Mise en œuvre d’un system de calcul des coûts : les charges incorporables.
Cours : Mise en œuvre d’un system de calcul des coûts : les charges incorporables.. Recherche parmi 300 000+ dissertationsPar looolll9 • 13 Décembre 2017 • Cours • 1 375 Mots (6 Pages) • 1 839 Vues
P5-Chapitre 2- Mise en œuvre d’un system de calcul des coûts : les charges incorporables.
I-Analyse des fiches ressources
- La distinction entre les charges incorporables, non incorporables et charges supplétives.
A-Qu’est-ce qu’une charge incorporable ?
Une charge incorporable est une charge que l’on peut prendre en compte pour le calcul des coûts. Il s’agit de charges d’exploitation et de charges financières liées à l’activité de production et de commercialisation. Ce sont donc les charges des classes 60, 61, 62, 63, 64, 65, 66, 681,686.
B-Qu’est-ce qu’une charge non incorporable ?
Les charges non incorporables sont celles qui ne participent pas au processus de production. Ces charges sont le plus souvent des charges exceptionnelles ou l’impôt sur les sociétés. Elles sont exclues du calcul des coûts : 67 ; 687 ; 69.
C-Qu’est-ce qu’une charge supplétive ?
Une charge supplétive correspond à une charge qui ne peut-être comptabilisée en comptabilité financière pour des raisons fiscales, mais qui concourent bien à la production.
Exemple de charges supplétives :
☺ La rémunération du travail de l’exploitant dans une entreprise individuelle n’est pas comptabilisée en comptabilité financière mais contribue à la production de l’entreprise.
☺La rémunération des capitaux propres est indispensable car ces capitaux contribuent à la production. Il faut donc ajouter les charges correspondantes aux coûts de production.
1.2-Le retraitement des charges incorporables en comptabilité de gestion : charges abonnées et charges d’usage.
A-Qu’est-ce qu’une charge abonnée ?
C’est une charge dont l’incorporation aux coûts est progressive dans le temps. Exemple : la consommation d’électricité, le loyer, l’amortissement des machines, etc.
B-Qu’est-ce qu’une charge d’usage.
Une charge d’usage correspond à une charge qui vient remplacer une charge calculée précédemment (amortissement ou provisions) afin de prendre en compte la réalité économique de l’entreprise.
C- Les différences d’incorporations
C’est la différence qui apparaît entre le montant de la charge incorporable (que l’on peut incorporer) et le montant effectivement incorporé comte tenu de la réalité économique.
II-Analyse et traitement des situations professionnelles.
2.1-Situation 1 : Société ELO SA.
1. et 2. Charges incorporables, non incorporables et supplétives.
Calcul des coûts pour le mois de mars.
Comptes | Intitulé et observations | Types de charges (en €) | ||
Incorporables | Non incorporables | Supplétives | ||
60 | Achats | 2 500 000 | ||
61 | Autres charges extérieures (410 000+3000) dont | 413 000 | ||
-Loyer semestriel versé en mars (18 000/6) | 3 000 | |||
64 | Charges de personnel | 65 000 | ||
661 | Charges financières-Charges d’intérêt | 35 000 | ||
667 | Charges nettes sur cession de VMP | 50 000 | ||
67 | Charges exceptionnelles | 3 000 | ||
681 | Dotations aux amortissements-charges d’exploitation | 26 000 | ||
687 | Dotations aux amortissements et aux provisions-charges exceptionnelles | 3 500 | ||
691 | Participation des salariés aux fruits de l’expansion | 20 000 | ||
695 | Impôts sur les bénéfices | 110 000 | ||
Rémunération fictive des capitaux propres | 450 000*5%/12 mois = 1875 | |||
Total des charges | 3 039 000 | 186 500 | 1875 | |
Montant total des charges à incorporer aux coûts | 3 039 000 + 1875 = 3 040 875 |
2.2-Situation 2- L’entreprise individuelle MONTABORD & Fils
Calcul des coûts pour l’année N
1) Montant des incorporables, non incorporables et supplétives
Comptes | Intitulé et observations | Type de charges en € | ||
Incorporables | Non incorporables | Supplétives | ||
61.62 | Autres charges 865 900- 83 200 | 782 700 | ||
66 | Charges financières | 16 500 | ||
64 | Salaires | 487 804 | ||
67 | Charges exceptionnelles | 83 200 | ||
Salaire de M.Montabord, entrepreneur individuel (48 780 x (1+0.45)) = 70 731 | 70 731 | |||
Rémunération conventionnelle des capitaux (100 000*0.065) | 6 500 | |||
Total des charges | 1 287 004 | 83 200 | 77 231 | |
Montant total des charges à incorporer aux coûts | 1 364 235 |
2) Les salaire de M Montabord sont des charges supplétives
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