Rapport de stage projet d'accompagnement

Maylis marino

                                   Rédaction français

Pour ma part, la nouvelle mise en place du patron me semble anormal et je suis contre son idée : mise en place d’un vote des salariés pour qu’il touche une prime de 1000 euros et pour cela il y aurait un licenciement.

Après avoir fait le vote la majorité ont décidés de prendre la prime et donc de renvoyé une personne, je trouve cela très égoïste car ce n’est pas une prime énorme pour un grand enjeux ; la perte d’un travail.

Il peut entrainer après un mal être quotidien, des soucis de santé etc. Le salarié ne peut en aucun cas décidé d’obtenir une prime avec en échange d’un renvoie.

 Le patron ne peut pas renvoyer une employée or qu’il n’y a pas eu de faute justifiée. En plus de cela c’était une salariée avec la joie de vivre, la niaque, elle maîtriser parfaitement son métier. On pourrait même dire que son métier était une grande partie de sa vie car après son renvoie elle tombe en dépression, mais elle se relevas et ce rendu à chaque domicile de ceux qui ont voté pour la prime, dur travail qui finit par payer car tout le monde veut revenir sur sa décision.

Je trouve que le patron devrait être puni car je trouve cela est injuste et injustifié auprès de cette dame n’ayant rien demander.

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