Différences de l'identité de genre au travail

Les différences de l’identité de genre au travail

La construction de l’identité de genre crée des diversités, des disparités et des spécificités.

Nous allons voir comment la construction de l’identité de genre peut engendrer des

différences à travers le travail.

Dans un premier temps, je décrierai brièvement les différenciations de l’identité et de

genre homme/femme.

Puis, je montrerai en quoi les identités de genre persistent alors même que les sexes tendent à

effectuer de plus en plus de taches spécifiques au genre opposé.

Pour comprendre que le travail est central dans la construction du genre, il est

nécessaire de parler de la prise de conscience des femmes de ce constat à travers la naissance

du féminisme.

Au 18eme siècle apparaît la généralisation de l’échange avec la mise en place d’un

marché de bien et service et celui du travail. Le travail prend alors de la valeur puisqu’il est

alors possible de le mesurer pour l’échanger. L’organisation de la société va alors connaître

des changements avec un nouvel ordre social et par la même occasion un nouvel ordre des

sexes. De ce fait, la société va se diviser en deux sphères. La sphère publique, qui est celle du

travail et de l’échange marchand, de la liberté de l’individu, de l’égalité et ainsi celle du

citoyen. Et, la sphère privée qui est celle de la famille, de la soumission à la nature et dont les

activités sont dites « naturelles ». C’est ainsi qu’est fait le constat d’inégalité, et qu’est mis en

avant l’idée que les activités de la sphère privée correspondent à un travail invisible. Les

femmes prennent conscience qu’elles subissent une oppression et montrent qu’elles

effectuent un travail invisible, un travail gratuit exercé au nom d’un devoir. C’est à partir de

ce moment que le travail de la femme est pris en considération et qu’on le nommera le travail

domestique.

La famille devient alors le lieu d’exercice d’un travail. De ce fait, le travail peu à

présent prendre deux formes, le travail domestique et le travail professionnel.

C’est en cela que nous pouvons parler d’un constat biologique mais ce n’est pas la

constitution féminine plus fragile ou la force masculine qui sont à l’origine de la division des

tâches entre homme et femme. Au contraire il existe une construction sociale des rôles à

partir de cette capacité féminine spécifique à l’enfantement et à l’allaitement. En

contrepartie, les hommes, selon Guionnet et Neveu se réservent à d’autres activités par

compensation et par « désir de contrôler les femmes reproductrices ». On comprend donc

pourquoi les tâches domestiques sont assignées aux femmes et les tâches professionnelles

aux hommes.

Nous avons donc d’un coté la sphère productive et de l’autre la sphère reproductive,

d’un coté la sphère professionnelle et de l’autre la sphère domestique, d’un coté la sphère

publique de l’autre la sphère privée ; et toute sont assignées aux genres et aux taches

effectuées pour se construire en tant que genre.

Ce

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