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Les Conditions De Travail dissertations et mémoires

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5 216 Les Conditions De Travail dissertations gratuites 551 - 575 (affichage des premiers 1 000 résultats)

Dernière mise à jour : 6 Juillet 2015
  • Le Travail

    Le Travail

    Dissertations gratuites, mémoires, discours et notes de recherche Dissertations Voir la version complète Francais Francais Imprimer Document! S'inscrire - Rechercher de 155.000+ Dissertations Catégorie: Divers Soumis par: Lisle 17 avril 2012 Mots: 1644 | Pages: 7 ... cas des personnes qui ont un niveau de qualification élevée, seulement par manque d’emploi dans leur secteur ou d’une rémunération trop élevée par rapport à leur qualification, ces derniers ne sont pas embauchés. Pour gagner de l’argent ils

    1 319 Mots / 6 Pages
  • L'individu Au Travail L'adaptation De La Relation De Travail Par Le Droit négocié

    L'individu Au Travail L'adaptation De La Relation De Travail Par Le Droit négocié

    1- Recherchez le montant du Smic en vigueur aujourd'hui. Doc. 4 Le smic est revalorisé chaque 1er juillet, en tenant compte de l'évolution de l'indice des prix à la consommation (hors tabac) des ménages urbains dont le chef est ouvrier ou employé augmentée de la moitié de l'évolution du pouvoir d'achat du taux de salaire horaire de base ouvrier. + lorsque l'indice national des prix à la consommation atteind un niveau correspondant à une hausse

    621 Mots / 3 Pages
  • La Rupture De La Relation De Travail

    La Rupture De La Relation De Travail

    RAPPEL : Le contrat de travail peut prendre fin par la volonté d’une des parties. Le droit réglemente cette rupture. Le droit à 2 objectifs : 1. Protéger le salarié. 2. Protéger l’emploi. La RuptureUnilatérale (démission, licenciement) Conventionnelle (commun accord) I. La rupture à l’initiative de l’employeur A. Le licenciement pour motif personnel 1 Page 50 : - Le motif : la cause doit être réelle et sérieuse. - Le motif doit exister. - Le

    386 Mots / 2 Pages
  • Fiche D'arrêt - Cass. Civ. 2, 17 Mars 2011: Dans quelle mesure une association devient-elle le commettant d’un préposé? A quelles conditions peut-on engager sa responsabilité?

    Fiche D'arrêt - Cass. Civ. 2, 17 Mars 2011: Dans quelle mesure une association devient-elle le commettant d’un préposé? A quelles conditions peut-on engager sa responsabilité?

    Fiche d’arrêt de la décision rendue par la Deuxième Chambre Civile de la Cour de Cassation le 17 mars 2011 En l’espèce, un professeur de musique employé par une association pour enfants sourds et aveugles se fit condamné par une Cour d’Assises après avoir commis des viols et agressions sexuelles sur plusieurs de ses élèves. Au regard de ce préjudice, les victimes du crime saisirent une Commission d’indemnisation afin d’obtenir la réparation de leur préjudice

    380 Mots / 2 Pages
  • Commentaire De L'arrêt Du 1ere Civ 1er décembre 1995: la détermination du prix au moment de la formation du contrat est-elle une condition de validité de contrat ?

    Commentaire De L'arrêt Du 1ere Civ 1er décembre 1995: la détermination du prix au moment de la formation du contrat est-elle une condition de validité de contrat ?

    Commentaire de l’arrêt du 1ere civ 1er décembre 1995. A coté du consentement et de la capacité, l’objet et la cause sont deux autres conditions posées par l’article 1108 du code civil pour la validité des conventions. Selon cet article il n’y a pas de convention valable sans un objet certain qui forme la matière de l’engagement. L’objet c’est à quoi le débiteur s’est engagé. Les dispositions de l’article 1129 veut que l’objet de l’obligation

    1 817 Mots / 8 Pages
  • Les conditions de la responsabilité parentale

    Les conditions de la responsabilité parentale

    “ Il y a des parents qui veulent, à tout prix, maintenir le prestige de l'autorité et qui ne réussissent qu'a installer, dans leur foyer, le spectre hideux de la tyrannie. Ils font, de leurs enfants, des esclaves ou de sauvages petits rebelles ” MasquerLes conditions de la responsabilité parentale La minorité de l'enfant La responsabilité parentale ne joue que pour les mineurs. Si l'enfant est émancipé, la responsabilité ne s'applique pas. Le lien de

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  • Travail Note 2 La société Nucléaire inc

    Travail Note 2 La société Nucléaire inc

    La société Nucléaire inc. État des résultats pour l'exercice terminé le 31 décembre 2008 Ventes 155 000 Charges, incluant le coût des marchandises vendues 104 100 Bénéfice avant impôts 50 900 Charge d'impôts 50 900 $ x 25% = 12 725 Bénéfice net 38 1 La société Nucléaire inc. État des capitaux propres pour l'exercice terminé le 31 décembre 2008 Solde initial des bénéfices non répartis 0 Bénéfice net 38 1 38 1 Moins :

    201 Mots / 1 Pages
  • La formation des contrats: Condition de validité des contrats

    La formation des contrats: Condition de validité des contrats

    Partie I : La formation des contrats Titre I : Condition de validité des contrats Les conditions à remplir pour faire un contrat sont énumérées à l’art. 1108 du code civil : 4 conditions sont essentielles pour une convention : Le consentement de partie qui s’oblige Sa capacité de se contracter Un objet certain qui forme la matière du consentement Une cause licite dans l’obligation Chapitre I : La volonté de contracter Le consentement figure en première position dans l’art

    4 658 Mots / 19 Pages
  • Quelle est la vraie signification du travail ?

    Quelle est la vraie signification du travail ?

    Le travail est de prime abord un acte qui se passe entre l’homme et la nature L'homme y joue lui-même vis-à-vis de la nature le rôle d’une puissance naturelle. Les forces dont son corps est doué, bras et jambes, tête et mains, il les met en mouvement afin de s'assimiler des matières en leur donnant une forme utile à sa vie. En même temps qu'il agit par ce mouvement, sur la nature extérieure et la

    310 Mots / 2 Pages
  • Le désintéressement Au Travail

    Le désintéressement Au Travail

    Le désintéressement au travail est souvent la première cause d'absentéisme. Les lundis et les vendredis sont comme des journées à forte fréquence d'absentéisme. Toute absence injustifiée pour maladie ou autre motif peut faire l'objet d'une sanction selon l'échelle des sanctions fixée par le Code du travail. L’absentéisme représente une lourde charge pour l’entreprise. Une charge d’abord financière puisqu’il a un impact direct sur la productivité du fait de la désorganisation du travail mais aussi en

    757 Mots / 4 Pages
  • Les Inaptes Au Travail

    Les Inaptes Au Travail

    Les inaptes au travail Peintre: David Olère est né en 1902 à Varsovie en Pologne, il a survécu a 2 ans d'internement dans le camp d'auschwitz où il est sonderkommando. Il meurt en 1985 en France. Date de réalisation: 1946 Lieu d'exposition: New york, A Living Memorial to the Holocaust Format: 131 cm X 162 cm Peinture, Huile sur toile 1.Description Cette peinture représente une famille avec 4 enfants dont un très jeune. Tous les

    489 Mots / 2 Pages
  • Le Progrès Technique Est-il La Condition Du Bonheur ?

    Le Progrès Technique Est-il La Condition Du Bonheur ?

    Le progrès technique est-il la condition du bonheur ? I. le progrès technique (c’est-à-dire le perfectionnement des outils et des savoir-faire) est la condition de notre bien être matériel et source de plaisirs. D’où l’idée d’un millénarisme technologique dès le XVIIème siècle : Descartes ou Bacon avec l’utopie techno-scientifique de la Nouvelle Atlantide 1. on peut penser qu’il y a des conditions objectives (santé) et minimales pour bien vivre. Ces conditions font que le monde

    750 Mots / 3 Pages
  • Dissertation sur le travail: Le travail est-il ce qui me libère ou ce qui m’emprisonne ?

    Dissertation sur le travail: Le travail est-il ce qui me libère ou ce qui m’emprisonne ?

    Dans la Bible, le travail est présenté comme une punition. Adam, pour avoir pêché, est chassé du jardin d’Eden et Dieu lui dit : « Tu mangeras ton pain à la sueur de ton front. » (Genèse, 3, 19). Il est vrai que la nécessité pour l’homme de subsister, dans une nature qui, livrée à elle-même, est impuissante à satisfaire à tous ses besoins, fait du travail une loi. D’autre part, c’est bien parce que

    665 Mots / 3 Pages
  • Je Travaille Donc Je Suis ?

    Je Travaille Donc Je Suis ?

    Le travail du mot latin tri-palium vient d'un instrument qui servait à tenir les animaux difficiles pour les attacher. Le travail est tout le contraire du jeu. Le jeu est libre, sans obligation, ce qui n'est pas le cas dans le travail. Le travail n'existe pas sans technique. La technique est au service du travail. Le travail est spécifiquement humain. L'animal ne travaille pas, car il n'a que de l'instinct, il agit instinctivement. Le travail

    1 688 Mots / 7 Pages
  • Pour Ou Contre Le Travail De La Femme

    Pour Ou Contre Le Travail De La Femme

    Pour ou contre le travail de la femme Sujet de production Que pensez – pour du travail de la femme .Dites pourquoi? Les arguments pour le travail de la femme La thèse : Personnellement, je crois que le travail de la femme est un sujet très important. Les arguments En premier lieu, la femme est égal à l’homme et elle doit être libérée d l’esclavage ménager Elle a donc le droit d’exercer n’importe quel travail

    220 Mots / 1 Pages
  • Quels sont les risques liés à la santé au travail ?

    Quels sont les risques liés à la santé au travail ?

    Quels sont les risques liés à la santé au travail ? Les atteintes à la santé physique et mentale Les conditions de travail peuvent comporter des risques pour la santé physique des salariés, ainsi que des risques psychosociaux. Il revient à l’employeur d’évaluer ces risques et de prendre les mesures nécessaires pour assurer et protéger la santé physique et mentale ainsi que la sécurité de ses salariés. Le harcèlement moral Le harcèlement moral d’un salarié

    1 776 Mots / 8 Pages
  • Coût Du Travail Et du Chômage

    Coût Du Travail Et du Chômage

    · Les termes salaire-coût du travail ont des définitions différentes : - Le salaire est la rémunération reçue par le salarié - Le coût du travail représente les différentes dépenses engagées par l’entreprise pour le travailleur o Salaire net : la rémunération reçue par le salarié o Charges sociales de l’entreprise qui se décomposent en 2 : cotisations sociales à la charge des salariés, cotisations sociales à la charge des patrons · Ces termes ne

    443 Mots / 2 Pages
  • Quelle valeur peut-on aujourd’hui donner à notre travail ?

    Quelle valeur peut-on aujourd’hui donner à notre travail ?

    Quelle valeur peut-on aujourd’hui donner à notre travail ? Commençons par la notion de valeur: d’un trait, j’écarte le lien avec le montant du salaire. D’une part, parce qu’il est trop variable pour un même emploi, selon l’entreprise, le sexe, la localisation etc, d’autre part, parce que le montant de la rémunération, échange par définition fait en compensation de cette activité, est interprété différemment suivant notre milieu, notre vécu et donc trop relatif. Je ne

    336 Mots / 2 Pages
  • Analyse de le condition humaine de Malraux, sur le personnage de Tchen

    Analyse de le condition humaine de Malraux, sur le personnage de Tchen

    Tchen est encore à la frontière entre deux mondes, celui de la lumière symbolisant le monde des vivants et celui de la nuit évoquant la mort. Tr. En fait, l’atmosphère oppressante créée par la mise en scène est en accord avec l’état psychologique du personnage. Elle est le révélateur d’un drame intérieur. 2. La primauté du drame intérieur 2.1 Un novice placé dans une situation- limite • Le drame intérieur du personnage, nous le découvrons

    636 Mots / 3 Pages
  • Situation De Travail

    Situation De Travail

    La situation de travail : Tous les jours chez ....... il faut compléter le stock des emballages. Cette tâche s’effectue sur le logiciel Excel, Il y’a plusieurs tonnes d’emballages à enregistrer. Compléter le stock des emballages consiste à remplir un tableur Excel en fonction des entrées et sorties, afin de connaître le stock réel. L’opérateur qui effectue cette tâche est une femme d’environ 1 m 65, elle se nomme Sonia. Elle est sur ce poste

    376 Mots / 2 Pages
  • Les conditions que doit respecter une organisation

    Les conditions que doit respecter une organisation

    4. La société a. Formalités à accomplir lors d’un passage en société  Formalités antérieurs On compte trois formalités importantes à remplir avant même de passer l’acte de constitution de la société :  Fournir l’attestation bancaire L’attestation bancaire prouve que lorsque l’apport du capital est en numéraire, les fonds sont correctement déposés sur un compte spécial au nom de la société. Ces fonds sont bloqués jusqu’au moment où la notaire approuvera cet apport en

    2 324 Mots / 10 Pages
  • Droit Social: qu'est-ce que le travail?

    Droit Social: qu'est-ce que le travail?

    Droit social INTRODUCTION legifrance.fr -- > permet d’accéder à l’ensemble des codes en vigueur La Cour de Cassation est la plus haute juridiction de l’ordre judiciaire. La Chambre Sociale rend des décisions en matière d’affaires du travail. La jurisprudence ce sont les décisions rendues par les juges et en général aux décisions rendues par la Cour de Cassation. Qu’est-ce que le travail ? Activité humaine, manuelle ou intellectuelle exercée en vue d’un résultat utile déterminé.

    9 645 Mots / 39 Pages
  • Les jeunes réalistes sur le monde du travail (document en espagnol)

    Les jeunes réalistes sur le monde du travail (document en espagnol)

    Elegí un articulo titulado : “ Jóvenes realista sobre el mundo del trabajo”, fecha del diciembre de 2010. Este articulo se publica en el sitio web : “Le Figaro” de Seres Aude. Su tema : el mundo del trabajo. J'ai choisit un article qui a pour titre : « Des jeunes réalistes face au monde du travail » datant de décembre 2010. Cet article est publié sur le site internet : « Le figaro » par Aude Seres. Il a pour thème :

    569 Mots / 3 Pages
  • Commentaire d’article : L’article 2305 de la proposition du groupe de travail relatif à la réforme du droit des sûretés

    Commentaire d’article : L’article 2305 de la proposition du groupe de travail relatif à la réforme du droit des sûretés

    Commentaire d’article : L’article 2305 de la proposition du groupe de travail relatif à la réforme du droit des sûretés « Le cautionnement souscrit à titre non professionnel par une personne physique est réductible s’il apparait qu’il était lors de sa conclusion manifestement disproportionné au moment de la conclusion et qu’il le reste au moment des poursuites. » Le principe de proportionnalité s’est immiscé depuis quelques années dans plusieurs branches du droit et le droit

    2 119 Mots / 9 Pages
  • Les Juridictions Du Travail Et La sécurité Sociale

    Les Juridictions Du Travail Et La sécurité Sociale

    Les juridictions du travail et de la sécurité sociale : compétences et procédure (Allemagne, Belgique, Espagne, Italie) L’étude du droit de l’Allemagne, de la Belgique, de l’Espagne et de l’Italie permet de constater que la multiplication des conflits sociaux depuis des décennies a généré dans ces pays un mouvement général de spécialisation des juridictions chargées de les traiter. On peut distinguer deux types de conflits sociaux selon leur nature : les litiges du travail et

    1 109 Mots / 5 Pages