Développement du groupe MenCorner

Il y a plusieurs parties prenantes qui participent au développement de MenCorner. Tout d’abord il y a Karine Schrenzel qui est la gérante de l’entreprise MenCorner. Son but est de trouver des solutions afin de développer son entreprise, de lui permettre de se pérenniser. En tant qu’entrepreneur, Karine Schrenzel se doit de prendre des risques en prenant des décisions stratégiques. Nous pouvons également constater qu’il y a les salariés de l’entreprise qui participent au développement de celle-ci car ils apportent leur force de travail. Nous remarquons que les fournisseurs jouent également un rôle important pour l’entreprise. MenCorner possède un bon moyen de communication grâce à la presse écrite qui lui permet d’obtenir la notoriété qu’elle recherche. Il y a plusieurs parties prenantes qui participent au développement de MenCorner. Tout d’abord il y a Karine Schrenzel qui est la gérante de l’entreprise MenCorner. Son but est de trouver des solutions afin de développer son entreprise, de lui permettre de se pérenniser. En tant qu’entrepreneur, Karine Schrenzel se doit de prendre des risques en prenant des décisions stratégiques. Nous pouvons également constater qu’il y a les salariés de l’entreprise qui participent au développement de celle-ci car ils apportent leur force de travail. Nous remarquons que les fournisseurs jouent également un rôle important pour l’entreprise. MenCorner possède un bon moyen de communication grâce à la presse écrite qui lui permet d’obtenir la notoriété qu’elle recherche.

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