Louis

L’interculturalité, c’est la capacité a rentrer en relation avec celui qui a un système de valeurs différents du miens, dépenser l’incompréhension a la compréhension.

Aujourd’hui quelque soit le secteur d’activité ou l’on travail avec des équipes qui sont mixtes ( genre, nationalité, mixité de richesse ) qui ouvre des horizons et opportunités de rencontre, business, crée et porter des projets.

Les équipes mixtes vont impliquer des personnes ayant des conceptions, des comportements, habitudes, perception des choses très différentes.

La posture de l’interculturalité est une posture d’enrichissement, la compréhension de l’a culture de l’autre est un outil de réussite -> qui nous conduit a sortir des préjugés qu’on peut avoir sur les autres.

La posture passe par un intérêt a sortir de l’égocentrisme. On a ériger notre propre système comme étant « universel ».

L’interculturalité, c’est la capacité a rentrer en relation avec celui qui a un système de valeurs différents du miens, dépenser l’incompréhension a la compréhension.

Aujourd’hui quelque soit le secteur d’activité ou l’on travail avec des équipes qui sont mixtes ( genre, nationalité, mixité de richesse ) qui ouvre des horizons et opportunités de rencontre, business, crée et porter des projets.

Les équipes mixtes vont impliquer des personnes ayant des conceptions, des comportements, habitudes, perception des choses très différentes.

La posture de l’interculturalité est une posture d’enrichissement, la compréhension de l’a culture de l’autre est un outil de réussite -> qui nous conduit a sortir des préjugés qu’on peut avoir sur les autres.

La posture passe par un intérêt a sortir de l’égocentrisme. On a ériger notre propre système comme étant « universel ».

L’interculturalité, c’est la capacité a rentrer en relation avec celui qui a un système de valeurs différents du miens, dépenser l’incompréhension a la compréhension.

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Les équipes mixtes vont impliquer des personnes ayant des conceptions, des comportements, habitudes, perception des choses très différentes.

La posture de l’interculturalité est une posture d’enrichissement, la compréhension de l’a culture de l’autre est un outil de réussite -> qui nous conduit a sortir des préjugés qu’on peut avoir sur les autres.

La posture passe par un intérêt a sortir de l’égocentrisme. On a ériger notre propre système comme étant « universel ».

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Aujourd’hui quelque soit le secteur d’activité ou l’on travail avec des équipes qui sont mixtes ( genre, nationalité, mixité de richesse ) qui ouvre des horizons et opportunités de rencontre, business, crée et porter des projets.

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Aujourd’hui quelque soit le secteur d’activité ou l’on travail avec des équipes qui sont mixtes ( genre, nationalité, mixité de richesse ) qui ouvre des horizons et opportunités de rencontre, business, crée et porter des projets.

Les équipes mixtes vont impliquer des personnes

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