (en mettant en relief le département et les services vistés)
L’environnement de l’Entreprise.
• Clientèle : Qui sont les clients, d’où viennent-ils, à quelle fréquence,…
• Fournisseurs : Qui sont les clients, d’où viennent-ils, à quelle fréquence,…
• Concurrence : Existe-il des concurrents, leur position et positionnement de l’entreprise sur le marché, …
II- La tache s effectuée et les apports du stage.
Les taches effectuées :
Description des missions des différents postes, départements ou services visités :
- Fonctionnement de la chaine de production (décrire les différentes phases de production, les différents produits, ...)
Définition et description détaillée des taches effectuées.
Les apports du stage :
Les apports tirés de cette expérience professionnelle peuvent être regroupés autour de trois idées principales : les compétences acquises, les difficultés rencontrés ainsi que la vie en entreprise.
La vie dans l’Entreprise : Les relations humaines dans l’Entreprise :
- Atmosphère au sein de la société.
- Vos relations avec les collaborateurs et le superviseur.
- L’encadrement technique reçu.
Difficultés rencontrées et solutions apportées : Durant toute expérience professionnelle, des difficultés sont rencontrés : problèmes de communication, de formation, problèmes d’efficacité, mauvais résultats, non respect de délai, etc. Quelles ont été les difficultés que vous avez rencontré et quelles sont les solutions que vous avez adopté pour les surmonter ?
Compétences acquises : Détailler ici les compétences que vous avez pu tirer ou développer lors de votre stage. Il s’agit de l’ensemble
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