The Guardian

Ce document est un article tiré du journal The Guardian parut le 17/09/07. Il traite des changements concernant les métiers du pôle administratifs des entreprises.

En effet les salariés du pôle administratif sont des personnes qualifiés, expertes. Une ‘secrétaire’ moderne occupe un poste exigeant, avec de plus en plus de compétences et responsabilités.

Pourtant, ce personnel est encore rejeté. Une étude sur le site secretarialcareers.co.uk a affirmé que la moitié des personnes occupant un poste administratif se sentent sous évalués, 76% disent que leurs compétences ne sont pas totalement utilisées, le ¾ disent rencontrés des personnes qui stéréotype négativement leur travail.

Toutefois, certains admettent qu’elles ont des compétences vitales. 93% des secrétaires se considèrent comme étant compétentes et intelligentes et plus de la moitié savent qu’elles pourraient faire le travail de leur patron un jour.

L. Owen du site secretarialcareers.co.uk pense que le problème est dû au poste très vaste avec des tâches variées. D.Clubb, PDG de bureau Anges, pense que la perception du métier change petit à petit, les salaires deviennent élevés et les employés savent qu’ils peuvent gagnés plus de par leur métiers !.

Pour finir, comme l’a assurés L.Owen , ce personnel détient beaucoup d’informations qui nuirais fortement à leur entreprises, il est donc l’heure d’être reconnaissant !

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