Les choix de production d'une entreprise

CEJM

CHAPITRE 10 : Les choix de production de l’entreprise

L’activité des entreprises 🡪 utilisation de facteurs de production dont les rémunérations permettent la formation des coûts de production de l’entreprise.

Les différents facteurs de production sont :

• Le facteur travail : Force de travail des ménages contre salaire.

Il se décline sous 2 aspects :

• L’aspect quantitatif : La quantité de travail disponible (individus exerçant (population active occupée) ou cherchant à exercer une activité rémunérée).
• L’aspect qualitatif : Compétences et qualifications.

• Le facteur capital : L’ensemble des biens intervenant dans le processus de production.

On distingue 4 types de capital :

• Capital technique : Biens destinés à produire d’autres B et/ou S, il peut être fixe (bâtiments, machines) ou circulant (matières 1ère, l’énergie donc : consommations intermédiaires)
• Capital économique : ensemble très divers de ressources (machines, matières 1ère, bâtiments)
• Capital financier : Ressources servant au financement de l’activité de l’entreprise.
• Capital social : Ressources apportées par les actionnaires (valeur du total des actions)

• Le facteur naturel : Ressources naturelles nécessaires à la vie de l’homme et à ses activités économiques.

Il y a 2 types de ressources :

• Les ressources non renouvelables : Matières énergétiques (pétrole, gaz), matières métalliques (aluminium, fer, l’or), matières minérales (sable, pierre), matières utilisées en chimie (calcaire, sel)
• Les ressources renouvelables : Ressources animales, l'eau, l'énergie éolienne, l'énergie solaire, plantes.

• Le facteur connaissances : Activités qui améliorent les connaissances.

On distingue 3 types d’activités :

• La recherche fondamentale : améliore les connaissances (découverte)
• La recherche appliquée : l’applications de ces connaissances (invention) 
• Le développement : la mise au point d’un prototype (nouveaux biens/procédés)

Les coûts de production : ensemble des coûts/charges qui ont permis la réalisation d’un B ou S.

On distingue 2 types de coûts :

• Les coûts fixes : indépendants du niveau d'activité de l'entreprise (loyer, coûts administratifs, électricité hors production)
• Les coûts variables : varie en fonction de la quantité produite (achat des matières premières, frais d'expédition)

Le coût du travail : Ensemble des dépenses de l'entreprise du fait de l'utilisation de la main d'œuvre/facteur travail (= salaire bruts (salaires nets + cotisations salariales) et les cotisations patronales)

 + le coût du travail est élevé + les entreprises sont incitées à : licencié, substitué le capital au travail ou délocalisé la prod°.

Pour produire, les entreprises combinent facteurs travail et capital :

• Si forte utilisation du facteur capital et faible du facteur travail = combinaison productive à forte intensité capitalistique
• Si faible utilisation du facteur capital et forte du facteur travail = combinaison productive à faible intensité capitalistique

 Le choix de la combinaison dépend du coût relatif du travail, de son efficacité et du coût du capital.

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