Audit des rémunérations

Cas I’ratique (Royal Aie

Maroc)

b) Calcul des salaires:

. Personnel de sol

Le responsable service ressources humaines

veille à:

. Ia mise à jour des dossiers administratifs

du personnel en saisissant les actes

administratifs (avancement, nomination,

affectation et changement de fonction) et

familiaux (naissances/décès enfant,

manages/divorce ou décès conjoint).

• L’agent administratif envoie à l’agent paie les

actes de carrières nécessitant une

régularisation de salaire pour valorisation du

montant de la régularisation et son

introduction sur le système de gestion des

ressources humaines.

. Personnel naviguant:

Le service rémunération a pour tâche de traiter:

• La paie du personnel naviguant.

. La rémunération de ce personnel se fait

mensuellement

. Elle se compose d'une part fixe (prime de

rendement, et les indemnités de

déplacement et les gratifications) et d’une

part variable (prime de vol, et les ventes à

bord).

Cas Pratique (Royal Ale

Maroc)

a) Les charges de personnel au sein de la

compagnie

• Catégorie

-Personnel au sol (au sein du siège)

-Personnel naviguant (PNC,PNT)

-Personnel expatrié (envoyé vers des

filiales)

C) Le Paiement

. Par espèces:

. Pour le personnel sol local (pour la partie du

salaire payée à “étranger, la partie du salaire

conservée au Maroc étant payée par

virement)

. Par virement

• Une note de virement émise sur la base des

journaux de paie est approuvée par Ie

responsable rémunération et visée par le

DRH.

e) Prêts accordés au personnel

. Tout personnel de l’entreprise peut

bénéficier d’un:

. Prêt voiture.

• Prêt logement.

. Prêt mariage.

. Prêt exceptionnel (hospitalisation)

f) Avantages accordés au personnel

. Billets d’avion (Au tarif réduit, Billets gratuits)

. Loisirs (centres de vacances et de loisir sur

tout le Ma roc)

d) Fichier du personnel

. Personnel de sol

. Toute modification du fichier du personnel

se fait sur la base de documents justificatifs

dûment signés par les personnes habilitées.

• Personnel naviguant:

. La division personnel naviguant établie les

fichiers du personnel.

Elle est traitée d’une part par l’agent

administratif qui s’occupe de la mise à jour

des fichiers et d’autre part par l’agent chargé

de la paie qui s’occupe des éléments relatifs

à la paie.