Audit Commercial dissertations et mémoires
1 032 Audit Commercial dissertations gratuites 26 - 50 (affichage des premiers 1 000 résultats)
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Rapport Final Du Comité D'Audit
INTRODUCTION : La consolidation est le principal moyen de communication financière interne et externe du groupe. C'est aussi un outil d'analyse et de prévision indispensable à la mise en place d’une stratégie globale d’entreprise. La consolidation des comtes consiste à regrouper les comptes annuels de plusieurs sociétés ayant une personnalité juridique propre mais liée économiquement et financièrement, dont l’objectif est de donner une image fidèle et complète de la situation financière et des résultats du
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L'audit Comptable & Financier
CHAPITRE 3 : L’AUDIT & CONTROLE INTERNE : QUEL APPORT POUR L’ENTREPRISE ? Au cours de ces dernières années, l’augmentation des risques dans l’économie et le développement des structures des entreprises – qui devient plus complexe – nécessitent les organismes économiques de disposer d’un certain nombre d’outils de pilotage et de plus en plus efficaces. Des systèmes de contrôle interne sont mis en place afin de détecter toute chose peut perturber la réalisation des objectifs
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Contrat D'audit Informatique
Contrat d’audit informatique Entre les soussignés : La Société C. ci-après dénommée " L’audité ", d’une part, Et La Société A., ci-après dénommée " L’auditeur ", d’autre part, Il a été préalablement exposé ce qui suit : À la suite de .………, la Société C. a souhaité évaluer en termes humains, matériels et financiers la conformité et l’efficacité de ses systèmes d’information. La Société A. a accepté d’effectuer cet audit informatique, et le présent contrat
1 300 Mots / 6 Pages -
L'audit
Introduction : La pratique de l’audit, d’abord dans le domaine financier et comptable, puis par extension, dans les autres fonctions de l’entreprise (audit opérationnel), a connu ces dernières années un développement considérable. Il s’est construit autour de l’audit une image de modernité et d’efficacité qui provient de trois principaux facteurs : la richesse du concept, l’exigence de compétences étendues des auditeurs, la rigueur de la méthode. L’audit est un métier et une fonction, désormais à
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Yela Audit et Conseil
YELA AUDIT & CONSEIL Boulevard des martyres résidences latrille SICOGI Bat. N appartement 158 Sis à Abidjan-Côte d'Ivoire Rapport de stage Nohobly Ruth-Andrée TEMANIN DCG 2010-2011 Date de soutenance : Octobre 2011 Responsable du stage : Mlle KOUADIO Arlette, responsable du département Audit du cabinet AYELA Audit & Conseil REMERCIEMENTS L'obtention de ce stage au Cabinet AYELA Audit & Conseil et son bon déroulement sont le résultat de l'apport de bon nombre de personnes à
2 181 Mots / 9 Pages -
L'Audit Des Comptes
Processus d’une due diligence financière - exemple d'une vendor assistance Avis client: non évalué partager Devenez affilié et gagnez des €€ par forfait souscrit par vos liens ! En savoir plus Sommaire I. Les transactions d'entreprises : fusions et acquisitions A. Les différents types de transactions B. Les différents types d'acquereurs C. Les principaux modèles de valorisation D. Les risques inhérents à une transaction d'entreprise E. Les conseils II. Rôle et intérêts de la due
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Le Droit Commercial
Sommaire: Introduction Générale………………………………………………………………… Chapitre 1: Le statut du commerçant……………...………………………………... Chapitre 2: La notion de fonds de commerce………………………….……..……... Chapitre 3: Les actes de commerce…...……………………….………...…………... Chapitre 4: Les contrats commerciaux…………...………………………………… Chapitre 5 : Les moyens de règlement…………………………………………..…... Chapitre 6 : Le crédit et les garanties………………………………………………... 2 Introduction Générale: Le droit commercial est la seconde branche du droit privé, dans l’opinion traditionnelle, le droit civil est considéré comme le droit commun applicable en principe à tous les rapports
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Audit social
normes nationales et internationales notamment leur aspect lié aux exigences sociales (4ème chapitre partie I de mémoire) ; Les portées des récentes lois sur les sécurités financières (LSF, SOX) dans le domaine des ressources humaines (paragraphe 3, 4ème section du 2ème chapitre, partie II de mémoire) ; Plusieurs tests de conformité portant aussi bien sur la régularité que sur l’efficacité sociale (Partie II de mémoire) ; - L’audit social dans le contexte marocain - Un
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Audit Des Immobilisations corporelles et retraitements en vue du passage aux normes IFRS
INSTITUTSUPERIEURDE COMMERCEET D’ADMINISTRATIONDES ENTREPRISES Mémoirede fin d’études Option:Finance Auditdesimmobilisatoinscorporelleset retraitementsenvuedu passageaux normesIFRS Casd ’uneentrepriseabsorbante: Premièreclôtureaprèsla fusion Réalisépar : MAJDABENNIS SELMAMSILI Sousl’encadrementde : M.MehdiEL ATTAR Promotion2007 COOPERS & LYBRAND (MAROC) SA Avant-‐propos Dans le cursus universitaire de chaque étudiant, les recherches portant sur des sujets d’entreprise s’avèrent d’une importance primordiale. C’est la raison pour laquelle l’Institut Supérieur de Commerce et d’Administration des Entreprises, ayant la volonté de dispenser un enseignement des plus complets, a inclus dans
8 198 Mots / 33 Pages -
Audit Social FIDEX
Introduction La paye est une fonction extrêmement complexe en raison de la diversité des éléments qui la composent (Regroupés en rubriques de paie) et de la multiplicité des opérations à réaliser pour la mettre en oeuvre. Les objectifs de l’audit de la paie : De vérifier la conformité des pratiques avec la législation et les procédures en vigueur dans l’entreprise. De s’assurer de la sécurité du système de paie. D’évaluer son efficacité
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Plan D'Action Commercial
Du très long terme au très court terme, je vous propose une méthode en 10 points pour développer vos ventes et votre chiffre d’affaires. Son principe est de noter de façon très simple et très concrète : Pourquoi, où, quand, comment, avec qui réaliser des actions dédiées à augmenter vos ventes. Il suffit de le concevoir et de l’appliquer pour réussir. C’est parti. 1- Vision de l’entreprise dans 5 ans Cette étape, rédigée par le
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Audit Interne, contraintes et opportunités
SOMMAIRE INTRODUCTION GENERALE………………………………………………1 PREMIERE PARTIE : AUDIT INTERNE CONTRAINTES ET OPPORTUNITES ............................................................................................... 4 Chapitre 1 : Contraintes à l’introduction de l’audit interne .......................... 5 Section 1 : Critères d’opportunité à la création de la fonction d’audit interne 5 Section 2 : Préalables à la mise en place de la fonction d’audit interne............. 9 Chapitre 2 : Opportunités à la mise en place d’une fonction d’audit interne. ...................................................................................................................... 29 Section 1 : L’audit interne comme un
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L'Audit
L'internationalisation des échanges et l'essor des innovations technologiques ont incité les dirigeants des entreprises à mettre en place des outils de pilotage et de contrôle. Le rôle de l'audit consiste en premier lieu à valider la qualité du contrôle interne. Selon M. Abderrahmane Saaïdi, ministre de la Privatisation, chargé des Entreprises d'Etat, qui signe la préface, il tend actuellement à évoluer vers une fonction de conseil. De ce fait, la mission d'audit va consister à
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Comment Préparer Un RDV Commercial?
DEFINIR LES OBJECTIFS DE LA VISITE Un objectif doit être : S.M.A.R.T. 1. Spécific (spécifié) 2. Measurable (Mesurable) 3. Agreed (Acceptable) 4. Realistic (Réaliste) 5. Timebound (Situé dans le temps) Lors d’un premier rendez vous, il faut notamment : Identifier les besoins spécifiques. Chercher à comprendre les objectifs du projet. Le cerner en termes d’échéances, de budget et de concurrence. Identifier le processus décisionnel Identifier sur quelle base sera prise la décision VENDRE EN FONCTION
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Externalisation De La Fonction D'audit
REMERCIEMENTS Mes remerciements s’adressent à : - M. Lucas NGUIMBOUS Expert Comptable Associé du Cabinet “LA FIDUCIAIRE INTERNATIONALE“ ; - M. Halirou FOUPOUAPOUOGNIGNI, Directeur National du Cabinet ; - M. TIEME Hervé Junior, Chef de mission - Tout le reste du personnel du cabinet ; - Mes enseignants et camarades Pour tout le soutient qu’ils m’ont apporté tout au long de mon stage. RESUME ET MOTS-CLES L’audit interne, défini comme « une activité indépendante et
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Audit Juridique
AUDIT JURIDIQUE TABLE DES MATIERES INTRODUCTION GENERALE CHAPITRE I : L’AUDIT CONTRACTUEL SECTION I : LA DEMARCHE DE L’AUDIT CONTRACTUEL 1. La préparation d’une mission d’audit des contrats 2. La réalisation de la mission d’audit contractuel 3. Le rapport d’audit contractuel SECTION II : LE REFERENTIEL DE L’AUDIT CONTRACTUEL : LE DROIT DES CONTRATS 2.1 : Contrôle du type de contrats 2.2. Vérification du respect des conditions de formation des contrats CHAPITRE II : L’AUDIT
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Audit juridique
AUDIT JURIDIQUE TABLE DES MATIERES INTRODUCTION GENERALE CHAPITRE I : L'AUDIT CONTRACTUEL SECTION I : LA DEMARCHE DE L'AUDIT CONTRACTUEL 1. La préparation d'une mission d'audit des contrats 2. La réalisation de la mission d'audit contractuel 3. Le rapport d'audit contractuel SECTION II : LE REFERENTIEL DE L'AUDIT CONTRACTUEL : LE DROIT DES CONTRATS 2.1 : Contrôle du type de contrats 2.2. Vérification du respect des conditions de formation des contrats CHAPITRE II :
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Sondage de satisfaction professionnelle, Droit Commercial
Sondage de satisfaction professionnelle Quitter ce sondage 1. À quelle fréquence êtes-vous autorisé à prendre des décisions de manière indépendante au travail ? À quelle fréquence êtes-vous autorisé à prendre des décisions de manière indépendante au travail ? Extrêmement souvent Très souvent Parfois Occasionnellement Jamais 2. Vos tâches sont-elles routinières ? Vos tâches sont-elles routinières ? Extrêmement routinières Très routinières Assez routinières Légèrement routinières Pas du tout routinières 3. À quelle fréquence avez-vous l’opportunité
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Qu'est ce qu'un audit ?
Il a toujours relevé d’une saine prudence, dans les entités économiques, de confier à une personne indépendante et compétente le soin de vérifier la régularité, la sincérité et l’image fidèle des comptes établis par les responsables de cette entité. Cette tâche était autrefois confiée à un vérificateur des comptes. Il est aujourd’hui dénommé commissaire aux comptes, contrôleur légal ou statutory auditor, ou encore auditor. Le commissaire aux comptes doit mener un audit conduisant à la
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Mission Commercial
Mission commerciale dans un magasin Intersport Sommaire I) SENTATION D’INTERSPORT • Historique d’INTERSPORT A. Contexte géographique B. Contexte organisationnel • Présentation du réseau d’appartenance d’INTERSPORT • Présentation d’INTERSPORT Lattes C. Contexte commercial 1) OFFRE 2) DEMANDE • Gestion de la relation client II) YSTEME D’INFORMATION COMMERCIALE Récapitulatif des activités ponctuelles et des missions confiées dans le cadre des relations avec la clientèle Fiches bilans des missions en relation avec la clientèle Récapitulatif
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Audit Fiscal et vérification de comptabilité
DIRECTION GENERALE DES IMPOTS CENTRE DE FORMATION DE LA WILAYA DU GRAND CASABLANCA AUDIT FISCAL ET VERIFICATION DE COMPTABILITE PREPARE PAR : MOUSTAKIM AHMED (I.D.E.C.) DIRECTION INTER PREFECTORALE DES VERIFICATIONS CASABLANCA Plan L’AUDIT : INTRODUCTION GENERALE I- La nécessite de l’audit 4 II- La définition de l’audit III- Les différentes catégories d’audit et d’auditeurs 5 A- classification organique a) auditeur interne b) auditeur externe B- classification fonctionnelle a) audit de conformité b) audit de sécurité
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Qu'est-ce que l'audit interne ?
Qu’est-ce que l’audit interne? Ainsi que le définit l’Institut des auditeurs internes (IIA), l’audit interne est “une activité indépendante et objective qui donne à une organisation une assurance sur le degré de maîtrise de ses opérations, lui apporte ses conseils pour les améliorer, et contribue à créer de la valeur ajoutée. Il aide cette organisation à atteindre ses objectifs en évaluant, par une approche systématique et méthodique, ses processus de management des risques, de contrôle
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L'audit
INTRODUCTION La pratique de l’audit, d’abord dans le domaine financier et comptable, puis par extension, dans les autres fonctions de l’entreprise (audit opérationnel), a connu ces dernières années un développement considérable. Il s’est construit autour de l’audit une image de modernité et d’efficacité qui provient de trois principaux facteurs : la richesse du concept, l’exigence de compétences étendues des auditeurs, la rigueur de la méthode. L’audit est un métier et une fonction, désormais à part
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BIC (bénéfice industriel commercial): les charges déductibled constatées
BIC : LES CHARGES DEDUCTIBLES CONSTATEES Généralités Les charges inscrites en comptabilité sont déductibles si : elles sont enregistrées dans l'intérêt de l'entreprise elles se traduisent par une diminution de l'actif net de l'entreprise elles sont comptabilisées au cous de l'exercice elles sont justifiées par un document Les dépenses qui permettent de maintenir une immobilisation en état de fonctionnement constituent des charges déductibles. Les matériaux et les logiciels dont la valeur HT est <= à 500 €
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Audit Stratégique
Durant de nombreuses années, l'audit est apparu comme une obligation et un coût supportés par l'organisation. Or, dans une période où les marchés financiers connaissent une formidable expansion, la communication financière est devenue un outil stratégique de premier ordre. Sur un autre plan, les entreprises sont en train de connaître une véritable révolution dans leur organisation grâce au juste-à-temps, au reengineering, au développement des alliances, ainsi que dans leurs méthodes de vente avec l'essor du
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