Le Marché Et Le Principe De La Concurrence

1. Qu'est-ce qu’un marché ?

Un marché est un lieu d’échange permettant des transactions économiques

A. La demande : les clients

Les demandeurs ou acheteurs recherchent des produits ou des services.

Pour évaluer le marché d'un produit on distingue plusieurs catégories de populations

- Les non-consommateurs absolus ne peuvent acheter le produit pour des raisons profondes, d'ordre

physique ou psychologique.

- Les non-consommateurs relatifs ne consomment pas à l'heure actuelle le produit mais pourraient l'acheter.

- Le marché potentiel de l'entreprise prend en compte : les non-consommateurs relatifs qui peuvent devenir

des consommateurs effectifs et les clients des concurrents.

B. L'offre : les fournisseurs

Les offreurs ou vendeurs proposent des produits ou services.

C. Quels sont les différents types de marchés ?

1. Le marché des biens et services

C’est le marché sur lequel s'échangent les biens et services marchands, c’est-à-dire qu'il représente

l'ensemble de l'offre (quantité des biens et services proposés, théoriquement le prix total de ce qui est à

vendre) et de la demande (quantité réclamée par des acheteurs potentiels) de biens et services à un

moment donné.

• Les biens marchands sont des produits matériels pouvant être vendus et achetés.

• Les services marchands regroupent tous les services rendus par des entreprises contre le versement

d'une rémunération monétaire qui leur permet de dégager un profit.

2. Le marché du travail

C’est le lieu de rencontre des travailleurs et des employeurs.

Dans le cadre d’une économie capitaliste, les offreurs de force de travail sont les travailleurs et les

demandeurs sont les employeurs.

Dans le marché du travail, on distingue « marché ouvert » qui est l'ensemble des annonces diffusées par

les entreprises, et « marché caché » qui recouvre l'ensemble des emplois qui ne font pas l'objet d'annonces

par les entreprises.

Le marché caché est accessible en envoyant des candidatures spontanées, par exemple. Le marché du

travail est, en France, composé de 30 % de marché ouvert, et de 70 % de marché caché. De plus, 80 % des

candidats se battent sur le marché ouvert, tandis que 20 % des candidats préfèrent le marché caché.

Cette situation démontre combien le marché caché est encore inconnu par les candidats, pourtant bien plus

important que le marché ouvert. En effet, le marché caché tient au fait que beaucoup d'entreprises reçoivent

régulièrement des candidatures spontanées et n'ont dès lors pas besoin de diffuser des annonces pour les

emplois disponibles

3. le marché monétaire ou interbancaire

Le marché monétaire est un marché du court terme (moins de 2 ans au maximum) où les banques, les

assureurs, les entreprises et les Etats (via les banques centrales et les trésors publics) prêtent et

empruntent des fonds en fonction de leur besoin.

Réalisé par Mouton Patrice Page 2

4. le marché des

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